1、泰安五矿招聘面试题库及答案题目一:有人说形象好,气质佳,更加利于找工作,是一个助力,你怎么看?专家审题专家审题这是一道态度观点类题目,但其中又结合了“找工作”这一话题。因此,我们在答题的时候,需要思考形象和气质跟找工作之间到底有没有关联?如果觉得有关联,那我们可以赞同这句话;如果觉得没什么关联,那我们可以否定这句话。接下来我们结合这道题目进行具体分析。审题点审题点1:“形象好,气质佳形象好,气质佳”外貌属于先天属性,不论是男生还是女生,不论是在工作中还是日常的生活都是优势,答题时没有必要一味的否定外在优势的意义,要能理性、正确、全面地看待。审题点审题点2:“更加有利益找工作,是助力更加有利益找
2、工作,是助力”外貌优势对于部分行业来说的确是比较重要的考量因素,其实在我们的生活中也有这样的感受,比如服务生、销售员等职位。但是我们更应该看到它作为助力因素只是一方面,我们要看到更重要的事情是什么,就是与外在相对应的内在因素,即个人素质、综合能力。在求职时如何更理性对待外在、内在?我们可以从求职者自身、招聘企业、社会三方面共同进行分析。故本题的答题思路可为:对这句话进行表态,说明要理性看待并略谈形象和气质的意义,接着可以从个人和企业的角度谈过分注重外貌的危害,最后从个人、企业和社会三个方面提出解决措施。正确示例正确示例良好的形象气质给人眼前一亮的感觉,可以为求职者提升自信。但是,形象好、气质佳
3、也只是为求职者锦上添花,一定要理性看待,不可为了追求外貌而忽略了内在素质提升。过分追求外貌会陷入本末倒置的境地。一些求职者,尤其是刚步入职场的女生,为了能够在众多求职者中脱颖而出,不惜花费大量精力在采购衣服和化妆品上,更有甚者选择将积蓄投入到整容中。一旦陷入到只追求外貌的泥潭,会让很多大学生忽略专业知识的学习,不知如何提升工作效率,也不能很快转换角色,即使入职,只能做一个“花瓶”,最终难以继续签订劳务合同。还有一些用人单位,如果在招聘中过分注重外貌,忽视对应聘者能力的考察,难免会只选出“花架子”,将一些真正有能力的人拒之门外,这不仅增加了企业对新人的培训成本,而且也很有可能给企业造成后续损失。
4、因此,为了让企业和应聘者能够真正实现双赢,让企业招聘到所需的人才,也让怀才不遇的求职者找到理想工作,我们还需要从以下几方面加以努力。首先,应聘者要强化专业能力,注重业务的拓展延伸。可以通过“互联网+教育”模式,学习新知识、新理念,掌握创新工作方法,学会使用“番茄工作法”等新模式,提升自身“硬实力”,强化“真本事”。当然,外表也是一块敲门砖,注重穿着简洁、干净、利索也可以达到内外兼修的效果。其次,用人单位要树立正确的招聘理念。、在确定招聘标准时,一定要能者居之,规定出用人条件要求,减少主观判断,更多通过考试、模拟实践等形式真正对应聘者素质进行考察。在一些特殊要求相貌气质的行业,也应该录取那些才情
5、与相貌并存的人才。最后,社会和媒体要客观报道社会新闻,引导正确的价值观念,加大正面报道、正能量正确示例比例,弘扬正确的就业观念。通过宣传“腹有诗书气自华”,号召大家多读书,读好书、好读书,用书籍和知识丰富自身头脑。外貌可以给人带来自信,但是能让人信服的永远是一个人的能力,因此,作为青年人一定要注重学识的丰富和能力的提升,只有这样,才能实现个人价值。题目二:北京冬奥会单板滑雪男子U型场地技巧资格赛中,中国小将高弘博带伤参赛,最终拿到了全场最低的15分。然而,他“笑得比第一名还开心”。高弘博的笑容感染了不少网友,人们纷纷为他手术前也要参与比赛,又能坦然面对成绩的行为点赞。对此,你怎么看?专家审题专
6、家审题泰安五矿招聘面试题库及答案编号:b6d675a7b96af1395084402e4edc6f632022/12/9第1页,共4页本题是一道态度观点题。题干是中国小将的冬奥会带伤参赛情况,我们就可以从这一事件入手,具体分析在整个事件中可以捕捉到哪些精神,有哪些值得我们去学习的地方。下面结合题目具体分析:审题点审题点1:“中国小将高弘博带伤参赛,他手术前也要参与比赛中国小将高弘博带伤参赛,他手术前也要参与比赛”这两句交代了高弘博的具体情况,带伤参赛。受伤本不应该出现在赛场,尤其是手术前更加需要稳定的身体条件,而坚持带伤上场就看出了这名小将不畏艰难、勇于拼搏的精神。提炼出拼搏奋斗这一观点后,考
7、生就可以思考有哪些例子是可以用来展开论证的,如从竞技体育本身和国家发展的角度展开。审题点审题点2:“最终拿到了全场最低的最终拿到了全场最低的15分分,然而,他然而,他笑得比第一名还开心笑得比第一名还开心,坦然面对成绩,坦然面对成绩”“然而”是转折词,这句是把最低分和笑容进行了对比。我们不难发现,这名小将他虽然是第一次参赛,但却拥有着大心脏。他没有因伤病困扰而影响心情,而是乐观应对意外状况,保持了良好的心态。我们可以提炼出乐观豁达作为论点,随后进一步使用例子展开论证,这里我们可以运用我们所知道的具有乐观精神的团队,如红军长征、疫情与经济发展等。审题点审题点3:“人们纷纷为他的行为点赞,你怎么看人
8、们纷纷为他的行为点赞,你怎么看”人们点赞说明大家认可这名选手,因此我们在作答时也要认可他的精神。“怎么看”需要进行分析,结合上面两个审题点,我们可以提炼出拼搏奋斗和乐观豁达两个论点,分别进行分析。在最后,还需要结合自身的情况,谈一谈如何在日常的工作和生活中均加以贯彻落实。故本题的作答思路为:首先,表明认可态度。其次,具体分析,论述拼搏奋斗和乐观豁达两个观点。最后,结合自身谈谈如何落实。正确示例正确示例高弘博带伤参赛的事迹令我十分感动,他充分诠释了奥林匹克精神,值得我们点赞和学习,他的故事给了我如下启示:第一,拼搏奋斗。小将高弘博虽然在赛前意外受伤造成脚踝骨折,但是凭借着一往无前的顽强拼搏精神,
9、支撑着他带伤出场并完成了比赛,越是面对困难,越是激发出蓬勃的力量。中国女排原主教练郎平曾说,“奋斗精神永不过时,踏实到达梦想彼岸的诺亚方舟”。竞技体育如此,国家亦是如此,回溯百年征程,中国共产党正是在枪林弹雨年代不畏牺牲、敢于拼搏,红军战士视死如归、向死而生,志愿军战士不惧强敌、浴血奋战,使我们的国家屹立于世界东方;在飞速发展年代奋斗向前、矢志不渝,无数脱贫干部把心血和汗水洒遍千山万水拔掉“穷根”,无数科研工作者敢啃硬骨头、敢探深水区勇攀科研高峰,才让昔日的南湖红船变为当今的巍巍巨轮。第二,乐观豁达。虽然只拿到了最低分但“笑得比第一名还开心”,高弘博的豁达和乐观的心态感染着我们每一个人,不因意
10、外受伤而退缩,也不因表现不完美而自怨自艾,越是困难越彰显了乐观的可贵。这不禁让我想到了红军长征,茫茫雪山异常艰险,战士们不仅畅叙诗情,更能把撒了糖精的雪当做冰激凌,这样的革命乐观精神就像是烈焰,征服了自然,更能击得退敌军。当悲观者为一朵花的凋零而哭泣的时候,乐观者早已准备好迎接新的春天,在如今面对百年变局和世纪疫情叠加的复杂局面时,我们也依然保持乐观心态,采取积极的措施应对,“动态清零、科学防治”“扩大内需、结构调整”等一系列手段让我们赢得战略主动,使得中国号巨轮劈波斩浪、行稳致远。因此,作为一名新时代的青年人,我也要把这样的精神落实在我的工作和生活中。一方面,我要牢记初心使命,永葆奋斗本色。
11、初入岗位要迅速转换角色,充分认识并重视可能会遇到的问题和困难,在遭遇瓶颈或难点时,通过查询资料、学习技术、请教同事等方式进行解决,不断锤炼自己干事创业的本领,不断提高自己履职尽责的能力。另一方面,要保持乐观心态,对人对事不斤斤计较,在工作中遇到问题时要调整心态;在生活上不与别人攀比,而是更专注于自我精神世界的充实、良好家庭氛围的培养,塑造积极平和、乐观豁达的良好心态。题目三:领导让你去调查高校大学生的消费情况,你怎么开展?专家审题专家审题审题点审题点1:“领导让你去调查高校大学生的消费情况领导让你去调查高校大学生的消费情况”这是一道调研类题,题干已确定调查内容是高校大学生的消费情况,可以把消费
12、内容细化到消费金额、消费领域、消费变化、家庭收入负担程度、有无过度消费及对其看法等信息。同时调研对象也不仅仅只是从高校大学生这一主体进行调查,通过利益相关方联想到消费金额负担者家长、高校大学生的引领者学校辅导员以及高校附近大学生经常出入的消费场所如食堂、超市、娱乐场所等,只有对调研对象的广泛性才能确保此次调查的全面性。对于不同的对象我们可以运用不同的调查方式,结合理论知识所学的调查方式如问卷、电话等运用到答题过程中来。值得注意的是调研报告的确定不能模板化,紧扣调查结果进行标准化的筛选,结合调查目的给予领导相关建议,以保证调查工作的完整性。正确示例正确示例摸清高校大学生的消费情况有助于了解当代年
13、轻人的消费观念,为后期单位交通政策的制定提供一定的数据参考。为此我会本泰安五矿招聘面试题库及答案编号:b6d675a7b96af1395084402e4edc6f632022/12/9第2页,共4页着认真负责、全面调研的工作态度完成这项工作任务:第一,我会做好充分的调研准备。我会与本地教育部门取得联系了解各大高校地理位置、学校历史、学生人数等信息,同时我会向调查经验丰富的同事请教在调查过程中诸如工作证随身携带、问卷内容提前制定等注意事项,并掌握一定的沟通技巧,确保在调查过程中与不同群体无障碍交流沟通。此外我也会确认好此次调查活动的相关物资,提前将所需调查问卷、通讯录、备忘本、录音笔等物品准备完
14、毕,方便接下来调查工作的顺利开展。第二,我会具体开展此次高校大学生消费情况的全面调查。我会通过线上问卷调查的方式向各高校大学生询问他们月消费总额、常用支付方式、用于饮食、交通、娱乐等领域花费比重及透支消费是否频繁等具体信息;为确保调查工作的真实性,我还会通过座谈会的方式将各高校辅导员召集起来,请他们详细介绍所在院系贫困学子数量及日常消费情况、有无勤工助学项目等内容,并与他们共同讨论互联网时代当代大学生具备喜欢电子支付、使用信用卡等消费特点。同时我也会与部分家长取得电话联系,了解他们给予大学生孩子的生活费额度、家庭收入状况、有无引导孩子消费观念等信息,着重关注家庭对大学生消费观的影响力度。此外我
15、还会对上门走访高校食堂、超市、商业街等场所,通过与店主负责人的交谈了解消费主力年龄段分布、大学生有无赊账记录、最受大学生欢迎产品等,进一步完善大学生消费情况数据。第三,我会将调查数据汇总分析,形成报告汇报领导。一方面我会将大量的调查信息去伪存真,按照消费额度、花费领域比例分布进行横纵向比较以折线图形式表现出来,得出高校大学生中低档消费额度居多、花费领域排名前三。另一方面,我会形成图文结合的调查报告汇报领导,并向领导建议在接下来的决策中可以考虑制作学生卡优惠降低大学生出行成本、提供交警助理、普法志愿者等勤工助学项目,更好地帮助高校大学生健康成长。题目四:你和领导要去上级单位做安全检查汇报,但有个
16、工厂突然发生了火灾,需要你立刻前往。此时你该怎么办?专家审题专家审题这是一道应急应变题,火灾发生时处置不当可能会带来非常严重的后果,所以要紧急处置,保障人民的生命财产安全,具体结合题目进一步分析。审题点审题点1:“你和领导要去上级单位做安全检查汇报你和领导要去上级单位做安全检查汇报”这里出现了第一个矛盾,和领导要去上级单位做安全检查汇报,这说明还没有出发,仍然有可以回环的空间,可以通过其他人替代的方式或者更改汇报时间的方式保证工作圆满完成。审题点审题点2:“但有个工厂突然发生了火灾,需要你立刻前往。此时你该怎么办?但有个工厂突然发生了火灾,需要你立刻前往。此时你该怎么办?”这里是第二个矛盾,工
17、厂突发火灾需要我前往处置,火灾速顿迅猛,处理不慎会带来很大的危害后果,所以相对于去汇报,这个事件更加重大,所以两者时间冲突时,应明确选择比较重大的灾情处置这一矛盾。而解决这一矛盾可以从时间上考虑,先要向领导汇报火灾这件事,之后要第一时间赶赴现场,但是在赶赴现场的路上可以利用这一时间做些前置工作,比如对火灾进行掌握,对场内人员、物资、有无易燃易爆物品等情况做好了解,提前联系好医疗队辅助救援等,然后根据情况积极配合实施救援,最后,处理完之后调查火灾的原因、追究相关责任,而对于汇报工作也要做好补充和结果了解等工作。根据轻重缓急,应该先处理比较重大且紧急的火灾,之后再考虑要安顿好手头的事。而火灾第一步
18、即需要汇报情况进行报警,所以关于无法陪领导向上级做安全检查汇报的情况可以一并请示。故本题的答题思路可以是:首先,对火灾进行紧急控场,通过汇报领导及报火警加急处理,同时向领导说明无法陪同向上级做汇报的情况,并给出解决建议。其次,第一时间赶赴现场,并在路上做一些准备工作。再者,根据调查情况对火灾组织援救工作。最后,关注火灾调查和汇报工作进展。正确示例正确示例面对处置火灾和向上级汇报两件事情发生的冲突,我会选择侧重解决火灾问题。第一,汇报领导,及时报警。我会向领导汇报当前有工厂发生火灾需要我赶赴现场,并第一时间致电119火警电话,告知具体哪个位置的哪家工厂发生火灾,需要消防员赶赴现场进行灭火救灾,请
19、其快速派人前往。同时,我也会在汇报的时候向领导申请换人陪同领导进行安全检查汇报,并向领导推荐其他人选,比如和我共同进行此次汇报材料准备的工作人员。第二,赶赴现场,了解情况。一方面,我会在赶赴现场的途中致电工厂负责人,请他根据日常的火灾演习紧急疏散工厂内人员,并询问他火势大小,同时也会询问在现场的管理人员,了解起火的地方有没有易燃易爆的物品或者危化品,火灾发生地及其附近都有哪些工厂设备、原材料等;另一方面,我会联系医疗卫生部门,请其派救护车和相关医护人员前往现场支援。第三,积极配合救火。我会在到达现场后,迅速和消防的指挥人员对接,询问他们所掌握到的现场火势情况、清点后的人员数量,并告知消防部门我
20、所了解到的火灾现场设施、物资情况,请其根据实际情况展开救援,我们为其做好保障工作。如果有人员被困其中,我会请医护人员及时检查被救出人员的身体状况,处理伤口,对伤势严重的及时送至就近医院。如果火灾附近有工厂存放的物资、生产原材料等,我会向单位申请联系货运公司,紧急派来一批运输车辆,帮助把工厂可抢救出来的设备、原材料等搬离火灾现场,减轻企业损失。泰安五矿招聘面试题库及答案编号:b6d675a7b96af1395084402e4edc6f632022/12/9第3页,共4页第四,及时关注后续。在灭火工作结束后,一方面,我会及时跟进关于火灾发生原因的调查工作,及时公布官方调查和处理结果,并建议领导日常
21、要做好减灾防灾工作;另一方面,我也会询问领导汇报工作进展如何,我一定根据领导吩咐积极配合。题目五:演员不管在幕后是怎样的,当大幕拉开后应该是最好的自己,请你就大幕开始后做好自己,结合实际谈谈理解。专家审题专家审题本道题属于态度观点和自我认知复合化题目,答题应先阐述自己的理解并提炼论点,接着谈大幕拉开后要做最好的自己的意义,从演员到一般职业来分析,最后再结合实际具体谈一下如何做。接下来结合题干详细剖析。审题点审题点1:“演员不管在幕后是怎样的,当大幕拉开后应该是最好的自己演员不管在幕后是怎样的,当大幕拉开后应该是最好的自己”答题应在开头分析一下这句话的含义:一个演员无论在台下性格如何、遭遇了什么
22、事情,当登台演出大幕拉开的时候,就应该展现出作为演员专业的一面,从那时起,他必须全心全意演好他的戏。接着再总结提炼一下,这句话其实强调的就是“敬业”,这样就得出了答题的核心论点:敬业。在后面分析论述的时候,可以先从演员角度谈拉开大幕要做最好的自己来谈,再进一步分析到一般职业都应该做到最好的自己。审题点审题点2:“请你就大幕开始后做好自己,结合实际谈谈理解请你就大幕开始后做好自己,结合实际谈谈理解”结合审题点1可知,实际提问就是如何做到敬业。同时题目强调了要结合实际,那么考生答题的时候既可以结合公务员谈,也可以结合时事谈。具体而言,想做到敬业,需要先从内心热爱工作,还应能够在艰巨任务来临的时候可
23、以完成,最后要做到公私分明。答题可以从这三方面提出对策。因此,本道题的答题思路是:首先,提炼论点;其次,分析演员要做最好的自己;再次,分析其他职业做最好的自己;最后,分析如何做到敬业(热爱本职工作、担负艰巨任务,做到公私分明)。正确示例正确示例题干中这句话的意思是一个演员无论在台下性格如何、遭遇了什么事情,当登台演出大幕拉开的时候,就应该展现出作为演员专业的一面,从那时起,他必须全心全意演好这一出戏。这其实体现了一个朴素的道理,那就是要“敬业”。对于演员来说,之所以要在大幕拉开后做最好的自己,是因为“戏比天大”的敬业精神。很多人羡慕演员台前的光鲜亮丽,殊不知他们在背后付出的努力、掩藏的辛酸。曾
24、经德云社在世界巡演德国站时,岳云鹏临上台前得知了父亲去世的噩耗,但他仍忍住眼泪坚持把节目表演完,在演出结束谢场后立即赶回家中,处理后事,这是戏比天大的坚持。这样拥有专业素养、热爱表演艺术的好演员所展现出的敬业精神值得敬佩,更值得我们学习!对于其他职业来说,也应该具备有这样的敬业精神。那段“我将无我,不负人民”的誓言,就是习近平总书记敬业精神的写照;袁隆平爷爷无数次在田间地头顶着烈日的身影就是科学家的敬业;戍边将士们用脚步丈量祖国边境、用鲜血报效祖国就是军人的敬业;疫情期间无数医护人员在病房里、手术台前与死神抢人,这就是白衣天使的敬业其实无论从事任何职业,我们都应该永葆敬业精神,做好大幕前的自己
25、,也唯有每个人做到爱岗敬业,我们的社会才能持续进步,国家才能发展的越来越好。面对如今内外交困的大环境,面对百年未有之大变局,踏上公务员这个舞台,当大幕开启时,我们应该全力以赴展现出最好的自己。第一,热爱本职工作。进入到公职人员的队伍中,应该明确自身定位,要时刻牢记“为人民服务”的工作原则,真正做到干一行爱一行。要有“些小吾曹州县吏,一枝一叶总关情”的责任感,真正将人民群众的利益时刻放在心中,做最好自己的思想准备。第二,担负艰巨任务。正所谓:“干一行爱一行,专一行精一行”,进入任何工作中都要时刻做好迎接困难挑战的准备,要培养不畏艰险的勇气和解决困难的能力,做一个知识型、技能型、创新型劳动者,保证大幕拉开时能够有实力做最好的自己。第三,做到公私分明。作为公职人员,要做到将公务与私务、公财与私财、公心与私心、公法与私法分开,做到公私分明;要培养大局意识和组织观念,凡事以工作为重,严格要求自己,抑制私欲,这样才能在服务群众的大幕拉开时做最好的自己。泰安五矿招聘面试题库及答案编号:b6d675a7b96af1395084402e4edc6f632022/12/9第4页,共4页