预防接种服务规范培训小结1.doc

预防接种服务规范培训小结为全面提高我镇预防接种工作人员的业务素质，提高预防接种工作的整体质量，推进预防接种门诊规范化建设，根据市卫生局文件精神，颍南社区卫生服务中心于2015年3月5日组织举办了免疫规划知识培训班，对全镇5个村室、1个服务站医护人员进行了国家基本公共卫生服务项目（免疫规划知识综合培训）。培训会上，中心副主任作讲话，要求各村室、服务站预防接种人员提高业务工作水平，提高工作责任心，规范预防接种操作程序，严格按照相关法律、法规，依法开展预防接种工作。本次培训内容有免疫规划概述、疫苗与免疫程序、预防接种规范实施、疫苗及冷链管理、疑似预防接种异常反应、免疫相关传染病等。 通过本次培训，进一步提高了我针预防接种人员的业务知识水平和安全接种能力，有利于预防接种人员熟练掌握预防接种操作规范，做好疫苗管理、免疫规划信息资料管理和常见预防接种异常反应监测和处理等工作，全面推进预防接种门诊规范化建设，为我镇儿童提供安全优质的预防接种服务。颍南社区卫生服务中心2015-3-6其中专业理论知识内容包括：保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括：岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据我公司2015年度安全生产目标的内容，现与财务部签订如下安全生产目标：一、目标值：1、全年人身死亡事故为零，重伤事故为零，轻伤人数为零。2、现金安全保管，不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用，保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容： 1、对本单位的安全生产负直接领导责任，必须模范遵守公司的各项安全管理制度，不发布与公司安全管理制度相抵触的指令，严格履行本人的安全职责，确保安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产，始终把安全工作放在首位，当“安全与交货期、质量”发生矛盾时，坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，记录全。 7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题，杜绝不接受或盲目指挥；9、发生事故，应立即报告主管领导，按照“四不放过”的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、严格执行公司安全生产十六项禁令，保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩： 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励；对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落