医嘱的处理原则.doc

医嘱的处理原则目的：1、了解药物的种类和领取方法及影响药物作用的因素2、掌握药疗原则3、熟悉常用外文缩写4、掌握医嘱、长期医嘱 、临时医嘱、备用医嘱概念5、掌握医嘱的内容、种类、处理原则及注意事项。 一、医嘱的概念 是医生根据患者病情的需要，为达到诊治的目的而拟定的书面嘱咐，由医护人员共同执行。二、医嘱的内容： 包括：日期、时间、床号、姓名、护理常规、护理级别、饮食、体位、药物（剂量、用法、时间等）、各种检查及治疗、术前准备和医生、护士签名等。 三、医嘱的种类 1.长期医嘱 2.临时医嘱3. 备用医嘱：长期备用医嘱、临时备用医嘱2.临时医嘱 有效时间在24h以内，应在短时间内执行，一般只执行一次。 长期备用医嘱（prn)：指有效时间在24h以上；必要时用，两次执行之间有时间间隔，由医生注明停止日期后方失效。医嘱的处理 主班护士将长期医嘱单上的医嘱分别转抄至各种执行单上，并注明具体的执行时间。最后在医嘱单上签名。 1、护理级别：住院病人一览表的诊断小卡上和病人床头卡上设分级护理标志2、饮食告知家属3、口服药服药单4、皮下注射、 肌肉注射、雾化吸入、注射单5、静脉输液：输液单输液观察卡瓶签、备用医嘱的处理方法n 长期备用医嘱：、停止医嘱处理医生下停止医嘱时，护士注销相应执行单，最后签名、重整医嘱处理：凡长期医嘱单超过3张，或医嘱调整项目较多时、需重整医嘱。当患者转科、手术、分娩后、也需重整医嘱。五、医嘱的处理原则和注意事项、医嘱必须经医生签名后才有效，一般不执行口头医嘱、处理医嘱时，应先急后缓，即先执行临时医嘱，再执行长期医嘱 、对有疑问的医嘱应查询清楚后执行、医嘱需每班、每日核对，每周总查对，查对后签全名、凡需要下一班执行的临时医嘱要交班，并在护士交班记录上注明、凡是写在医嘱本上而又不需执行的医嘱,不得贴盖、涂改，应由医生在该项医嘱栏内用红笔写取消，并签名及注明取消时间，并在医嘱后用蓝钢笔签名 3、通过活动，使学生养成博览群书的好习惯。B比率分析法和比较分析法不能测算出各因素的影响程度。C采用约当产量比例法，分配原材料费用与分配加工费用所用的完工率都是一致的。C采用直接分配法分配辅助生产费用时，应考虑各辅助生产车间之间相互提供产品或劳务的情况。错 C产品的实际生产成本包括废品损失和停工损失。C成本报表是对外报告的会计报表。C成本分析的首要程序是发现问题、分析原因。C成本会计的对象是指成本核算。C成本计算的辅助方法一般应与基本方法结合使用而不单独使用。C成本计算方法中的最基本的方法是分步法。XD当车间生产多种产品时，“废品损失”、“停工损失”的借方余额，月末均直接记入该产品的产品成本 中。D定额法是为了简化成本计算而采用的一种成本计算方法。F“废品损失”账户月末没有余额。F废品损失是指在生产过程中发现和入库后发现的不可修复废品的生产成本和可修复废品的修复费用。F分步法的一个重要特点是各步骤之间要进行成本结转。()G各月末在产品数量变化不大的产品，可不计算月末在产品成本。错G工资费用就是成本项目。()G归集在基本生产车间的制造费用最后均应分配计入产品成本中。对J计算计时工资费用，应以考勤记录中的工作时间记录为依据。()J简化的分批法就是不计算在产品成本的分批法。()J简化分批法是不分批计算在产品成本的方法。对 J加班加点工资既可能是直接计人费用，又可能是间接计人费用。J接生产工艺过程的特点，工业企业的生产可分为大量生产、成批生产和单件生产三种，XK可修复废品是指技术上可以修复使用的废品。错K可修复废品是指经过修理可以使用，而不管修复费用在经济上是否合算的废品。P品种法只适用于大量大批的单步骤生产的企业。Q企业的制造费用一定要通过“制造费用”科目核算。Q企业职工的医药费、医务部门、职工浴室等部门职工的工资，均应通过“应付工资”科目核算。 S生产车间耗用的材料，全部计入“直接材料”成本项目。 S适应生产特点和管理要求，采用适当的成本计算方法，是成本核算的基础工作。()W完工产品费用等于月初在产品费用加本月生产费用减月末在产品费用。对Y“预提费用”可能出现借方余额，其性质属于资产，实际上是待摊费用。对 Y引起资产和负债同时减少的支出是费用性支出。XY以应付票据去偿付购买材料的费用，是成本性支出。XY原材料分工序一次投入与原材料在每道工序陆续投入，其完工率的计算方法是完全一致的。Y运用连环替代法进行分析，即使随意改变各构成因素的替换顺序，各因素的影响结果加总后仍等于指标的总差异，因此更换各因索替换顺序，不会影响分析的结果。()Z在产品品种规格繁多的情况下，应该采用分类法计算产品成本。对Z直接生产费用就是直接计人费用。XZ逐步结转分步法也称为计列半成品分步法。A按年度计划分配率分配制造费用，“制造费用”账户月末(可能有月末余额/可能有借方余额/可能有贷方余额/可能无月末余额)。A按年度计划分配率分配制造费用的方法适用于(季节性生产企业)