安全生产统一标准化课堂演讲稿.docx

安全生产标准化课堂演讲稿大家好！欢迎您来到安全家课堂，今天无偿课题是“安全生产标准化”，关键内容就是安全标准化认识和评定。2、人生道路就像一条大河，因为急流本身冲击力，在以前没有水流地方，冲刷出崭新意料不到河道。努力才能成功！不努力连成功机会全部没有！请大家听到老师声音在对话框里打个1，电脑、手机有问题好友请调整或更换手机、电脑，感谢各位！3、对于标准化请大家熟悉和下载AQT 9006。后期我将放在课件附件！4、标准化课题目录关键有5个内容，关键在于认识标准化、了解标准化和怎样去推行标准化，相关标准化内容和要求很多，就是企业真正运行、实施也需要有个过程，在今天简短一个多小时能让大家完全了解是不现实，但为了让各位愈加快了解标准化，标准化建设中需要模板放在课题附件中，这次课中我将关键描述评定标准，期望能帮助到大家！因为PPT内容较多有110页，可能时间比较长！请给了解和支持！谢谢！5、什么是安全生产标准化？6、标准特征 ：标准对象特征就是“反复性” 。标准本质：标准本质在于统一。标准载体：1、标准属性是一个规范性文件;2、标准要含有统一格式和制订颁布程序。7、标准化是一个过程，关键是经过制订、实施国家、行业等标准，来规范多种生产行为，以取得最好生产秩序和社会效益过程-。8、安全生产标准化是经过建立安全生产责任制，制订安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产步骤符合相关安全生产法律法规和标准规范要求，人、机、物、环处于良好生产状态，并连续改善，不停加强企业安全生产规范化建设。9、企业经过落实安全生产主体责任，全员参与、建立并保持安全生产管理体系，全方面管控生产经营步骤安全生产和职业卫生工作，实现安全健康管理系统化、岗位操作行为规范化、设备本质安全化、作业环境定置化，并连续改善。10、关键有：审核-公告 一级企业：由国家安全生产监督管理总局审核公告； 二级企业：由企业所在地省（自治区、直辖市）及新疆生产建设兵团安全生产监督管理部门审核公告；三级企业：由所在地设区市（州、盟）安全生产监督管理部门审核公告。11、一级大于和等于90分，二级大于和等于70分，三级大于和等于60分（其中要求是无死亡事故）12、第二内容：为何建设安全生产标准化。13、经过建立安全生产责任制，制订安全管理制度和操作规程，排查治理隐患和监控重大危险源，建立预防机制，规范生产行为，使各生产步骤符合相关安全生产法律法规和标准规范要求，人、机、物、环处于良好生产状态，并连续改善，不停加强企业安全生产规范化建设等。14、1988年机械工厂安全性评价和1991年机电工厂安全性评价指南书中指出，“安全性评价是安全工作实现标准化需要”，同时提出“安全性评价目标，是为使安全工作逐步实现标准化、科学化、系统化，以事故估计、预防来替换事后处理，达成控制事故发生目标”。10月安监局提出了：安全质量标准化：概念。15、1月19日，国务院相关深入加强安全生产工作决定（国发2号）提出了在全国全部工矿、商贸、交通、建筑施工等企业普遍开展安全质量标准化活动要求。国家安全生产监督管理总局公布了相关开展安全质量标准化活动指导意见，煤矿、非煤矿山、危险化学品、冶金、机械、电力等行业、领域均开展了安全质量标准化创建工作。16、国家要求（法律法规），17、政府要求（部门规章）18、地方要求（相关文件）19、国务院（23号、40号文）20、1、国家相关安全生产法律法规和要求明确要求，要严格企业安全管理，全方面开展安全达标。企业是安全生产责任主体，也是安全生产标准化建设主体，要经过加强企业每个岗位和步骤安全生产标准化建设，不停提升安全管理水平，促进企业安全生产主体责任落实到位。2、安全生产标准化建设涵盖了增强人员安全素质、提升装备设施水平、改善作业环境、强化岗位责任落实等各个方面，是一项长久、基础性系统工程，有利于全方面促进企业提升安全生产保障水平。3、实施安全生产标准化建设考评，将企业划分为不相同级，能够客观真实地反应出各地域企业安全生产情况和不一样安全生产水平企业数量，为加强安全监管提供有效基础数据。4、深入开展安全生产标准化建设，能够深入规范从业人员安全行为，提升机械化和信息化水平，促进现场各类隐患排查治理，推进安全生产长久有效机制建设，有效防范和果断遏制事故发生，促进全国安全生产情况连续稳定好转。21、-1-实现企业安全管理规范化。2-杜绝“三违”。-3-改善现场作业条件。4-安全管理和事故防范能力显著增强。22、1、国家总体目标；2、危险化学品总体目标；3、非煤矿山总体目标；4、冶金等工贸行业总目标。23、特点：1、强制性（政府）；2、群众性（全员）；3、系统性（全过程）；4、动态性（改变中）。24、安全标准化相关文件标准：关键是到相关文件。25、标准化考评包含相关标准。26、第三内容：怎样建设安全生产标准化。27、标准化建设标准：1、是科学发展、安全发展战略基础工作；2、坚持“政府推进、企业为主，总体计划、分步实施，立足创新、分类指导，连续改善、巩固提升”建设标准。28、1、是企业安全管理本身需求，是企业落实主体责任关键路径，所以创建责任主体是企业。2、安全生产标准化工作是落实企业主体责任、建立安全生产长久有效机制有效手段，做到全方面推进、分步实施，使全部企业全部行动起来，在扎实推进基础上，逐步进行分批达标。预防出现“创建搞运动，评审走过场”现象。3、在企业安全生产标准化创建过程中，重在企业创建和自评阶段， 4、安全生产标准化关键步骤是创建、运行和连续改善，是一项长久工作。部分企业甚至部分地方安全监管部门认为，安全生产标准化是一个短期行为，取得等级证书以后安全生产标准化工作就结束了，这种见解是错误。企业在达标后，每十二个月需要进行自评工作，经过不停运行来检验其建设效果。首先，对安全生产标准一级达标企业要关键抓巩固，在运行过程中不停提升发觉问题和处理问题能力；二级企业着力抓提升，在运行一段时间后激励向一级企业提升；三级企业督促抓改善，对于建设、自评和评审过程中存在问题、隐患要立即进行整改，不停改善企业安全生产绩效，提升安全管理水平，做到连续改善。其次，各专业评定标准也会根据中国企业安全生产情况，结合国际上优异安全管理思想不停进行修订、完善和提升。29、评审步骤：基础上是10个过程。30、关键要求：13个内容（建立13个主体内容）。31、PDCA循环法：计划、实施、检验、处理。32、创建开启：1、下发创建文件，文件包含：领导小组、推进小组、专业小组。创建目标，创建时段要求，各部门创建任务分配等。2、企业参与人员：企业领导层、中层、创建专业小组人员、安全管理人员及相关人员3、企业编制创建工作方案，包含策划阶段、运行阶段、监视测量阶段、连续改善阶段内容，即策划准备及制订目标、教育培训、现实状况梳理、管理文件制修订、实施运行及整改、企业自评、评审申请、外部评审。33、4、企业自主对照标准查找问题，形成问题、隐患清单，按问题、隐患清单进行整改，可邀请技术服务单位 提供技术支持。5、当问题、隐患整改完成后，企业自主评定，出具自评汇报，形成评审申请。6、申报二级企业，评审申请经市安监局同意后，上报省安全生产监督局或评审组织单位；申报三级企业，评审申请经县（市）、区安监局同意后，上报市安全生产监督局或评审组织单位。34、7、省、市安全生产监督管理局对企业评审申请进行审查后，确定评审单位，转交企业评审申请。8、详见二、三级企业安全生产标准化评审步骤35、评审步骤：10大内容。36、1、企业是创建主体，下大力气开展安全生产标准化建设工作，并认真实施运行，经过运行建章立制、建立预警机制、规范行为、提升本质安全、改善作业环境等，让企业含有连续改善能力，这是标准化本质。2、评审单位是验证效果关键，下大力气约束评审单位行为，在评审前进行约束效果最大。经过评审人员培训、取得评审资格、确定评审组长、评审组长定时培训、评审方案制订和立案、现场评审过程监督、评审汇报审查、评审汇报和评审过程核准等，让评审单位起到把关功效。3、安监部门是建设决定性领导者，下大力气领导和监管建设全过程，使建设者有主动性，使各级安监部门有紧迫性和责任性，使评审单位在评审过程中含有评审能力。经过核准检验企业创建水平、验证评审单位评审结论符合性。37、第四内容：安全生产标准化判定标准。38、现在已经颁布评定标准。39、安全生产标准化评分标准（1、2、3、4、5、6具体分值内容）40、安全生产标准化评分标准（7、8、9、10、11、12、13具体分值内容）41、5、1：目标，标准化达标内容42、模板内容（部分），在课件附件里有。43、目标： 企业应依据本身安全生产实际，制订文件化总体和年度安全生产和职业卫生目标，并纳入企业总体生产经营目标。明确目标制订、分解、实施、检验、考评等步骤要求，并根据所属基层单位和部门在生产经营活动中所负担职能，将目标分解为指标，确保落实。企业应定时对安全生产和职业卫生目标、指标实施情况进行评定和考评，并结合实际立即进行调整。全员参与企业应建立健全安全生产和职业卫生责任制，明确各级部门和从业人员安全生产和职业卫生职责，并对职责适宜性、推行情况进行定时评定和监督考评。企业应为全员参与安全生产和职业卫生工作发明必需条件，建立激励约束机制，激励从业人员主动建言献策，营造自下而上、自上而下全员重视安全生产和职业卫生良好气氛，不停改善和提升安全生产和职业卫生管理水平。追求最大程度地不发生事故、不损害人身健康、不破坏环境，创中国良好安全生产业绩。年度工作目标：以防范安全、环境污染事故为关键，努力争取避免火灾爆炸事故、过程失控事故、中毒事故、有些人员死亡责任事故、环境污染事故和环境破坏事故。年度安全生产管理指标： 1）隐患治理计划完成率达成95%以上； 2）关键领导承包关键要害部位到位率达成100%，监督检验推行率达成100%； 3）在用装备和器具注册率、登记率、定检率均达成100%； 4）特殊工种持证上岗率达成100%，定时复培率达成100%； 5）新改扩建设项目“三同时”审查验收率达成100%； 6）消防工作达标率达成100%。44、5、2组织机构（标准化达标内容）45、模板内容（部分内容）46、要求：机构设置企业应落实安全生产组织领导机构，成立安全生产委员会，并应根据相关要求设置安全生产和职业卫生管理机构，或配置对应专职或兼职安全生产和职业卫生管理人员，根据相关要求配置注册安全工程师，建立健全从管理机构到基层班组管理网络。关键责任人及领导层职责企业关键责任人全方面负责安全生产和职业卫生工作，并推行对应责任和义务 。分管责任人应对各自职责范围内安全生产和职业卫生工作负责。各级管理人员应根据安全生产和职业卫生责任制相关要求，推行其安全生产和职业卫生职责。 从关键责任人到全体职员，要覆盖企业全部方面。到底：将关键责任人到岗位工人分成对应层级，结合其工作实际，对应负担安全职责做出要求。包含各级正副职领导、工程技术人员、管理人员、岗位人员等。到边：根据本单位设置职能部门（如安全、设备、计划、技术、生产、基建、人事、财务、党办、宣传、团委等部门），分别对其在安全生产中应负担职责作出要求。47、5、3：安全投入（标准化达标内容）48、模板内容（部分内容）49、企业应建立安全生产投入保障制度，根据相关要求提取和使用安全生产费用，并建立使用台账。企业应根据相关要求，为从业人员缴纳相关保险费用。企业宜投保安全生产责任保险。高危行业企业安全生产费用财务管理暂行措施安全生产费用（简称安全费用）是指企业根据要求标准提取，在成本中列支，专门用于完善和改善企业安全生产条件资金。 根据“企业提取、政府监管、确保需要、规范使用”标准进行财务管理。专户核实 。 危险品生产企业以本年度实际销售收入为计提依据，采取超额累退方法根据以下标准逐月提取： 整年实际销售收入在1000万元及以下，根据4%提取； 整年实际销售收入在1000万元至10000万元（含）部分,根据2%提取； 整年实际销售收入在10000万元至100000万元（含）部分，根据0.5%提取； 全部要求范围使用： 完善、改造和维护安全防护设备、设施支出，其中： 危险品生产企业安全设备设施是指车间、库房等作业场所监控、监测、通风、防晒、调温、防火、灭火、防爆、泄压、防毒、消毒、中和、防潮、防雷、防静电、防腐、防渗漏、防护围堤或隔离操作等设施设备； 配置必需应抢救援器材、设备和现场作业人员安全防护物品支出。 安全生产检验和评价支出。 重大危险源、重大事故隐患评定、整改、监控支出。 安全技能培训及进行应抢救援演练支出。 其它和安全生产直接相关支出。 50、高危行业企业安全生产费用财务管理暂行措施 中小型企业和大型企业上年末安全费用专户结余分别达成本企业上年度销售收入5%和2%时，经当地县级以上安全生产监督管理部门商财政部门同意，企业本年度能够缓提或少提安全费用。51、费用提取例题：52、5.4 法律法规和安全管理制度（部分达标内容）53、模板内容（部分内容）企业应建立健全安全生产和职业卫生规章制度，并征求工会及从业人员意见和提议，规范安全生产和职业卫生管理工作。企业应确保从业人员立即获取制度文本。企业安全生产和职业卫生规章制度包含但不限于下列内容：一目标管理；一安全生产和职业卫生责任制；一安全生产承诺；一安全生产投人；一安全生产信息化；一四新(新技术、新材料、新工艺、新设备设施)管理；一文件、统计和档案管理；一安全风险管理、隐患排査治理；一职业病危害防治；一教育培训；一班组安全活动；一特种作业人员管理；一建设项目安全设施、职业病防护设施“三同时”管理；一设备设施管理；一施工和检维修安全管理；一危险物品管理；一危险作业安全管理；一安全警示标志管理；一安全估计预警；一安全生产奖惩管理；一相关方安全管理；一变更管理；一个体防护用具管理；一应急管理；一事故管理；一安全生产汇报；一绩效评定管理。操作规程：企业应根据相关要求，结合本企业生产工艺、作业任务特点和岗位作业安全风险和职业病防护要求，编制齐全适用岗位安全生产和职业卫生操作规程，发放到相关岗位职员，并严格实施。企业应确保从业人员参与岗位安全生产和职业卫生操作规程编制和修订工作。企业应在新技术、新材料、新工艺、新设备设施投入使用前，组织制修订对应安全生产和职业卫生操作规程，确保其适宜性和有效性。纪录管理：企业应建立文件和统计管理制度，明确安全生产和职业卫生规章制度、操作规程编制、评审、公布、使用、修订、作废和文件和统计管理职责、程序和要求。 企业应建立健全关键安全生产和职业卫生过程和结果统计，并建立和保留有美统计电子档案，支持査询和检索，便于本身管理使用和行业主管部门调取检査。54、培训计划编制步骤：-55、5.5 教育培训（达标部分内容）56、模板内容（部分内容）企业应建立健全安全教育培训制度,根据相关要求进行培训。培训纲领、内容、时间应满足相关标准要求。企业安全教育培训应包含安全生产和职业卫生内容。57、生产经营单位安全培训要求（国家安全监管总局3号令）内容、时间、取证相关要求。 中央管理工矿商贸企业总企业（集团企业、总厂）关键责任人和安全生产管理人员参与国家安全监管总局组织安全培训和考评；省属企业及省行政区域内中央管理工矿商贸企业分企业、子企业关键责任人和安全生产管理人员和特种作业人员参与省级安全监管监察部门组织安全培训和考评；市级、县级行政区域内除中央企业、省属企业以外其它企业关键责任人和安全生产管理人员参与市级、县级安全监管监察部门组织安全培训和考评。58、5.6 生产设备设施（部分达标内容）59、模板（部分内容）设备设施建设：企业总平面部署应符合 GB 50187要求，建筑设计防火和建筑灭火器配置应分别符合 GB 50016 和 GB 50140要求；建设项日安全设施和职业病防护设施应和建设项目主体工程同时设计、同时施工、同时投人生产和使用。企业应根据相关要求进行建设项目安全生产、职业病危害评价，严格推行建设项目安全设施和职业病防护设施设计审査、施工、试运行、完工验收等管理程序。60、安全预评价汇报、安全专篇、安全验收评价汇报应该报安全生产监督管理部门立案。61、举例：人行道施工要求；人行通道上不应设置入口或敷设蒸汽管、水管等妨碍行走管线。应设计足够照明。应依据现场需要，沿胶带走向每隔30100m应设一个横跨胶带过桥。62、5.7 作业安全（部分达标内容）63、模板（显示部分内容）作业环境和作业条件：企业应事先分析和控制生产过程及工艺、物料、设备设施、器材、通道、作业坏境等存在安全风险。生产现场应实施定置管理，保持作业环境整齐。生产现场应配置对应安全、职业病防护用具(具)及消防设施和器材，根据相关要求设置应急照明、安全通道，并确保安全通道通畅。将推行作业许可审批手续。作业许可应包含安全风险分析、安全及职业病危害防护方法、应急处理等内容。作业许可实施闭坏管理。企业应对作业人员上岗资格、条件等进行作业前安全检査，做到特种作业人员持证上岗，并安排专员进行现场安全管理，确保作业人员遵守岗位操作规程和落实安全及职业病危害防护方法。企业应采取可靠安全技术方法，对设备能量和危险有害物质进行屏蔽或隔离。两个以上作业队伍在同一作业区域内进行作业活动时，不一样作业队伍相互之间应签署管理协议，明确各自安全生产、职业卫生管理职责和采取有效方法，并指定专员进行检査和协调。危险化学品生产、经营、储存和使用单位特殊作业，应符合 GB30871 要求。作业行为：企业应依法合理进行生产作业组织和管理，加强对从业人员作业行为安全管理，对设备设施、工艺技术和从业人员作业行为等进行安全风险辨识，采取对应方法，控制作业行为安全风险。企业应监督、指导从业人员遵守安全生产和职业卫生规章制度、操作规程，杜绝违章指挥、违规作业和违反劳动纪律“三违”行为。企业应为从业人员配置和岗位安全风险相适应、符合 GB/T 11651要求个体防护装备和用具，并监督、指导从业人员根据相关要求正确佩戴、使用、维护、保养和检査个体防护装备和用具。企业应建立班组安全活动管理制度，开展岗位达标活动，明确岗位达标内容和要求。从业人员应熟练掌握本岗位安全职责、安全生产和职业卫生操作规程、安全风险及管控方法、防护用具使用、自救互救及应急处理方法。各班组应根据相关要求开展安全生产和职业卫生教育培训、安全操作技能训练、岗位作业危险预知、作业现场隐患排查、事故分析等工作，并做好统计。64、一、1.对生产现场和生产过程、环境存在风险和隐患进行辨识、评定分级，并制订对应控制方法。2.严禁架空电线跨越爆炸和火灾危险场所。3.非经许可，严禁和生产无关人员进入生产操作现场。应划出非岗位操作人员行走安全路线。4.行灯电压不应大于36V，在金属容器内或潮湿场所，则电压不应大于12V。5.设应急照明，正常照明中止时，应急照明应能自动开启。6.易燃、可燃或有毒介质导管不应直接进入仪表操作室或有些人值守、休息房间，应经过变送器把信号引进仪表操作室。7.建立对“三违”行为管理制度，明确监控责任、方法、统计、考评等事项。二、1.建立最少包含下列危险作业安全管理制度，明确责任部门、人员、许可范围、审批程序、许可签发人员等：（1）危险区域动火作业；（2）进入受限空间作业；（3）能源介质作业；（4）高处作业；（5）大型吊装作业；（6）交叉作业；（7）其它危险作业。2.对危险作业安全管理工作实施作业许可。作业许可证应包含危害原因分析和安全方法等内容。三、1.对生产作业过程中人不安全行为进行辨识，并制订对应控制方法。2.对危险性大作业实施许可制、工作票制。3.要害岗位及电气、机械等设备，应实施操作牌制度。4.应该为从业人员配置和工作岗位相适应符合国家标准或行业标准劳动防护用具，并监督、教育从业人员根据使用规则佩戴、使用。5.在易燃易爆区不宜动火，设备需要动火检修时，应尽可能移到动火区进行。6.在有毒物质设备、管道和容器内检修时，应符合以下要求：（1）应可靠地切断物料进出口，有毒物质浓度应小于许可值，同时含氧量应在18%22%（体积百分浓度）范围内；（2）监护人不应少于2人，应备好防毒面具和防护用具，检修人员应熟悉防毒面具性能和使用方法；（3）设备内照明电压应小于等于36V，在潮湿容器、狭小容器内作业应小于等于12V。7.对易燃、易爆或易中毒物质设备动火或进入内部工作时，监护人不应少于2人。安全分析取样时间不应早于工作前半小时，工作中应每两小时重新分析一次，工作中止半小时以上也应重新分析。8.在全部停电或部分停电电气设备上作业，应遵守下列要求：（1）拉闸断电，并采取开关箱加锁等方法；（2）验电、放电；（3）各相短路接地；（4）悬挂“严禁合闸，有些人工作”标示牌和装设遮拦。9.建立警示标志和安全防护管理制度。四、在有较大危险原因作业场所或相关设备上，设置符合安全标志（GB2894）和安全色（GB2893）要求安全警示标志和安全色。 五、1.危险化学品专用仓库、特种设备、产生严重职业危害作业岗位，应根据相关要求设置标识及警示标志。2.在设备设施检维修、施工、吊装等作业现场设置警戒区域和警示标志，在检维修现场坑、井、洼、沟、陡坡等场所设置围栏和警示标志。 3.设备裸露运转部分，应设有防护罩、防护栏杆或防护挡板。 4.吊装孔应设置防护盖板或栏杆，并应设警示标志。 5.煤气轻易泄露和积聚场所，应设醒目标警示标志。6.建立相关承包商、供给商等相关方管理制度。65、海因里希注解66、5.8隐患排查和治理（部分达标内容）67、模板（显示是部分内容）企业应建立隐患排查治理制度，逐步建立并落实从关键责任人到每位从业人员隐患排查治理和防控责任制。并根据相关要求组织开展隐患排查治理工作，立即发觉并消除隐患，实施隐患闭环管理。企业应依据相关法律法规、标准规范等，组织制订各部门、岗位、场所、设备设施隐患排查治理标准或排查清单，明确隐患排查时限、范围、内容和要求，并组织开展对应培训。隐患排查范围应包含全部和生产经营相关场所、人员、设备设施和活动，包含承包商和供给商等相关服务范围。企业应依据隐患排查结果，制订隐患治理方案，对隐患立即进行治理。企业应根据责任分工立即或限期组织整改通常隐患。关键责任人应组织制订并实施重大隐患治理方案。治理方案应包含目标和任务、方法和方法、经费和物资、机构和人员、时限和要求、应急预案。企业在隐患治理过程中，应采取对应监控防范方法。隐患排除前或排除过程中无法确保安全，应从危险区域内撤出作业人员，疏故可能危及人员，设置警戒标志，临时停产停业或停止使用相关设备、设施。隐患治理完成后，企业应根据相关要求对治理情况进行评定、验收。重大隐患治理完成后，企业应组织本企业安全管理人员和相关技术人员进行验收或委托依法设置为安全生产提供技术、管理服务机构进行评定。68、隐患排查包含：生产场所、环境、人员、设备设施、活动。69、排查方法：综合检验、日常检验、专业检验、节假日检验、季节性检验。70、隐患治理：5大内容，在隐患治理完成后对治理情况进行验证和效果评定。71、 隐患治理方案、目标和任务、方法和方法、经费和物资、机构和人员、时限和要求、隐患治理方法、工程技术方法、管理方法、教育方法、防护方法、应急方法。72、5.9 重大危险源监控（部分达标内容）73、模板（显示是部分内容） 企业应对重大危险源进行登记建档，设置重大危险源监控系统，进行日常监控，并根据相关要求向所在地安全监管部门立案。重大危险源安全监控系统应符合AQ 3035技术要求。含有重大危险源企业应将监控中心（室）视频监控资料、数据监控系统状态数据和监控数据和相关监管部门监管系统联网。74、危险化学品重大危险源辨识（GB18218）相关开展重大危险源监督管理工作指导意见（安监管协调字56号）文件中对重大危险源范围进行了扩展，除危险化学品类重大危险源外，还给出了压力管道、锅炉、压力容器、煤矿（井工开采）、金属非金属地下矿山和尾矿库这六类重大危险源需要申报登记标准。75、申报、登记、评定等。76、5.10职业健康（显示部分达标内容）77、模板（显示部分内容）企业应为从业人员提供符合职业卫生要求工作环境和条件，为解除职业危害从业人员提供个人使用职业病防护用具，建立、健全职业卫生档案和健康监护档案。企业应确保使用有毒、有害物品作业场所和生活区、辅助生产区分开，作业场所不应住人；将有害作业和无害作业分开，高毒工作场所和其它工作场所隔离。对可能发生急性职业危害有毒、有害工作场所，应设置检验报警装置，制订应急预案，配置现场抢救用具、设备，设置应急撤离通道和必需泄险区，定时检验监测。企业应组织从业人员进行上岗前、在岗期间、特殊情况应急后和离岗时职业健康检验，将检验结果书面通知从业人员并存档。对检验结果异常从业人员，应立即就医，并定时复查。企业不应安排未经职业健康检验从业人员从事接触职业病危害作业；不应安排有职业禁忌从业人员从事禁忌作业。从业人员职业健康监护应符合要求。多种防护用具、多种防护器具应定点存放在安全、便于取用地方，建立台账，并有专员负责保管，定时校验、维护和更换。包含放射工作场所和放射性同位素运输、贮存企业，应配置防护设备和报警装置，为接触放射线从业人员佩带个人剂量计。78、职业健康监测（识别和确定生产过程中产生多种物理性、化学性职业危害原因等）79、职业健康监护步骤：（检验、检验结果分析、检验结果处理）80、现场环境处理方法：职业病危害通知牌等！81、职业病危害原因分类目录82、职业危害申报、系统申报方法。83、5.11应抢救援（显示部分达标内容）84、模板（部分内容） 企业应根据相关要求建立应急管理组织机构或指定专员负责应急管理工作，建立和本企业安全生产特点相适应专(兼)职应抢救援队伍。根据相关要求能够不单独建立应抢救援队伍，应指定兼职救援人员，并和邻近专业应抢救援队伍签署应抢救援服务协议。企业应在开展安全风险评定和应急资源调査基础上，建立生产安全事故应急预案体系，制订符合GB/T29639要求生产安全事故应急预案，针对安全风险较大关键场所（设施）制订现场处理方案，并编制关键岗位、人员应急处理卡。企业应根据相关要求将应急预案报当地主管部门立案,并通报应抢救援队伍、周围企业等相关应急协作単位,企业应定时评定应急预案，立即依据评定结果或实际情况改变进行修订和完善，并根据相关要求将修订应急预案立即报当地主管部门立案。85、应急计划关键要素:6大内容。86、应急演练步骤：（桌面、现场）企业应根据 AQ/T 9007要求定时组织企业(厂、矿)、车间(工段、区、队)、班组开展生产安全事故应急演练，做到一线从业人员參和应急演练全覆盖，并根据 AQ/T 9009 要求对演练进行总结和评定，依据评定结论和演练发觉问题，修订、完善应急预案，改善应急准备工作。矿山、金属冶炼等企业，生产、经营、运输、储存、使用危险物品或处理废弃危险物品生产经营单位，应建立生产安全事故应抢救援信息系统，并和所在地县级以上地方人民政府负有安全生产监督管理职责部门安全生产应急管理信息系统互联互通。应急处理：发生事故后，企业应依据预案要求，立即开启应急响应程序，根据相关要求汇报事故情況，并开展先期处理：发出警报，在不危及人身安全时，现场人员采取阻断或隔离事故源、危险源等方法；严重危及人身安全时，快速停止现场作业，现场人员采取必需或可能应急方法后撤离危险区域。立即根据相关要求和程序汇报本企业相关责任人，相关责任人应立即将事故发生时间、地点、目前状态等简明信息向所在地县级以上地方人民政府负有安全生产监督管理职责相关部门汇报，并根据相关要求立即补报、续报相关情况；情况紧急时，事故现场相关人员能够直接向相关部门汇报；对可能引发次生事故灾难，应立即汇报相关主管部门。请求周围应抢救援队伍参与事故救援，维护事故现场秩序，保护事故现场证据。准备事故救援技术资料，做好向所在地人民政府及其负有安全生产监督管理职责部门移交救援工作指挥权各项准备。87、应抢救援图示88、5.12事故汇报、调查、处理（部分达标内容）89、模板（需要部分内容）90、要求：5大内容（事故处理条例493号）。91、5.13绩效评定和连续改善（部分达标内容）92、模板（部分内容） 企业关键责任人应全方面负责组织自评工作，并将自评结果向本企业全部部门、单位和从业人员通报。自评结果应形成正式文件，并作为年度安全绩效考评关键依据。企业应落实安全生产汇报制度，定时向业绩考评等相关部门汇报安全生产情况，并向社会公告。企业发生生产安全责任死亡事故，应重新进行安全绩效评定，全方面査找安全生产标准化管理体系中存在缺点。企业应依据安全生产标准化管理体系自评结果和安全生产估计预警系统所反应趋势，和绩效评定情况，客观分析企业安全生产标准化管理体系运行质量，立即调整完善相关制度文件和过程管控，连续改善，不停提升安全生产绩效。1.依据安全生产标准化评定结果和安全预警指数系统，对安全生产目标和指标、规章制度、操作规程等进行修改完善，制订完善安全生产标准化工作计划和方法，实施计划、实施、检验、改善（PDCA）循环，不停提升安全绩效。2.安全生产标准化评定结果要明确下列事项： （1）系统运行效果；（2）系统运行中出现问题和缺点，所采取改善方法； （3）统计技术、信息技术等在系统中使用情况和效果； （4）系统中多种资源使用效果；（5）绩效监测系统适宜性和结果正确性；（6）和相关方关系。93、标准化需要模板全部内容目录94、企业文件模板情况95、建立标准、落实标准、完善标准。96、从管理对象了解、从管理步骤了解、从管理方法了解。97、第五内容：标准化关键内容及解读。98、标准化实施步骤99、安全标准化系统100、学习标准明确方向、分清职责明确任务101、建章立制明确规范、自查自纠预防控制102、过程监控结果明确、重视和生产特点相适应103、四点体会：1、领导重视是关键；2、责任落实是关键；3、长久有效机制是方向；4、培训提议基础。104、四全管理：全方位、全过程、全员、全天候。105、1、被动等候形成无奈安全文化；2、主动主动培育优异安全文化；3、自主团体形成卓越安全文化。106、企业要加强安全生产工作，需要企业关键责任人切实提升认识，加大安全投入，加强现代安全管理，提升安全管理水平。也需要企业安全管理人员加强学习，加大协调、监督管理和指导力度，促进不一样部门岗位落实责任，遵章守纪，杜绝“三违”，做到“三不伤害”，实现岗位、班组、车间、厂四级互保，全方面安全达标，建立健全自查自纠连续改善安全生产长久有效机制。107、5点工作体会：108、标准化工作：安全第一、预防为主、综合治理方针；以隐患排查治理为基础；提升安全生产水平；降低事故发生；保障人身安全健康；确保生产经营活动顺利进行。109、PDCA动态循环模式；建立并保持安全生产标准化系统；自我检验、自我纠正和自我完善；建立安全绩效连续改善安全生产长久有效机制。110、评审标准结构形式：111、填补没有行业标准空白（工贸）112、现在已颁布评定标准：（危险化学品）113、现在已颁布评定标准：（矿山、石油）114、建立和完善评定标准体系创建是为了管理不是为了考评；政府分行业制订考评标准是为了细化（基础规范），和愈加好地提取各个行业安全生产状态指标，作为企业不应只为了应付考评而标准标准化，应经过安全生产标准化这一个过程实现自我检验、自我纠正和自我完善管理体系模式；做好安全生产标准化和原有管理体系之间融合； 安全生产标准化不能抛开企业现有体系和知道另行一套，而要和企业其它管理相融合，在原有体系要素基础上，增加安全生产标准化要素和要求，在先行文件基础上，补充完善安全生产标准化内容，形成新文件体系。领导重视是关键、责任落实是关键、长久有效机制是方向、提议培训是基础。感谢各位！下面开始提问环境！仇恒勇8月28