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SEM竞价托管合同.doc

上传人:精**** 文档编号:1960788 上传时间:2024-05-12 格式:DOC 页数:4 大小:75KB
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资源描述

1、深圳信息咨询有限公司推广合同 合同号码 甲 方: 地址: 电 话: 传真: 联系人: 手机: 乙 方: 地址: 电 话: 传真: 联系人: 手机: 甲、乙双方经友好协商,就甲方委托乙方进行网站推广外包事宜达成以下协议。双方申明,双方都已理解并认可本合同的所有内容,严格忠实的履行本合同。第一条:甲方委托乙方为甲方实施网站推广外包服务项目,乙方为甲方提供百度竞价账户维护,具体服务项目如下:一、百度竞价操盘服务序号项目内容时间备注1百度PC端搜索推广PC端搜索推广维护与操作持续提高网站曝光率;提升关键词质量度;保障排名靠前;监控网站成交率;2百度WAP端移动搜索推广移动搜索端推广维护与操作持续提升移

2、动端搜索占有率;抢占优质移动客户资源;移动搜索排名首页;3百度网盟图文广告推广网盟图文广告推广维护与操作 持续增加广告的覆盖率;广告进行意向客户跟踪;主要以图片广告、文字广告展现;3 服务费用4000元/月月为单位按月付款第二条:甲方权利和义务2.1.根据本合同网站推广外包服务项目的实际需要和乙方的要求提供协助。甲方提供相关推广资料,比如:图片,视频,网站后台,FTP,推广方案,营养执照,资质证明等。2.2.按本合同的付款方式支付相关费用。2.3.甲方自合同签订之日起配合乙方在最短的时间内整理相关推广材料信息。2.4.如果就委托项目内容、期限作出了原则性改变的决策,应及时通知乙方,便于乙方及时

3、调整工作。第三条:乙方权利和义务3.1.乙方保证提供合同附件所载明的服务内容,并指派专员为甲方提供服务。3.2.乙方及其工作人员保证在 这类产品只为甲方一个客户提供服务。3.3.乙方保证每天、每月(除去法定节假日)向甲方报送数据报表。3.4.乙方保证每个项目有五个操心,售前、售后,售中,技术主管,推广员;3.5.保证首付款后,按月支付,甲方可随时可终止合同;3.6.保证7天无效退款,退全款;3.7.乙方保证保守甲方提供的材料、信息秘密,未经甲方同意,不得向第三方透露本合同履行过程中涉及的保密内容。第四条:违约责任 双方未按照约定履行合同义务,给双方造成损失的,违约方应赔偿相应损失。第五条:合同

4、期限 合同有效期自乙方第一次向甲方发送报表之日算起,该日即为网站推广服务项目启动之日。服务期一年。合同到期自动解除合约,如需要继续合作,需重新签订合作协议。第六条:合同付款金额及付款方式6.1自本合同签订之日起 3 日内,甲方首付给乙方 个月项目启动费 元,从第 个月起,每月 1 号前支付项目小组每月固定服务费用 元。6.2本合同服务费 现金 支票 转账 其它 。第七条:争议解决方法本合同履行过程中出现争议时,甲、乙双方友好协商解决,协商不成的,向当地人们法院提起诉讼。第八条:合同附则本合同一式两份,甲、乙双方各持一份,具有同等法律效力,本合同自甲、乙双方盖章日起生效。本合同的任何修改必须经过

5、双方同意。第九条:乙方开户银行对公账户 账户名: 开户行:账号: 甲 方(盖章) 乙 方(盖章)授权代表签字: 授权代表签字:日 期: 日 期:其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。二培训的及要求培训目的安全生产目标责任书为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:一、目标值:1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。2、现金安全保管,不发生盗窃事故。3、每月足额提取安全生产费用

6、,保障安全生产投入资金的到位。4、安全培训合格率为100%。二、本单位安全工作上必须做到以下内容: 1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。 2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。 3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。 4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安

7、排安全工作内容,并写入记录。 5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。 6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。 7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。 8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。 10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。 三、 安全奖惩: 1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。 2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落

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