建筑类安全生产许可证办理流程及材料准备模板.doc

目 录

第一项 2
建筑工程企业安全生产 2
许可证申请表 2
第二项 10
企业法人营业执照 10
第三项 12
安全生产管理制度 12
企业安全生产责任制度 13
安全教育培训制度 26
安全检验制度 29
安全生产事故汇报处理制度 34
安全操作规程 38
第四项 39
安全生产资金保障制度 39
安全生产资金保障制度 40
第五项 42
安全生产管理机构 42
安全生产管理机构设置文件 43
专职安全管理人员配置要求 44
安全管理机构责任人任命书 45
第六项 46
安全培训计划及考评 46
安全培训计划 47
管理人员和作业人员考评情况汇总表 49
第七项 50
工伤保险、工程意外伤害保险 50
缴纳工伤保险协议书（复印件） 51
工程意外伤害保险凭证（复印件） 52
第八项 55
塔式起重机检测 55
第九项 56
职业病危害防治方法 56
职业危害防治方法 57
第十项 62
重大危险源控制方法 62
重大危险源控制方法 63
模板工程安全防护方法 67
脚手架安全防护方法 69
第十一项 71
生产安全事故应抢救援预案 71
安全生产事故应抢救援预案 72

第一项
建筑工程企业安全生产
许可证申请表

申请编号： 受理编号：

申请时间： 受理时间：

建筑施工企业安全生产许可证申请表

企业名称：

填报日期： 年 月　 日

申请类别：首次申请[ ] 延期申请[ ]

中国建设部制

企业法定代表人申明

本人 XXX（法定代表人） XXXXXXXXXX（身份证号码）郑重申明，本企业填报《建筑施工企业安全生产许可证申请表》及附件材料全部内容是真实，无任何隐瞒和欺骗行为。本企业此次申请建筑施工企业安全生产许可证，如有隐瞒情况和提供虚假材料和其它违法行为，本企业和本人愿意接收建设主管部门及其它相关部门依据相关法律法规给处罚。

企业法人代表：
(署名) （企业公章）
年 月 日
一、企业基础情况
企业名称
北京XX建筑工程有限责任企业
注册地址（邮编）
北京市
营业执照注册号

经济类型
有限责任企业
设置时间

联络电话

传真电话

电子邮箱

职员年平均人数

资质类别及等级
（已办理资质填写）
主项资质

增项资质

资质证书编号

二、企业关键责任人简况

法定代表人
姓名

性别

最高学历

职务
长
职称

专 业

固定电话

移动电话

安全生产考评
合格发证单位

发证时间

证书编号

证书使用期

经 理
姓名

性别

最高学历

职务

职称

专 业

固定电话

移动电话

安全生产考评
合格发证单位

发证时间

证书编号

证书使用期

分管安全生产副经理
姓名

性别

最高学历

职务

职称

专 业

固定电话

移动电话

安全生产考评
合格发证单位

发证时间

证书编号

证书使用期

三、项目责任人简况
序号
姓名
等级
专业
安全生产考评合格情况
发证单位
发证时间
证书编号
证书使用期
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四、专职安全生产管理人员简况

安全管理机构责任人
姓名

性别

最高学历

职务

职称

专 业

固定电话

移动电话

安全生产考评
合格发证单位

发证时间

证书编号

证书使用期

专职安全生产管理人员
序号
姓名
专业
安全生产考评合格情况
发证单位
发证时间
证书编号
证书使用期
1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

注：本表应包含企业安全生产管理机构人员和施工现场专职安全管理人员。
五、特种作业人员简况

注：本企业在工程建设过程中合格特殊工种作业人员均由劳务分包方提供，本企业负责对其进行监督教育。
六、安全生产许可证审批情况
承接司局
或处室意见

责任人签字： （公章）
年 月 日
安全生产许可证颁发管理机关审批意见

责任人签字： （公章）
年 月 日
安全生产许可证正本、副本载明内容
单位名称

单位地址

经济类型

关键责任人

发证日期

证书编号

证书使用期
年 月 日至 年 月 日
许可范围

第二项
企业法人营业执照
企业法人营业执照（复印件）

第三项
安全生产管理制度
各级人员安全生产责任制、各职能部门安全生产责任制、
安全生产规章制度及操作规程目录

企业安全生产责任制度
为认真落实“安全第一，预防为主”安全生产方针，明确企业各级领导，安全生产专职管理机构，相关责任部门及管理人员在安全生产工作中责任，保障施工人员在施工作业中安全和健康，企业依据国家和本市相关法规，结合企业具体情况，特制订以下安全生产责任制度：
一、 企业董事长（经理、法定代表人）：
1． 严格遵守并认真落实实施国家、市、区相关安全生产法律、法规和政策要求，对企业安全生产工作全方面负责。
2． 建立、健全企业安全生产责任制度。
3． 组织制订和完善企业安全生产规章制度、操作规程及安全工作奖惩措施。
4． 组织制订企业年度、特殊时期安全工作实施计划。
5． 组织制订并实施企业生产安全事故救援预案。
6． 督促、检验企业安全生产工作，听取安全生产情况汇报，立即消除安全生产事故隐患及存在不安全问题。
7． 确保企业安全生产投入有效实施。
8． 接到生产安全事故汇报后，快速采取有效方法组织抢救并立即如实向相关部门汇报。
9． 发生伤亡事故后，要亲临事故现场，组织事故调查处理工作，研究制订防范方法并组织实施。
10． 完成上级部门下达安全生产工作任务。
二、 企业主管生产副经理：
1． 在企业董事长领导下工作，对企业安全生产工作负直接领导责任，帮助董事长认真落实实施安全生产法律、法规和政策要求，组织制订并落实企业各项安全生产管理制度。
2． 组织实施企业安全生产工作目标及年度安全生产工作计划，组织落实安全生产责任制。
3． 参与编制特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。
4． 组织制订项目经理部、分包队伍安全生产考评措施及指标。
5． 领导组织企业安全生产宣传教育工作，组织制订企业施工现场设置及安全生产宣传教育统一标准。
6． 审批每项工程项目中安全技术方法所需材料设备，并帮助项目部调配。
7． 领导组织企业定时（每个月）、特殊时期安全生产检验，立即处理施工中安全问题。
8． 认真听取、采纳安全生产合理化提议，保障企业安全生产、保障体系正常运转。
9． 组织并配合董事长主持做好工伤事故、配合调查组做好重大伤亡事故调查、分析和处理工作。
10． 每六个月以书面形式向董事长汇报企业安全生产工作情况，并保障落实企业安全生产工作奖惩措施。
11． 完成企业领导安排其它安全管理工作任务。
三、 企业技术责任人（总工程师）：
1． 在企业董事长领导下工作，对企业施工安全生产负技术领导责任，帮助董事长落实实施安全生产法律、法规，组织落实企业安全生产所必需技术要求。
2． 审批施工组织设计同时，严格审查依施工组织设计所列分部分项工程编制安全技术方法，并对其可行性提出决定性意见。
负责审批以下危险性较大分部分项工程专题施工方案（附具安全演算结果），并对其可行性提出决定性意见：
1） 地下暗挖作业；
2） 深度超出1.5米基坑；沟槽土方开挖施工作业；
3） 人工挖扩孔桩作业；
4） 脚手架、水平安全网搭设和拆除作业；
5） 大模板和跨度超出6米梁、板、模板施工作业；
6） 塔式起重机、施工升降机、整体提升脚手架、高空作业吊篮安装、顶升、拆除作业；
7） 起重吊装作业；
8） 拆除、爆破作业。
3． 审批季节性施工技术方法时，要关键审查其安全方法是否符合要求，并对其可行性提出决定性意见。
4． 对企业使用新材料、新技术、新工艺从技术上负责，严格审查其安全技术方法和确保安全工艺要求。
5． 参与生产安全事故调查，从技术上分析事故原因，制订防范方法。
6． 完成企业领导安排其它安全生产工作任务。
四、 总会计师
1． 组织落实企业财务工作安全生产责任制，认真实施安全生产奖罚要求。
2． 组织编制年度财务计划同时，审批安全技术方法经费使用计划，确保安全方法经费到位。
3． 认真落实实施国家、北京市相关劳动保护用具要求和防暑降温经费使用标准，并按要求负责审批购置劳动保护用具经费。
4． 完成企业领导安排其它安全生产工作任务。
五、 项目经理：
1． 对所承接工程项目在施工生产过程中安全生产负全方面领导责任，为本项目安全生产第一责任人。
2． 主动组织项目经理部管理人员及参与本项目施工管理相关人员学习国家、市、区安全生产法律、法规、要求及《企业安全生产管理制度》，结合相关要求及项目工程特点，制订本项目工程和安全生产管理措施及各项管理方法并按要求组织具体实施。
3． 开工前负责向建设单位索取地下管线交底资料并领导制订地下管线保护方法。
4． 开工前组织编制以施工组织设计中所列全部分部分项工程安全技术方法，报企业总工程师及监理企业总监审批签字后实施。
5． 进场前依据相关要求及企业要求编制施工现场、生活区设置方案，报施工部初审，主管生产副总经理审批后实施，保障生产、生活硬件条件符合标准要求。
6． 开工前组织制订项目部安全生产管理目标，项目部安全生产责任制，项目部安全管理机构。
7． 开工前组织编制各项专题施工方案，经企业总工程师及监理企业总监审批签字后实施：（1）生产安全事故应急预案；（2）急性职业中毒应急控制方法；（3）临时用电施工组织设计；（4）一定规模危险性较大分部分项工程专题施工方案：<1>地下暗挖作业；<2>深度超出1.5米基坑；沟槽土方开挖施工作业；<3>人工挖扩孔桩作业；<4>脚手架、水平安全网搭设和拆除作业；<5>大模板和跨度超出6米梁、板、模板施工作业；<6>塔式起重机、施工升降机、整体提升脚手架、高空作业吊篮安装、顶升、拆除作业；<7>起重吊装作业。（5）冬、雨季施工方案。
8． 负责签署施工总承包单位和建设单位、监理单位三方安全生产管理协议书。
9． 指导签署总承包单位和劳务分包单位专业分包单位及本项目现场及周围相关单位之间安全协议书，及落实以协议书为依据制订安全防护方法及应负担管理责任。
10． 组织制订项目部消防责任制、消防方案、消防预案，和相关方签署治安消防协议书。
11． 监督全部特种作业人员持证上岗。
12． 领导建立安全教育档案，施工人员档案和企业同时，确保全部施工人员均能接收三级教育。
13． 接到工伤事故汇报后，立即采取果断方法组织抢救同时向企业领导汇报。参与事故调查分析和处理，认真制订防范方法。
14． 凡企业安全生产管理制度未明确或不完善之处，项目部要采取可行方法给予完善预防潜在事故发生。
15． 完成上级领导安排其它安全生产工作任务。
六、 技术员
1． 对项目工程施工生产过程中安全生产负技术责任。
2． 负责在安全员帮助下编制以施工组织设计中所列全部分部分项工程安全技术方法，施工现场生活区设置方案。
3． 负责编制一定规模危险性较大分部分项工程专题施工方案：<1>地下暗挖作业；<2>深度超出1.5米基坑；沟槽土方开挖施工作业；<3>人工挖扩孔桩作业；<4>大模板和跨度超出6米梁、板、模板施工作业；<5>脚手架安装作业<6>整体提升脚手架安装。
4． 负责编制施工临时用电施工组织设计。
5． 针对各项安全技术方法、专题施工方案向安全员做交底。
6． 对施工现场塔吊按要求立即做好塔基、塔身偏差测量。
7． 完成领导安排其它安全生产工作任务。
七、 质检员
1． 认真落实实施安全生产方针政策和法规，结合项目工程特点，落实企业安全生产各项规章制度，对本项目安全生产负协查管理责任。
2． 对施工现场环境安全和一切安全防护设施完整、齐全、有效、是否符合安全标准要求负监督责任。
3． 日常工作检验时，立即纠正工人违章作业，帮助安全员消除事故隐患。
4． 发生伤亡事故时，帮助保护现场并立即上报项目部。
5． 有权拒绝不科学、不安全、不卫生生产指令。
八、 安全员
1． 对项目工程施工生产过程中安全生产负直接责任。
2． 根据施工现场生活区设置方案、临时用电施工组织设计及其它相关法律法规要求，监督检验现场设置，确保其符合标准要求。
3． 审查劳务分包方，专业分包队伍资质手续；管理人员、特殊作业人员等相关岗位证书；保障分包方手续及参与工程施工管理及作业人员符合企业要求。
4． 认真做好对新入场施工人员三级安全教育，特种作业人员专题培训及日常安全生产教育，提升全部施工人员安全意识、安全知识技能。建立安全教育档案，施工人员入场一周内必需将其具体个人资料及培训情况存入管理档案。
5． 编制安全生产事故应急预案、急性职业中毒应急控制方法、消防方案预案、协议，编制较大危险分部分项工程专题安全施工方案：（1）水平安全网搭设和拆除作业；（2）塔式起重机、施工升降机、整体提升式脚手架、高空作业吊篮安装、顶升、拆除作业；（3）起重吊装作业；（4）大型脚手架搭、拆；（5）模板工程。
6． 负责和劳务分包方、专业分包方及工程项目施工现场范围内同时作业相关单位签署安全生产协议书。
7． 认真做好企业自有机械设备（包含施工机具及物料升降机）安装、检验和验收。
8． 认真做好企业租赁设备（包含塔式起重机、外用电梯等）设备出租方、设备、人员三个方面相关手续及证件审验，并做好设备安装、顶升、日常使用、拆除四个关键阶段安全检验。
9． 负责在以下危险部位设置显著安全警示标志：施工现场出入口、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、基坑边缘、有害危险气体和液体存放处。
10． 根据安全技术方法及相关标准要求编写分部分项工程安全技术交底并向作业人员作书面交底，负责监督检验实施情况。
11． 对项目生产、生活全部场所进行巡查，阻止违章冒险行为，消除不安全状态，排除安全隐患。
12． 如实统计安全内业资料。
13． 参与安全生产事故调查分析及处理，制订防范方法。
14． 完成领导安排其它安全生产工作任务。

（技术部）
企业总工办主管技术质量控制，同时在建设工程施工过程中对包含到安全技术负责。
1． 组织编制和审批施工组织设计中安全技术方法部分。
2． 组织编制特殊分部、分项工程安全防护方法。
3． 审批建设工程设计中安全防护方法。
4． 组织编制特殊时期安全技术方法。
5． 审核施工过程中使用临电设备、机械设备安全标准。
6． 对不符合或重大安全隐患整改方法提出决定性意见。
7． 负责调查和分析安全生产事故。
（安全监察）
企业施工部主管安全过程管理，对建设工程施工过程中安全负关键责任。
1． 监督、帮助各项目部安全生产工作，确保安全文明施工。
2． 确保企业环境、职业健康安全体系正常运转。
3． 确保企业范围内在建工程施工现场安全防护设施齐全有效。
4． 组织、帮助项目部按上级部门要求在特殊时期内制订相关方法和开展各项相关活动。
5． 保障特殊时期施工现场正常生产活动。
6． 组织编制各项安全生产制度、方案、方法、预案及交底。
7． 对新进场施工人员进行三级教育中企业一级教育工作。
8． 对新开工程进行现场临建、临电、临水部署，设备、人员进场安排。
9． 帮助并督促劳务分包方给施工人员办理暂住证、健康证等相关证件。
10． 组织对企业专职安全管理人员、分包方特种作业人员、新进场人员进行相关培训。
11． 帮助劳务分包方对特种作业人员进行专业培训和办理相关证件。
12． 办理施工现场消防许可证及食堂卫生许可证。
13． 督促劳务分包方和施工人员签署有效劳动协议。
14． 帮助各项目部和劳务分包方签署和办理安全、消防、环境保护等协议或证件。
15． 对机械设备维护更新及使用过程中调配。
16． 验收、检验施工过程中使用特种机械设备。
17． 帮助各项目部进行脚手架、塔吊、物料提升机等大型或特种设备拆除。
18． 定时对施工现场场容卫生及安全防护项目进行检验并帮助项目部进行整改。
19． 帮助对招标过程中各劳务分包方评审工作。
20． 确保企业范围内在建工程项目安全内业真实、齐全有效。
21． 帮助项目部进行工程完工后设备、人员清理工作。
22． 负责对合格劳务分包方进行审核、并帮助办理立案手续。
23． 市、区级文明安全工地申报工作。
24． 确保企业安全管理体系正常运行及体系更新修正。
财务
企业财务部作为企业资金调配部门，对保障安全生产资金投入和落实负关键责任。
1． 评定安全生产资金投入。
2． 制订年度安全保障资金投入计划。
3． 确保安全保障资金正确、充足使用。
4． 办理企业职职员伤保险。
5． 办理工程项目意外伤害保险。
市场经营部
企业市场经营部主管工程协议及工程预算，同时对建设工程施工过程中使用安全保障用具和方法等资金投入做出评定。
1． 依据设计要求评定工程项目所需安全保障用具资金投入。
2． 确定协议中所使用安全防护用具。
3． 提供安全保障资金参考信息。
管理部、办公室
企业管理部和办公室对企业安全生产监督管理负责。
1． 依据年度安全保障资金投入计划制订相关安全生产目标、指标。
2． 依据往年安全资料对安全管理过程中问题进行分析。
3． 制订年度连续改善计划并监督计划实施。
4． 监督各项安全保障方法、计划等实施情况。
5． 保障企业职业健康安全管理体系正常运转。
6． 配合相关部门，负责对职员进行体格普查。
物资部
企业物资部主管建设工程施工过程中所需物资调配和采购，立即提供安全防护用具。
1． 依据年度安全保障资金投入计划制订相关安全防护用具采购计划。
2． 调配安全保障用具，使之合理使用，周转灵活。
3． 提供安全保障用具、设备更新信息。
4． 确保物资供方为合格供方。
5． 购置多种机械设备、临电设施、脚手架木、新型建筑装饰、防水材料等包含人身安全料具及设备，必需实施国家、北京市企业相关要求，严格审查其产品合格证实材料，并同时做抽样检验。
6． 采购劳动保护用具时，严格审查其生产资质和产品合格证实材料，并抽样送交北京市相关部门进行检测。对企业专控劳动保护用具，应按相关要求实施，接收安全生产监督管理部门和北京市质量技术监督部门监督检验。

安全教育培训制度
为加强企业安全管理，切实在企业全部管理人员、施工人员中牢靠树立“安全第一，预防为主”思想，努力提升全员自我保护和保护她人意识，降低伤亡事故发生，企业特制订以下安全培训制度。
对企业全体职员及施工人员要常常进行多个形式安全教育，定时更新安全知识，从思想上认识到安全工作关键性和必需性，有意识、自觉去落实到工作中。
一、 培训对象
1． 企业法定代表人董事长，主管生产副经理，项目经理必需接收区建委组织安全生产培训，持有市建委颁发安全生产考评合格证书。
2． 企业专职安全员必需参与由区建委组织安全专业技术业务培训，持有岗位合格证书。企业施工部组织安全员进行安全生产培训。
3． 企业其它管理人员和技术人员定时参与由施工部组织安全培训。
4． 特殊工种作业人员必需持有市、区经济委员会颁发岗位合格证书，并定时参与由施工部或所在项目部组织安全生产培训。
5． 新进场工人必需接收由企业、所在项目部、班组进行三级安全教育，经考评合格后方可上岗。
6． 待岗、转岗、换岗职员，在重新上岗前，必需接收一次安全培训。
二、 培训计划
企业每六个月应制订出一套对管理人员及作业人员安全培训需求计划，将需要参与安全培训人员和时间安排做初步估量。计划实施过程中可依据实际情况做出修改。
1． 企业法定代表人董事长，主管生产副经理，项目经理每十二个月最少参与一次由区建委组织安全生产培训，培训时间不得少于30课时。
2． 企业专职安全员每个月参与由企业施工部组织安全培训，每次培训时间为4个课时。
3． 企业其它管理人员和技术人员每个月参与由企业施工部组织安全培训，每次培训时间为2个课时。
4． 特殊工种作业人员每个月参与由所在项目部组织有针对性安全培训，每次培训时间为2个课时。
5． 新进场工人接收三级安全教育，做到先培训，后上岗。三级安全培训时间为24个课时。
6． 待岗、转岗、换岗职员在重新上岗前，分别接收由企业施工部和其所在项目部组织安全培训，培训时间各为5课时。
7． 加强对职员日常安全教育及季节性施工安全教育工作，项目部每个月要组织全体施工人员召开安全生产教育会议，对于新出台政策、法规、条文等应立即组织职员及施工人员学习并落实实施。
8． 在对职员及施工人员进行政策、法规、条文学习同时还要重视对经典事故案件分析，从中吸收经验和教训。
9． 利用板报、广播等简单易行方法广泛开展宣传工作。
三、 相关三级安全教育
对新上岗工人，必需进行三级安全教育。即：企业施工部安全责任人负责第一级法律、法规、规章、标准、安全生产常识和企业制订各项安全管理制度和本行业特点等教育，项目部专职安全员对其进行第二级安全教育，包含项目部安全管理制度、工地安全注意事项和安全技术要求。第三级安全教育由班组责任人进行，包含本工种特点及注意事项、本工种安全操作规程。新工人接收教育时间不少于3天。
四、 安全培训登记
企业和项目部实施安全培训教育登记制度。分别建立企业安全培训登记台帐和项目部安全培训登记台帐登记存档，对全部管理及施工人员实施跟踪管理，没有接收安全培训教育职员，不得在施工现场从事作业或管理工作。
从培训登记台帐能够一目了然看出那些人经过培训，那些人还未接收培训，应该接收何种培训等等，避免遗漏或进行反复工作，即节省了时间和经费，又可达成预期效果。

安全检验制度
建筑安全生产管理是建筑企业实现安全生产关键组成部分，经过实施企业安全生产检验制度，把职员组织起来紧紧围绕安全目标进行生产建设，同时也经过实施安全生产检验制度去落实国家安全生产方针和相关政策、法规。
企业安全生产检验是指建设单位对建筑生产过程中安全工作，进行计划、组织、指挥、控制、监督等一系列管理活动。其目标在于确保建筑工程安全和建筑职员人身安全。本制度关键针对施工现场检验，目标在于在施工现场控制人不安全行为和物不安全状态，施工现场管理是建筑安全生产管理关键。
一、 检验内容
建立并落实安全生产检验制度，是建筑施工企业安全生产，劳动保护管理工作一项关键内容，它包含建筑企业本身对生产中安全生产、劳动保护工作进行常常性检验，也包含依据设备和季节特点进行专题检验，安全检验归纳起来关键为查思想认识、查管理、查制度、查现场、查隐患、查整改方法。检验一定要明确检验目标和检验关键，而不一样安全检验有不一样目标和关键。安全生产检验制度是指导和消除事故隐患，交流经验，促进安全生产有效方法，建筑施工安全检验依据由建设部公布强制性行业标准JGJ59-99《建筑施工安全检验标准》，对工程施工中各项安全管理制度、防护设施、机械设备、安全教育培训、劳保用具进行检验，对管理及施工人员安全意识、不安全行为进行纠正。
二、 检验方法
1． 企业联合检验：每个月月中和月底由企业组织各级管理人员、安全员、技术员及项目责任人对企业范围内各项在施工程进行联合检验。
2． 项目部常常性安全检验：由项目部专职安全员对其所在项目工程安全情况每日进行检验，对发觉隐患、不安全行为等立即处理。
3． 企业施工部日常安全检验：企业施工部不定时对企业范围内全部在施工程进行检验，并帮助项目部安全员对工程项目中隐患及不安全原因进行处理。
4． 专业性安全检验：对施工中使用大型机械、脚手架、临时用电、压力容器等安全问题进行单项专业检验。必需时可邀请相关专业技术人员进行配合。
5． 季节性安全检验：依据季节对施工安全造成影响，制订针对季节特点施工方案，结合企业联合检验、项目部常常性安全检验、施工部日常安全检验、专业安全检验方法，对在施工程进行有针对性安全检验。
6． 自检、互检和交接检验：各班组在作业前后、交接工序时对本身环境和工作程序要进行安全检验，并相互监督。
三、 检验项目
施工部是企业安全检验机构关键监督部门，负责全部在施工程项目标安全指导工作，企业各项目部专职安全员是项目工程安全管理具体实施者，对所在项目工程安全生产管理工作负责。
1． 施工部检验项目
对于工程建设初始阶段就应开始安全审查工作，施工组织设计或施工方案中安全技术方法、劳保用具配置、安全保障设施投入均在检验范围之内。在工程施工过程中对劳务分包方资质手续、安全协议，施工现场人不安全行为、物不安全状态，管理人员及施工人员安全思想意识全部要有系统检验和整改。
施工部每个月对安全资料检验根据项目工程专职安全员安全内页来进行，不过因为施工现场情况复杂、人员多变、多工种交叉作业等原因，现场安全检验工作需要和安全内页中相关项目结合起来，发觉问题立即处理，把安全管理制度落到实处，必需依据实际情况采取灵活多变方法。
施工部在日常检验活动当中关键对施工现场安全防护设施、临时用电、消防设施、场容卫生、机械设备、含有实效性安全技术交底进行检验。依据检验结果做出口头教育、限期整改或停工整改通知或并处罚款通知，并会在以后日常检验中进行复查。
季节性和专题工程等特殊情况检验根据施工组织设计或施工方案中对应内容进行，突发性事件如流行性疾病、安全生产事故等根据预先编制应急预案组织实施，以上项目必需在编制施工组织设计或施工方案时同时编制。
2． 项目部专职安全员检验项目
项目部专职安全员是施工现场安全管理具体实施者，负责监督指导施工现场作业人员和发觉和处理现场环境中不安全原因。发觉安全事故隐患，应该立即向项目责任人和安全生产管理机构汇报；对违章指挥、违章操作，应该立即阻止，把工程项目建设过程中安全资料如实反应到安全内页中。
专职安全员不仅是现场安全监督者，还应对施工作业人员错误思想进行纠正，让她们有意识、自觉遵守安全制度，不能单一地依靠整改方法进行纠正。定时组织安全生产教育会议，是对施工作业人员开展安全教育另一个方法，这么即能确保安全思想牢靠性，又能在新制度出台时立即进行更新。
四、 检验整改
1． 在企业联合检验中发觉隐患及不安全原因，由企业施工部对其所在项目工程开具整改意见通知单，限期整改，并由施工部在以后检验中配合其落实。
2． 项目部专职安全员对检验中发觉问题应该立即通知作业人员并提出整改意见，对发觉不安全行为应该立即阻止。
3． 企业施工部在日常不定时检验中发觉问题立即通知项目部责任人或该项目部专职安全员并提出整改意见，配合该项目部落实。
4． 对大型机械、脚手架、临时用电、压力容器等安全问题专业性很强，应由技术责任人、专业技术人员和专业作业人员协同安全管理人员共同协商后制订专题方案进行整改。
5． 受季节影响，可能给施工带来危害，应依据预先制订季节施工方案进行整改。
6． 各班组对发觉不安全问题要立即通知项目部专职安全员并停止作业，直至不安全原因排除方可继续作业。
7． 对检验中发觉隐患不能立即整改应由项目部进行登记，制订整改计划，在隐患未消除前应采取可靠防护方法。
五、 整改分类
1． 需立即整改问题。通常发生重大伤亡事故危险隐患，应立即整改，由施工部或项目部专职安全员通知停工并和项目工程责任人和相关技术人员讨论整改方案，全力处理人力、物力、财力，加紧危险隐患整改。整改完成以后立即通知施工部前来复查，复查合格后方可复工。
2． 限期整改问题。通常危险隐患比较严重，不立即处理就可能发生重大伤亡事故，但因为多种客观条件和困难不能立即处理，应限期整改。整改及复工要求同上。
3． 口头提出整改问题。对于严重违章及通常隐患，不易造成重大事故者，可在施工部或项目部专职安全员汇报检验问题时逐项落实给责任人，限期整改。

安全生产事故汇报处理制度
为加强企业安全生产管理，汇报、统计、调查和处理安全事故，主动采取预防方法，提升全体职员安全意识，制订本制度。
一、 事故分类
1． 轻伤事故：损失工作日低于105日失能伤害。
2． 重伤事故：表定损失工作日等于和超出105工作日失能伤害。
3． 死亡事故：死亡。
4． 重大事故：
1) 一级重大事故：死亡三十人以上或直接经济损失三百万元以上。
2) 二级重大事故：死亡十人以上，二十九人以下，或直接经济损失一百万元以上，不满三百万元。
3) 三级重大事故：死亡三人以上，九人以下，或重伤二十人以上，或直接经济损失三十万元以上，不满一百万元。
4) 四级重大事故：死亡二人以下，或重伤三人以上，十九人以下，或直接经济损失十万元以上，不满三十万元。
二、 事故汇报
轻伤、重伤、重大伤亡事故发生后，负伤者或事故现场相关人员应立即通知企业施工部或办公室，保护事故现场，快速采取必需方法抢救人员和财产，拨打110、120或119电话，预防事故扩大。施工部责任人接到重伤事故汇报后，应立即汇报企业法定代表人董事长，并赶赴现场组织抢救工作。由董事长负责将事故情况通知空港开发区总企业和顺义区劳动局、空港派出所、顺义区检察院、顺义区工会。二十四小时内将伤亡汇报表报送至相关单位。
重大事故汇报应包含以下内容：①事故发生时间、地点、工程项目、企业名称；②事故发生简明经过、伤亡人数和直接经济损失初步估量；③事故发生原因初步判定；④事故发生后采取方法及事故控制情况；⑤事故汇报单位。
三、 事故处理
1. 对重大事故处理
1) 发生四级重大事故，事故工地停产3天整理，同时对全部在施工地进行检验、整理，并对全体职员进行教育。市建委进行通报批评。
2) 在本年度内发生第二起四级重大事故，事故工地停产3天整理，同时全部在施工地停产1天检验整理，对全体职员进行教育。市建委对其进行通报批评，并依据相关要求对企业进行处理。
3) 在本年度发生三起四级重大事故，工地停产整理1周，同时全部在施工地停产3天检验整理，对全体职员进行教育。市建委对企业除上述理由外，自事故发生之日起3个月内不准新开工程。
4) 发生三级重大事故，全部在施工地停产1周整理，经市建委或其主管部门验收合格后方可复工。市建委对企业按（一）、（二）处理外，自事故发生之日起6个月内不得承包工程。
5) 发生三级以上重大事故，全部在施工程均立即停产，进行全方面整理，经市建委对其整理结果进行验收合格后，方可复工。自发生事故之日起，6个月内不得承包工程。市建委将依据相关要求对其企业资质重新进行核定，问题严重者，给降低资质等级或吊销资质登记处理。
2. 对事故责任者处理
1) 发生重大事故，应按相关要求查清事实，并按《北京市建筑施工企业安全生产责任制》要求明确相关责任人责任。
2) 发生重大事故，必需对造成重大事故直接责任人（领导责任和管理责任），按其应负担责任，依据相关要求严厉处理，给行政处分，并报市建委立案。
3) 发生重大事故，组成犯罪，由司法机关依法追究其刑事责任。发生重大事故后，隐瞒不报、漏报、拖延汇报期限、破坏现场、提供伪证阻碍调查工作正常进行或有其它严重违反相关法规行为，经查实后，立即全方面停产整理，经市建委验收合格后方可复工，并停止6个月承包工程资格。其关键责任人必需给行政处分。市建委在全市通报批评。
四、 事故调查
1． 轻、重伤事故调查：轻伤、重伤事故发生后，企业成立由主管生产副经理XXX为组长、企业施工部、事故发生项目标项目经理、技术员、安全员、企业工会组员为组员事故调查组，对事故发生原因、受伤人数、经济损失、事故责任人等情况进行调查。调查完成后由事故调查组提出事故处理意见和防范方法提议并将事故调查汇报以书面形式汇报企业法定代表人董事长。
2． 死亡、重大伤亡事故调查：发生死亡、重大伤亡事故，应立即汇报区建委，并配合市级相关管理部门组成调查组展开调查。具体要求根据市调查组调查程序实施。

安全操作规程
为保障施工生产顺利进行及职员生命安全，企业依据《北京市建筑工程施工安全操作规程》（DBJ101－62－）及《XX企业安全生产管理制度》，结合本企业实际情况制订以下安全操作规程。
目 录
1． 电工安全操作规程
2． 防水工安全操作规程
3． 钢筋工安全操作规程
4． 架子工安全操作规程
5． 抹灰工安全操作规程
6． 木工安全操作规程
7． 气焊工安全操作规程
8． 瓦工安全操作规程
9． 信号工安全操作规程
10． 混凝土震捣工安全操作规程
11． 搅拌机操作手安全操作规程
12． 卷扬机操作手安全操作规程
13． 吊篮安全操作规程。

第四项
安全生产资金保障制度

安全生产资金保障制度
为深入积加强企业安全管理，确保企业对安全技术方法经费使用立即、到位，依据本企业《财务管理制度》和《资金利用制度》要求对安全技术方法经费提取及使用做以下要求：
1、依据《北京市人民政府落实落实国务院相关深入加强安全