资源描述
柱上开关施工工艺
1.1 适用范围
适用于20kV及以下双杆式柱上开关(真空负荷开关、真空断路器、SF1断路器)的安装施工。单杆式柱上开关的安装施工可参照执行。
1.2 施工流程
施工流程图见图1-1。
图1-1
1.3工艺流程说明及主要质量控制要点
1.3.1 施工准备
1.3.1.1 现场勘查,确定施工方案,编写施工标准作业卡。
1.3.1.2 检查杆塔外观、埋深、倾斜是否符合隔离开关安装的要求。
1.3.1.3 接地施工完毕,符合规范要求,接地电阻不应大于设计值。
1.3.1.4 开关在运输吊装时不允许有强烈震动,不允许倒置、翻滚,不允许抬、杠(拉)瓷套管。
1.3.1.5 核对开关、隔离开关及避雷器型号,外观检查良好,设备完整无损伤,电气试验合格。
1.3.1.6 所有部件及备件应齐全,无锈蚀或机械损伤,开关绝缘部件不应变形、受潮。横担支架镀锌完好、无锈蚀、扭曲等现象,螺栓配套齐全。
1.3.1.7 合格的施工机具、施工人员到岗到位。
1.3.2 开关支架安装
1.3.2.1 开关支架安装尺寸应符合设计要求,组装尺寸允许偏差应在±20mm范围内。
1.3.2.2 螺栓的穿向应统一,连接牢固、可靠,达到规范要求的扭矩;拧紧后,外露丝扣不应小于2扣,不得长于20mm。顺线路方向,双面结构由内向外,单面结构由送电侧穿入或按统一方向;横线路方向,两侧由内向外,中间由左向右(面向受电侧)或按统一方向;垂直方向,由下向上。
1.3.2.3 螺栓应与构件平面垂直且不应有空隙。
1.3.2.4 支架安装后,使开关一次侧的对地面的垂直距离不宜小于4.5m。
1.3.2.5 支架安装后,应保持水平,其水平倾斜不大于支架长度的1%,见图1-2。
1.3.3 柱上开关及附属设备安装
1.3.3.1 根据开关重量及地形情况,确定吊装方案。
1.3.3.2 选取与开关重量相符的绳套,并牢靠地连接在真空开关的起重挂点,使起吊时能保持水平,严禁超载起吊。
1.3.3.3 在电力线附近吊装时,吊车必须接地良好。与带电体的最小安全距离应符合安全规程的规定。
1.3.3.4 开关离地约0.1m时应暂停起吊并进行检查,确认正常后方可正式起吊。
1.3.3.5 开关应平稳缓慢吊装至开关支架,就位推进要平稳,调整水平时,不允许抬、杠(拉)瓷套管,不得碰伤或撞坏器件。在调整好开关位置后,安装固定铁,紧固螺栓,见图1-2。
图1-2
1.3.3.6 开关安装应垂直,固定应牢靠,相间套管在同一水平面上。
1.3.3.7 开关绝缘子及导电杆表面应洁净,导电杆与导电夹应接触紧密。
1.3.3.8 开关电源侧应装隔离开关,分闸后应形成明显断开点,其隔离点在开关电源侧。
1.3.3.9 杆上避雷器、开关外壳应做可靠接地。避雷器接地线与开关外壳接地线连接后共同接地,连接处均应使用接线端子,接触面均应涂电力复合脂。
1.3.4 引流线搭设
1.3.4.1 引流线必须选用相应规格的导线,其截面应符合线路载流量的要求。
1.3.4.2 开关的引流线与架空线一般采用并沟线夹或异型线夹连接,数量不应少于2个,连接面应平整、光洁,导线及线夹槽内应清除氧化膜,并涂电力复合脂。
1.3.4.3 引流线的搭设应平直,排列整齐、固定牢固。20kV相间距离不应小于400mm,10kV相间距离不应小于300mm。
1.3.4.4 电气连接应可靠,铜、铝搭接,宜使用搪锡接线端子。
1.3.4.5 接线端子型号应符合设计要求,开始压接前清除氧化膜,压接时涂抹电力复合脂。压接后接线端子及载流部分应清洁,且接触良好,触头镀层无脱落。
1.3.4.6 开关的接线端子在接线时不允许扭动,连接后不应产生外加应力。接线端子与开关接线端子连接处应平正光滑,并涂电力复合脂。
1.3.4.7 接线端子相互连接处应进行绝缘包扎。
1.3.4.8 压接操作人员应持证上岗,选取相应压力等级的液压设备,按相关操作规程进行操作。
1.3.5 拉合试验
1.3.5.1 根据产品说明书要求对开关进行正确的拉合操作。操作时应设监护人,认真核对分、合指示与实际分、合位置是否对应。应试操作3次以上,操作后使开关和隔离开关处于分闸位置。
1.3.5.2 开关及其操作机构的联动应正常,开关进行拉合操作时,机构应灵活、可靠、接触紧密。
1.3.6 质量验收
1.3.6.1 开关的产品说明书、出厂试验报告、合格证件、交接试验报告。
1.3.6.2 开关及附属设备应固定牢靠,外表清洁完整,无损伤。
1.3.6.3 电气连接应可靠且接触良好,接地符合设计要求。
1.3.6.4 电气设备及引线对地、相间距离满足规范。
1.3.6.5 绝缘部件、瓷件应完整无损。
1.3.6.6 检查设备命名牌和警告标志是否正确完备。
1.4 示例图片
其中专业理论知识内容包括:保安理论知识、消防业务知识、职业道德、法律常识、保安礼仪、救护知识。作技能训练内容包括:岗位操作指引、勤务技能、消防技能、军事技能。
二.培训的及要求培训目的
安全生产目标责任书
为了进一步落实安全生产责任制,做到“责、权、利”相结合,根据我公司2015年度安全生产目标的内容,现与财务部签订如下安全生产目标:
一、目标值:
1、全年人身死亡事故为零,重伤事故为零,轻伤人数为零。
2、现金安全保管,不发生盗窃事故。
3、每月足额提取安全生产费用,保障安全生产投入资金的到位。
4、安全培训合格率为100%。
二、本单位安全工作上必须做到以下内容:
1、对本单位的安全生产负直接领导责任,必须模范遵守公司的各项安全管理制度,不发布与公司安全管理制度相抵触的指令,严格履行本人的安全职责,确保安全责任制在本单位全面落实,并全力支持安全工作。
2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施,并自觉接受公司安全部门的监督和管理。
3、在确保安全的前提下组织生产,始终把安全工作放在首位,当“安全与交货期、质量”发生矛盾时,坚持安全第一的原则。
4、参加生产碰头会时,首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况;在安排本单位生产任务时,必须安排安全工作内容,并写入记录。
5、在公司及政府的安全检查中杜绝各类违章现象。
6、组织本部门积极参加安全检查,做到有检查、有整改,记录全。
7、以身作则,不违章指挥、不违章操作。对发现的各类违章现象负有查禁的责任,同时要予以查处。
8、虚心接受员工提出的问题,杜绝不接受或盲目指挥;
9、发生事故,应立即报告主管领导,按照“四不放过”的原则召开事故分析会,提出整改措施和对责任者的处理意见,并填写事故登记表,严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。
10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育;
11、严格执行公司安全生产十六项禁令,保证本单位所有人员不违章作业。
三、 安全奖惩:
1、对于全年实现安全目标的按照公司生产现场管理规定和工作说明书进行考核奖励;对于未实现安全目标的按照公司规定进行处罚。
2、每月接受主管领导指派人员对安全生产责任状的落
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