.月度绩效面谈记录表被考核人姓名部门岗位考核月份面谈日期面谈人面谈地点职务关系上期绩效总结及问题回顾下一步工作和绩效的改进计划对于下一步的工作,您最需要上级给您什么支持?对部门工作和公司工作的意见和建议? (管理上和工作上)被面谈人签字/日期:面谈人签字/日期:备注:1、本表为月度绩效考核后上级和员工绩效沟通面谈的记录;2、绩效改进措施/计划的执行结果作为员工下一个考核周期绩效考核的参考依据。此文档部分内容来源于网络,如有侵权请告知删除!
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