车间承包专项方案.doc

For personal use only in study and research；not for commercial use车间承包协方案甲方：公司乙方：个人工作内容及规定1.自愿承包，承担生产，保质、保量、安全生产等管理事务，并接受甲方监督管理。2.必要严格按规范操作，并负责设备设施维修、维护和保养，费用协商解决。3.甲方为乙方提供:厂房、设备和配套设施水、电。4.乙方负责车间生产人员组织，由乙方统一管理，在不违背劳动法和厂规厂纪状况下，乙方可依照生产实际状况对车间工作人员予以调节。5.生产车间员工由乙方自行签合同，工资方案乙方和员工自行商定，工资甲方统一在每月15日划拨给乙方。乙方自行发放员工工资。不得无端拖欠员工工资。6.乙方必要配合甲方工作，服从管理，依照订单规定准时按质按量完毕各项生产任务。如无生产任务，甲方可以分派乙方工作人员从事其她力所能及工作，乙方人员须服从分派。7.乙方在作业时严格控制各种机、物、料消耗，不得挥霍。8.人工构成：由乙方按工作需求进行编制。9.车间员工配备由甲方招聘。10.在生产过程中，甲、乙双方有不一致观点或考虑不周，双方可共同协商解决，不健全地方甲乙双方共同协商解决。车间承包方案 按车间人员分派成两组： A组:固晶工3人，焊线工2人，机修1人，前测1人，打胶工1人，放线路板3人，贴塑壳1人，热测1人，后侧1人，包装4人，共17人。 B组：固晶工3人，焊线工2人，机修1人，前测1人，打胶工1人，放线路板3人，贴塑壳1人，热测1人，后侧1人，包装4人，共17人。既有车间人员为28人，分为两组还需6人。达到以上人数，车间方可进行两个班组承包。设备按每台产值状况平均分派给两个班组：固晶机可以分为1、2、3一组，4、5、6一组；焊线机可以分为7、9、11一组，8、10、12一组。灌胶机有两台，但是另一台不是较好，重要部件密封性好，两组各用一种打胶工也会导致人员和设备挥霍，其他设备平均分派应当没有大问题。每个生产订单一分为二。数量较小订单可以双方协调，由一种班组完毕即可。也许浮现问题:1. 本来只要一种人岗位也许会产生人员过剩，例如热测员，打胶员；2. 当前机修工可以完全胜任只有冯春伟，其中一种班组缺少机修工；3. 如果承包期间小产品为主，利润点较低，但质量风险却很高。4.单线从头到尾，涉及工序流程较多，对承包者管理规定比较高，。车间承包合同书甲方：公司乙方：个人双方依照关于法律规定，在合法平等、自愿基本上，须共同遵守，经协商签定本合同，商定如下条款：第一条：合同期限1.承包日期从*月*日至年*月*日，合同先试行壹个月，在双方都承认状况下，直接履行本合同。2.合同期满后，双方未提出合同变更或终结，乙方可顺延本合同直接履行下一种年度继续承包；其中提出合同变更或终结时，在双方协商承认状况下，方可进行合同变更或终结行为。第二条：工作内容及规定1.乙方自愿承包，承担生产，保质、保量、安全生产等管理事务，并接受甲方监督管理。2.乙方必要严格按规范操作，并负责设备设施维修、维护和保养，费用协商解决。3.甲方为乙方提供:厂房、设备和配套设施水、电。4.乙方负责车间生产人员组织，由乙方统一管理，在不违背劳动法和厂规厂纪状况下，乙方可依照生产实际状况对车间工作人员予以调节5.生产车间员工由乙方自行签合同，工资待遇乙方和员工自行商定，但不得低于本地最低工资原则，社保福利所有按国家规定执行。工资和社保费用甲方统一在每月10日划拨给乙方。乙方自行发放员工工资。不得无端拖欠员工工资。6.乙方必要配合甲方工作，服从管理，依照订单规定准时按质按量完毕各项生产任务。如无生产任务，甲方可以分派乙方工作人员从事其她力所能及工作，乙方人员须服从分派。7.乙方在作业时要严格控制各种机、物、料消耗，不得挥霍。8.人工构成：由乙方按工作需求进行编制。针对甲方原有订立劳动合同员工使用，甲方和乙方及员工三方协商批准再订立新劳动合同。9.在正常生产中，乙方员工与甲方员工如果产生纠纷、违法行为，双方协调解决，如解决不了交由行政部门解决。10.在生产过程中，甲、乙双方有不一致观点或考虑不周，双方可共同协商解决，不健全地方甲乙双方共同协商解决。11.员工必要遵守厂规，遵守法律，节约水电，团结友爱，互有关怀良好风尚，精通工艺、工序，做到保质保量完毕任务。第三条：工作时间车间工作时间与考勤由乙方自行安排。员工考勤机设备由甲方提供使用。第四条：劳动报酬及支付方式1.乙方当月工资在下月5-10号发放，但必要由员工本人签字后方可领取。影印件甲方保存存档。2.薪金待遇：甲方原有技术管理人员及员工工资仍保持不变。第五条：劳动纪律1.乙方应遵守甲方制定公司员工手册管理制度和生产车间管理制度，如违背纪律，则按制度进行惩罚。2.乙方在作业时必要遵守安全操作关于规定，不得违规作业。第六条：违背合同责任甲乙双方任何一方违背合同给对方导致经济损失，依照责任大小，向对方支付补偿金。第七条：安全责任及双方需要商定其她事项1.乙方在合同期间内，严格按照安全操作规程作业。乙方工人工伤等一切事故由乙方自行解决与甲方无。2.乙方在合同期间内，严格按照安全操作规程作业。3.如有乙方员工有违背厂规、法律，性质严重者甲方可及时开除出厂，违背法律送本地警务部门解决。3.在生产过程中，乙方必要配合甲方生产排期，准时交货，不得擅自更改产品尺寸，如有误期不交货导致损失由乙方负责承担.车间生产如发现安全隐患要及时报告甲方，若浮现质量问题视其详细状况，乙方将承担相应经济责任。（1）误识图纸构造尺寸浮现误差，产品或工件需返工，所需返工费用由乙方承担。排料不合理，导致材料挥霍，责任由乙方承担。（2）公司提供图纸尺寸错误，导致产品或工件需返工，费用责任由甲方承担。(3)产品因制造质量不合格，导致经济损失，责任由乙方承担（产品外加工某些或外购配件某些质量不合格除外）。(4)乙方依照生产状况可自行招聘或辞退员工，招、辞员工应在甲方备案、办理有关手续。乙方招聘员工必要做好入厂登记及有关知识培训，但不得聘任被甲方辞退或解决人员。辞退员工必要依照甲方公司员工守册管理制度执行，避免劳务纠纷。（5）乙方应按甲方规定保质保量、准时完毕生产任务，甲方有权对乙方因延误交货进行经济惩罚，影响生产进度每延误一次扣乙方_元，导致甲方延期一切费用由乙方承担。第八条：甲方责任1.视大环境状况而定，甲方每月保证提供乙方每月保底总产值为。2.甲方提供原辅材料，生产筹划单和图纸(或书面生产指令)，甲方原辅材料不及时供应导致乙方误工，甲方承担相应误工费用。3.甲方有权对乙方进行各种行政管理，如卫生、安全等。禁止在车间内吸烟，避免火灾发生，如因而导致事故，由乙方包赔一切损失。4.甲方有权对乙方生产环境、劳动保护进行监督，甲方发现乙方有违规行为，有权终结合同或予以经济惩罚。第九条：乙方责任1.在甲方客户参观、职能部门入厂检查等需要乙方配合活动时，乙方应无条件配合甲方安排。2.乙方不得变化厂房和设备设施性能和用途，确因生产需要变化应以书面形式报甲方批准后方可改造，费用协商解决。3.承包期满，厂房和设备设施必要保持原状，损失或遗失按交接时实际价值由乙方全额赔。4.乙方必要接受甲方行政管理和监督，接受甲方每周设备保养维护和安全生产检查。5.乙方应根据甲方公司员工手册管理制度和国内劳动合同法规定加强员工管理。6.乙方承担员工一切劳动保护所需费用。7.乙方每月不能完毕保底总产值为万元，应按实际完毕产值计算工资，甲方不予发放乙方保底工资。8.乙方承包后，乙方可以自行组织车间人员分工定员定岗；9.甲方当月生产筹划巨大时，先尽乙方最大也许生产，确有困难无法完毕生产，由甲方另行解决。10.保证生产设备正常运营，设备浮现故障由甲方组织维修，乙方必要安排人员配合。乙方须爱护甲方设备，应对设备进行寻常清理保养，按规范操作。乙方有责任对甲方提供设备、设施进行定期保养、维护，对设备浮现异常应尽早报告，由于乙方操作失误导致设备损坏，责任由乙方承担。11.乙方员工不服从工作分派，违背生产车间管理制度，由乙方自行解决。12.甲方原辅材料进场、产品成品出厂，乙方须负责安排人员装卸。13.乙方在生产中，必要服从甲方管理，及时完毕甲方下达生产任务，按甲方一切规章制度进行生产。14.乙方必要将每天生产报表数据提供应甲方一份，由甲方办公室依照乙方产量进行记录。第十条：合同解除终结条件1.甲方下达生产任务乙方多次不能准时完毕生产任务、多次发生制造质量问题或影响甲方公司形象；2.甲方无端长期拖欠工资；3.甲方或乙方解除合同需提前30日以上书面告知对方；4.经甲乙双方和谐协商一致批准解除合同。第十一条：甲乙双方其她商定：（1）甲方为乙方提供食、宿，发生实际费用由乙方按甲方原则支付承担。（2）生产及生活用水、电费用，由乙方按甲方原则支付承担。（3）以上未尽事项者，后续再加以补充规定。第十二条：本合同在履行中发生矛盾，任何一方均可提出协商解决事宜，也可向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第十三条：本合同依法订立，即具备法律效力，双方必要严格履行。第十四条：本合同一式两份。甲乙双方各执一份。甲方负责人（签名）：乙方负责人（签名）：盖章盖章订立日期：年月日订立日期：年月日合同附件：乙方身份证复印件、公司资质复印件并盖章仅供个人用于学习、研究；不得用于商业用途。For personal use only in study and research；not for commercial use.Nur fr den persnlichen fr Studien，Forschung，zu kommerziellen Zwecken verwendet werden.Pour l tude et la recherche uniquement des fins personnelles；pas des fins commerciales. ， ， . 如下无正文 仅供个人用于学习、研究；不得用于商业用途。For personal use only in study and research；not for commercial use.Nur fr den persnlichen fr Studien，Forschung，zu kommerziellen Zwecken verwendet werden.Pour l tude et la recherche uniquement des fins personnelles；pas des fins commerciales. ， ， . 如下无正文 For personal use only in study and research；not for commercial use