电厂安全管理新规制度.doc

安全生产责任制度1.1认真贯彻“安全第一、防止为主”方针，保证员工在电力生产活动中人身安全，保证电网安全可靠供电，保证国家和投资者资产免遭损失。1.2全厂实行以各级行政正职为安全第一负责人各级安全生产责任制，各级行政副职是分管工作范畴内安全第一负责人，对分管工作范畴内安全生产工作负责领导责任，向行政正职负责；总工程师对本公司安全技术管理工作负领导责任，向行政正职负责。各部门、各岗位应有明确安全生产责任制，做到责任分担，并实行下级对上级安全生产逐级负责制。1.3建立健全有系统、分层次安全生产保证体系和安全生产监督体系，并充分发挥作用。要统一布置，依托群众共同做好安全生产工作。1.4根据国家、行业及国家电力公司关于法律、法规、原则、规定，制定适合本公司状况规章制度，使安全生产工作制度化、规范化、原则化。1.5认真贯彻“管生产必要管安全”原则，做到筹划、布置、检查、总结、考核生产工作同步，筹划、布置、检查、总结、考核安全工作。1.6厂安全生产总体目的是防止发生对社会导致重大影响、对资产导致重大损失四种事故：人身死亡；大面积停电；主设备严重损坏；重大火灾。1.7厂安全生产目的：不发生人身死亡事故；不发生重大电网事故；不发生有人员责任重大设备事故；不发生特别重大设备事故；不发生重大火灾事故。1.8厂实行安全生产目的三级控制：厂控制重伤和事故，不发生人身死亡、重大设备损坏和电网事故；车间控制轻伤和障碍，不发生重伤和事故；班组控制未遂和异常，不发生轻伤和障碍。全厂每年实现1个百日无事故记录1.9厂建立内部安全监督制度，设立二级独立安全监督机构。安全监督机构行使安全监督职能。安全监督机构业务上受上级安全监督机构领导，由厂行政正职或行政正职委托行政副职主管。厂对各车间，车间对班组，上级对下级进行安全监督。厂设专职安全员，车间、班组设兼职安全员构成三级安全网。1.10严格贯彻执行国家和上级颁发关于安全生产法规、原则、规定、规程、制度、反事故办法。建立健全保障安全生产各项规程制度。编制各类设备现场运营规程、制度，检修管理制度、主、辅设备检修工艺规程和质量原则、本系统调度规程，编制工程项目施工组织设计和安全施工办法。1.11及时修订、复查现场规程、制度，每年对现场规程进行一次复查、修订，现场规程每3-5年进行一次全面修订、审定并印发。每年发布一次本单位现行有效现场规程制度清单，并按清单配齐各岗位关于规程制度。1.12严格执行两票（工作票、操作票）三制（交接班制、巡回检查制、设备定期实验轮换制）和设备缺陷管理等制度；严格执行各项技术监督规程、原则。1.13每年编制年度反事故办法筹划和安全技术劳动保护办法筹划。反事故办法筹划应纳入检修、技改筹划。1.14依照国家、行业、国家电力公司颁发原则，从改进劳动条件、防止伤亡事故、防止职业病、安全性评价成果、应急预案所需项目等方面进行编制安全技术劳动保护办法筹划、安全技术办法筹划。优先安排反事故办法筹划、安全技术劳动保护办法筹划所需资金。保证反事故办法筹划、安全技术劳动保护办法措筹划贯彻。1.15对新入厂生产人员（含实习、代培人员），必要经厂、车间和班组三级安全教诲，经安全工作规程考试合格后方可进入生产现场工作。特种作业人员，必要通过国家规定专业培训，持有效证件上岗。1.16定期对在岗生产人员进行有针对性现场考问、反事故演习、技术问答、事故预想等现场培训活动；对离开运营岗位三个月及以上值班人员，必要通过熟悉设备系统、熟悉运营方式跟班实习，并经电业安全工作规程考试合格后，方可再上岗工作；对生产人员调换岗位、所操作设备或技术条件发生变化，必要进行适应新岗位、新操作办法安全技术教诲和实际操作训练，经考试合格后，方可上岗；对新任命各级生产领导人员，学习关于安全生产方针、法规、规程制度和岗位安全生产责任制。保证所有生产人员纯熟掌握触电现场急救办法，所有职工必要掌握消防器材用法。1.17定期进行安全生产法规、规程制度考试，对厂科领导每两年进行一次关于安全生产法规和规程制度考试；对车间负责人专业技术人员，每年进行一次关于安全生产规程制度考试；对车间运营、检修、实验人员以及特种作业人员，每年进行安全生产规程制度考试。1.18每年对工作票签发人、工作负责人、工作允许人进行培训，经考试合格后，以正式文献发布有资格担任工作票签发人、工作负责人、工作允许人人员名单。1.19设立安全教诲室，用音像、实物等，要运用安全录像、幻灯、电视、计算机多媒体、广播、板报、实物、图片展览，以及安全知识考试、演讲、竞赛等各种形式宣传、普及安全技术知识，进行有针对性、形象化培训教诲，提高职工安全意识和自我防护能力。1.20组织好班前会和班后会、班（组）每周或每个轮值进行一次安全日活动、每月进行一次安全分析会等例行工作。1.21进行定期和不定期安全检查。春季或秋季安全检查应结合季节特点和事故规律每年至少进行一次。检查内容以查领导、查思想、查管理、查规程制度、查隐患为主，对查出问题要制定整治筹划并监督贯彻。1.22结合实际综合应用“安全性评价”、“危险点分析”等办法，对公司和工作现场安全状况进行科学分析，找出薄弱环节和事故隐患，及时采用防范办法。1.23建立委外工程管理制度，委外工程项目必要依法订立合同。审查乙方营业执照和资质证书，法人代表资格证书，施工简历和近年安全施工记录；合同中应详细规定发包方和承包方各自应承担安全责任，严格执行审批程序和各关于方应承担责任。2.各级领导安全生产重要职责：2.1厂长安全生产责任制2.1.1 领导和组织安全生产,是全厂安全生产第一负责人,对安全生产工作和安全目的负全面领导责任。认真贯彻国家和上级部门关于安全生产和劳动保护政策,法令法规和指令。2.1.2 布置制定和发布本厂以安全生产责任制为中心各项安全管理制度;建立健全本公司各级领导,各级人员安全生产责任制及安全生产规程制度,使各个岗位和工种均有章可循,责任到人,并督促检查,贯彻贯彻。每半年组织一次对照检查本厂安全生产责任制原则贯彻贯彻及执行状况。2.1.3 在安全生产工作中,认真贯彻安全第一,防止为主方针,保证年度反事故办法筹划和安全技术劳动保护办法筹划所需经费提取和使用;保证安全生产奖励资金投入和有效实行。2.1.4 组织制定并实行公司生产安全事故应急救援预案;在发生重大安全事故时,及时组织急救,在事故调查解决期间不得擅离职守。2.1.5当发生生产安全事故时应亲自组织关于人员进行调查,分析或解决,坚持四不放过原则督促抓好防范办法贯彻。严格按照事故报告分析解决制度规定进行事故定性。及时,如实向上级主管部门报告生产安全事故。2.1.6 负责本厂安全监察机构设立,健全专职人员配备,支持安全监察人员履行其生产责任制.并定期听取安全监督部门报告。2.1.7定期组织召开安全生产动态分析会,经常进一步生产现场巡视安全文明生产和劳动纪律,及时掌握安全生产上存在倾向性问题,及时组织研究解决安全生产工作中浮现重大问题。2.1.8 结合本厂安全生产状况,布置开展安全工作和安全生产大检查,安全性评价工作,对重大问题责成关于部门限期整治完毕。2.1.9对于新建、改建、扩建和挖潜、革新、改造工程项目,必要做到安全生产,劳动保护,工业卫生设施与主体工程同步设计,同步施工,同步投产使用。2.1.10 定期向职代会报告安全生产工作状况,积极接受职工代表在安全面监督和建议。2.1.11每年布置编制和审查本厂安全生产目的和实行筹划以及安全总结。嘉奖对安全生产工作做出突出贡献部门,集体和个人。对于下属领导在安全生产上有严重失职和失职现象,以及职工严重违章,违纪行为应予追究责任,不姑息迁就,并严肃解决。2.2 党委书记安全生产责任制2.2.1在公司思想政治工作中,坚持安全第一,防止为主方针;进行安全思想教诲是公司党组织加强思想政治工作重要内容,必要列入党组织工作重要议事日程;参加制定安全生产目的和研究实现目的办法。监督行政领导贯彻执行国家和上级关于安全生产和劳动保护政策、法令、法规和指令。2.2.2定期召开党总去会议听取行政领导安全生产动态分析报告,针对本厂安全生产上存在问题,研究,讨论,提出有效监督保证办法,责成关于部门和领导实行。2.2.3结合本厂安全生产实际,动员和组织党员、干部、团员积极参加安全大检查和安全工作，组织开展干部、党员身边无违章、无违纪、无事故活动。2.2.4经常进一步现场,巡视安全文明生产,劳动纪律状况,及时掌握安全生产动态,干部职工思想动态。通过理解,谈心,及时研究解决不利于安全生产思想问题,并组织党群、政工部门和各党支部从不同角度做好宣传,教诲,监督检查等关于工作。2.2.5 重大以上事故,要参加研究或召开党总支会议,听取行政领导对重大事故调查和对责任者解决意见,并提出建议和意见,积极支持行政领导按照事故报告分析解决制度进行事故定性。2.2.6 厂行政领导因玩忽职守致使发生设备、人身重大及以上事故,应负监督责任。因中层干部违章指挥,盲目蛮干致使发生设备、人身重大及以上事故者应负领导责任。党员干部因上述因素发生重大及以上事故者,有权提出党内解决意见。2.2.7督促厂工会,团总支,党支部认真做好安全生产方面关于工作,使全体职工在良好思想政治环境中开展安全生产工作。2.2.8认真贯彻贯彻国家、公安部及关于上级关于保护电力设施和消防安全政策、法规及规定健全保卫管理制度。主持治安及防火委员会工作，贯彻安全防范办法；定期组织全厂安全大检查和防火演习；调查解决外力破坏事故和火灾事故。2.3 总工程师安全生产责任制 2.3.1在厂长领导下,对本厂安全生产技术管理,安全技术监督,安全技术培训和技术决策负领导责任。认真贯彻国家和上级部门关于安全生产和劳动保护政策、法令、法规和指令。2.3.2负责健全运营、检修和设备管理方面规章制度,组织制定、修订、批准现场技术规程,安全技术管理制度,特殊运营方式，审核重大实验办法,安全技术办法,监督贯彻执行现场技术规程和各类办法。2.3.3 负责全厂设备技术改造和更新,组织对安全上老大难问题攻关;运用新技术、新工艺、新材料,使威胁安全生产问题得到解决。2.3.4参加设备特大事故,重大事故事故调查、分析、解决。组织普通事故和性质严重障碍调查、分析、解决,坚持四不放过原则,提出技术对策,作出技术结论。审批事故、障碍调查报告。严格按照事故报告分析解决制度规定进行事故定性。2.3.5因技术管理,技术办法因素导致特大事故、重大事故,或因贯彻规章制度和反事故办法不力而导致频发性事故,重大设备、人身伤亡事故应负技术领导责任,因错误指令而导致事故应负重要责任；因错误审批办法和规程制度而导致事故应负重要责任。2.3.6 定期组织技术人员研讨技术监督、技术管理、事故隐患和频发性事故等问题,组织关于技术人员对照检查上级和本厂反事故办法筹划贯彻执行状况。2.3.7参加或授权组织厂月度、季度安全生产分析会。经常进一步生产工作现场,理解检修工艺管理、运营管理状况,督促各项规程制度执行。定期组织运营、检修分析会,讲评设备管理、运营管理、检修工艺管理。抓好安全,质量,工期三级验收,做好设备评级管理。2.3.8组织或参加安全大检查,安全性评价工作,及时审查检查报告和整治办法,限期整治。2.3.9定期组织运营,检修和关于生产人员进行安全规程及特种作业人员培训、考试、取证工作,不断提高安全管理水平，定期组织进行全厂事故应急演习和现场安全技术考问。2.3.10掌握影响安全经济运营设备缺陷,审定重大设备缺陷解决方案和安全技术办法、筹划,并督促执行。负责组织研究生产例会提出重大设备缺陷,保证设备安全生产。主持编制好年度“两措”筹划，做到项目、时间、负责人和费用真正贯彻，并负责督促实行。2.3.11在采用新技术、新工艺、新材料时要研究和采用安全防护办法,经实验,安全卫生确有保障,才干用于生产;设计、制造新设备必要有符合规定安全防护办法;新建项目,要做到劳动保护办法与主体工程同步设计,同步施工,同步投产;引进设备时,防尘防毒设施不能任意删减. 2.4 生产副厂长安全生产责任制 2.4.1生产副厂长是分管分厂安全第一职责人,对分管工作范畴内安全生产工作负领导责任,向行政正职负责。工作中认真贯彻执行国家和上级部门关于安全生产和劳动保护政策、法令、法规和指令。2.4.2负责组织制定、完善分管工作范畴内各项安全规程和安全管理制度修编,使分管部门各级人员有章可行,责任到人，经常检查和督促各项安全规程和制度贯彻执行，要依照新状况和新特点,及时修编和完善各项规程制度.2.4.3组织编制分管范畴内年度“反事故技术办法筹划”,“劳动保护安全技术办法筹划”,“环保治理办法筹划”,呈报厂长审批。2.4.4组织或授权组织重大事故调查委员会工作,组织普通事故和性质严重未遂事故,障碍调查、分析和解决。严格按照事故报告分析解决制度规定进行事故定性,坚持四不放过原则,提出解决意见,制定防范办法,并督促防范办法执行。2.4.5 支持安全监察人员工作,及时解决和协调工作关系,经常听取安全监察人员工作报告。参加或授权组织厂月度、季度安全生产分析会,经常进一步生产工作现场,巡视安全文明生产和劳动纪律,及时掌握安全生产上存在问题,并责成关于部门或关于人员及时解决。2.4.6 依照生产工作特点,授权组织安全工作和安全大检查,安全性评价工作,及时审查检查报告和整治办法,限期整治。2.4.7组织和督促分管部门安全活动和安全技术培训,采用各种有效办法,不断提高干部职工安全意识,安全管理水平,安全生产水平。2.4.8 负责组织编制年度安全目的以及保证目的实现组织办法和技术办法,并将安全目的层层分解,落在实处,呈报厂长审批后督促执行。2.4.9 向厂长提出在安全生产工作中做出突出贡献部门,集体和个人,予以嘉奖，对在安全生产工作中做得差部门,集体和个人,提出批评和惩处意见。特别是违章违纪,失职失职行为,要依照关于管理规定,提出惩罚意见。2.5 经营后勤副厂长安全生产责任制2.5.1组织所属职能部门，认真贯彻执行国家关于安全生产方针、政策、法规和上级关于规定。并把环绕安全生产重要工作列入年度工作筹划，并负责组织实行。2.5.2 负责把安全指标作为经营工作中一项重要指标，层层分解，贯彻责任，建立严格奖惩考核办法，及时兑现。2.5.3 依照生产、施工需要，及时组织供应物资质量合格，数量充分，并建立严格保管、领用制度。2.5.4 认真贯彻国家、公安部门及关于上级关于道路交通安全政策、法规及规定，组织关于职能部门，健全机动车辆管理制度，制定安全行车办法，并负责督促实行。2.5.5 按照集团公司规定每年在生产成本中按比例提取经费用于劳动保护安全技术办法项目和安全教诲,并保证资金贯彻,监督专款专用.负责筹措资金，保证“两措”费用和安全奖励资金及时到位。2.5.6 认真贯彻国家卫生部门及上级关于医疗保健、食品卫生、环境及生活福利设施等方面政策、法规及规定，保证职工身体健康，为安全生产做好后勤服务工作。2.6 厂工会主席安全生产责任制2.6.1保证安全生产是工会代表职工利益实质,要把安全生产作为工会工作一种重要内容,纳入工会工作重要议事日程。广泛宣传党和国家安全生产,劳动保护方针、政策、法规和指令,经常对职工进行安全生产、工业卫生、劳动保护、规章制度、劳动纪律教诲。2.6.2 依法组织员工参加本公司安全生产工作民主管理和民主监督,维护员工在安全生产方面合法权益。有权依法参加事故调查,提出解决意见,并规定追究关于人员责任。2.6.3 定期召开工会委员会,邀请行政领导简介安全生产工作状况,从工会角度研究,讨论搞好安全生产办法和办法,并督促实行。2.6.4 督促行政部门贯彻执行党和国家安全生产,劳动保护方针、政策、法规,配合行政做好职工定期体检,职业病防治,女工劳动保护工作,保护职工安全和健康。2.6.5参加“两措”筹划审定;参加基建项目,技术改造项目,技术革新和科研项目审查,特别是在劳动保护方面,提出意见;参加安全大检查,安全分析会,对存在问题督促关于行政部门进行整治解决。2.6.6经常进一步现场,巡视安全文明生产,劳动纪律状况,及时掌握安全生产动态,职工思想问题和思想动态;通过理解,谈心,及时研究解决不利于安全生产问题,并及时向关于行政部门或领导通报状况,研究对策。2.6.7 负责组织厂以安全生产为中心各类劳动竞赛,评比工作,及时总结安全生产中典型经验,表扬奖励安全生产中好人好事。2.6.8对于因玩忽职守,违章违纪,失职失职,安全办法和劳动保护办法不到位而发生重大事故,应负监督责任和一定领导责任，在事故解决中向行政和党组织提出人员解决意见。2.6.9 厂工会主席全面负责贯彻厂工会人员安全生产责任制。2.7 生产技术科长安全生产责任制2.7.1在总工程师领导下,协助总工程师作好职责范畴内各项安全工作。2.7.2组织编制发供电设备修理技术办法、技改方案、反事故办法筹划。严格把好检修安全、质量关，做好检修项目总进度综合平衡工作，及时解决设备存在缺陷。2.7.3 负责审核技术革新、改造设计、施工技术安全办法。参加或授权组织事故或性质严重一类障碍及以上事故调查、分析和解决。审查缺陷解决方案、筹划，督促关于部门或人员加强缺陷管理。2.7.4 经常理解掌握现场安全经济运营状况,设备缺陷状况,运营方式及关于安全办法执行状况,运营人员值班质量和规程制度执行状况,对存在问题研究分析,提出对策。负责组织审查全厂安全技术办法以及关于安全生产技术方面规程、制度，并组织实行。2.7.5 认真贯彻和执行发电厂检修规程,狠抓设备管理,负责检修工艺质量监督和技术监督,抓好检修质量三级验收,设备评级和运营两票三制管理工作。2.7.6 因技术管理、技术办法因素导致特大事故,重大事故,普通事故,或因贯彻规章制度和反事故办法不力而导致频发性事故,重大设备,人身伤亡事故应负相应技术领导责任。因错误指令而导致事故应负重要责任。因错误审批办法和规程制度而导致事故应负重要技术领导责任。2.7.7在总工程师授权下,定期组织技术人员研讨技术监督,技术管理,事故隐患和频发性事故;组织关于技术人员对照检查上级和本厂反事故办法筹划贯彻执行状况。对关于部门、车间进行安全技术指引,协助她们抓好安全管理、生产管理、技术管理工作。2.7.8参加或授权组织安全大检查和安全性评价工作,做好大量细致详细工作,并督促关于部门执行整治办法。2.7.9 全面负责管理技术监督工作,严格执行技术监督管理原则,督促关于专业人员做好各项技术监督工作并填报各类报表,由于技术监督工作不到位或技术监督办法执行不力而引起事故负领导责任。2.8 调度室主任安全生产责任制2.8.1认真贯彻执行党和国家安全生产,劳动保护方针,政策和上级批示。坚持安全第一,防止为主方针,切实加强对安全工作全面领导,是本部门安全生产第一责任者(副主任对自己分管工作负安全责任)。2.8.2负责全厂安全生产调度指挥工作，认真贯彻“管生产必要管安全”原则,在职权范畴内认真解决安全生产组织工作，在生产副厂长或总工程师领导下组织编制年度“反事故办法筹划”和“劳动保护技术办法筹划”,保证“两措”费用贯彻和筹划实行,积极改进现场劳动安全条件，经常进一步现场检查“三制”（巡回检查制、交接班制、定期实验切换制）执行状况。2.8.3认真督促本部门人员严格执行以安全生产责任制为中心各项安全管理制度,严格执行以安全规程、运营规程和检修规程为重要内容各项现场规程。加强跟班、夜间巡视工作,抓好文明生产,的确掌握发供电设备和人员安全状况及动态,做好思想教诲工作和考核工作。2.8.4负责运营管理工作,严格执行“两票三制”。认真按筹划贯彻执行上级和厂部“两措”筹划,及时掌握影响设备安全经济运营缺陷,积极改进设备安全状况和职工劳动保护条件。2.8.5 组织领导编制本部门和班值年度安全目的和保证目的实现各项办法,加强安全目的管理,积极开展各类安全活动,竞赛评比工作,切实抓好班值安全基本管理工作。2.8.6每月组织车间领导、技术人员召开一次安全运营分析会,听取安全生产报告,布置安全工作;每月组织关于干部跟班以及夜间巡视,及时制止各种习惯性违章行为,对存在问题责成关于班值限期整治。2.8.7 发生事故和障碍时,授权组织调查、分析和解决,按照四不放过原则做到因素清晰,责任明确,对策贯彻,严格考核;督促关于人员填报或编写报告。支持安监人员履行职责,参加厂部组织事故调查,严格按照事故报告分析解决制度进行工作。2.8.8按照厂部布置安排,认真组织开展安全大检查和安全性评价工作,对查出问题,隐患和缺陷要及时责成班值限期整治,严格执行厂部下达整治办法。由于执行整治办法不力而导致事故,负重要领导责任。2.8.9 每季度组织各级管理人员对照检查安全生产责任制执行状况,提出批评教诲和考核。2.8.10对安全生产,劳动保护方针,政策贯彻执行不力、不认真严格执行规程制度、有章不循、职责不清、办法不力而发生事故应视情节追究其重要领导责任。由于违章指挥导致事故负重要责任。2.8.11全面负责贯彻本部门各级人员安全生产责任制。2.9 安全质量科科长安全生产责任制2.9.1 坚持安全第一,防止为主方针,认真贯彻执行国家安全生产,劳动保护政策、法令和上级关于规程、规定,全面负责全厂安全及职工培训管理寻常工作。在安全、培训管理上是总工程师参谋和助手,组织研究生产中安全技术问题,努力提高本厂安全、经济、文明生产水平。2.9.2制定厂安全生产规程制度,安全工作筹划,规划.审核部门、车间编制专业安全工作规程,指引和督促她们做好安全管理工作。督促,检查各级领导、各级人员贯彻执行以安全生产责任制为中心各项安全规程制度。2.9.3 在设计、审核、鉴定本厂重大技术改造、科研项目,必要同步考虑安全设施和劳动保护办法,并对其安全可靠性负责。2.9.4 经常进一步生产现场,定期组织安全员进行设备巡视检查和运营、检修管理检查。负责检查督促两票三制执行状况。授权组织或参加对照检查上级,厂部反事故办法执行状况,发现问题及时责成关于部门解决。2.9.5 组织安全生产例会,依照安全生产趋势,季节特点制定安全大检查筹划,并组织实行,针对存在问题,提出整治办法,督促实行。2.9.6代表厂部负责基建工程,技改工程和零星工程安全合同编制和管理,监督选用设备等技术方案应符合安全,卫生原则和反事故办法规定，认真贯彻三同步。2.9.7督促关于部门制定防止职业病办法,改进生产环境和劳动保护条件。2.9.8 认真开展安全思想教诲,组织安全技术培训,结合安全形势开展各种形式安全宣传活动，每年定期组织全厂干部、职工进行安全工作规程,安全生产和劳动保护政策内容学习和考试。定期组织运营,检修和生产人员安全技术培训工作,做好特殊工种培训和考核取证,复培联系工作。定期组织反事故演习和现场安全技术考问。2.9.9向厂长提出对在安全生产工作中做出贡献部门和个人,予以表扬和奖励。对于严重影响安全生产,导致安全事故集体和个人,予以批评和惩罚。提出安全生产意见和建议,不断总结推广安全生产先进经验。2.9.10参加事故调查委员会或调查组,并负责技术鉴定、查询、笔录、照相等前期工作,做好会议记录,编写事故调查报告和关于报表,资料存档等工作.在调查分析中,要从技术和管理上查明因素,提出防止事故技术办法和管理办法,坚持四不放过原则进行分析和解决。2.9.11在事故调查中有权向发生事故、障碍单位和个人询问,调查及索取事故原始资料,制止破坏事故现场行为,发现事故因素分析与事实不符或对负责人处分不当时,有权提出否决性意见,报主管领导批准。2.9.12 有权向上级反映、报告安全生产方面状况,对本厂隐瞒事故,阻挡事故调查行为以及事故分析,认定与领导不一致时,有权直接向上级反映。2.9.13 详细牵头组织安全大检查工作和安全性评价工作,做好详细记录和录像工作,编制可操作整治办法,并督促执行,定期考核。2.10 综合办主任安全生产责任制 2.10.1认真贯彻贯彻党和国家安全生产及劳动保护方针、政策。对上级关于安全生产文献、传真和电话做好记录并及时向关于领导报告,批阅。2.10.2 参加厂长主持安全工作会和事故调查分析会,做好详细记录,督促关于部门执行。2.10.3支持安监部门工作,在工作安排,公文解决等寻常工作中一方面满足安全生产需要。2.10.4 负责收集,制定,修改和完善各项责任制和规章制度,贯彻岗位责任制,做好规章制度执行检查、考核工作。2.10.5 依照职工技术文化水平和健康状况,遵循电业工作安全规程规定合理安排生产岗位人员，做好定岗定编。2.10.6 协同安监部门对新进厂工人、外借工、暂时工、外包工进行安全制度纪律教诲,合格后经安监部门批准后方可进入生产现场工作。2.10.7积极开展劳动保护工作、职业病防治、职业鉴定工作,会同关于部门审定必要劳动保护用品。2.10.8参加人身伤亡事故调查、分析和解决工作,承办事故负责人及关于人员行政处分和解决工作,参加解决善后工作和工伤复工审查工作。参加集团公司及厂劳动医务鉴定关于工作，认真做好职工工伤及医疗保险工作认定和贯彻。对因工负伤或经体检有禁忌病而不能从事原工种工作人员(也许危及安全生产),经厂劳动医务鉴定委员会拟定需调动时,予以及时办理调离手续。2.10.9 加强对退休职工安全思想教诲,提高安全意识。经常向退休人员简介全厂安全生产状况,使她们关怀和支持我厂安全生产工作，全面负责贯彻退休管理办公室人员安全生产责任制。2.10.10 负责全厂车辆交通安全管理,负责驾驶人员(含兼职驾驶人员),车辆检修人员安全技术培训工作,对驾驶人员进行经常性交通安全思想教诲,及时掌握和理解浮现违章行为。督促驾驶人员和车辆检修人员经常保持车辆整洁,车况良好,及时搞好车辆各级保养工作。对存在问题及时进行整治解决.避免交通事故发生。2.10.11准时组织驾驶人员和车辆总检审工作,负责编制驾驶人员安全考核制度,组织对驾驶人员安全行车考核。2.10.12 参加或组织交通事故调查、分析和解决工作,提出解决意见,支持安全监察人员履行其生产责任制。2.11 保卫科科长安全生产责任制2.11.1认真贯彻贯彻党和国家安全生产,劳动保护方针、政策和上级批示、指令，负责全厂治安保卫,消防安全及其管理工作。2.11.2负责消防条例,消防管理原则宣传贯彻,制定消防责任制和管理制度,并认真执行。及时上报消防器材购买筹划,配备消防设施,按规范规定定期进行消防设施检查工作。加强职工消防安全知识教诲,组织义务消防员实战训练。2.11.3认真贯彻防止为主,综合治理方针,全面负责全厂所辖区域治安保卫工作,保证安全生产,保障国家,集体和个人财产和人身安全，维护全厂工作和生活正常顺序。由于治安保卫工作不力导致现场和基地公私财物失窃,负领导责任。2.11.4负责重点防火部位消防办法制定,并监督执行负责火警、火灾事故、爆炸事故、生产设施失窃、公私财产失窃调查,侦破和解决工作。2.11.5负责各警械装备等器具使用和管理,特别是安全保管工作,防止各种事故发生。2.11.6在组织民兵参加执勤、抢修、抢险、社会治安、训练等活动中做到组织严密,纪律严明,执行制度严格,保证安全,防止各类事故发生。2.11.7负责全面贯彻保卫部门人员安全生产责任制。2.12 供应科科长安全生产责任制2.12.1认真贯彻执行党和国家安全生产,劳动保护方针、政策和上级批示、指令,坚持安全第一,防止为主方针。加强市场调查,积极做好采购工作,保证公司效益最大化。2.12.2 加强与车间、生产科室沟通联系,严格按照筹划保质保量做好设备、材料、备品配件和劳动保护用品采购供应工作,对因控制不严,次品进入生产环节导致事故(事件)应负重要领导责任。2.12.3 全面负责仓库区域(含油库)安全管理,加强对易燃、易爆、有毒等危险物品安全管理,督促仓库管理人员建立完善管理台帐,保证材料物品保管,发放全过程中安全。对因质量问题和领用发放失误导致事故(事件)应负重要领导责任。2.12.4 切实加强仓库安全管理,抓好仓库防火防盗工作。2.12.5 全面负责贯彻供应科职工安全生产责任制。2.13 财务科科长安全生产责任制2.13.1认真贯彻贯彻党和国家安全生产,劳动保护方针、政策和上级批示、指令。2.13.2按照集团公司规定每年在生产成本中按比例提取经费用于劳动保护安全技术办法项目和安全教诲,并保证资金贯彻,监督专款专用。2.13.3监督劳动保护用品资金合理使用。会同安监、劳资部门做好安全奖发放,以及事故扣奖积累和安全奖对的使用。2.13.4负责本部门设备安全和钞票、支票、印章以及提取过程中安全工作。2.13.5全面负责贯彻财务科人员安全生产责任制。2.14 政工科长安全生产责任制2.14.1坚持安全第一,防止为主方针；加强思想政治工作，做好职工安全思想教诲。参加制定安全生产目的和研究实现目的办法。监督行政部门贯彻执行国家和上级关于安全生产和劳动保护政策、法令、法规和指令。2.14.2配合厂党委书记工作，定期召开党总支会议，听取行政领导安全生产动态分析报告,针对本厂安全生产上存在问题,研究,讨论,提出有效监督保证办法,责成关于部门和领导实行。2.14.3 结合本厂安全生产实际,动员和组织党员、干部、团员积极参加安全大检查和安全工作，组织开展干部,党员身边无违章,无违纪,无事故活动。2.14.4 经常进一步现场,巡视安全文明生产,劳动纪律状况,及时掌握安全生产动态,干部职工思想动态。通过理解、谈心,及时研究解决不利于安全生产思想问题,并组织党群、政工部门和各党支部从不同角度做好宣传、教诲、监督检查等关于工作。2.14.5参加事故分析会，听取行政部门对事故调查和对责任者解决意见,并提出建议和意见,积极支持行政部门按照事故报告分析解决制度进行事故定性。2.14.6厂行政领导因玩忽职守致使发生设备、人身重伤及以上事故,应负监督责任。因中层干部违章指挥,盲目蛮干致使发生设备、人身重伤及以上事故者应负领导责任。党员干部因上述因素发生重大及以上事故者,有权提出党内解决意见。2.14.7组织、督促工会、团总支、党支部认真做好安全生产方面关于工作,积极开展文明创立双建双达活动，努力搞好安全文化建设，使全体职工在良好、稳定环境中开展安全生产工作。2.15 团委书记安全生产责任制2.15.1认真贯彻电力生产安全第一,防止为主方针,做好全厂团员青年安全思想教诲工作，经常教诲、检查、督促团员青年严格遵守关于安全生产和劳动保护方面方针、政策、法令以及公司各项规章制度。2.15.2在开展团员青年活动中,要将安全生产列为活动内容之一,并会同安质科、厂工会开展关于安全生产宣教和劳动竞赛活动，组织团员、青年进行岗位练兵和技术比武，提高青工队伍技术素质和劳动技能。2.15.3进一步现场调查研究,环绕安全生产寻找团员青年在安全生产工作中存在薄弱环节,做进一步细致思想政治工作。2.15.4发挥团员、青年积极能动作用，开展合理化建议和技术革新活动，动员、教诲、督促团员青年积极做好安全生产工作,为提高安全生产水平做贡献。2.16 安全监察员(厂级)安全生产责任制 2.16.1 监督本公司各级人员安全生产责任制贯彻;监督各项安全生产规章制度和上级关于安全工作批示贯彻执行。2.16.2在安全质量科科长领导下,负责全厂安全监察工作,依照公司生产经营特点,对安全生产状况进行经常性检查,及时理解掌握设备运营方式和设备缺陷,对存在问题向关于部门反映,督促解决。2.16.3 监督涉及人身安全防护状况,督促检查现场工作人员执行规程和安全办法状况以及设备,设施安全技术状况。对监督检查中发现重大问题和隐患,及时下达安全监督整治告知书,限期整治,并向公司安全第一负责人报告。2.16.4 监督检查安全用器具定置管理,定期实验和使用状况。监督公司安全技术劳动保护办法筹划所需费用提取和使用状况。2.16.5 参加和协助公司领导或上级部门组织事故调查、分析和解决工作,做好调查取证,记录照相等工作。监督四不放过原则贯彻贯彻状况,完毕事故记录、分析、上报工作并提出考核意见。2.16.6 监督本公司安全培训筹划贯彻,组织和配合电业安全生产工作规程考试和安全网及周一安全活动日活动状况。2.16.7 定期检查操作票,工作票执行状况,审查两票合格率。2.16.8 对安全生产工作中做出突出贡献部门和个人,提出表扬奖励意见。对于严重影响安全生产,导致安全事故集体和个人,提出批评和惩罚意见。2.16.9 参加工程和技改项目设计审查,施工队伍资质审查和竣工验收以及科研成果鉴定等工作。2.16.10 参加厂交通安全管理,参加交通事故分析,解决工作。2.16.11负责安全管理寻常工作。在安全大检查工作和安全性评价工作中做好详细工作。2.17 值长安全生产责任制 2.17.1认真贯彻执行安全生产,劳动保护方针、政策和上级批示、指令。组织领导本值全体人员严格执行各种规程制度。2.17.2全面负责安全生产,运营调度工作,是本班全厂生产运营总指挥，对本值安全生产负直接责任。严格执行调度纪律,熟悉各种现场规程制度,事故解决原则。坚持安全第一,防止为主方针，对设备缺陷和隐患及时告知维护人员,积极配合安排解决并报告关于领导，在缺陷未消除之前应依照状况及时变化运营方式,做好反事故预想,对特殊运营方式,重大实验及重要操作等要对操作人员交代必要安全注意事项。2.17.3 负责全值安全生产监察、管理、组织工作,组织(参加)值内安全活动学习,每轮值分析一次值内安全状况,对存在问题要及时整治。2.17.4 发生事故时,坚守岗位,指挥全体人员进行对的、坚决解决,并报告上级调度部门和关于领导。下班前填写好原始记录,下班后及时召开分析会,并将原始记录送交调度室,要按照四不放过原则,事实求是地进行分析,总结经验教训。2.17.5监督值内全体人员严格执行两票三制、技术规范、规程制度、劳动纪律、对违背者及时提出批评教诲。严格执行调度命令,严格执行有功(无功)负荷曲线。2.18 工程技术人员安全责任制2.18.1认真贯彻执行党和国家安全生产,劳动保护方针、政策和上级批示、指令。对本部门生产技术,设备管理,技术监督负全面技术责任。2.18.2认真贯彻管生产必要管安全方针,在本部门领导下,组织编制本部门反事故办法筹划和参加编制劳动保护办法筹划。2.18.3负责编制设备检修工艺和质量原则,编制各种安全技术办法;按规定或安排布置编写修订现场规程,现场使用中规程若与生产实际不相符时,要及时向生产科或总工程师反映并编写出暂行规程报总工程师批准;建立齐全各类技术台帐;对所编写各类技术文献和发出技术批示对的性负责。2.18.4 认真监督执行各项规程制度;加强设备管理,运营管理,检修管理和技术监督,抓好检修三级验收工作，做好设备评级,执行两票三制,做好运营方式和检修方案工作,及时掌握影响安全生产,经济运营设备缺陷和存在问题,积极提出技术方案和指引,协助班值消除缺陷,解决问题。2.18.5 对本单位人员进行安全技术培训教诲，做到有筹划、有备课、有时间安排、有考试，对培训学习不合格者不容许上岗，保证人员素质，保证安全生产。2.18.6 参加本部门事故,障碍调查、分析、解决工作,及时填写报