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三大财务报表模板.doc

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资源描述

1、资 产 负 债 表 编制单位:深圳市有限公司珠海分公司 会计01表 2015年12月31日 单位:万元资 产年初数期末数负债和净资产年初数期末数流动资产:流动负债: 货币资金00 短期借款00 交易性金融资产00 交易性金融负债 应收票据00 应付票据00应收账款00 应交账款00 预付款项00预收款项00 应收利息00应付职工薪酬00 应收股利00应交税费00 其他应收款00应付利息00 存 货00应付股利00 一年内到期的非流动资产00其他应付款00 其他流动资产00一年内到期的非流动负债00流动资产合计00 其他流动负债00 流动负债合计00非流动资产:非流动负债 可供出售的金融资产00

2、长期借款00 持有至到期投资00 应付债券00 长期应收款00 长期应付款00 长期股权投资00 专项应付款00 投资性房地产00 预计负债00 固定资产00 递延所得税负债 在建工程00 其他非流动负债 工程物资00非流动负债合计00 固定资产清理00负债合计00 生产性生物资产00股东权益 油气资产 股本00 无形资产00 资本公积00 开发支出 减:库存股 商誉 盈余公积00 长期待摊费用00 未分配利润00 递延所得税资产股东权益合计00 其他非流动资产非流动资产合计00资产总计00负债和净资产总计00企业负责人: 财务负责人: 制表人:利 润 表 会计02表 编制单位:深圳市有限公司

3、珠海分公司 2017年度 单位:万元项目本期金额上期金额一、主营业务收入00减:营业成本00营业税金及附加00销售费用00管理费用00财务费用00资产减值损失加:公允价值变动收益(损失以“”号填列)投资产收益(损失以“”号填列)00其中:对联营企业和合营企业的投资收益二、营业利润(亏损以“”号填列)00加:营业外收入00减:营业外支出00其中:非流动资产处置损失三、利润总额(亏损以“”号填列)00减:所得税费用00四、净利润总额(亏损总额以“”号填列)00五、每股收益:(一)基本每股收益00(二)稀释每股收益00企业负责人: 财务负责人: 制表人:现金流量表会计03表编制单位:深圳市有限公司珠

4、海分公司 2017年度 单位:万元项 目本期金额上期金额一、经营活动产生的现金流量: 销售商品、提供劳务收到的现金00 收到的税费返还00 收到的其他与经营活动有关的现金00 现金流入小计00 购买商品、接受劳务支付的现金00 支付给职工以及为职工支付的现金00 支付的各项税费00 支付的其它与经营活动有关的现金00 现金流出小计00 经营活动产生的现金流量净额00二、投资活动产生的现金流量: 收回投资所收到的现金00 取得投资收益所收到的现金00 处置固定资产、无形资产和其他长期资产所收回的现金净额00处置子公司及其他营业单位收到的现金净额00 收到的其他与投资活动有关的现金00 现金流入小

5、计00 购建固定资产、无形资产和其他长期资产所支付的现金00 投资所支付的现金00取得子公司及其他营业单位支付的现金净额00 支付的其他与投资活动有关的现金00 现金流出小计00 投资活动产生的现金流量净额00三、筹资活动产生的现金流量: 吸收投资所收到的现金 借款所收到的现金00 收到的其他与筹资活动有关的现金 现金流入小计00 偿还债务所支付的现金00 分配股利、利润或偿付利息所支付的现金00 支付的其他与筹资活动有关的现金00 现金流出小计00 筹资活动产生的现金流量净额00四、汇率变动对现金的影响额五、现金及现金等价物净增加额00 加:期初现金及现金等价物余额00六、期末现金及现金等价

6、物余额00 企业负责人: 财务负责人: 制表人:其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容

7、: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极

8、参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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