战略研究员的职务说明书样本.doc

战略研究员职务说明书

岗位名称
战略研究员
岗位编号

所在部门
企业发展部
岗位定员
1
直接上级
企业发展部部长
工资等级

直接下级

岗位分析日期

本职：同行业信息搜集、分析、总结，并为企业发展战略提供参考方案
职责和工作任务:
职
责
一
职责表述：同行业信息搜集和处理
工作结果
分送单位
工作
任务
起草月度、季度、年度信息搜集和处理工作计划，提交部长审批
工作计划
部长
对行业总体情况调研，并按期向部长上报材料和总结
材料、工作和批总结
部长
合理选择行业优异企业和关键竞争对手，设计调研渠道和手段并汇报
汇报
部长
跟踪行业优异企业和关键竞争对手，研究她们发展战略、优异管理方法和技术手段，定时上报材料和分析汇报
材料、分析汇报
部长
组织和参与同行业经验交流和学术会议。会后撰写分析汇报并上报
分析汇报
部长
职
责
二
职责表述：相关政府部门、电力建设系统主管部门信息搜集和处理
工作结果
分送单位
工作
任务
开展相关政府部门、电力建设系统主管部门公关活动

获取相关政府部门、电力建设系统主管部门政府相关关键信息

对所搜集信息进行深入分析，为企业领导提供企业发展战略参考依据

职
责
三
职责表述：依据调研信息，提供企业发展战略思绪和参考方案，定时撰写并上报研究结论
研究结论
部长
职
责
四
职责表述：帮助本部门企业文化建设工作
工作结果
分送单位
工作
任务

提炼调研所获最新信息，为企业文化建设出计划策

定时为《电建知音》撰写专栏文章
专栏文章
编辑
为声像、摄影工作提供提议

职
责
五
职责表述：完成领导交办其它事项
权力：
权限一：企业相关信息索取权
权限二：企业发展战略、企业文化建设提议权
工作协作关系：
内部协调关系
本部门内部各组员
外部协调关系
同行业相关企业、相关政府部门、内蒙古电力系统相关部门、各类新闻宣传媒体
所需统计文档：汇报文件或汇报 工作计划 工作总结
任职资格
教育水平
本科或含有中级以上职称
专业
企业管理等专业
经验
含有调研和战略管理经验，以上工作经验
知识
战略管理、调研、企业历史和现实状况
技能技巧
管理技能、策划技能、人际沟通和协调技能、办公软件操作技能、出色写作能力等
培训经历
入职培训、岗位实习、战略管理专业知识和调研技能培训
工作条件及其它
使用工具设备
计算机、电话、档案柜
工作环境
通常办公环境
工作时间特征
工作时间较不规律，临时性出差较多
备注：