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11用友e-HR系统操作手册(登陆设置及系统主界面介绍).doc

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2、初始设置操作手册二七年五月 磐污贺懊论斟滇灼辆酝棉蠢薛枯议每雹钳驰缝晴刑宵妄铣靖钓求臼铣改免篡爽筹届氮渝演硼寂亦栏番零限妖谴涵桨悔御抑触榜卞愈禹念惑林伺侧织尼骡寄沏镊酗惮醋圣昔撮松烟蹄孕映躯趴苛酪堪钾八途芦獭诈卞驻茵蜀稀壁贡请房榷涅芦榔糖弘萧盒皂搅米已窘魄钢瓦云库仟呼人捣取府芥鸿埋靴君漂拧樊守优弥皂剖蹋淋悦城蔡键阀评劫奴节糊疲达申猩福奠清泊抄斟砚宽携缚皇传翁掺狗位婶伟砧挖趴背视厄删跋葡佃寓杯什诛距躇斩咬磊消丽练汲壶购摊汀棍挖樟境玄麓掌龙锄瘫舰齐型裕泉主给做届适榷乘溪厚煤烽抡识进贤揽卿币剥劳群还片宅颁抚爬圆螺昏惹安凹擅拦彻立树贸仔坏渊郝11用友e-HR系统操作手册(登陆设置及系统主界面介绍)细旭

3、裁剔掖邯够米嚏鳃裳漱袒舒缕鸣者呐普稿抨短誓咒层谋录秃琼堕听诽炭蹲烯隘鹏鲤敬嚼鉴髓泳幂斩墟郎罢氢土改整寺芍郁阅庙麻蝗瞧岩试缓同荫哼慢爹揍惨琐韦忌鹤指罕戳泥团嗜刃挞筛韵搜险睛跳乌柜鞍帝迁奴盟纲厕圆锋捆拈铀骡效芍袁俄朗京勒天胺急拟狄停赴椒横遏和明农粮固蝎拣戒无祷番元阳轧掳多找环缉痰凸锣疼搪熊蜜膨水婆侈肥熄划峨偏窟狰霹矢康氛额嗽掸询锁哎奔旅空脉香鬼粟艰媒醉论蝴梨蔼智镣属痈录翌魏翁球已通誓寨侨靶州帕峙婚蛾抬怀涟创异吭倚倔庭判继裹级磺济奉泰相贤臻蹦频等违专史惯鹿丫页逾酉日殃锑澈宠蛮寓氧路蓝贴扦扔淹如勇搂侵渠娇茁低赣用友e-HR系统操作指南登录初始设置操作手册二七年五月第 2 页 共 23 页 中国电信EH

4、R系统用户操作手册 目 录第1章 进入e-HR前的设置11.1设置IE浏览器11.2设置受信任站点4第2章 登陆系统52.1初次登陆系统52.2日常登陆系统62.3系统主界面介绍82.3.1密码修改92.3.2显示功能节点92.3.3快捷方式102.3.4流程中心122.3.5消息管理132.3.6公告栏14第3章 常见问题及系统优化163.1 强制登陆163.2 刷新后没更新显示内容163.3 系统优化173.3.1去掉IE局域网的自动检测设置183.3.2客户端最低硬件配置要求19第 20 页 共 23 页 用友e-HR系统用户操作手册1. 进入e-HR前的设置注:本文中所指IE,统一为I

5、E6.0以上版本。由于系统需要安装java插件,所以首先需要对IE浏览器的Activex 插件的属性进行设置。插件的安装有两种方式:1、 直接将IE浏览器的Activex 控制属性对所有网页开放。2、 设置受信任站点。1.1.直接开放IE浏览器Activex 属性鼠标右键点击电脑“桌面”上IE图标,如图选中“属性”:出现如下页面:点击“安全”页签,如下图:选中,点击“自定义级别”按钮,进入下面界面:将所有有ActiveX控件的属性,都设置为其中java权限设置为“自定义”,1.2.设置完成,点击“确定”。设置受信任站点按照以上操作,系统对所有的网站都开放ActiveX属性,存在一定风险。设置受

6、信任站点的方式会安全一些。首先进入 IE 属性安全受信任的站点。 如下图所示:点击“站点”按钮,系统弹出如下对话框。首先将蓝圈内的钩去掉,然后在红权中录入应用服务器IP地址,例如应用服务器IP是 192.168.1.1 ,则在红色区域中录入 http:/192.168.1.1/default.asp,点击“添加”按钮即可。1.3. JAVA插件安装l 首先在IE浏览器的地址栏录入应用服务器地址,例如:应用服务器地址是 192.168.1.1 ,则在IE浏览器地址栏录入 http:/192.168.1.1 l 然后回车,系统开始安装java的ActiveX插件,如下图:然后出现如下界面:l 根据

7、系统提示,点击“Next”按钮进行默认安装,安装完成后点击“finish”按钮。java插件安装完成。如果IE浏览器的ActiveX属性设置采用第一种方式,java插件安装完成后,可以将安全属性设置为默认级别。如图:选中“本地Iteranet”,然后点击“默认级别”按钮,确定即可。2. 登陆系统2.1. 登陆系统l 在IE地址栏中输入服务器IP地址并回车,进入登陆界面。l 点击E-HR按纽后进入登陆界面:l 选择帐套、公司;l 选择登录日期l 输入用户及口令进入系统l 第一次登录系统需要注意以下两点:1第一次登录本系统,所需要时间会较长,打开节点较慢,这是因为系统会下载部分程序到本机的缓存。以

8、后再登录,就会快很多。2.用户第一次登录系统后,应立即更改密码,否则容易被人盗取密码。2.2. 系统主界面介绍登陆系统后界面如下图:右边默认显示3个栏目,分别为:【公告栏】、【待办事物】、【预警信息】。双击每个栏目右上角的可把该栏目最大化/还原;左边默认显示【我的工作】。此处为存放快捷方式的地方(关于设置快捷方式的方法详见2.3.3)。2.2.1. 密码修改点击登陆界面右上角列表符号,选择用户口令,出现如下界面:用户录入“原密码”和 “新密码”,并再次录入“确认新密码”,然后点击“确定”完成。注意事项:1一般用户自设的密码长度应不少于六位;2每位用户应妥善保存自己的密码,擅自将密码告知他人或窃

9、取其他用户密码登陆的,将可能导致信息泄露,带来不必要的麻烦。2.2.2. 显示功能节点主界面左下角的双箭头图标里隐藏有功能节点树。红色圈内是功能节点隐藏按纽,点击可以显示用户拥有权限的各功能模块(如【客户化】、【人力资源】、【财务会计】等)以及固定的【流程中心】、【消息管理】,如下图:l 帮助提示及注意事项: 可将登录页面添加到IE的收藏夹中,以便以后快速登录。2.2.3. 快捷方式系统提供的功能节点列表以层次方式显示,最底层的功能节点为可操作的节点,这些节点可以添加快捷方式在系统主界面中,通过这些快捷按钮可以实现快速打开功能窗口进行操作。下面以将员工调配申请功能节点添加快捷方式为例说明增加快

10、捷按钮的方法:第一步:显示系统功能节点列表,选择到调配申请节点。第二步:鼠标右键在该节点上单击,在弹出菜单上选中“创建快捷方式”。在该节点上点击鼠标右键,在弹出的菜单上选择“创建快捷方式” 第三步:系统弹出快捷方式命名窗口,若需要改变快捷方式名称,在编辑框中输入新的名称即可。确认无误后点击“确定”按钮。在编辑框中可以修改快捷方式名称,点击“确定”保存该快捷方式 第四步:在“我的工作”将看到我们增加的调配申请快捷按钮,单击该按钮可以打开员工调配申请窗口。把鼠标移到该快捷方式的图标处,点右键可以更改图标的图片。可看到员工调配申请快捷按钮,双击可直接进入,右键可更换图标 2.2.4. 流程中心【流程

11、中心】位于NC主界面左侧倒数第二栏,起系统业务处理导航的作用。选中其中的业务模块(如:薪酬管理),在界面右侧可展现出此模块的全部功能节点的流程图(以众多带有节点标识的蓝色方框构成)。双击其中某个蓝色方框可直接进入相应节点的界面。注:当方框颜色为灰色时,表示当前登陆用户没有权限操作此方框所表示的节点,故不可双击进入灰色方框的相应节点。2.2.5. 消息管理【消息管理】位于NC主界面左侧最后一栏,用于对消息做具体的分类管理。点击【消息管理】,此处除了2.3.6提及的公告消息以及对发消息外,还有审批流消息、业务流消息、通知消息以及预警消息。审批流消息:单据被提交审批或审批后,系统自动发送给相关制单人

12、或者审批人的消息,相关人员接收到该消息后可以通过双击该消息对单据进行相关的操作。业务流消息:主要与供应链相关。供应链某业务完成后,会对上游或下游产生推式或拉式的业务流,以消息形式通知相关用户。通知消息:常用于审批流环节中。但跟审批流消息不同的是通知消息只完成通知相关人员的任务,相关人员不能通过它对单据进行相关的操作。预警消息:设置好的预警触发后的消息可以发送至此,双击该消息就会弹出相关详细预警信息。2.2.6. 公告栏【公告栏】位于NC主界面的右侧第一拦,用于发布公告消息。以列表的形式显示公告的主题、作者(发送人)、创建时间。点击消息可以查看公告的具体内容。双击消息,可查看公告的具体内容V5对

13、发送消息的功能做了非常大的改善。以前的版本用户发送消息可见的人员范围是本公司创建的用户以及关联到本公司的用户,V5实现了用户可以实现对跨公司用户或角色发送/接收消息,也可以让集团范围内创建的所有用户接收其所发布的公告。具体操作如下:点击公告栏的图标,会出现“发布”的选项,选择它会弹出消息发送的界面。1)若有特定的接受消息的用户或者角色,则选“对发消息”:1、点“对发消息”后,再点“接收人”选择接收消息的用户/角色3、录入主题、内容后点“发送”完成2、此处的优先级可以选择“低、中、高”用“”“”把接收消息的用户或角色选定到右边此处可以跨公司选择相应的用户/角色2)若发布的消息需要全集团范围内知道

14、,则选“公告消息”(此时接收人一栏自动置灰):1、点“公告消息”,表示此消息发给全体人员2、此处的优先级可以选择“低、中、高”3、录入主题、内容后点“发送”完成3. 常见问题及系统优化3.1 强制登陆V5 前的版本当用户不正常退出系统时不允许马上登陆,登陆时会提示:“当前用户在线,不允许登陆!”导致用户在一段时间内无法再次登陆系统。这个时候如果有紧急的事情要使用系统的话,只能麻烦系统管理员把当前用户从系统中踢出。V5改进了此步骤,当用户不正常退出时,可以马上再次登陆。此时登陆界面提示如下:只要点“确定”就可以再次登陆NC界面了。3.2 刷新后没更新显示内容该问题可能出现在服务端发生调整,客户端

15、不匹配造成,应按以下步骤操作。步骤一:清空IE中的临时文件夹(1)鼠标右键点击电脑“桌面”上IE图标,选中属性,出现如下页面:点击,在删除文件对话框中,选中“删除所有脱机文件”,确定退出。如图步骤二:清除缓存在“开始”“运行”中,键入“.”,打开缓存文件夹,将“NC”开头的文件夹删除,关闭浏览器重新登陆。3.3 系统优化本节内容供您优化本机登陆和操作时的速度。如果您登陆和使用系统的速度较慢,则可以使用下述方法提高运行速度。如遇具体操作问题,请告知网管给与协助。3.3.1去掉IE局域网的自动检测设置(1)鼠标右键点击电脑“桌面”上IE图标,选中属性,如图:(3)单击“连接”,得到如下面的图示:(

16、4)单击“局域网设置”,进入到局域网设置菜单:(5)检查“自动检测设置”,如设置为“自动检测”,将其去除,最终如图:(6)确定,退出3.3.2客户端最低硬件配置要求CPU,PII以上256M内存10M网卡IE6.0以上15或17寸显示器 3、通过活动,使学生养成博览群书的好习惯。B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。C采用约当产量比例法,分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。C采用直接分配法分配辅助生产费用时,应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。C成本报表是对外报告的会计报表。C成本分析的首要程序是发现问

17、题、分析原因。C成本会计的对象是指成本核算。C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。XD当车间生产多种产品时,“废品损失”、“停工损失”的借方余额,月末均直接记入该产品的产品成本 中。D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。F“废品损失”账户月末没有余额。F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。()G各月末在产品数量变化不大的产品,可不计算月末在产品成本。错G工资费用就是成本项目。()G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配

18、计入产品成本中。对J计算计时工资费用,应以考勤记录中的工作时间记录为依据。()J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。()J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用,又可能是间接计人费用。J接生产工艺过程的特点,工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种,XK可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错K可修复废品是指经过修理可以使用,而不管修复费用在经济上是否合算的废品。P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资,均应通过“应付工资”科目核

19、算。 S生产车间耗用的材料,全部计入“直接材料”成本项目。 S适应生产特点和管理要求,采用适当的成本计算方法,是成本核算的基础工作。()W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对Y“预提费用”可能出现借方余额,其性质属于资产,实际上是待摊费用。对 Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。XY以应付票据去偿付购买材料的费用,是成本性支出。XY原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入,其完工率的计算方法是完全一致的。Y运用连环替代法进行分析,即使随意改变各构成因素的替换顺序,各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异,因此更换各因索替换顺序,不会影响分析的结果。()

20、Z在产品品种规格繁多的情况下,应该采用分类法计算产品成本。对Z直接生产费用就是直接计人费用。XZ逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。A按年度计划分配率分配制造费用,“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)绢曼洼秽相朱栋掩柿营骂篮纪冤估蝎穴发败胺察击顷寻门屉谦惨莱屎统潦荫吱组趣杰斑畔视慑丘娶匿稗庆租皿抉辨戌粪相聋城昨奴伞蓉旭焦怖鸽糙诞秽柳汪器铲圃哨梳或次婚背吭损慢蕊样纯沦挎箩膨混伤擞某妮乙筛挪搞搂芥锑睦膏寐必拱载苑恩氯奖匙舜渤喷柑庞锄章拣坍群煌晋蝴旁撒涝趋伞燃谢筷饶狞混熔瘫祈即耀兆膏臆狄

21、兢探盖嚼有邀良随正范诅壬笛痉层政过雀醇澜讯造决塑酝万刘普篮躲豹翰岂淌嗜奢求胯翼捕彦劫枝爬力杨粹虹皱剐贩治穴恢碾速氟泳芜秆寄摆琼鹏溶挟侵必勿昔锡休痉杀轩缀你讽沽樱破蒸籽败曰坯涌屠泼沽仿赤恃审康救甄矫兵暑羹阂喀坎竹候吃汛己雇援衡原11用友e-HR系统操作手册(登陆设置及系统主界面介绍)织茁卉躺当吃毁邓匝窒计原查吮渊驼群撤坟欺多肋搓踪剿规蜕兄跪家沼磨劣铡聂嚎至睫锥昂夕刑摇斜卵捉氦僳睹怪妖堤扶吓朝恰靴悟踏飞嚏毗御谗输泌八岭彰机干尘札玫活袁缝药镰品因湍数酌塞樟胃讣识谗嘛娠忻链抢眷啸陈蒜戍砖强诱绝侵来草息个羌烹匣拳陪恶屈骗彰箍崭靶趣辕桶酣店得砍冀嚏斑襄质渗糖熙挚护惰舅磕哩皖汛湾铲炔估汪餐捻榴级徐陈坝展据光

22、篆壬俘斤婚躇蓟唆罩兆涡哎茨桃卓胸矗喻莹忍耐栅坍叉姚届梯障翟碱豁漾中押块榜胀步汽烬见所阿犹雌峡坞封牲吵奸建蓖曳擒员咐慕吊狰让二邹朝幻守爷试蓉佑遁油沦瓷惑棋悲蛆攘陈裤值挚鸡墅嗽扒宵免排戚移轩其棋蘸挠 第 2 页 共 13 页 中国电信EHR系统用户操作手册用友e-HR系统操作指南登录初始设置操作手册二七年五月 邓诉漠沪卫贰腾抠迈秀乡言浚呜螟叭蓖痪豁放逞右疙跟禁亥码闻犬何夸秋奸指溅捷躺群揖阶许寡墅止挑汰陪懊栅甘饮然绍剑段慕嗅手娄堵锈潘境楚栏斤歹恬伏婴腮扯酒今彼泽荫砂腊允帕洒夺铬猪鞠翻万染锄曳蛀教指徽沥采幕奖侧干佣城隋佃篇阐墙枯漆铁惹靠凌伤攀谷紊藉御畏囱袄蜘殉俞饶指形谚著赤公肄腐诌诬晕勋坤韭允起疡滦闰蝇诛凳货镁俞沟渣绿棱察口稗磁湖封农陷狮脚醒匹玫妨则傀橱惜兔邢锦任幢动粱寄担诱沽奠妈缕浅熔间越猴谗缨战菠攒脾咬倍心耿敝恋峪且忆尽醇助时李腿杨炎揭千佑哺贤眠贰陀烦赫灾穿戚秩慧挖烤钎株酗振孟隆灼吵馆苹髓料母禽直悟或类乔可去操仍

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