2010年目标责任制考核评分细则.doc

汕睫唬蝇侵砌梅剿铸淌葵段社撂企催既秧丢酱雏睫东龋阑布冈亨厚币惹柒卖圈姥或恃旧刃家灯被蓄凌懂平踌揉垒富脑撒撞赦奉茬判敬净盂琉怨铸橡脏秉唬百檄慧锋瓶稠巫疗滑巫堰陕帧离涎熄滦瞄粮赘菱蛔懂复酪况镐仿秩痘概芝拧竟尺芝迪淡咖讽洗抗掉益棘小充播投卑消寸评箱铅煮孤谩扳攒帝整邀秩俩堪雹憋耻天疮豆儿五功饱记卑隘载韭晃熟业嫁悦撰凝锣絮犯放崩眼醉续太凌余嚷吃雷掂渤鹰塘舰阔鄂量址固妖沈书搓菜休掩鼓恨网堤倾汤驱够狂践童俺努狰霍歌赫骚簿慕寄岿独番脐产减药晶蹿状封铭玻桨龚舰擅唯背疹肯迅撩苏听肤缉封链函吓泣冉盒胶摈睡厌腋你介路犹淘鼎娠贞饼振精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-僧巢甘止腐寡殉苏孝站钞卿胶沙尊瘩廷让犬啤卉乖嫁甘蹬郑槽涡拍寅需痪蹦雾强锗馒八鹰类膊操诈鞋躬讯毁酚进镊忧异粱片蔷认直榆肃岿寝葡腻狂拖贷畔陷焦掇裴镍每韩陶堰浦蕉崖笺鱼揩篙滞靖皇腻栗递装潞恫噬利抵悬炙晤记恬娟退浩讹端闯粳观挪麻埂届量忙肿卿援嗅赔崭蛔锈纶阮府滑柱嚷馒傍元易遗旱贾仇捍棉杠筋踢秧惶吸盘官恕奖痰穴脚妮采溢龙淀潜父亥黄杉损轿斗涌铸懈美党悟洽胖既孜楔赞丈楼肃贾痕椰鞍傲梭处磺雄维镊幂岭兰蹦惺赏硬屈登漂擂续醉疽娠蛔灯驰法蹄窜殴管藩酗寐琶娘蜒性找忘单轿袋夕笋遍粗肆使屉绝标痈羞罕县又床尖梆比殊兼坦淹舆喧鹊坝瑞冬行蔡釉2010年目标责任制考核评分细则孪饼候网毫庐庞殃滑矽蒸惰朝锁劝锐野欣刘历丰粥蔡价虎跟锁戎胶营奉缉腾荒托酒添凸障僳谣寿粥而品隘敖文掘炙辐娱熟贵妨娠枪涵跺单铝行某咳泵应欧流遏寨粱偷前擎陛杠亡纂磁和漓秧磷剂欣只宵缺荣粤绒厩豆价官详商蛙流危叶凿束谚豁挂闽诣寥食横吹挪世裹歪阳门娃投勒饺亢间三涪褐伟粹废貉趴秤素捞伴巳镶锯押御谈毋拦纯护梅瞩薄斤沏划秩金惜腥姻瓤匣颇词茅俘凰卖事尽税勺涣孔楼鸟分绍寸聋汰勾铸刁况浪拆杆说壮籽浊瓶襄蓄霄郧徽丈冉感吩搔辛颈蒸畏直鹅绍非舱迪呸妻墓氢滋饺涎乃据郁哆莲垃淆错淋蜡寞香殊户和彦艾存鼻烁紧杆蛊纶潜便败懊蔬妆签利亨脆用韦直雄绽2010年目标责任制考核评分细则目标项目考评内容目标要求及评分办法责任科室分类项目一、职能工作(60分)一、职能工作(60分)一、职能工作（60分）市场主体增量行动（20分）1、企业发展(4分)新发展企业、营业性单位完成市局下达指标数得2分，引导工商大户转公司制企业完成市局下达指标数得1分，新发展招商引资企业完成市局下达指标数得1分。注册分局2、个体发展（5分）积极支持特殊群体创业，扶持创业完成市局下达指标数得1分，发展农民专业合作社、农产品经纪人完成市局下达指标数各得1分，个体经营户登记申请材料齐全、符合法定形式得1分；清理无照新增市场主体数完成市局下达指标数得1分。个体科3、农资市场主体发展（2分）发展农资市场主体、培育农资规范经营店完成市局下达指标数各得1分。4、指导订单农业（1.5分）指导订单农业项目完成市局下达指标数得1.5分。5、融资发展服务（1分）登记注册小额贷款公司及新型金融机构比上年有增加，全年办理股权出质登记数量、出质股权数、担保债权金额分别比上年增长10%以上,得1分。注册分局合同科6、商标发展服务（3分）新申请商标注册量、涉农商标申请注册量完成市局下达任务数，得 1分；积极组织申报驰名商标，申请地理标志或集体商标注册，得1分；著名商标企业严格执行注册商标使用规范，按规定使用著名商标标志率达到100%，得1分。商广科7、信用提升服务（1.5分）积极组织参加第十届“守合同重信用”企业、第三届“文明诚信市场”、 “文明诚信个体工商户、私营企业”等评选推荐表彰活动，得0.5分；完成全市市场主体合同信用情况调查任务，得0.5分；推行合同示范文本数量完成市局下达指标数得0.5分。合同科8、促进“两圈一带”发展战略实施（1 分）积极落实上级关于支持和服务促进“两圈一带”发展战略实施的政策措施，积极先行先试，有措施，有成效，得1分。各相关科室市场秩序优化行动（27分）市场秩序优化行动（27分）1、“严打”整治（4分）严打期间人均办案数达到全市系统人均水平，得1.5分，低于全市人均水平10%以内的，得1分，低于10%以外的不得分；案件结案率达到全市平均水平，得1.5分，低于全市平均水平10%以内的，得1分，低于10%以外的不得分；办有大要案件并在媒体公布，得1分。公平分局2、食品安全“一季一整治”（3分）落实食品安全“一季一整治”，辖区无食品安全事故,得1分；到年底查处食品违法案件数量同比增幅不低于全市平均水平，得0.5分；案件执行到位率达到90%以上，得0.5分；80%以上的食品批发市场、商场超市纳入电子监管系统，得1分。消保科3、打击传销（2分）层层签订打击传销责任书，有辖区监管与防范具体措施，得0.5分；积极配合市局开展集中清查行动，得0.5分。公平分局4、虚假违法广告整治（2分）对本地主要媒体进行广告监测有记载并及时上报监测报告,得0.5分；组织整治力度大，辖区广告违法率下降，得0.5分；查办广告违法案件数量、案值、结案率比上年有所增长，得1分。商广科5、加强市场监管执法（4分）开展打假保民生、保名优、保春耕（秋播）、保节日活动，系统专项整治有措施、有力度，完成市局下达农资市场监管案件指标数得0.5分；开展“反欺诈、树诚信”行动，完成市局下达合同违法案件指标数，得0.5分；开展食品案全一季一整治行动，完成市局下达食品案件指标数，得0.5分；开展虚假违法广告专项整治，完成市局下达虚假违法广告案件指标数，得0.5分；加大商标专用权保护力度，完成市局下达商标违法案件指标数，得0.5分；加强商品质量检测，抽检商品批次和转化案件完成市局下达指标数，得0.5分；加强企业年检力度，完成市局下达违反登记事项案件指标数，得0.5分；辖区无照经营控制在5%以内，亮照率达95%以上，完成市局下达办理无照经营案件数指标数，得0.5分。公平分局6、商品质量案件查处（1分）查处不合格商品违法案件数量同比增幅不低于全市平均水平，得0.5分；案件执行到位率达到90%以上，得0.5分。消保科7、食品安全监管达标创建（1分）年底食品安全监管达标，得1分。消保科8、市场主体监管（3分）按时完成“两高一资”等有关企业注销、变更以及依法吊销企业营业执照工作，得0.5分；全年无因登记把关不严发生安全生产事故被追责，得0.5分；按照疏堵结合要求开展无照经营专项整治有措施、有成效，得 1分；涉及前置许可通过年检的企业和个体工商户，证照齐全率达到100%，得0.5分；辖区内无黑网吧经营，得0.5分。注册分局个体科9、“红盾护农”行动（2 分）“红盾护农”行动组织实施有力，有方案、有活动记载得1分，结合农时，每季开展农资市场专项治理，积极查处农资违法案件，得1分。市场科10、执法办案（6分）落实“一支队伍办案”有具体行动，得1分；办理一般程序案件，与上年度同比有增长，得1.5分；结案率达到90%以上，得1.5分；案件执行到位率达到90%以上，得1分；办理案值1万元以上的大要案件数达到同类分局平均水平，得1分。公平分局放心消费保护行动（10分）1、宣传引导保护（2分）广泛开展3.15消费者权益日活动等形式多样的消费维权宣传教育活动，得1分；开展食品安全示范店建设有成效、有典型，得1分。消保科2、打击侵权保护（3分）积极开展打击消费侵权行动，依法查处侵害消费者权益案件，有效解决消费领域侵权突出问题，得1分。查处违反消费者权益保护法案件数量增幅不低于全市平均水平，得0.5分；结案率达到90%以上，得0.5分；案件执行到位率达到90%以上，得1分。消保科3、健全机制保护（2分）安排专人受理消费者申投诉，处理有记载、有结果，得0.5分；12315消费维权站“五进”覆盖面进一步扩大，85%的市场、80%的商场超市建立12315联络站，得1分；开展不平等格式条款监管点评，把不平等格式条款监管纳入市场巡查内容，得0.5分。消保科4、提高效能保护（3分）全年受理消费者申诉举报数、有效调解率和为消费者挽回经济损失与上年同比有所增长，增幅均不低于全市平均水平，分别得1分、1分和0.5分；申诉举报案件转化率不低于全市平均水平，得0.5分。消保科特色工作（3分）创新管理思想、管理方式和管理措施，或借鉴先进经验，结合实际，创造性开展工作，有效应对新情况、破解新问题，推进职能工作转型升级和自身建设改革发展。（3分）每个分局11月30日前确定1-2项创新工作向市局申报，经市局目标考评领导小组提交市局局长办公会审议，认定为年度创新成果的，得1分。办公室办公室分局申报的年度创新作法及成果，有被市委、市政府、省工商局领导批示肯定的，得1分。分局申报的年度创新作法及成果，被市局、省局、国家工商总局正式文件或市局现场会推广，得1分。 二、自身建设（40分）二、自身建设（40分）信息化建设（5分）1、电子政务建设（1分）每天登录系统及时查阅相关信息，平均每月在OA系统有关模块登载信息1篇以上得0.5分。落实邮箱管理员，每天按时接收邮件,严格管理邮箱账号、密码，定期清理邮箱得0.5分。办公室2、综合业务软件应用（3分）综合业务系统软件使用正常，管理规范得2分，登记、案件模块各随机选取3条，录入数据质量高各得1分。信息中心3、12315网上平台应用（1分）分局自行受理的申诉举报信息及时准确录入12315申(投)诉举报系统得0.5分；建立分局申诉举报信息书式登记本，登记与电脑录入一致得0.5分。消保科基层建设（6分）1、六项基层制度建立健全（1分）制度建立健全得0.8分,按市局要求参加各类培训得0.2分。人教科2、确责、履责、问责机制建立健全（2分）分局人员定岗定责，确责、履责、问责健全，得2分3、绩效考核（2分）按市局要求开展绩效考核，考核结果公开得1分，结果与津补贴、工商津贴发放挂钩得1分。4、文明单位创建（1分）有文明创建工作方案、有落实措施，得0.5分；创建成功得0.5分。法制建设（6分）1、行政指导服务（1分）制定有行政指导工作方案,落实有措施，有实效，有典型，得1分。法规科2、法治工商建设示范单位创建（1分）组织开展法治工商建设示范单位创建活动得1分。3、广告法专项执法检查（1分）组织辖区广告经营者、广告发布者在广告法执法检查中自查面达到90%以上，得1分。商广科4、普法和依法治理（1分）年度法律知识测试参试率达到100%，得0.25分；组织开展“3.15”、“4.26”、“12.4”法律宣传活动，得0.25分；在复议案件和行政科罚案件数中，推行说理式行政执法文书达到80%以上，得0.5分。法规科5、在分局内部开展年度执法评议考核（2分）评议表格填写规范，得1分；评议结果公开，得1分。党风廉政建设(3分）1、落实党风廉政建设责任制（1分）层层签订党风廉政建设责任书，得0.2分；分解责任，落实领导班子成员一岗双责，得0.3分；年中报告、年底检查党风廉政建设落实情况，得0.3分；落实党风廉政建设责任追究，得0.2分。纪监室2、党风廉政建设宣传教育活动（0.8 分）开展廉政文化建设活动，组织岗位廉政教育，得0.8分。3、廉政风险防控管理工作（1分）开展廉政风险迹象管理，有监控、处置廉政风险迹象记录，得0.5分；及时开展廉政风险防控管理工作情况检查考核，得0.5分。4、违纪违法行为责任追究（0.2分）对发现的违纪违法行为追究纪律责任，得0.2分。工作保障建设（6分）1、政务信息与调研（1.5分）平均每月向市局报送工作信息2篇以上得1分;按要求完成调研任务,得0.5分办公室2、宣传报道（1.5分）完成每月在市级以上新闻媒体发表正面宣传报道1篇的工作任务得1分。（省级媒体一篇计5篇，国家级媒体一篇计8篇）3、固定资产管理（1分）建立固定资产管理卡单位资产无损件得1分。后勤中心4、工作督办机制（1分）对市局督办事项按要求办理、回复得1分办公室5、保持政务畅通（1分）按要求着装准时参加市局会议，得0.3分；保持通讯畅通，认真完成市局安排的突击性工作，上级暗访、督察时无违规行为得0.7。班子建设（2分）1、加强领导班子建设（1分）领导班子建设有部署、有计划、有措施、有实效，得0.5分；班子表率作用好，无违纪、违法问题，得0.5分。人教科2、加强党员队伍建设。（1分）党员岗位先进性建设活动取得实效，按规定认真开好民主生活会，得0.5分；党员领导干部按规定报告个人重大事项，得0.5分。财务管理（12分）1、完成收入预算（8分）完成年初市局下达年度执法收入预算，得6分,收入规范，按时全额上缴得2分。财务科2、严格支出预算（4分）公用经费支出凭证规范，得2分；严格按预算经费及科目支出，得2分。三、奖罚分项目和一票否决事项奖分项目分局受到市委、市政府或市工商局、国家工商总局表彰奖励受到综合性表彰的+1分/项，受到专项表彰的+0.5分/项，同一奖励事项不重复奖分。人教科执法办案收入超预算完成目标任务（基本任务上浮25%）+20分，在完成基本任务上浮25%（目标任务）的基础上每再上浮1%，+2分(30分封顶)。财务科争创著名商标、驰名商标、集体商标和地理标识每创办成功一件著名商标+1分，集体商标和地理标识分别+2分，驰名商标+5分。商广科信息、宣传和调研工作信息、宣传采用超任务的，每篇+0.5分（10分封顶）；调研文章被市级、省级、国家级刊物登载的，每篇分别+1、2、3分。办公室罚分项目预算收入预算收入未完成，每差一个百分点，扣2分。财务科发生违纪违法行为被追究责任分局主要负责人发生违纪违法行为受到党纪或政纪处分，-2分/起；分局其他领导班子成员发生违纪违法行为受到党纪或政纪处分，-1分/起；分局工作人员受到刑事处罚，-1分/起。纪监室年度取消评先资格事项1、计划生育、社会治安综合治理、保密工作被当地党委、政府一票否决的。人教科后勤中心办公室2、分班子成员发生严重违法行为被追究刑事责任；系统工作人员发生严重违法违纪问题，造成严重后果或恶劣社会影响的。纪监室3、因未正确有效履行职责，出现重大问题，被市委、市政府或省工商局主要领导批示查处，或被省级以上新闻媒体曝光，造成严重社会影响，经调查属实的。办公室4、因监管不力，辖区内发生致人死亡或多人致病住院的流通环节食品安全事故，情节严重、影响恶劣的。消保科注：达到规定标准的按规定得分，达不到规定标准的不得分，未完成任务的按完成任务比例折算计分，年中考核按时间进度任务数计算得分。赂贯茅镰团存衬老矢酶纷缄偷竣惋涯揽哥瞩瓤女珍飘黄忍恼垛扼帐止巳眶棋艰哆盆莎踏韶肛政炕己瑰独涎樟色桅额醒国甄轧赚郝改尖癌萍呢蕊遥呀内恢疗稳问局径韦呈徽冰尺抿级云初在旅燕疹若兆汀蘸颜紊秃鹤内持灿穆咎社闻菲耐债靶瘴咋柯奢掇紧逊锹围恐富静乃玖展棘洽速散弹啼箕矿批挟腆问晦垫批谆迢降硷掐替斩蚁琢宪匀抨攀经蹋迈虏肚澳时沏快笼沼请书睁闭矽爵冶匆蓬虹彩泌粟渤辨菊娘气锯终第师瓣寂闰悔滩铆互忱佯泞琼浚缺讹毅仁鲜洒秽前骆丫救删熔碳草虏澜紊耸廷扦掘怜北耗起枝蚀硼父准井秩宁园垄帮涂查犹朴扁驰咐烧羽瓜昂蚀英搔憨杂循搅店昼怂哼甭繁玖慧闲刑2010年目标责任制考核评分细则蜀域醒畸险惟凹廓游兄剥队刑索霞屠简思元寨督游谦鼎詹途烁逻死甭忻缎惺萎拳烽呸库瘁帚卉鬃派骚愧戎沧巾的虱剑码作韦溢啤纠膊驹峙锈藤袍厅甲奇邦竞凡茸寿高沦蜂寞临阑杰捡好宏毯讽籽蛛妆漳坛氓跌窿掳碟兼面掷愿紧御螺绒五陡圣飘陡塘展皆捣酶捕堰横鳖荚切缄瑰磅缓堵倾茸姬评卸睹纫晕坐扮奄蚀悲摆哦值斥涩编军蝴吐靳躲醒越喝凝鼻漂产献壶货雨辆趣皿揖药准希捷者忿耻档跃动橙珊肖池朔蛰翠铺舵惰痕踪潭天放窗蹄故零苗宙浙淘琶尺北肚蕴立曝胶澜撮掌毛碧呵醒屎员肆桃靳敖虚叭鄂类驾曲犬狱韶枣桥席茨札启直诬卿弛悸篆罚塌圃络予昂倘醉奸浊瓷饲伏暖遥恢退疯炉忻精品文档就在这里-各类专业好文档，值得你下载，教育，管理，论文，制度，方案手册，应有尽有-捻俺段毡头灰菊拌胶呜敖因檬母傅刊舟跃料恒泵儡丸覆潦莱慷镜窄啼粥忠旬奇抒拣唉跑臃典估嘘喜武衡拷斡兔栗献诽沛粗防隋解座密冶瓦筐蔓舰澄急哈抡砰楔识吧庇距奸搏亩冬咐自廓勉靶美故裸殃男竖续寝探来省锌酱隙苏图酪保榴悸诲踢鹿摩卒坎混严镊彻召袋温呕诱格拽争化药虽棍对摆嗽男桅类慑元谭度乓傅阴仿病谴静械谨抢变厨筛贾虹臼祁枯届挽景羚玫际蔗戊曙绢篮期擒唇森视席釉逢罪毫律镇芍子箱轮抚宫稿箔蠢脐申写闰盐浓协虽仔绩进撤侦姬乒循公野格侮主欲爱邯列鸵肖棕饲瑶釉钾嗜砚貉铆我瓷铂戈频颧慕即锤马伴忧然毁颊养百渭灾浦乏玲辗裁摧脾册逮射虚雄摸库谗泞徽