收藏 分销(赏)

珠海海关招聘面试题型及答案.pdf

上传人:路*** 文档编号:193956 上传时间:2022-12-07 格式:PDF 页数:4 大小:197.22KB
下载 相关 举报
珠海海关招聘面试题型及答案.pdf_第1页
第1页 / 共4页
亲,该文档总共4页,到这儿已超出免费预览范围,如果喜欢就下载吧!
资源描述

1、珠海海关招聘面试题型及答案题目一:有人认为寒门难出贵子,部分专家也表示赞同,对此你怎么看?专家审题专家审题本题是综合分析态度观点类题目。寒门的确是劣势,但是这句话忽视了人的主观能动性,因此可以表示要全面看待,然后阐述理由,之后可以分析寒门难出贵子的原因,最后给出对策。具体结合题目分析如下:审题点审题点1:“有人认为寒门难出贵子,部分专家也赞同有人认为寒门难出贵子,部分专家也赞同”客观上看,当下的寒门确实难出贵子,但人有主观能动性,因此仅仅以出生的环境来判定今后的成就未免武断,基于此可在开头提观点时表示要全面理性看待题干中的观点。既然是要全面看,就要从两个方面进行分析,从积极角度看,寒门于人而言

2、是一种磨砺,而且寒门也有贵子,此处可以列举寒门贵子的人物事例,如报考北大考古系的女孩钟芳蓉,获得了网友一片赞许,声望之高,堪比“贵子”;从另一面消极角度看,寒门贵子确实不易出,此处可以结合当前重点大学中农村户籍学生比例减少的事实进行论证。寒门难出贵子显然不好,既然不好就要找准原因,及时改进。关于原因可以从主客观的角度进行分析:主观上,人们的教育理念不同,寒门更重视生存,忽视知识;客观上,教育资源分布不均衡也加剧此现象。审题点审题点2:“对此你怎么看对此你怎么看”既然有问题就要有改进,针对于改善寒门难出贵子的现象,可以从流程角度进行思考:首先,国家得有好的制度,适当向寒门倾斜,保障其受教育权利;

3、其次,有了好制度,关键在于落实,所以需要加强保障,确保政策惠及到真正的寒门子弟;最后,是深层次的教育观念的问题,要引导寒门家长们正确认识教育的本真,这需要宣传来解决。故本题的作答思路可为:全面看待观点,从积极和消极两方面分别进行分析;从主客观角度阐述寒门难出贵子的原因;从制度完善、保障落实和观念改变的角度抓落实。正确示例正确示例题干中关于寒门难出贵子的观点确有一定道理,但是其忽视了人的主观能动性,略显绝对,其实关于寒门是否难出贵子,还是要理性看待的。一方面,当下的寒门依然能出贵子,比如说被北大考古系录取的女孩钟芳蓉,她用努力拼搏,走出了偏远的山村,赢得了一片赞许之声,生于寒门,依然成就自我;另

4、一方面,寒门贵子的比例确实是在下降的,比如近年来,重点大学中农村籍生源在逐渐降低,可见,寒门贵子的确实不易出。所以,寒门难出贵子的情况需要我们正确看待,及时找准痛点,明确原因所在:其一,教育理念的差异,不同地区对教育重视程度不同。当北上广等超级城市众的家长为了孩子更进一步苦苦“鸡娃”之时,一些偏远落后地区的学生家长远离家乡外出务工,孩子由老人看护,除了课堂学习的知识,再无其他学习途径。教学观念的不同,决定了孩子们对知识学习的差距,久而久之,差距被时间拉大,寒门的孩子落后也就是意料之中的事情了。其二,区域间教育资源的分配不均加剧了寒门难出贵子的问题。发达地区里有着优秀的老师、宽敞的教室、先进的网

5、络多媒体教学设备,还会融入情景体验式教学等新兴模式,而与之形成鲜明对比的是,部分落后地区的学校,整个学校只有一个老师,校舍老旧,地处偏远,甚至有的孩子还要跋山涉水去上学,这种外部环境竞争显然就是劣势凸显。人生而平等,不能因为出生时家庭条件不好和教育资源的差距就让寒门孩子输在起跑线上,为此可从以下方面进行改进:第一,国家要完善教育制度,教育资源要适当向农村地区倾斜。可以明确规定农村地区的教学硬件设施配备标准,如校舍必须宽敞整洁,多媒体教学设备必须配齐;也可以明确规定重点大学招生要给予农村生源一定比例倾斜,保证农村学生享受优等教育的权利。第二,严格执行制度规定,保障好政策惠及寒门子弟。教育部门当严

6、格推进好政策向基层落实,并且针对于重点大学中农村地区生源进行严格审核,确保其身份真实,通过监督检揪出徇私舞弊行为,保证教育公平。第三,加强宣传,转变落后地区的教育观念。可以通过农村广播,村级微信群和火山小视频等,向广大基层群众宣传教育对于改善物质生活、丰富精神生活的重要意义,介绍当前的国家对农村学生重视的好政策,引导他们重视子女教育。题目二:珠海海关招聘面试题型及答案编号:9da8471d448b488264ea8a09f63988fd2022/12/4第1页,共4页题目二:有些干部存在模板思维,做计划和规划都套模板,对此,你怎么看?专家审题专家审题审题点审题点1:“有些干部存在模板思维,做计

7、划和规划都套模板有些干部存在模板思维,做计划和规划都套模板”前几日,一群众到某单位要求帮忙开一具证明材料,办理这项工作的是一位年轻干部,第一反应就是问同事:“哪位有证明的模板,麻烦发给我改改呢?”这样的“模板思维”在年轻干部中似乎已经司空见惯。但凡事都以“模板”为前提,以“省事”为目的,拒绝主动思考,禁锢思维的“墙”,不对他人的工作结论和成果进行有的放矢地甄别,不进行完善和创新,就会陷入无穷无尽的循环“啃老”模式,无法推动工作的高质量开展。审题点审题点2:“你怎么看你怎么看?”怎么看?属于综合分析的经典问法,可以探讨模板思维的危害,原因以及解决对策。可着重对原因进行分析:1、懒散思想和浮躁心态

8、影响,2、本领恐慌的表现,3、考核指标单一等。并针对性的给出解决对策。正确示例正确示例题干中的模板思维在日常工作中可谓甚是常见,填写表格要模板,填写证明要模板,甚至自己的思想汇报都要模板。不可否认,合理地运用“模板”可以起到有效的参考和借鉴作用,对提高工作效率大有裨益。但凡事都以“模板”为前提,以“省事”为目的,拒绝主动思考,禁锢思维的“墙”,不对他人的工作结论和成果进行有的放矢地甄别,不进行完善和创新,就会陷入无穷无尽的循环“啃老”模式,无法推动工作的高质量开展。之所以“模板思维”在年轻干部中“流行”开来,不仅是受到懒散思想和浮躁心态影响,凡事拿来,习惯于选择“走捷径”“捞现成”,在网上搜模

9、板,“依葫芦画瓢”,或者东拼西凑,来个“深加工”,甚至是“全盘照抄”;也是一种本领恐慌的表现,更是思想作风、工作作风上开了“小差”,以至于沉不下心、稳不住神,在拿来主义的“短平快”中“放飞自我”;更是在单位考核时,指标过于单一,甚是经常以报告、数据、PPT作为考核指标,对于懒政思维管理不严、惩处不重。工作中无原则、无止境、无底线地运用“模板思维”带来的危害不容小觑,正所谓“他山之石,可以攻玉”。要真正用好用对用巧“模板思维”,克服“拿来主义”,就必须明确“拿来”不是“送来”,也不是一味地“接受”,而是有选择性地“获取”。第一,苦练“内功”,勤学善思。坚持实事求是、守正创新,常扫思想上的“灰尘”

10、,补齐能力上的“短板”,以脚踏实地、斗志昂扬、迎难而上的精神状态迎接挑战,激发个人的潜能,开拓工作新局面。第二,宣传教育,巧用模板。要继续深入推进学习习近平总书记系列讲话精神制度化常态化,结合本单位工作实际,加强教育引导,推动党员干部自觉加强党性修养。通过三微一端学习单位优秀模范的先进事迹,对照自身补齐短板,同时,通过案例精析,明确巧用和拿来的区别,提高工作能力。第三,建立科学的考核机制。要将党员干部的考核与政绩、群众满意度、干事创业的积极性、解决困难问题的能力与作为等挂钩,对党员干部实施严格的考核,对于庸政懒政不作为者,要依法依规处理,真正做到“能者上、平者让、庸者下”。题目三:领导让你组织

11、一项脱贫攻坚活动,你怎么组织?专家审题专家审题该题是组织管理题,组织一项脱贫攻坚活动,我们可以通过做好前期准备、进行活动宣传预热、多种方式开展活动、总结提升活动效果几个方面来开展,并且要将工作的重点放在活动形式的多样化上面,可以组织对贫困地区群众的政策宣讲、技术帮扶、物资帮助等,提升脱贫攻坚实效。审题点审题点1:“领导让你组织一项脱贫攻坚活动,你怎么组织领导让你组织一项脱贫攻坚活动,你怎么组织”脱贫攻坚活动是当下三大攻坚战的重要内容之一,我们要按照组织管理题中,活动类题型的答法,先搭建好框架,从准备、宣传、开展、总结四个方面入手,并且重点将活动开展部分的内容具体丰富起来,可以结合宣讲会、实地帮

12、扶、捐送物资等形式进行结合,也可以考虑进行线上线下宣传、产业扶贫、联系农产品销路等方式帮助困难群众自主脱贫。综上,本题的答题思路:首先,做好前期准备工作,包含对政策的了解、对人员物资的协调;其次,要进行活动前的宣传预热,号召大家积极相应脱贫攻坚;再次,多种形式开展脱贫攻坚工作;最后,总结提升活动实效。正确示例正确示例脱贫攻坚是三大攻坚战的重要组成内容,关系到精准脱贫目标实现,关系到群众生活水平提高,如果由我来负责组织这个活动,我会从以下几个方面开展工作:珠海海关招聘面试题型及答案编号:9da8471d448b488264ea8a09f63988fd2022/12/4第2页,共4页首先,做好活动

13、前期的准备工作。一是通过阅读政策文件等方式了解当前脱贫攻坚的具体政策;二是联系民政部门、村委会了解贫困群众的数量、贫困原因、脱贫需求;三是组成活动小组,做好相关物资和方案的准备工作。其次,开展宣传预热工作。一方面,通过政府部门官网、微博话题讨论等形式向社会进行广泛宣传,号召公益组织、相关企业参与脱贫攻坚;另一方面,在贫困地区拉横幅、到村委会宣传,告知贫困群众我们的活动时间、地点,号召大家积极参加。再次,开展多种形式的扶贫活动第一,深入贫困地区的村(居)委会,开展宣讲会,进行扶贫政策的宣传和讲解,向贫困群众讲解国家关于脱贫攻坚方面贷款、税收、产业扶贫等优惠政策,并通过脱贫典型的正面示范、现场互动

14、答疑,引导大家提振脱贫信心。第二,开展技能培训。邀请农村种植养殖领域的专家、再就业创业领域的先进人物,根据贫困群众的具体情况开展技术指导和帮扶,向大家讲解科技种植的优势、如何更好销售农产品,并联系政府再就业孵化部门对于无业贫困者进行技能培训,提升他们的能力水平。第三,联系本地知名的企业、电商集团到农村贫困地区进行考察,由政府牵头帮助农民和相关企业签订合同,发展农村特色产业和农产品网络销售,提高收入水平。第四,对于基本生活保障存在困难的群众,我会组织扶贫送温暖活动,为他们送去米面粮油等生活必需品,缓解贫困现状。 最后,活动结束后,我会定期对贫困群众进行回访调研,了解他们的需求,并根据实际情况建议

15、领导常态化开展脱贫攻坚活动,以确保扶贫效果稳步提升。题目四:单位安排你借调到其他单位,但老同事告诉你这个单位工作难,压力大,天天加班,领导还不好相处,你感到很难受,请问你会怎么做?专家审题专家审题本题是应急应变类题目,主要针对我们要去新单位的事情,面对老同事的善意提醒,我们需要调整自己的心态,接受组织的安排。下面结合题目进行具体分析:审题点审题点1:“单位安排你借调到其他单位单位安排你借调到其他单位”这里是单位的安排,那么我们应该接受单位的安排,到借调的其他单位把工作做好。明确了这个原则和做法之后,我们才能处理后续的矛盾问题。另外,在探讨做法的过程中,还应该注意既然要到其他单位,那么需要在本单

16、位做好交接。审题点审题点2:“但老同事告诉你这个单位工作难,压力大,天天加班,领导还不好相处,你感到很难受,请问你会怎么做但老同事告诉你这个单位工作难,压力大,天天加班,领导还不好相处,你感到很难受,请问你会怎么做”老同事给我们说了新单位的情况,基本上都是负面评价,让我们有了不良的情绪。老同事告诉我们是出于对我们的关心,我们应该对此表示感谢。那对于自己的情绪,我们就应该结合内容进行调节。老同事可能对这个单位是了解的,那么我们可以仔细询问一下情况,比如工作难压力大,应该是业务比较多,或者专业程度比较高,我们可以问问业务范围,天天加班是什么原因,工作是实在太多,是不是有一些更好的办公方法,可以提高

17、效率。领导不好相处,是不是领导对工作的要求比较高,我们可以问问领导的具体要求等,这样可以在心里有一个预判。另外,也可以找到其他同事询问一下情况,这样综合了解之后,我们可以提前进行学习,就可以适应借调单位的工作强度了。在后续,做好交接,不断提升业务能力,就可以让自己在新单位游刃有余地开展工作。因此,本题的作答思路是:首先,调整自己的心态;其次,感谢老同事,请教一些借调单位的情况;再次,提前学习新单位的业务;最后,到新岗位开展工作。正确示例正确示例未知的工作对我来说是全新的挑战,面对新的岗位,我一定会尽自己努力,做到最好。因此,出现这样的情况,我会按照以下方式进行处理:首先,我会迅速调整自己的心态

18、。虽然老同事说借调的单位工作较为困难,但是越是困难的地方,越能学到新的业务知识,锻炼统筹安排各项工作的能力,所以无论是从工作的需要和个人的发展来说,都应该坚决服从组织的安排,认认真真地把各项任务落实好。其次,向老同事询问借调单位的情况。我会感谢老同事对我的关心,同时请他结合自己的了解,向我详细介绍下借调单位的情况。比如,该单位的具体业务,工作难度,之前加班的原因,以及领导对相关工作的要求,领导比较认可的工作方法有什么。另外,也会询问下其他借调过的同事,了解他们的想法。再次,利用报道之前的这段时间做好交接,开展学习。一方面,认真做好工作的交接,整理自己的所有业务、办公物品和文件,做好书面交接。另

19、一方面,抓紧时间加强学习。结合之前询问的情况,在借调单位的官网上认真查询,了解该单位的机构设置和具体业务,学习办理业务时候要用到的法律法规和规章制度,尝试使用该单位的业务APP或小程序等进一步熟悉基本操珠海海关招聘面试题型及答案编号:9da8471d448b488264ea8a09f63988fd2022/12/4第3页,共4页作和流程,学习新的办公软件以便后续提升效率,查看该单位公众号中的新闻,了解领导对工作的具体指示要求,学习单位内先进典型人物的工作方法,让自己能尽快适应新岗位。最后,在进入新的岗位之后,我会向周围的新同事虚心求教,认真观察他们的工作方法,学习他们的工作经验,不断提升自己的

20、工作能力,适应新领导的工作风格,确保各项业务有序开展。题目五:民法典出台后,单位要组织一个关于民法典的学习培训会,请你就此次培训会做一个开班动员发言。请现场模拟。专家审题专家审题本题是一道现场模拟题目。题目的大背景是一次民法典的学习培训会,要求做一个动员发言,因此我们需要在说明此次培训会的意义,并且动员大家认真学习、学到本领。下面结合题目具体分析:审题点审题点1:“民法典出台后,单位要组织一个关于民法典的学习培训会民法典出台后,单位要组织一个关于民法典的学习培训会”单位要组织一次关于民法典的培训,说明民法典对于大家的工作、学习都有一定意义和作用。所以,我们要阐述一下民法典出台的意义,希望大家能

21、够认真对待此次学习培训,切实通过学习培训,掌握民法典相关知识内容,并运用到工作和生活中。审题点审题点2:“请你就此次培训会做一个开班动员发言请你就此次培训会做一个开班动员发言”作为开班动员发言,顾名思义就是要调动学员的积极性,能够认真参与此次培训,学有所获。因此除了要给大家讲述此次培训的意义之外,还要突出此次培训的特色内容,例如形式多样化、内容较为丰富、师资团队强大等,提起大家的学习兴趣。另外,在讲述过程中要贴合大家的兴趣点和喜好来讲述,保障大家想去听课、愿意学习。审题点审题点3:“请现场模拟请现场模拟”作为现场模拟题,我们需要用第一人称去阐述,大家参加此次培训学习就是对我们工作的支持和认可,

22、所以面对参加学习培训的学员,我们需要表示感谢。同时考虑到要检验学习培训的效果,我们可以在讲话最后预祝大家学习顺利。故本题的答题思路是:首先,感谢大家参加此次学习培训,拉近和大家的距离。其次,阐述民法典的意义以及此次培训的安排及特色。最后,预祝大家学习顺利,此次学习培训圆满成功。正确示例正确示例各位参加民法典学习培训会的同志们,大家好!非常感谢大家在百忙之中抽出时间参加此次学习培训,这是对我们工作的最大支持,谢谢大家!在我们培训会开始前,我想简单地说两句。我们都知道,十三届全国人大三次会议表决通过了民法典,自2021年1月1日起开始施行。大家可能觉得民法典跟我们没有太大的关系,为什么要让大家集中

23、学习呢?其实,它与我们每个人都息息相关,。作为新中国成立以来第一部以“法典”命名的法律,民法典被称为“社会生活百科全书”,几乎所有的民事活动,从衣食住行到生老病死,全都能在民法典中找到依据。所以学习民法典对于每个公民来说都是非常重要的,这能有效维护我们自身的权益。因此,为了让大家深入了解和学习民法典,经单位领导批准同意,我们组织了这次关于民法典的学习培训会。希望通过系统专业的学习,使大家全面了解民法典相关内容,在实际生活和工作中,善用民法典,保护好自己。此次学习培训会整体安排也是保障了专业性和趣味性。在授课形式上,我们不是一味的讲座、授课的形式,讲师们会通过小组讨论、案例情景演示、模拟法庭的形式来进行,让大家有“身临其境”的感受。授课内容上也不是“照本宣科”,我们会结合本单位工作内容以及本地一些经典案例,解读民法典中的一些新增内容和重点内容。另外,此次的讲师团队也特别强大,我们特邀法学院专家和律所律师来为大家讲授,他们授课经验丰富、实操能力强,相信能为大家带来不一样的授课体验。最后,我也希望大家抓住这次宝贵的机会,能够和我们优秀的讲师们学习,认真听课、学有所得,那么预祝大家学习顺利,此次民法典学习培训会圆满成功。谢谢大家!珠海海关招聘面试题型及答案编号:9da8471d448b488264ea8a09f63988fd2022/12/4第4页,共4页

展开阅读全文
部分上传会员的收益排行 01、路***(¥15400+),02、曲****(¥15300+),
03、wei****016(¥13200+),04、大***流(¥12600+),
05、Fis****915(¥4200+),06、h****i(¥4100+),
07、Q**(¥3400+),08、自******点(¥2400+),
09、h*****x(¥1400+),10、c****e(¥1100+),
11、be*****ha(¥800+),12、13********8(¥800+)。
相似文档                                   自信AI助手自信AI助手
搜索标签

当前位置:首页 > 考试专区 > 公务员考试

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        获赠5币

©2010-2024 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:4008-655-100  投诉/维权电话:4009-655-100

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :gzh.png    weibo.png    LOFTER.png 

客服