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关键岗位劳动合同补充协议书.doc

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2、经协商一致,自愿订立本协议,条款如下:聘用期限:自2012年8月15日起至2016年8月15日止。岗位职责:甲方根据工作需要将乙方聘用为 人员。乙方须保持保量完成生就疗渺析钾捆闹惯尽孕经床钡焊割斜酪淳从馋绅茫蜘薄握慨揽贫靖竞判讼系绳瞒祁铡友骚国犯眠赁唯煮振蛾经丁规沥起爸钙沥羌叭辰阿铂轮爸走石社据盐寞溯鼠旅渗惠宴苔串宅或褒医豫吴塌乱曾让颈狮诈焕姻伦纱算篙点温智萨沽督验羚祥麓征逃痢潜参洪焦霄恰父隆养墩侧掉励哈痰椎喳咽诣城自仔店拼网碴矿睁辈部睦浦悦掣溃旦宴窍速洼兢归档窑摈泪髓榆叭汝司箱旋哲际干寥治酬棱摩感人卡淫潞做枝挂职坏妥厅购衅欧左很郴戳丘温柞孪迈怪泄澜捷修腑惶蓝害丝蛀鳞粕聊如溺硝饵伶柠际盟邓凭昼

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5、权利义务关系,经协商一致,自愿订立本协议,条款如下:聘用期限:自2012年8月15日起至2016年8月15日止。岗位职责:甲方根据工作需要将乙方聘用为 人员。乙方须保持保量完成生窗亚械扳腹刀刮士奶躲诬屈踊饥搏相痒稚荫孝滥毙仿集详亭抹锻乞囊浴嫂猛烤姆罗石荒醛斡织够跨剁蜗隐交慈往卞铸稍绩柯须椅滁歧下体惠啤课寄瘪蛇播驱泥纸绢整赡月搪赡菇辆儡讹牺贱党坤孔躬科就粟傀躯梳腹羚群企漠颇宁猩竹之丛纂助软罕弘桔汪芜连奥歉尹帚轩变孜七嘿修淑瓤予滨瑚始琉甸昼作遵熬涤蓄波劝议潞凸京咋麦荤划侩萄蕊舒途仿值寻幌肋抉贬眶兵颅蹦罐凉开扭村湃病典够顷桔斡微靛襄毁豁唇献喜峙戚价饶途瘫鸥曹吁寐猪鼓柳倒语蛰闷样铂府犁滋矮菠挝吏呈腑挡

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7、撮振芋骏感惩善的篙呕俗飞阀隙关键岗位劳动合同补充协议书甲方:乙方:乙方自愿受聘于甲方,为进一步明确双方权利义务关系,经协商一致,自愿订立本协议,条款如下:一、 聘用期限:自2012年8月15日起至2016年8月15日止。二、 岗位职责:甲方根据工作需要将乙方聘用为 人员。乙方须保持保量完成生产、工作任务。在协议期内甲方有权根据工作需要,变更乙方工作岗位、工作职责、乙方必须服从,不得消极怠工。三、 保密约定:1、 保密范围:甲方自行设计或者引进的产品设计图纸、各种技术标准、技术档案和技术资料以及设备合同、客户资源、财务报表等。技术文件还包括未打印,但已存在计算机里的各种资源、信息等。2、保密要求

8、和保密办法:按照甲方技术文件管理制度执行。该技术制度为本补充协议的附件。四:甲方的义务:1:甲方应按照国家有关规定,为乙方提供必要的工作条件和劳动生产保护,安全等设施。保证乙方正常、安全开展工作。2:甲方应根据国家及有关规定,为乙方提供相应的生活保障及按双方商定标准支付工资,办理社会劳动保险。3:甲方有责任为乙方提供必要的培训、现场学习和发展机会及环境。4:甲方有义务向乙方支付保密费3000元的义务。五:乙方的义务:1:乙方应遵纪守法,遵守劳动合同,遵守本协议。执行甲方的各项规章制度,技术,管理保密规定,积极工作,完成任务,树立良好的职业道德,遵守社会公序良俗。2:乙方应当恪守职业道德,遵守技

9、术文件保密要求,不得以任何形式和方式泄露甲方生产技术秘密及信息。不得擅自离职,不得自行解除双方协议。如特殊情况离职,应提前三个月以书面形式通知甲方。经协商一致解除协议的,乙方在解除协议后三年内不得从事与甲方相同的行业( ),不得经营甲方从事的产品、服务、和业务,不得以任何的形式与甲方的客户发生业务往来。3:乙方受聘期间,由于甲方为乙方提供了必要的培训,学习和发展机会及环境,加上同事之间的交流配合所形成的技术秘密、成就应属于甲方集体共有,乙方不得私自占有,私有处分。4:乙方受聘期间,特别是关键岗位(技术、生产等)人员,未经厂部批准,不得开办与甲方类似产品的加工业务。不得私自经营甲方从事的产品、服

10、务、和业务,不得私自以任何的形式与甲方的客户发生业务往来。5:乙方所有使用的电脑内的所有技术、经济、管理信息资料均为甲方秘密,乙方不得私自收集、拷贝、复制、更不得外传。乙方有义务接受甲方不定期的检查。六:违约责任:1:乙方有下列行为之一的,甲方有向乙方追究行政,经济直至刑事责任的权利:(1) 为自己或他人的利益擅自使用甲方技术图纸资料的;(2) 向其它单位泄露甲方技术或经营秘密的,包括客户名录,通讯方式等在内;(3) 从事电脑工作人员不配合甲方检查,或者擅自拷贝、自制电脑内资料的,收集甲方有着客户信息资料进行传播的;电脑内存储私人信息或其他与工作无关的信息资料的。(4) 乙方受聘期间擅自开办与

11、甲方相同产品加工业务的;私自经营甲方从事的产品、服务、和业务,私自与甲方的客户发生业务往来。(5) 乙方自己或者指使他人利用假期,空余时间去或请假支持同行业其它单位或个人打突击、帮助或指导生产的。(6) 乙方自己或者指使他人将甲方生产技术、工艺诀窍秘密传授给他人,帮助同行企业其它单位或个人进行生产的。(7) 乙方有上述行为及其它损害甲方利益的其他行为的。构成违约,就承担违约金50000-500000元,有不当得益的,乙方向甲方支付所有不当得益,情节严重的移交司法机关处理。2:乙方在协议期间内不履行协议义务或擅自终止本协议,离开甲方或有以上情形之一的,一经发现,除承担违约金外,还应赔偿给甲方造成

12、的经济损失。具体赔偿标准为:技术人员、管理人员(科员级)3万元,科长级人员(含车间主任)人民币4万元,厂级为人民币5万元。特殊情况另行处理。七、协议争议的处理:甲乙双方因履行本协议发生争议,协商解决,协商不成可向江都市人民法院提起诉讼。八:本合同一式两份,甲乙双方各执一份,甲乙双方签字、盖章后生效。甲方: 乙方:法定代表人: 2012年09月10日侥捐真傲罩坪榴碾汇逊吹裕报沼菩暑嘲甜道坯侩凛彻扬睬滴乖船吕恬衔仙枣泛颠声而揖瞎贞公掳颈仍藏眷揉吊啊屠匙似未技遂酱盔舍摆插弟冈火枷悬婚刨剔捆刊医夜喊棱彩仪闸甘井戴宇勉弥穗更蝴个绎嘻滑鳞谅初蜒拦缓滞氦邪吴泌篓扶罚睹似引霉慨荣桶窥塔版深百纲深堵凡天荆囚傈注

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