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公司门卫聘用合同.doc

上传人:天**** 文档编号:1820498 上传时间:2024-05-09 格式:DOC 页数:5 大小:40KB
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资源描述

1、公司门卫聘用协议 合同编号:甲方: 中太建设集团股份有限公司 乙方: 电 话: 身份证: 为了保障本公司全体成员的共同利益,切实营造一个“安全、清洁、方便、和谐”的工作环境,由公司聘请门卫一名。甲乙双方根据中华人民共和国劳动合同法和有关法律法规规定,在遵循合法、公平、诚实守信的基础上,经平等自愿、协商一致,签订本协议:第一条、劳动合同期限 甲乙双方约定,甲方聘用乙方从事门卫工作,试用期 个月( 年 月 日至 年 月 日),试用期结束后,如甲乙双方继续合作,此协议作为聘用期使用合同,聘用期自 年 月 日至 年 月 日。第二条、工作内容 乙方根据甲方要求,经过协商,被甲方聘用从事公司门卫安保工作。

2、第三条、工作时间 甲乙双方经协商执行以下工作时间:上班时间按公司规章制度执行。第四条、乙方工作待遇一)薪资标准:1、工资:底薪 元加综合补助(通讯费、交通费) 元; 2、工资发放:每月十号发放上月工资;第五条、乙方对外活动的相关规定 1、热爱公司,热爱本职工作,忠于职守,努力为公司服务,确保公司财产安全。2、遵守公司各项规章制度,听从指挥服从管理,按时上、下班,不得迟到、早退,不擅离岗位和随意走动。上班不准会客、闲谈、喝酒、不打瞌睡、不干私活、不准睡觉、不做与执勤无关的事情、集中精力、坚守岗位。3、值班时注意岗位形象,着装要整洁,仪表端正,精神状况良好,不得穿拖鞋、短裤。文明值勤,礼貌待客,不

3、借故刁难,不以职谋私。具有良好职业道德和敬业精神。4、不准让无关人员进入办公室,发现可疑人员要立即报告公司领导;不准在办公室内吸烟(如要吸烟可以在办公室外)、接待亲友等妨碍值班的事;5、单位外的闲杂人员不得无故在本单位门口逗留、闲聊、嬉笑、打闹、借故刁难、纠缠门卫值班人员,一旦发现,门卫应立即通知本大楼物业管理处;6、在正常上班期间,需要在公司规定上班时间前15分钟开门,确保公司职员正常上班,在下班后确认安保事情完成后及时关门;并且做好大门钥匙的个人保管工作。7、对于外来宾客要进入本单位的,须核实身份,并对来宾进行凭外来人员进出单位登记表登记(登记材料:介绍信或个人身份证)。8、负责单位报刊杂

4、志、快递及信件的登记、收发工作(需填写收发记录表),并及时将快递、信件交于单位相关人员。9、外来人员或公司员工携带物品出入公司,门卫必须严格检查,如有危险物品或易燃易爆品禁止进入公司,带出物品凭部门批准的物品放行单放行。10、做好公司领导交代的其他相关事情;第六条、乙方的离职规定1、乙方主动提出辞职的,或甲方劝退乙方的,按照如下规定处理:乙方应对自己尚未完成的工作,与甲方代表交接清楚。乙方主动提出辞职的需提前30天向甲方提交书面辞职申请,否则甲方有权扣除工资。第七条、劳动工作纪律1、甲方为乙方安排必要的办公条件和环境,乙方应在甲方安排下负责具体工作,勤勉尽职。乙方应遵守甲方的规章制度和工作纪律

5、,如违反,甲方有权做出相应的处置,直至解除合同。2、乙方不履行工作程序给甲方造成损失的,根据实际损失情况由乙方全额承担相应的损失。3、乙方在聘用期内,因个人私利无辜散播谣言,影响人员团结或诋毁公司声誉,给甲方造成损失的,由乙方承担全部责任。第八条、劳动合同的变更、解除、终止、续订 1、订立本合同所依据的法律、行政法规等发生变化,本合同应变更相关内容。 2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同的相关内容。 3、经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。 4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:在合同期内,个人信息资料不真实存在欺骗的。严

6、重违反劳动纪律或甲方规章制度的。严重失职、营私舞弊、泄露公司机密,对甲方利益造成重大损害的。被依法追究刑事责任的。 5、有下列情形之一的,甲方可以解除本合同,但应提前10日以书面形式通知乙方:乙方患病或非因公负伤,医疗期满后,不能从事原工作,也不能从事甲方安排的其他工作的。乙方不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的。双方不能依据本合同第十一条规定就变更合同达成协议的。 6、本合同期限届满,劳动合同随即终止。甲乙双方经协商同意,可以续订劳动合同。第九条、甲方按照国家和地方有关规定为乙方缴存的养老保险、医疗公积金等福利保险,均包含于甲方所发放的工资总额内,由乙方到当地相关部门自行

7、缴纳。第十条、劳动争议处理1、甲乙双方因履行本合同发生劳动争议,可以协商解决。2、甲方损害乙方合法权益的,乙方有权向当地劳动保障部门或相关部门投诉。第十一条、其他事项1、劳动合同期内,乙方户籍所在地、实际居住地、联系方式等发生变化的,应当及时告知甲方。2、本合同未尽事宜,按照国家、省、市有关规定执行,没有规定的,通过双方平等协商解决。3、甲乙双方约定劳动合同执行地: 。4、乙方在签订本合同前,应认真阅读本合同并确保明白合同条款。5、本合同附件包括:乙方身份证正反两面复印件、一寸彩色照片2张、本人户口本复印件一份、非本地户口需要提供居住证。6、本合同一式两份,甲乙双方各执一份。具有同等法律效力。

8、签订人:甲方:(盖章) 乙方:(手印)授权代表:日期: 日期:代理记帐业务约定书甲方: (以下简称甲方)乙方: (以下简称乙方) 经甲乙双方友好协商,自愿达成以下乙方为甲方提供会计代理服务相关事项的业务约定:一、 乙方为甲方提供以下会计代理服务:建账、记账(总分类账、二级明细账)、填制财务报表、税务报表、国税申报、地税申报(含网上申报)。甲方如有其他服务要求,需在约定书中注明,口头商定无效。 二、甲方在每月25日至次月15日前,按时将本单位所发生合法的经济业务票据传给乙方(乙方可上门取送票据,每月壹次)并提供纳税申报所需要的各种印章(公章、财务章、人名章等)。因甲方票据传递、提供各种印章及税务

9、机关要求的其他资料不及时,造成乙方延误各种纳税申报的,责任由甲方自负。三、在甲方按时传递经济业务票据及按时提供各种印章的情况下,乙方应按时为甲方代理纳税申报,造成延误各税种申报的, 责任由乙方负责。四、乙方丢失票据,书写、计算错误而引起的税务罚款及滞纳金,责任由乙方负责;甲方账外逃税、提供的虚假票据、提供原始凭证不符合规定引起的税务责任,由甲方负责。 五、甲方的出纳每月应主动与乙方会计核对银行账及现金账余额。六、甲方在签订业务约定书的同时付款,否则无效,到期后乙方接受甲方付款的视为约定延续,若到期后未续约付款的,约定终止,双方不再相互承担责任。七、甲方在业务约定期间内如有地址、电话、开户银行及

10、账号、税务登记、工商登记等发生变化应在非报税期内三天、报税期内(每月25日至次月15日)当天通知乙方,不能及时通知乙方由此而产生的后果,由甲方自负。 八、业务约定到期或终止时,如果甲方聘用乙方工作人员,乙方对业务约定期间的凭证、账目、税务出现的问题概不负责。 九、甲方为:1.纯地税户 2.国地税户3.一般纳税人,每月凭证不超过一本,无特殊核算要求(超出要求范围的,服务费另行协商)。十、约定期限: 年 月至 年 月,付款方式:每 ,另每会计年度账本及报表资料费贰佰元,工商年检代理费贰佰元,残保金代理费贰佰元; 年 月 日合计收取 元。十一、本业务约定书一式两份,双方各持一份,经双方签字盖章付款后

11、生效。本约定书未尽事宜,甲乙双方应本着友好协商的态度进行协商解决。十二、会计每月25日至次月1日联系取票据,以下列举部分单据: 1、企业本月开具的发票及与之相对应的收款凭证(进账单、现金送款单、现金收入凭单、出库单、发票领用存情况等);2、企业取得的购货发票及与之相对应的支出凭证(支票根、电汇单、现金支出凭单、入库单等);3、企业取得的费用发票(交通费、差旅费、通讯费、广告费、业务宣传费、房租、水电费、办公费、运费、汽油费、保险单据等)及与之相对应的支出凭证(支票根、电汇单、现金支出凭单等);4、银行缴税税票,利息单,进账单,支票存根,电汇单及其它各种银行票据;5、企业自制原始凭单:工资单,折旧单等;6、一般纳税人发票汇总表(一套),作废发票(联次齐全),抵扣票认证清单,金税卡;7、其它需要的资料_8、凭证报表由乙方暂存,待工作完成后,年度终了时返还客户。 注意:月末取票后企业如开具收入发票须立即通知乙方。甲方: 乙方: 联系人: 联系人:联系电话: 联系电话:电子邮件/ QQ: 地址: - 5 -

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