(100分)2018年河北省公需科目《以十九大精神为指导-贯彻新发展理念-建设现代化经济体系》试题与答案二.doc

1）单选题，共10题，每题3.0分，共30.0分
1 单选题 (3.0分)
（ ）是解决我国一切问题的基础和关键。
1. A. 文化
2. B. 交流
3. C. 外交
4. D. 发展
答案
D
解析
2 单选题 (3.0分)
（ ）是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑。
1. A. 传统
2. B. 政策
3. C. 教育
4. D. 创新
答案
D
解析
3 单选题 (3.0分)
创新和完善宏观调控方式，在区间调控基础上加大定向调控力度，减少政府对价格形成的干预，全面放开竞争性领域商品和（ ）价格。
1. A. 市场
2. B. 服务
3. C. 销售
4. D. 成本
答案
B
解析
4 单选题 (3.0分)
现代化经济体系必须坚持质量第一、（ ）优先。
1. A. 利益
2. B. 速度
3. C. 人才
4. D. 效益
答案
D
解析
5 单选题 (3.0分)
（ ）改革必须以完善产权制度和要素市场化配置为重点，实现产权有效激励、要素自由流动、价格反应灵活、竞争公平有序、企业优胜劣汰。
1. A. 政治体制
2. B. 文化体制
3. C. 社会体制
4. D. 经济体制
答案
D
解析
6 单选题 (3.0分)
推动低碳循环发展，建设清洁低碳、安全高效的现代（ ）体系，实施近零碳排放区示范工程。
1. A. 能源
2. B. 资源
3. C. 排放
4. D. 循环
答案
A
解析
7 单选题 (3.0分)
坚持创新发展，就是要深入实施创新驱动发展战略，发挥科技创新在全面创新中的引领作用，实施一批国家重大（ ）项目，在重大创新领域组建一批国家实验室，积极提出并牵头组织国际大科学计划和大科学工程。
1. A. 科技
2. B. 经济
3. C. 政治
4. D. 教育
答案
A
解析
8 单选题 (3.0分)
（ ）是指市场运行的实现机制，是通过市场价格的波动、市场主体对利益的追求、市场供求的变化，调节经济运行的机制。
1. A. 价格机制
2. B. 供求机制
3. C. 市场机制
4. D. 竞争机制
答案
C
解析
9 单选题 (3.0分)
坚持协调发展，要在增强国家硬实力的同时注重提升国家软实力，不断增强发展（ ）。
1. A. 整体性
2. B. 分散性
3. C. 高效性
4. D. 经济性
答案
A
解析
10 单选题 (3.0分)
坚持共享发展，就是要促进就业创业，坚持就业优先战略，实施更加积极的就业政策，完善创业扶持政策，加强对灵活就业、新就业形态的支持，提高（ ）待遇。
1. A. 教师
2. B. 公务员
3. C. 技术工人
4. D. 工程师
答案
C
解析
2）多选题，共10题，每题4.0分，共40.0分
11 多选题 (4.0分)
坚持创新发展，要培育发展新动力，优化（ ）、管理等要素配置。
1. A. 劳动力
2. B. 资本
3. C. 土地
4. D. 技术
答案
A,B,C,D
解析
12 多选题 (4.0分)
坚持共享发展，加大对（ ）的转移支付。
1. A. 革命老区
2. B. 民族地区
3. C. 边疆地区
4. D. 贫困地区
答案
A,B,C,D
解析
13 多选题 (4.0分)
坚持绿色发展，促进人与自然和谐共生，构建科学合理的（ ），推动建立绿色低碳循环发展产业体系。
1. A. 城市化格局
2. B. 农业发展格局
3. C. 生态安全格局
4. D. 自然岸线格局
答案
A,B,C,D
解析
14 多选题 (4.0分)
（ ）问题是关系国计民生的根本性问题。
1. A. 农业
2. B. 农村
3. C. 农田
4. D. 农民
答案
A,B,D
解析
15 多选题 (4.0分)
推动（ ）同步发展，主动参与和推动经济全球化进程，发展更高层次的开放型经济，不断壮大我国经济实力和综合国力。
1. A. 新型工业化
2. B. 信息化
3. C. 城镇化
4. D. 农业现代化
答案
A,B,C,D
解析
16 多选题 (4.0分)
现代化经济体系的目的是推动经济发展（ ），提高全要素生产率，增强我国经济创新力和竞争力。
1. A. 质量变革
2. B. 利益变革
3. C. 效率变革
4. D. 动力变革
答案
A,C,D
解析
17 多选题 (4.0分)
坚持共享发展，按照人人参与、人人尽力、人人享有的要求，（ ），注重机会公平，保障基本民生，实现全体人民共同迈入全面小康社会。
1. A. 坚守底线
2. B. 突出重点
3. C. 完善制度
4. D. 引导预期
答案
A,B,C,D
解析
18 多选题 (4.0分)
发展必须是科学发展，必须坚定不移贯彻（ ）、共享的发展理念。
1. A. 创新
2. B. 协调
3. C. 绿色
4. D. 开放
答案
A,B,C,D
解析
19 多选题 (4.0分)
大力推进农业现代化，加快转变农业发展方式，走（ ）的农业现代化道路。
1. A. 产出高效
2. B. 产品安全
3. C. 资源节约
4. D. 环境友好
答案
A,B,C,D
解析
20 多选题 (4.0分)
现代化经济体系是加快建设（ ）协同发展的产业体系。
1. A. 实体经济
2. B. 科技创新
3. C. 现代金融
4. D. 人力资源
答案
A,B,C,D
解析
3）判断题，共10题，每题3.0分，共30.0分
21 判断题 (3.0分)
加大环境治理力度，以提高环境质量为核心，实行最严格的环境保护制度，深入实施大气、水、土壤污染防治行动计划，实行省以下环保机构监测监察执法垂直管理制度。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
22 判断题 (3.0分)
坚持开放发展，就是要推进“一带一路”建设，推进同有关国家和地区多领域互利共赢的务实合作，推进国际产能和装备制造合作，打造陆海内外联动、东西双向开放的全面开放新格局。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
23 判断题 (3.0分)
拓展发展新空间，形成沿海沿江沿线经济带为主的纵向横向经济轴带，培育壮大若干重点经济区，实施网络强国战略，实施“互联网+”行动计划，发展分享经济，实施国家大数据战略。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
24 判断题 (3.0分)
坚持开放发展，就是要顺应我国经济深度融入世界经济的趋势，奉行互利共赢的开放战略，发展更高层次的开放型经济。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
25 判断题 (3.0分)
实施脱贫攻坚工程，实施精准扶贫、精准脱贫，分类扶持贫困家庭，探索对贫困人口实行资产收益扶持制度，建立健全农村留守儿童和妇女、老人关爱服务体系。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
26 判断题 (3.0分)
推动物质文明和精神文明协调发展，加快文化改革发展，加强社会主义精神文明建设，建设社会主义文化强国。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
27 判断题 (3.0分)
坚持创新发展，就是要构建发展新体制，加快形成有利于创新发展的市场环境、产权制度、投融资体制、分配制度、人才培养引进使用机制。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
28 判断题 (3.0分)
开创对外开放新局面，必须丰富对外开放内涵，提高对外开放水平，协同推进战略互信、经贸合作、人文交流，努力形成深度融合的互利合作格局。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
29 判断题 (3.0分)
习近平总书记在十九大报告中提出：“贯彻新发展理念，建设现代化经济体系”。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
30 判断题 (3.0分)
现代化经济体系是构建市场机制有效、微观主体有活力、宏观调控有度的经济体制。
1. A. 对
2. B. 错
答案
A
解析
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二．培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：
一、目标值：
1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。
2、现金安全保管，不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容：
1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。
7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；
9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；
11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩：
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落