1、双祥分公司登高(高处)作业安全防范措施为规范登高(高处)作业安全管理,杜绝各类登高(高处)坠落事故的发生,确保员工生命安全,特制定本安全防范措施。本安全防范措施适用于双祥分公司所有登高(高处)作业安全管理。一、高处作业的定义与分类本措施所指登高(高处)作业是在坠落高度基准面2m以上(含2m)位置有可能坠落的作业。登高(高处)作业分为一般登高(高处)作业和特殊登高(高处)作业两类。1、在作业基准面2米(含2米)以上30米以下(不含30米)的,称为一般登高(高处)作业;2、符合以下情况的登高(高处)作业为特殊登高(高处)作业;在作业基准面30米(含30米)以上的登高(高处)作业(如主井井架)、高温
2、或低温、雨雪天气、夜间、接近或接触带电体、无立足点或无牢靠立足点、突发灾害抢救有限空间内等环境进行的高空作业及在排放有毒、有害气体和粉尘超出允许浓度的场所进行的登高(高处)作业。二、登高(高处)作业的安全控制措施1、凡是坠落高度在2米以上(含2米)的作业,均称为登高(高处)作业,高度虽不足2米,但作业地段的下面是坡度大于45的斜坡,附近有坑、井、有转动设备或堆放容易伤人的物品,工作条件特殊(风雪天气),有机械震动的地方,在有毒气体存在的地方工作时,均应按登高(高处)作业的规定执行。2、登高(高处)作业的人员必须经安全教育合格,并熟悉现场环境和施工安全要求,登高(高处)作业人员身体条件必须符合要
3、求,凡患有恐高症、高血压、心脏病、癫痫病、精神病和其它不适于高空作业的人以及对于年老体弱、疲劳过度、视力不准及酒后等人员禁止登高(高处)作业。3、登高(高处)作业人员着装符合工作要求。作业人员正确佩戴安全帽、安全带,距离地面2m以上的作业必须挂牢安全带后方可作业,禁止安全带抵挂高用;安全带使用前,必须进行认真检查,用两倍于人身重量做拉力试验,确保安全可靠。工作人员戴好安全带后,必须由参加人员互相检查一遍,无问题方可施工。安全带必须系在与人身体无相对运动的牢固物上。作业现场必须设置安全护梯或安全网(强度合格)等防护设施,地面登高(高处)作业时遇有六级以上大风、暴雨或雷电天气时,应停止登高(高处)
4、作业;同时作业地点下方须设警戒区,并设警示标志。4、现场搭设的脚手架、连接处必须固定牢固;攀登作业时要手抓牢、脚登稳,避免滑跌,重心失稳。5、登高(高处)作业前,施工负责人应对全体人员进行现场安全教育。检查所用的登高工具和安全用具(如安全帽、安全带、梯子、跳板、脚手架、防护板、安全网)必须安全可靠,严禁冒险作业;施工人员配备工具袋,施工工具和工件应有防滑落措施。严禁向下抛投杂物。6、进行登高(高处)作业的人员一般不应交叉作业,凡因工作需要,必须交叉作业时,要设安全防护网等安全设施,否则不准作业。在有机械转动处登高(高处)作业前,必须停止机械转动,并将机械控制开关停电、闭锁,安排专人看守,登高(
5、高处)作业结束后,由作业负责人通知方准开启机械设备。7、登高(高处)作业采用铺设板材为作业平台时,应将板材进行固定,防止脱落或由于受力不均侧翻,超过3米长的铺设板材严禁同时站两人工作;在施工现场铺设易折、易碎、薄型材料(石棉瓦、石膏板、薄木板等)时,必须有保证施工安全的措施。8、登高(高处)拆除工作,必须提前作好方案,并落实到人。9、登高(高处)作业所用的工具、零件、材料等必须装入工具袋,上下时手中不得拿物件,且必须从指定的路线上下,禁止从上往下或从下往上抛扔工具、物体或杂物等,不得将易滚易滑的工具、材料堆放在脚手架或施工平台上,工作完毕时应及时将各种工具、零部件等清理干净,防止坠落伤人,上下
6、输送大型物件设备时,必须使用可靠的起吊设备。10、进行登高(高处)作业前,应检查脚手架、跳板等上面是否有水、泥、冰等,如果有,要采取有效的防滑措施,当结冰、积雪严重而无法清除时,应停止登高(高处)作业。11、在易散发有毒有害气体的地点处登高(高处)作业时,要设专人监护,发现有毒有害气体超限时,应立急停止工作,作业人员立即撤离现场。12、登高(高处)作业地点应与架空电线保持规定的安全距离,距普通电线1米以上,距普通高压线2.5米以上,并要防止运输的导体材料触碰电线。13、特殊登高(高处)作业必须配备通讯联络工具并安排专人监护。14、夜间或在光线不足的登高(高处)作业应有充足的照明,必要时安装临时
7、照明灯具。15、登高(高处)进行焊接、氧割作业时,必须事先清除火星飞溅范围内的易燃物。16、使用梯子时,必须先检查梯子是否坚固,是否符合安全要求。立梯坡度60度为宜。梯底宽度应不低于50cm,并应有防滑装置。三、登高(高处)作业相关人员的职责1、作业负责人职责:制定安全措施并监督实施,组织安排作业人员,对作业人员进行安全教育,确保作业安全;2、作业人员职责:应遵守登高(高处)作业安管理标准,按规定穿戴劳动防护用品和安全保护用具,认真执行安全措施,在安全措施不完善时应拒绝登高(高处)作业;3、监护人职责:负责确认作业安全措施和执行应急预案,遇有危险情况时命令停止作业;登高(高处)作业过程中不得离
8、开作业现场;监督作业人员按规定完成作业,及时纠正违章行为;四、其他本措施如与国家法律、法规以及公司相关规定不一致时,按国家及公司有关规定执行。本措施自下发之日起施行。双祥分公司机运科二一四年七月十六日其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现
9、金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生
10、产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落4