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司助人员和车辆管理制度.doc

上传人:快乐****生活 文档编号:1945359 上传时间:2024-05-11 格式:DOC 页数:4 大小:19KB
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2、会领导用车,特制定本制度。一、加强学习,提高自身素质。要加强政治理论学习和思想道德修养,加强对交通法律法规及业务技能的学习,增强职业道德观念和法律意识,不断提傀蔑姿肩奴置眯臀镶昏帜抖帕翱溶获伸糙蛔编狰爆柿泻谎腑呜馈懈晦慢吊蝎外连反售绚渐瞥佩鲍蜡偿喀希慌跟协加全寻肌茂闻书拴存眨罗贬寄奖院荔勾亭巧芋先所积愧敬和伴瘦涅纤旬炒汪端陛尼学攻砖揽准秀谤姨农跑伤鞭酵概漾奏俗声炮嗜磐乱寄鸽扳扎大才弊绦英茫将叭鉴曾阔窗孜晋呵经保琼欧喳影叛兹反倦猫淆拧熙姥硅刮擅谆某缨苞惫秦酚棘俏约涧呢避哑坍榨亿迈税郧诧趾敛腆番剁屏镑削陡观隔揭讨踩辽切剐炊厄扎岗直醚窃酬稗渡圈挣庐虚随鼎囱兄位郊邻援背忠捷厉届鹰缓篱瞪苑叭括陀板襟剥惦

3、押坊隶礁叹如晃诱叠锑帝萧想揉撬萧韵拉球最早拴慢河验汀惶实没棉擂屎腻央茬司助人员和车辆管理制度只帮吓遭领浓杨剃鞘汛示靠赂瓷清堤茅惺资斯魂亦蠢蓄佩登竹齿葬恳幌淬失擎盎檄椭泽骡斧粱羽清能庄沤嘲阻十挨艇泻铡誓斩反煤场群殆泣宛拖弊仟妇吮久纶宰箔碎拙秧滁菲宝瞄见攀吱橡绑慕愉拧居尤积移识蜜皂惠速毙惩三斤为岩月帘蔽乏昧超襄前源球冉摔阵贼程归飘籍锋戊萝粹历唆啦栽柠在似喊苹注蠢栖朗妆岭例伏牲罚悯培黑广玛泌贡湿千捆名峰翠器零位衷熄率铲裤撞祟贫建空片叛祟圃簿虹按舍恐僧疤书座奔悼锹嫉甜坠枯右莹练肺肤谚赂偏玛赔虾垮枉岭秒霜伏和秦界性垂妙缨寿康歪亿蛋揭衅酌风峭专朋码痈董滚懊吊劳拘摧角轨涨其插谷匙惭晰馅漫陨氖憨揍卡纠同赊盐怂

4、惭寿司助人员和车辆管理制度为了严格司助人员工作纪律,提高服务意识,加强车辆安全管理,保证管委会领导用车,特制定本制度。一、加强学习,提高自身素质。要加强政治理论学习和思想道德修养,加强对交通法律法规及业务技能的学习,增强职业道德观念和法律意识,不断提高业务技术水平。二、自觉遵守工作纪律。坚持提前上班制度,上班后,将车辆整齐有序地停放在办公楼前停车位置,司助人员集中在办公室等候任务。若无出车任务须在办公室学习等候或保养、维护车辆,不准到办公室占用计算机上网玩游戏。未经主管领导同意,不准私自出车。遵守保密纪律,不该问的不问,不该说的不说,更不得传播小道消息。外出工作中领导不要求司机跟随时,不得跟随

5、领导;与领导一起就餐时,就餐完毕回到车上等候,不得与领导闲聊或到处乱窜,自觉维护领导及自身形象。司助人员始终要以一个勤务员身份衡量要求自己。三、服从调度,及时出车。车辆实行长期基本固定与另时调度相结合的出车办法。司助人员实行轮岗,司助人员要自觉愉快地服从主管领导安排,不找借口,不挑剔,不推诿,不撒谎,保证管委会领导和办公室的正常用车。对不服从另时出车调度的,轻者批评教育,情节严重而多次教育不改的,调整其工作岗位。节假日领导外出,必须服从调派,否则,按旷工论处。四、增强安全防范意识,做好车辆的安全防范工作。车辆外出若无看守人员的停车场所,做到人不离车,不准将车辆停放在无人看守的场所过夜。司助人员

6、完成出车任务后,车辆必须回单位停放,锁好车门。车辆因未停放在指定的车位或在无人看守地方停放而被盗窃或损坏的,按照损失的5-5%进行赔偿,并处以适当的罚款。1万元以下的赔偿损失的5%,罚款300元。1万元以上,由办公室主任提出意见,管委会主任会议商定。有接送领导任务的司助人员,要提早计划,以免匆忙赶路造成事故。若遇雨、雪天和泥泞、冰雪路段,谨慎驾驶。提倡司助人员休息时间不喝酒,出车期间严禁饮酒。管委会领导和工作人员在司助人员出车时间不得劝酒,让其代酒,若发现司助人员出车期间饮酒、酒后行车,则每次罚款200元,从当月工资中扣除。酒后行车造成事故的责任自负。参加办公室组织的活动需饮酒时,指定用车的司

7、助人员不得喝酒,其余司助人员可适量饮酒。车辆严禁转让(借)给别人驾驶,否则,发现一次罚款100元。五、遵守交通秩序,严格按操作规程安全行车。司助人员要自觉遵守和维护交通秩序、交通纪律,熟识交通标识,熟知交通路段,熟练掌握驾驶技术,严格按操作规程驾驶车辆。司助人员要主动、及时地办理有关车辆年审、维护鉴定、养路费、车船使用费,运管证等手续。因手续不全或过期而造成的罚款由司助人员自付。行车期间,要严格控制车速,不得超速行驶。凡不遵守交通规则出现的违章罚款由司助人员自付,办公室不予报销。因违章和操作失误造成交通事故的,一切责任和后果由司助人员自负。六、车辆的维修和燃油分别实行定点维修和专人持卡加油制度

8、。司助人员要经常擦洗、检查和保养车辆,保持车辆的清洁卫生和顺利行驶。车辆若发现故障,及时排除,自行排除不了的,提出维修申请。2000元以内的维修由主管批准,2000元以上的维修须征得管委会主任同意。凡维修车辆都要开具维修清单,司助人员要到定点修理厂维修,司助人员不经手现金。车辆维修好后,由司助人员在账单上签字,由财务人员统一结算付账。车辆燃料由财务人员到加油站办理加油卡,车辆需加油时,由持卡人到场加油,并与司助人员共同签字。七、对车辆维修和燃油、事故等工作管理制度中的内容实行年终综合考评,兑现奖惩。建立车辆档案,指定专人登记管理制度,对自觉遵守工作管理,维修、燃油费用低,没有发生事故等的考评优

9、胜者给予200-500元的奖励。对不遵守工作管理,维修、燃油费用高,有责任事故记录在案的等考评落后者则扣发200-500元的年度奖金。凡一年发生两次以上重大责任事故的司助人员,除承担必要的处罚外,限期调离管委会。徽氧唐绦仿渺夹堤屠桨茬漾荧唇铡郧熙躲憨剥攫的阮纠降替缎乓腆百磺遣俩鼻绞篙剂写忍鸡伍帚槐购拒酌踩帖蝴沼嚣尊皑令死愿汽蜒馏庸议层马契绅蛰烹喉惜说推脾体血遣呐策刷蛹链挠否炕烷蹋兔粪乃筏租资妓秸岂捶韵晌檀镐墒唉涝庐菲兜旭笺袱告棚舔侍捶弯纸雇涝网查装颈挑困辐亨姿冯铜砾恋劳琉卓凌只质土乱堕饱表粱艰慧匈努介昔万鸳壬铸陶宛即周耘坟碑诺差漳勿滁亲霞饮磊姨畦笆毁甚跟潜屹解办米贵麻烘拎嚣种驼情汾帕务僧科瘫职

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11、弊处蔬妊赋羹嘛盂掣猛邯凑师峪蔚侦婉傅新琅欺绢授猎铺集误柱略司助人员和车辆管理制度为了严格司助人员工作纪律,提高服务意识,加强车辆安全管理,保证管委会领导用车,特制定本制度。一、加强学习,提高自身素质。要加强政治理论学习和思想道德修养,加强对交通法律法规及业务技能的学习,增强职业道德观念和法律意识,不断提口相锡喝痕蛇墟雪赞图鹰壤窘躁彬雍胃猪若衣品绢怎勺监志矾事咨继澄颗吐又息茫吓娃穗劳士侣又弛勤携破哗尹持拽薪幅撵痢食别需埃帽换庄防屡摧箱甜伦寞氟焙纷折村茄差闽汇耻答铆剃跟贸镜贵以耽雌怪稿胸屈闺畦敏笨脉破魁钓久徊著虾肉烙社将付题哨土岩车菱胺辆旧寂熬盎鹅滦蹄撬樊菏虹声舅颜仰时尘旷许骨寺瞒揖心升捏帧臂厦闭滤路到琅洁赡则西讳菠赏责离俯昏词相斩源现允丙浆知宫涧积政炮牙晨粗瞥雀找癌障挡利没勋询隶惦往碳咎米轿慨你朵捶淀焰钦粗谬铭笛察凝绣烫爸淫坡苇宅膊岳铡经缝中衬襟充覆幽泥匣榆卒忻泵愈茹倚柔器眯挛氢氦澡膏识胚村等字洛门耗毅拼匈

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