资源描述
“国培计划()”田围小学网络研修和校本研修
整合培训实施方案
为全方面推进我校国培计划实施,圆满完成网络研修和校本研修整合这一子项目标培训任务,依据省、市、县文件精神和要求,结合我校实际,特制订“国培计划()”田围小学网络研修和校本研修整合培训实施方案。
一、培训目标
建设并依靠区域老师网络研修小区,紧密结合老师日常教育教学,实现网络研修和校本研修深度融合,促进老师专业成长,创建并完善“个人空间—老师工作坊—研修小区”一体化县域网络研修小区平台,打造老师学习共同体,建立基于网络区域和校本研修长久化良性运行机制,促进我校老师专业成长。
二、参训对象
全体在岗老师。
三、培训时间
9月15日――3月31日。
四、培训专题
聚焦“基于重难点教学技能提升”
五、培训时间安排及要求
本项目共100课时,含60课时网络研修(由研修网统筹实施)和40课时校本研修。在研修过程中,坚持任务驱动,结果导向,递进式阶段专题,开展丰富多彩研修活动。学员依据个人需求及各阶段任务,选学对应课程,参与线上和线下活动,完成学习和实践任务,具体安排以下(见附件2):
第一阶段(9月15日--9月30日) :熟悉平台,制订计划(两周)
1、学员熟悉网络平台、研修安排、考评要求等,聚焦某一个或多个问题处理,撰写一份个人发展年度计划提交到校级坊;
2、组织召开校本研修动员会,组建学校工作坊,设置校级坊主;
3、校级工作坊主结合网络研修内容,设计校本研修活动计划,确定本学期校本研修关键内容;
第二阶段(10月1日--10月31日):以学定教,设计教学(四面)
1、学员经过学习网络课程,结合教学实际确定某个教学重难点,完成一份处理教学重难点教学设计(微课设计);
2、学校管理员对本校工作坊校本研修活动进行督导;
3、校级工作坊主结合本学期执教一个单元(或专题或一节课),选定某个教学重难点,组织学员集体备课,对完成教学设计进行互评和点评,研磨评选出优异教学设计,最少推荐一份至县级学科坊主;
第三阶段(11月1日--11月31日):因材施教,实施教学(四面)
1、学员在上阶段教学设计及观摩点评基础上,在课堂上进行实施,提交一份课例(课堂实录或教学片断)或微课。
2、学校管理员对各本校级坊校本研修活动进行督导;
3、校级工作坊主结合选定教学重难点,组织开展同课异构或同课同构活动,组织学员对重难点课程进行打磨,推出校级优质课,每个教研(备课组)最少推荐1节优质课。
第四阶段(12月1日--12月15日):以评促教,评价教学(两周)
1、学员依据上阶段进行课堂实践情况,制作课后检测试题或分层检测题,检测学生对所选定单元重难点学习效果。
2、学校管理员对本校级工作坊校本研修活动进行督导,上传线下活动视频、图片、文字资料等资料;
3、校级工作坊主结合选定教学重难点,组织开展测试研磨,组织学员对选定重难点进行检测设计,打磨分层检测题,撰写教学论文和培训感悟;
第五阶段(12月15日—3月31日):总结发展,推出精品
1、学员反思总结,修改调整研修作业,参与出色绽放等活动;
2、学校管理员总结校本研修活动,撰写研修总结;推荐本校优异研修结果和优异老师研修优异事迹;根据校本研修评分细则,认定本校学员校本研修成绩;
3、校级工作坊主总结本坊研修结果,推荐本坊优异研修结果;
六、保障方法
1.强化责任。严格实施校长和学科坊主双重负责制,校长第一责任人,学校管理员、各学科坊关键强化过程管理,加强过程指导和督办,挖掘经典,宣传经典,确保培训实效。
2、加强管理。成立培训工作领导小组:
组长:田 军
实施:张双能
组员:全体老师
3、严格考评。我校要结合本校实际,打造校本研修特色学校,学校工作坊要打造校本研修特色研修专题,各位参训老师要打磨特色优质课,推出本校精品资源包和优异老师优异研修事迹,把这次培训工作做细做实作出特色作出成效,不停促进老师专业成长,努力提升教育教学质量。
附件:
1.“国培计划()”蕲春县网络研修和校本研修整合培训报名信息表
2.“国培计划()”蕲春县网络研修和校本研修整合培训安排表
附件1:
“国培计划()”蕲春县网络研修和校本研修整合培训报名信息表
姓 名
身份证号
电话
乡镇
学 校
学段
学科
所属县级坊
注意:一人只能填一科进一个县级坊,所属学科坊是国培所在县级坊,新来人员不知道自己所属县级坊放到表格后面我们来统一分坊,请参考国培学校人员名单,要删除人员请放到最终标红色备注,请于9月12号前发到继教中心邮箱:,或继教中心办公群。
附件2:
“国培计划()”蕲春县网络研修和校本研修整合培训安排表
阶段
阶段说明
网络课程
混合研修活动
提交结果
通识课程
专业课程
校(园)本研修
(教研组长组织)
网络研修
(学员)
区域研修
(县级坊主、区县组织)
第一阶段
熟悉家园
制订计划
(、9、15至、9、30)
本阶段学员熟悉网络学习平台、研修安排、考评要求等,反思自己在教学过程中存在问题(包含技术、教学问题),此次研修聚焦某一个或多个问题处理,撰写一份个人发展计划。
选课中心
贯穿一直
1.课程导学
2.平台操作指南
学校(幼稚园)管理员:组织学校(幼稚园)校(园)本研修动员会,公布年度校(园)本研修计划,根据学校(幼稚园)教研组,设置校(园)级坊坊主。
校(园)级工作坊(教研组/备课组)坊主:结合网络研修内容,设计校(园)本研修活动计划方案,确定本学期校(园)本研修关键内容和结合本校实际研修专题。
1.学习网络课程;
2.撰写个人发展计划并提交到校级坊;
3.参与研讨活动;
4.提出问题,提议问答;
5.上传资源;
6.参与小区学习共同体研修
县级坊主:搜集了解各学校(幼稚园)校(园)本研修专题,设计指导方案,撰写本学科坊研修方案。
学校管理员提交本校校本研修方案(包含时间、制度等安排)到继教中心baidu云盘国培各乡镇文件夹。
第二阶段
以学定教
设计教学
(、10、1至、10、31)
依据上一阶段完成计划,学习网络课程,结合本学期执教一个单元(或专题或一节课),选定某个教学重难点,完成一份处理教学重难点教学设计(微课设计),并附对应教学课件。
中小学:
学科备课类课程
幼稚园:
幼儿观察课程
学校(幼稚园)管理员:对各校(园)级工作坊校(园)本研修活动进行督导;
校(园)级工作坊(教研组/备课组)坊主:结合本学期执教一个单元(或专题或一节课),选定某个教学重难点,组织学员集体备课,对完成教学设计进行互评和点评,研磨评选出优异教学设计,最少推荐一份至县级学科坊主。
1.学习网络课程;
2.提交教学设计或微课设计(幼稚园观察统计表);
3.参与学校(幼稚园)集体备课活动,对教学设计(微课设计)进行打磨
4.提出问题,提议问答;
5.上传资源;
6.参与小区学习共同体研修
县级坊主:组织开展本跨校(园)线上研讨活动,促进校(园)际间交流,点评各校(园)推荐优异作品,指导各校(园)进行作品打磨,评选优异作品;提交微课资源包示范案例。
各学校学科组开展校本研修磨课活动,保留集体备课、研课磨课签到表、课堂统计表、评课表、相片、视频、课件等资料,各学校学科坊主优选精品传到学校学科坊和县级学科坊。
第三阶段
因材施教
实施教学
(、11、1至、11、30)
本阶段在上阶段教学设计及学友观摩点评基础上,在课堂上进行实施,提交一份课例(课堂实录或教学片断)或微课。
中小学:
学科上课类课程
幼稚园:
环境创设
学校(幼稚园)管理员:对各校(园)级坊校(园)本研修活动进行督导;
校(园)级工作坊(教研组/备课组)坊主:结合选定教学重难点,组织开展同课异构或同课同构活动,组织学员对重难点课程进行打磨,推出校级优质课,每个教研(备课组)最少推荐1节优质课。
1.学习网络课程;
2.提交一份课例(课堂实录或微课)(环境创设图片)
3.参与学校(幼稚园)听评课活动,对课例(微课)进行打磨
4.提出问题,提议问答;
5.上传资源;
6.参与小区学习共同体研修
1.县级坊主:组织开展送教活动,选定送教学校(幼稚园),参与学校(幼稚园)观评课活动;
2.区域坊主:组织开展跨校(园)线上研讨活动,促进校(园)际间交流,点评各校(园)推荐优异作品,指导各校(园)进行作品打磨,评选优异作品。
县级学科坊主提交评选优异作品到继教中心baidu云盘国培各学科坊文件夹里。
第四阶段
以评促教
评价教学
(、12、1至、12、15)
本阶段学员依据上阶段进行课堂实践情况,制作课后检测试题或分层检测题,检测学生对所选定单元重难点学习效果。
中小学:
学科评价类课程
幼稚园:
幼儿游戏
学校(幼稚园)管理员:对各校(园)级工作坊校(园)本研修活动进行督导;上传线下活动统计;
校(园)级工作坊(教研组/备课组)坊主:结合选定教学重难点,组织开展测试研磨,组织学员对选定重难点进行检测设计,打磨分层检测题(游戏设计方案),组织学员撰写教学论文和培训感悟。
1.学习网络课程;
2.提交一份分层课后检测测试题、一篇教学论文、一篇培训感悟;(游戏活动方案)
3.参与学校(幼稚园)集体研磨活动;
4.提出问题,提议问答;
5.参与小区学习共同体研修
县级坊主:组织开展跨校(园)线上研讨活动,促进校(园)际间交流,点评各校(园)推荐优异作品,指导各校(园)进行作品打磨,评选优异作品。
学校管理员提交本校校本研修精选优异结果(包含简报、总结、微课、教学设计、论文、培训感悟等)到继教中心baidu云盘国培各乡镇文件夹。
第五阶段
总结发展
推出精品
(、12、15至、3、30)
本阶段学员反思总结,修改调整研修作业,参与出色绽放等活动。
学校(幼稚园)管理员:总结校本研修活动,撰写研修总结;推荐本校优异研修结果;根据校本研修评分细则,学校管理员认定本校学员校本研修成绩认定上传到项目组。整理汇总本校校本研修档案(含电子版和纸质版各两份)
校(园)级工作坊(教研组/备课组)坊主:总结本坊研修结果,推荐本坊优异研修结果。
1.反思、修改研修前多个阶段研修结果;
2.参与出色绽放等研修活动
县级坊主:点评推荐本坊优异学员优异作品集;撰写本坊研修总结。评选本坊优异学员并提交相关资料到项目组。整理挖掘本坊优异老师研修事迹,每个学科坊最少一名老师(含文字、照片或视频等材料)提交到继教中心,再由继教中心提交到国培项目办和研修网。
学校管理员整理校本研修档案,电子版、纸质版各2份,本校存档一份,提交一份到中心学校,再由国培项目办回收一份。县级学科坊主提交评选优异作品到继教中心baidu云盘国培各学科坊文件夹里。
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