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制定年度工作计划流程图
根据医院年度计划
院办工作要点
(护理部)
主管院领导
审批
制定本年度
护理工作计划
(护理部)
分解落实到各岗组织实施
整体化护理管理流程图
分析
存在问题
(责任护士)
收集
病人资料
(责任护士)
出院指导
(责任护士)
健康宣教
(责任护士)
继续实施
护理计划
(责任护士)
实施
护理计划
(责任护士)
制定
护理计划
(责任护士)
提出
护理诊断
(责任护士)
病情改善
措施落实
评价
护理效果
(责任护士)
否
分解落实到各岗
组织实施
是
(三)护理质量考核流程图
检查科室护理质量
(护理部)
质控会制定改进措施
(护理部)
分析当前存在的问题
(护理部)
继续考核
(护理部)
质控汇总
(护理部)
反馈考核
结果
(护理部)
质控会评析
排名
(护理部)
交财务科
进行奖罚
(护理部)
护士业务培训流程图
制定培训记划
(护理部)
练习操作复习理论
(科室)
)
示范操作
(护理部)
组织操作、理论考试(护理部)
)
)
给予通报扣款
(护理部)
成绩合格
否
组织补考
(护理部)
是
成绩归档
(护理部)
护士长例会流程图
讲评各科
考核情况
确定会议
地点时间
各科反馈
存在问题
会议点名
通知各科
护士长
准备会议内容
(护理部)
会议记录
布署工作
协调解决
护士继续教育管理流程图
半年一次学分登记检查
(护理部)
检查全年学分数
(护理部)
审核学历学习
(护理部)
检查院外学习
(护理部)
按计划组织讲课
(护理部)
查听课笔记
(护理部)
制定教育计划
(护理部)
邀请授课老师
(护理部)
年终接受卫生局检查
(护理部)
卫生局认可学分后备案准备注册
(护理部)
实习生带教管理流程图
实习生岗前培训
(护理部)
确定带教老师
(护理部)
根据实习大纲制定带教计划
(护理部)
安排下科实习
(护理部)
向科室反馈带教存在的问题
(护理部)
发放调查表
了解带教情况
(护理部)
按计划落实
实习生授课内容
(护理部)
按计划落实
实习内容
(科室)
填写实习终末
鉴定
(护理部)
评选优秀
带教老师
(护理部)
组织实习考试
(护理部)
检查科室改进
情况
(护理部)
实习结束反馈学校
(护理部)
实习成绩汇总
(护理部)
2
护理业务查房工作流程图
护理部
制定护理查房计划
外科病区
机动
内科病区
病区管理情况
制度职责落实情况
急救药械情况
无菌技术执行情况
护理技术操作情况
整体护理落实情况
护理常规落实情况
根据工作情况安排
护理文书书写质量
危重病人护理情况
检查小结月质控会讲评
与评优活动、奖金挂钩
岗前培训流程图
制定培训划
(护理部)
院史院规介绍 护士礼仪培训 院感知识培训
(护理部) (护理部) (院感办)
技术操作示教
(护理部)
护理文件书写
培训 (护理部)
组织礼仪考试
(护理部)
组织操作考试
(护理部)
组织理论考试
(护理部)
考核
通过
专科培训
(科室)
是
否
补考(护理部)
突发事件抢救工作流程图
突发事件
听从急诊科安排
参加急诊急救
组织抢救病人
报告上级
服从指挥
接到通知
报告总值班或医教部
急救队员
急诊科人员
立即集合
病房准备
接受处理病人
护理质量控制工作流程图
护理部
制定质量控制计划
护理操作质量控制
特殊部门
质量控制之
病房管理
质量控制
急救药械
质量控制
消毒隔离
质量控制
基础护理
质量控制
护理文书
质量控制
质量控制委员会考评
质量奖评
质量控制委员会
考评结果汇总
月质量控制会
季度质量分析
护理质量改进措施
半年工作总结
一年工作总结
下年度护理工作重点
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