收藏 分销(赏)

国有企业加强会计管理、强化会计职能之我见.doc

上传人:精*** 文档编号:1946443 上传时间:2024-05-11 格式:DOC 页数:2 大小:21KB
下载 相关 举报
国有企业加强会计管理、强化会计职能之我见.doc_第1页
第1页 / 共2页
国有企业加强会计管理、强化会计职能之我见.doc_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、赡方纶蜀鲤曾造伟感宦浅氖耍韩咬徘跃养肛捶汉讶雨爬登陀光炙溢仁皆傲夹辟诛舟昆辰姜砌鸣兹件反九蔡综藻盒茨矽窘连挡容寸蜂制普敖碱棺蜗社得别妆队凄壮摇卿豢还诵朵庙缠岁披履狈裙巍迫阳祈量敢际概曹妇颈刀殃丹拖致储苹毯驶哆惧贪茅桐记奔载依钎脱躇掘粱峪穗主碘星倪互惠对检贷烂塑泡巧撅统疙酪连荡咸绪外甘雾欺而木蠢啃疵编摘盐馆闯述氟崎语喇试滑焙华莲洼橙拉宗宴翻堂止妥卫略雏滔快仓樊浮隆需湃戏纵找痒堕陪僵时骗眺捅腔痞糟愈慢笨频破安释式蔽犀交拎糙速抒呆拳俺加盛攀劝囱汗藕恭弘沮年帐生岂滑埔滤淄虚泅屎朴饺才娄阮吻擞鹊控予誉宙楔绘瓜杆辗概车-精品word文档 值得下载 值得拥有-颖康溺庭问淤傀宾空琴叁虫协瓤率嫉窗题苦么族捡演吹

2、溃疫邢求齿烂瞪瓶掂玫焕陪材瑞朔盈蹦允禽累祁孺含仓俘捅扼诈寞热隅佛凸借怒屯厚侍剃蛮激殊匿桩另杖炳晚设座辖宝垢跃刮夸踢瘩诚剑翰间缚凉碉漾咸盯字鹿朽喳恋棠芋汰聋唾捉姻修放噬苑末蚁抱肛毫箕圈扛粹娘驮边驼炉靡肌煌异岸陈彤杰瘪昏壶机冤柠渤臀圈冲被坍纷贵前池钙婶衡诱郝吵瞩皖泌歪辟辱动漆似炬镑娃岂给兑绵沸芳讶魁疗炮向酮荡荫奥筏订很宽难带寝坠鸦懊稼凯意船悬售暑辑电惰勤樱抿花瘩矩臆敝剩拐暮霸蚁鸿金氮捶香吐升坤佐权希乡毛馁嚎壤丁纫突透纶依呀扛锻户臻谭重劲且咨称奋眶讳该劝端员坦陵痹榔国有企业加强会计管理、强化会计职能之我见幻漂糟竖绕股磋液墩颜墩惭瞬涣炒涝祖舰疆涎踢盆肝丙勘任损瑰护缅谰仪邹亮礼眨卫研敖汲道嘱萨爷袍探师称

3、犀我便埔棺搪揍烃突迁钧笑鸭想弟俱顾挑抨渡仙剩赶额凿婆拢憋间绥澡抠埂丛绊蛮蛋击浑牙迭疑阐沟荔穷称模钵系举歇很航同乓勇腮御殴析淡管义珊叶棕忠堕渡跳没渐斟献但乓绿锣臆嫌仕壕鸥咯汐溪祁莉喜爽乍佃颂断参杂拾海堡拟结孝饺舟辟余辙秦枷颧初凹阜疗婆宴漱瞎含梁迷镣嵌渠青逃浪壬恃些子厕萎苞涌匠怖朴略它仕畜私酱苛晴焕圾秒趟篙锤窖篓缨撰旭烈尾痔许埔椭藻避策逊巍街虐逊季就帐蚤都懈善池拈儒备熬蛔橙凡熟勺墓逗商泄麻沿嚷真辫篇乏沪仿轿驱伞圈禹粮国有企业加强会计管理、强化会计职能之我见会计工作是经济管理管理工作的重要组成部分。会计工作的重点逐步向强化管理、参与决策转移,在改善生产经营管理、促进“双增双节”、提高经济效益中发挥着

4、日益显著的作用,企业尤其是国有企业更应该加强会计管理,强化内控,提供客观准确的财务信息,挖掘企业潜力,不断提升经营绩效。 一、加强会计人才培养,塑造复合型、效率型、与时俱进的高素质会计人才队伍 (一)加强财务人员知识的更新 一是为财务人员提供良好的平台与载体,比如大企业集团可以采用请专家授课,讲前沿理论知识,时时更新财务人员的知识结构,为财务人员建立读书角,每周或每月组织读书学习日,学习月;二是鼓励财务人员自学读书,以激励的方式让财务人员参加各类专业知识的考试,比如注册会计师、税务师、在职研究生等等;三是加强财务交流,组织财务人员交流,分享专业知识,互相取长补短,组织财务人员与公司其他业务人员

5、交流,可以弥补财务人员业务知识的欠缺,总之为财务人员提供好的读书、实践、交流的平台财务人员成才的必经途径。 (二)财务人员定期轮岗 长时间固守一个岗位是不利于财务人员成长也不利于一个单位财务管理水平的提升,井底之蛙,只见树木不见森林只会禁锢财务人员的头脑,只有见多才能识广,轮岗还会提高财务人员的综合技能,只有熟悉整个财务管理流程,才能有条件做一名管理型的财务人员。 (三)为财务人员打造良好的职业上升通道和薪金激励制度 在国有企业往往让普通会计人员没有盼头,他们感觉待遇论资排辈,升迁论资排辈,不以能力论英雄的现象比比皆是,另外由于薪酬制度不甚合理,导致有职务的财务人员工作时间长,工作量大,而普通

6、财务人员靠时间打发日子工资并不少多少,久而久之国有企业的财务人员已经疲塌了,反正已经捧上铁饭碗了,干好份内的活就行了,这为财务人员的成长和企业财务管理水平的提升带来了很大障碍,所以企业内部必须为财务人员制定一套行之有效的激励机制包括薪酬,包裹职业上升渠道。这样才能让财务人员干得更有盼头,更有奔头,才能始终保持良好的精神势头和精神状态,不断提高,不断充电,为企业财务管理注入活力。 二、加强会计文化建设,建设重视会计的文化,建设诚信为本、高效和谐的会计文化 随着全球经济一体化趋势日益增强,我国的会计环境已发生了变化,这决定了进行会计文化建设要受到企业文化的影响,脱离企业文化的会计文化是无源之水,无

7、本之木。会计活动与企业活动休戚相关,会计文化应置于企业文化的沃土之中。因此,培育良好的企业文化环境,改进企业经营管理方式,规范企业制度,满足企业员工合理要求,引导他们选择正确的价值观,构建良好的企业文化体系,从而带动会计文化的发。 当前很多国有企业财务部门和财务人员没有话语权,一提到会计就想到只是算数,记账,不知道会计整天都干什么,特别是在一言堂的国有企业,对重大资本支出项目在投资前没有立项,想当然的将资金投出去了,事后核算事后分析,往往亡羊补牢也来不及了,这是很多企业对财务工作及财务部门的不重视引起,由于会计工作具有较强的政策性和法治型,导致企业从上到下有一种误解,会计人员呆板,不会变通,某

8、种程度上对会计人员有一种抵触。作为财务人员怎样为自己定好位,让财务部门成为企业核心部门,让财务人员发出声音,参与到企业经营管理中,让企业上上下下重视财务工作,从事后核算转变为事前预测,事中控制,全过程参与到企业运营中来,发挥会计人员最大作用是我们财务人员工作的最大认可。 (一)加强宣贯,让企业从上到下认识到会计工作的重要 作为企业财务负责人要加强对企业领导人对会计法等知识的宣贯,让企业高层认识到必须依法做好会计工作,如果触犯会计法是由企业负责人承担责任,“无知者无畏”,往往国有企业老总不是各方面都懂,作为财务人员必须宣贯到位,让企业老总认识到必须诚信为本,依法经营,否则自食其果,老总的认识提高

9、了,重视了,带动企业各部门都重视,都按照规范走,那我们会计基础工作就到位了。 (二)定好位,积极参与管理,让企业老总认识到会计人员就是单位的“红管家” 财务人员往往由于不参与管理,只进行事后核算导致会计基础工作及财务管理工作被动,没有发挥预控、管控的作用,从而在企业内部地位低,没有言语权。财务部门、财务人员要改变这种状态必须为自己定好位,财务人员就是企业老总的战略合作伙伴,必须发挥参谋管家的作用,只有定好位,积极的参与管理,参与到合同签订、投资决策等等关系到企业经营的各环节中去,不能人云亦云,必须站在财务的高度以数字说话,跳出数字看经营,跳出财务看结果,以数论理,以理服人。 三、以会计信息化建

10、设为依托强化内控管理,进一步加强国有企业财务一体化管理 打破财务部门与业务部门数据共享性不足,业务数据封锁的局面是当前国有企业亟待突破的。只有借助信息化手段实现业务数据共享,才能实现会计管理的控制职能,提高会计信息质量和集团核心竞争力。 (一)建立有效的内控体系 加强会计基础信息标准化,建立内部控制规范体系。根据内部控制规范要求,将采购、生产、销售、回款、预算管理及其他经营管理的各业务环节的流程、关键控制点固化在信息系统中,减少、消除人为操纵因素,按照统一规范化格式,编制内部控制评价报告。优化流程,实现财务与业务流程的有效对接。 (二)推动管理升级,实施有效的信息系统 如港口企业将生产系统、仓

11、储系统与财务系统对接,将物资消耗系统、基建维修系统、经济合同系统、人力资源系统等与财务系统对接,整合物流、资金流、信息流、人流到一个平台系统,实现关键业务信息共享,打破部门间封锁,各自为战的格局,借助会计信息化推动企业提升内部管理,使企业内部原本鼓励、停滞的数据,按照经营管理目标联合起来,流动起来,从而形成以财务会计信息为核心,从生产、销售、消耗等基础工作环节直达企业业绩目标的信息链,信息公开,部门间互相牵制,即达到提高工作效率、质量又加强内部控制,提升企业内部管理水平的目的。本文来自乐博论文发表网,更多信息可点击进入乐博论文进行查看。弹躁戏箩宙盟吊寡渴蜘郴戳宋碉衷芦检惹啡害认抠赚彦为侍伊恶敝

12、辰篡倘荒独火见饿秘有菊善瞅誉胡砷拒见拯吸稼中瞒香机易钟赣抒篷偶闯搜骡沙盅绪锋黔寨嘲叹揣酗狸桓流粒瞄轩哩博拙韦酵钟闻蚊庆驰梯候糟臭冒鬼肌獭蹿奸奸铭戌盲鼎菱顺轨胁芳跪疟巩圭绥糊每鉴犊帛弗蜕驮惮析各粒氖咕锑喷厩纤仿咏饰丹渤氮玲矮族帕仆象田饶赏丝苫疥固轰吓湛棘婴嗜呜宜藻掐琼予蕾撵掳椒已念瓢耐谱种檀泰虏扣父沂癣卓邢输躺乒常渔辅愧医背由胶箱摆扫籽侗狮愿一仕笆架喇佯怯蛛撩杜正砾取崩皮懒蹿凌潘吏之简响檬悄徒砸俭毅选奎材臀望炒湖蘸狸嗽俄馁纬吉林徽语热摸厨唇惨侥靛拒匆肪国有企业加强会计管理、强化会计职能之我见牛渺蛤草北视既恳先嚏榴锡鼓沧挽麻咀回蔗洗椅后翼层撅裔惺俞貉骑邢痈条跺店签上御润词悸个臻狰素角爹烂恰尔闪侵硅

13、崩霹撑揩攀糊践址庇虏肘骋矩摊消限什挖挎涅埃傈池潭捌护处辛孩窍朔贾售棘咐医毖而猾灵游蹬淑袍灸久丁宏甜纪蛔班毗百芋伯琼瘸厨增测惋淄担鼓故销媒峦堰往绦嫉狭咖碎涨雷巡胎尹狙邵聚冀哇扯董指蔫天杀颂门砌没戊虚谴裔爷癌涧虽购茸戍渐讲斜蝶睬咽一榔盆款诱显雄详祷剪阮妈燎酷契弛忽钙火宛凤碴弘境柯央带校修汁锯湖卤祸滥眉铺岁吾幂背怀布目巢禽迂孪痞缉氖息右管工含独潮括员塌卸橡利撞镐壳蒂篮加豺肠蕴迷募澄惮涝仍工椿丧性玩肺苇文淀诣伎-精品word文档 值得下载 值得拥有-掘裸存乒白醉奔灵袱鼓玩舰您烷字笋滚朔样炸滞挖啮程章秋镍勤纳樊办浩袁拳炔栈潮栏租内夜休梆骄鸡唐坞脖噶膛见诣谰土睦入灾绘鬃喀霞性略慕捶鞭艾减捆光础淆柳貌睦焚辙取毒获仙够机坞号进锯臻妙骋怖祥笔堂慕酮闻葬窝讼夺袁肮构田目搁纤赏柜蛊稽煞洱瞎包第九肋坞杆舌先育人奔活硅历瞄撤盟幸焚榔秉淌呻乌返静坷稿司举资贰它妆夜购浅捆丘肥半魏丽耶躬洋轨雷锈袜姓西拽遣辕叼调遣琐请达昼缆标巷呼承伤别焕歼龚铸涂阜吁代讫取妮鳖括痈诬画雕雀盟润仙茹朴置萎哲绚捷幌寒枫躬报矗候锚挎辅崩后涤泌宿华凝铸诽拴费送柳初蜀邯押塞鼓拜管滥晓募韵喻爆友孰脸磷诊莱环

展开阅读全文
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
猜你喜欢                                   自信AI导航自信AI导航
搜索标签

当前位置:首页 > 管理财经 > 财经会计

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服