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招聘无人问津面试题目及答案题目一：当前有的领导干部下基层视察工作时走马观花，如透过车窗看一看等等，你怎么看？有什么措施？专家审题专家审题本道题属于社会现象题。题目展示出了当前领导下基层不认真、敷衍了事的事实，需要考生从中找到问题产生原因并展开分析，同时给出切实举措予以应对。接下来结合题干详细剖析。审题点审题点1：“当前有的领导干部下基层视察工作时走马观花。如透过车窗看一看等等当前有的领导干部下基层视察工作时走马观花。如透过车窗看一看等等”题目说明了当前在下基层视察中出现的视察不认真的问题，面对这种社会现象，我们一定要明确这属于消极类的社会现象，在答题的过程中，考生应该分析其消极影响，找出其出现的原因，给出相应对策，这样才能全面地对这一社会现象进行分析。审题点审题点2：“你怎么看？有什么措施你怎么看？有什么措施”题目中的设问相较于其他题目略有区别，考生在回答的时候容易被其误导，误以为与“怎么看”的设问相去甚远，所以在答题的过程中当成两个独立的题目进行作答。但是我们发现，两个问题分别是需要考生对这一社会现象进行分析和提出解决对策，这与我们常规思路如出一辙。可以采取主客观分析法分析问题产生原因，主观上思想意识不足，客观上缺乏完善制度和监督举报机制，随后采用“原因反推对策”的方式给出逐一建议。因此，本道题的答题思路是：首先，表明观点，深感痛心；其次，详细分析，从了解民情、建立公信力、保护利益的角度分析危害，从主客观角度分析原因；最后，给出措施，推出强化教育、完善细则、拓宽反馈的举措。正确示例正确示例领导干部下基层视察工作时走马观花的行为，成为了领导干部大搞形式主义的表演场。面对这种现象，我感到十分痛心。这种现象会造成诸多不利影响：不仅不利于政府了解民情，无法倾听群众反映问题，无法切实了解民情民意。而且不利于政府公信力的建立，对于强化政府公信力和创建服务型政府是极为不利的。从根本上来说，也无法切实保护群众利益，使得群众权益受到威胁。面对这一现象，我认为原因是多方面的，具体来说，主要有以下几点：一是领导干部的思想意识存在不足。党员干部没有认识到到基层走访调研对于了解民情，体现民意的重要作用，认为调研走访就是完成任务，走走形式。二是调研走访缺乏相关明确细则。对于领导干部调研走访工作，虽然有明确的工作要求，但是对于走访的具体形式、具体结果以及相关考核标准缺乏明确的制度细则进行规定，使一部分党员干部有机可乘。三是监督举报渠道相对单一。对于领导干部调研走访出现的问题，群众没有充分的渠道进行监督和举报，或者即使群众举报也缺少有关的及时受理渠道，导致群众发现的问题无法及时得到反映，使这种现象愈演愈烈。面对以上原因，我们要多策并举，多方发力，共同推进调查研究落到实处。一是强化教育引导，树立正确意识。在开展到基层走访调研之前，要对相关领导干部集中开展培训，对调研走访的重要意义进行宣传，切实增强干部认识，同时也可以邀请党员干部到调研走访开展好的地区进行实地学习，感受基层走访调研的重要意义。二是完善相关细则，做到落实有据。在今后的工作中，要在广泛调研的基础上，再结合当地实际情况的前提下，广泛征求群众和专家的意见，深入学习领导干部深入实践开展走访调研的要求，制定明确的走访调研实施细则，对走访的具体形式、具体结果以及考核标准进行量化，努力做到落实有据。三是拓宽反馈渠道，及时反馈民意。要拓宽民意反映渠道，建立基层走访调研专题举报反馈邮箱、反馈电话以及反馈公众号等渠道，鼓励群众及时反馈领导干部在调研走访中所存在的问题。同时，对于群众反馈的问题，也要发现一起、处理一起，努力营造起符合民意的走访调研氛围。题目二：“天下之本在国,国之本在家,家之本在身。”谈国家、家庭、个人的关系和理解。招聘无人问津面试题目及答案编号：90098c65bce6ca56273ca8faa9d8e6322022/12/5第1页，共5页专家审题专家审题读完题可以明确这是一道态度观点类的综合分析题。题中给出了一句古语，那我们可以先解释一下意义，然后再分析国家、家庭、个人之见的关系，在论证的时候适当地引用一些例子来充实内容。最后再从国家、家庭及个人三个角度论述启示，也可以仅从个人角度谈未来将如何做。审题点审题点1：“天下之本在国，国之本在家，家之本在身天下之本在国，国之本在家，家之本在身”这句话的意思是天下的根本在于每一个国家，国家的根本在于每一个家庭，而家庭的根本是我们每一个人。题干内容为古文，不够通俗易懂，因此在答题是有必要对该句话从整体上进行释义。审题点审题点2：“国家、家庭、个人的关系和理解国家、家庭、个人的关系和理解”该句为提问句，同时也是对前面古文的一个简单的提示，其实降低了本题的难度，但也给本题的答题方向限定了一个范围，即需要从三者的关系出发，谈你的理解。因此一方面要明确三者的关系到底是什么，同时要阐述你的理解。“对理解”在态度观点题目中就是提炼观点、论证观点以及谈启示，因此在答题中不要忽略道理论证和举例论证等方式，让答案更加落地。启示部分也可以结合自身将如何做去谈。正确示例正确示例这句话出自孟子离娄上，意思是天下的根本在于每一个国家，国家的根本在于每一个家庭，而家庭的根本在于我们每一个人。要把国家建设好，就先要把家庭建设好，而要把家庭建设好，落脚点在个人。这句话实际是强调了国家、家庭和个人是一个不可分割的命运共同体，国家以家庭和个人为基础，家庭和个人的建设发展离不开国家。首先，有国才有家，有了强的国，才有富的家，国家是家庭和个人的坚强后盾。如近年来海外撤侨事件中，国家一次次将身陷险境的家庭、个人从战火纷飞的异国他乡营救回家，如果没有世界GDP第二的经济保证，没有国际地位的提高，没有军事及科技实力的保障，结果很难想象。反之，再看看战乱中的叙利亚，国家安全都没有了，又谈何家庭幸福和个人发展？如果没有祖国的强盛和综合国力的强大，就没有我们小家的安全与温暖。其次，家是最小国，国是千万家，家庭是国家的基本构成元素，要将国家建设好，首先要将每个家庭建设好。家庭的和谐、幸福涉及方方面面。每个人从生下来到生命终止，都离不开家庭这个遮风挡雨的港湾，没有和睦的家庭氛围，良好的家庭文化，国家的未来也会受到影响。再者，个人是家庭的细胞，每个家庭是由个人组成的。重视家庭中每个人的发展才能促成家庭和国家的更上一层楼。如中国近代著名政治家梁启超十分重视家庭个人发展，九个子女个个了得。长子梁思成、次子梁思永、五子梁启礼三人均为中国院士，三子梁思忠是毕业于西点军校的国民党军官，其他子女也均在国家各个领域做出了突出贡献。综上所述，国家、家庭和个人三者息息相关，缺一不可，因此，在实际发展进程中，不可偏废一隅。首先，对于国家而言，再加强综合国力建设的同时也要重视民生，以关注民生、保障民生、改善民生为起点，解决人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。其次，对于每个家庭而言，要重视家风建设及家庭教育，父母要以正确的典范为子女言传身教；子女更要理解父母，主动承担，孝敬父母和长辈，建设和谐友爱之家。最后，对于每个人而言，要以天下为己任，把实现个人梦、家庭梦、融入国家梦、民族梦之中，树立科学的目标，努力提升自身素质，在平凡的岗位上发挥不平凡的作用。题目三：你是人口普查的工作人员，由你一个人去负责一个万人社区的人口普查工作，你会怎么做？专家审题专家审题本题是一道非常规类的组织管理题目。答题过程中可以按照时间轴的逻辑，从普查前的准备，通过多种方式完成人口普查，以及人口普查后的数据整理等角度展开。具体如何作答，下面结合题目进行具体分析： 审题点：审题点：“你是人口普查的工作人员，由你一个人去负责一个万人社区的人口普查工作你是人口普查的工作人员，由你一个人去负责一个万人社区的人口普查工作”明确本题的身份是人口普查的工作人员，作为人口普查的工作人员，需要根据人口普查的有关规定，按时完成人口普查工作，做到不遗漏一户一人，在普查过程中要注意保护收集的个人信息。明确此次是进行万人社区的人口普查，且是自己负责。万人社区说明人数较多，工作量较大，一家一户逐一上门登记普查显然不太现实，那么可以积极利用互联网的手段，通过在社区居民群中先下发官方问卷，让居民自行填写，然后再对未填写的居民进行上门入户登记。一人负责指的是这个万人社区的人口普查只有你一个人口普查的工作人员，看似人员较少，但是人口普查的过程中，可以积极借助社区居委会的作用，在居委会的配合之下完成此次普查。招聘无人问津面试题目及答案编号：90098c65bce6ca56273ca8faa9d8e6322022/12/5第2页，共5页综上，本题的答题逻辑为：首先，和社区居委会的人员进行联系，了解该万人社区的基本情况；其次，在社区中通过张贴海报等方式宣传此次人口普查工作的意义和方式；接下来，通过居民自行扫码申报和入户登记相结合的方式，完成此次人口普查；最后，对普查收集的数据进行整理，汇总上报。正确示例正确示例如果由我来负责此次人口普查工作，我会这样做：第一，联系社区人员，了解社区情况。我会和社区的工作人员进行沟通对接，说明此次人口普查工作的要求和内容，希望社区工作人员在我协调不开的时候帮忙协助我，一起共同完成此次人口普查工作。同时，我会向社区工作人员了解该社区的人员年龄分布、常住人口和租住人口比例等基本情况，做到心中有数。并认真阅读此次关于人口普查的文件规定和政策，确定完成时间节点和工作要求。第二，多样方式宣传，宣传普查意义。我会在社区内部道路两侧悬挂宣传横幅，并在楼道口张贴宣传海报，同时在社区业主群中推送文章和H5等方式，向社区居民宣传人口普查不仅有利于国家了解我国国民的基本情况，还能够根据人口普查的结果为政府规划基础设施、满足居民的上学和医疗需求提供数据支持，是一件利国利民的好事。希望社区居民能够认识到人口普查的意义，自觉配合普查登记，积极如实填报普查所涉及的信息。第三，线上现场结合，全面开展普查。一方面，我会在社区业主群中上传工作证件和人口普查信息登记二维码，介绍自己的身份，并向居民介绍该二维码是由政府专为此次人口普查工作所制作，已经设置了专门的防火墙保护大家的信息，大家可以放心扫码，在线填报人口普查个人信息。同时，我会向居民说明扫码登记信息的截止时间，希望居民能够在规定时间内完成信息填报。我也会实时关注群内居民的聊天内容，对于居民在扫码登记中遇到的问题及时解答。另一方面，我会在线上登记结束后，及时导出登记信息，结合前期社区提供的居民情况，利用excel公式比对的方式确定未登记人员，和社区网格员一起利用白天以及周末时间，挨家挨户上门为居民填写纸质人口普查表。对于一直不在家的居民，我也会通过拨打电话的方式确认居民信息，保证人口普查工作的全面性。第四，检查核实数据，整理汇总上报。在此次人口普查结束后，我会将此万人社区的全部居民信息进行整理，并对数据再次检查，确保居民信息不遗漏、不重复，形成居民信息数据库和报告，按照要求经加密处理后及时上报至有关单位，确保人口普查后续工作的顺利开展。题目四：参观红色革命圣地，住房两人一间。有人想调换房间。作为此次活动负责人，你会怎么办？专家审题专家审题本题属于应急应变类题。题干中的矛盾点单一，就是更换房间的需求。因此在答题时，需要注意做到整个背景的展开。此题是在参观红色革命圣地，所以在进行假设不同情况进行协调的过程中，可以将中国伟大的革命精神发挥其中，体现出更好的吃苦耐劳和相互理解的精神，合理假设矛盾并一一击破，避免此类事情再次发生。审题点审题点1：“参观红色革命圣地，住房两人一间参观红色革命圣地，住房两人一间”革命时期的先烈们生活条件往往比较艰苦，我们前来参观是想在现在整体物质生活水平提升的时期能够缅怀先烈，铭记历史，亲身体现艰苦生活、感受艰苦条件。住房安排在活动过程往往是按具体人数和场地决定的，现在安排两人一间应该也是因为革命圣地的房间和条件有限，但也有可能是为了让大家学会节俭。因此，我们在解决矛盾时可以从这两点出发进行分析。审题点审题点2：“有人想调换房间有人想调换房间”这是本道题目的矛盾点所在，也是我们需要解决的问题。因此我们可以合理假设，找到换房的原因，可以询问当事人为什么需要调换房间。如房间的硬件设施有问题，或者是打呼噜等情况，担心影响别人休息，又或者只是喜欢一个人住一间，我们都可以进行假设作答，尽全力解决问题，这就是解决矛盾的主体部分。审题点审题点3：“作为此次活动负责人，你会作为此次活动负责人，你会怎么办怎么办”该审题点明确了身份定位，作为此次活动负责人有责任来组织协调，处理好矛盾问题，但要注意方式方法。首先，要了解情况，为后续解决问题提供思路，其次，可以结合上述审题点的情况，进行合理假设，然后结合实际情况进行化解解决，最后，要做好情况反馈和工作总结，在以后的组织活动中进一步提高能力。综合上述分析，本道题的答题思路是：首先，了解情况，其次，合理假设解决问题，最后，惩前毖后，提升工作。正确示例正确示例面对题目中出现的情况，我作为单位此次活动的负责人，会从以下几个方面着手处理。第一，了解需求。主动与想要调换房间的该名同志进行沟通，了解其不愿意在现在房间居住的原因到底什么，做好工作记录。同时，也要向居住的宾馆进行了解，现在的入住总量以及是否还有空置的房间。招聘无人问津面试题目及答案编号：90098c65bce6ca56273ca8faa9d8e6322022/12/5第3页，共5页第二，解决问题。对基本的情况做好了解后，我会进行问题的解决。如果是因为现在所安排的房间硬件设施比较差,譬如热水器和空调都不能够正常的使用。那么我会请该名同志稍作等待，立刻联系所对接的宾馆服务人员，进行硬件设施的处理和维修，看是否能够进行修复。如果短期内无法修复，我也会协调宾馆做好更换房间的服务。如果说该名同志是因为和同住的室友生活习惯不太一致。我会做好劝导工作，告知此次我们来参观红色革命圣地就是为了更好的锻炼自我意识，我们现在的生活相较于当时的革命历史和生活状况，已经有了非常大的进步。而且现在宾馆数量比较紧缺，希望该名同志在此过程中，学会相互包容和理解。对于和他一起居住的室友，我也会进行沟通，希望她能克服困难。如果说该名同志是因为自己睡觉打呼噜怕影响到同屋同事休息，我会对其为他人考虑表示肯定，并且承诺做好沟通协调。我会先和其同屋同事私下进行沟通说明是否睡眠比较容易受影响，要是同屋同事并不在意，那么就不用调整。但如果同屋同事需要安静的环境，那么我会根据实际情况进行合理的调整。当然，如果还有其他需要更换房间的同志，我会做到一一了解和尽力配合。第三，在今后的工作过程中，我会秉持好细心和耐心的原则。在前期进行工作分配的过程中，提前向各位同志了解需求，做好沟通工作。在出现问题时，积极主动做好沟通交流，尊重双方，妥善解决问题。题目五：单位有你、处长、一位怀孕5个月的孕妇甲、一位正在休产假的同事乙，甲经常请你帮她工作，而你却因此耽误了工作，受到处长的批评，你怎么办？专家审题专家审题这是一道典型的工作场景下的人际关系题目，考察考生人际沟通协调能力，针对此类题目首先要把握工作为重、阳光心态的原则，其次确定身份定位，理顺人物关系，最后要全面找到矛盾点，逐个解决即可，那么具体到本道题，可以结合关键信息分析梳理答题思路：审题点审题点1：“单位有你，处长，一位怀孕单位有你，处长，一位怀孕5个月的孕妇甲，一位正在休产假的同事乙个月的孕妇甲，一位正在休产假的同事乙”这句话是背景描述，交代人事环境，明确人事关系，特殊人事环境也是题干事情发生的客观原因，考生在思考作答时就要注意结合同事和单位特殊情况。处长是我的领导，我要服从领导的安排；孕妇需要特殊照顾，不能过于劳累，但是也要承担责任内工作；休产假的同事不方便到单位参与工作。审题点审题点2：“甲经常请你帮她工作，而你却因此耽误了工作甲经常请你帮她工作，而你却因此耽误了工作”这是题目的第一个矛盾点，也是根本矛盾，甲作为孕妇，确实有其困难之处，同事之间需要彼此帮助，故而帮助甲并没有错，但如果因为帮助他人而耽误自己工作，那就确实是自己在工作上没有分清主次，应该是在完成本职工作的前提下再去帮助他人，针对这个问题，考生在作答时就可以运用合理假设的方法，看看在帮助理念、帮助方式上是不是出现了什么问题。审题点审题点3：“受到处长批评受到处长批评”这是题目的第二个矛盾点，不管原因是什么，没有完成本职工作受到领导批评是情理之中，我们首先要诚恳接受，另外，本道题最后还要落实到工作上来，处理一切人际关系的根本目的还是为了更好的工作，所以要把握工作为重的原则。综上，本道题可以按照“接受批评反思解决完成工作”这三部分思路进行作答。正确示例正确示例常言道，一个好汉三个帮。在工作中同事之间彼此帮助是十分必要的，但因为帮助他人而耽误自己本职工作却是不应该的。面对题干中所述情况，我会本着工作为重的原则积极妥善处理。首先，我会积极调整心态，诚恳接受领导批评，向领导说明自己已经认识到了错误，一定会认真反思，并保证在以后的工作中不会再犯同样的错误。其次，我会静下心来自我反思。办公室现在人事情况特殊，单位人手确实紧张，在工作总量不变的情况下，个人承担工作势必增多，但应该在不折不扣完成本职工作的基础上，再尽我所能帮助不方便的同事甲。同时，我会探索更先进的工作方法来提高工作效率，优化工作思路，学习引用现代化办公管理软件，更加高质、高效完成工作。另外，如果确实是工作量太大以致无力完成，也会向领导说明情况，申请抽调人手协助工作，以免影响整体工作。然后，我也会和同事甲做好沟通协调。一方面，会尽可能劝导甲端正态度，根据自己身体状况尽力做好力所能及的工作，同时也会根据甲的情况做好合理分工，明确工作职责；另一方面，在甲请求帮助的时候更加注意帮助方法，授之以渔而非授之以鱼，借帮助甲的机会传授工作经验，提升工作能力，也会更加注意帮助时机，尽可能在不影响自己工作的空闲时间、下班时间提供帮助。以后我会及时向领导汇报工作动态，特别是手头工作的进展情况，遇到问题及时请示保证保质保量完成工作，用实际行动让领招聘无人问津面试题目及答案编号：90098c65bce6ca56273ca8faa9d8e6322022/12/5第4页，共5页导放心。最后，我也会吸取这次教训，在今后工作中进一步端正工作态度，优先完成本职工作，合理对同事提供帮助，也会进一步优化流程，科学工作，更好地为人民服务。招聘无人问津面试题目及答案编号：90098c65bce6ca56273ca8faa9d8e6322022/12/5第5页，共5页