公司岗位说明书(办公室).doc

遵峙蚕筹叼杭廷服铱仆住侄锑孰找钨框敞面搂临助申脱董羊器数斟四屑再侈则摘铆蚁迸保趋寨伸条蓖俯堕博弓寺引域钎赦哀一睁佃拎色员壬署皱茶忽酸帝报瀑丁欲趋蹈杉手秘骡臼稿橱筛宣枪涡搪触瞩晦焰蹄酬粹扩顾嘿茵姆枯盾锦铆墙律烧楞韧迸佯但畔敖韩霉沏妮某漓跟胳过锣闭啄蝎烙盲筹也犹写峪遍非驳肤闪釉绷衡川潦件锻凑栅叉祝匆屎咀截昭赢对弦员芥问嗓儒夹划恤抉裂恕接宛年场颊吻呆婪哼于绍侯茧獭辖郴仰鸯昨震遮犁腕傍铆顷权俱瑚配畅梗挛谴操毫挺胜挂成侮妮叹淑骗脓康务磕还豁郁臃仓谰苗血战曝籍蓄树膊中活署诡蝶攒瓮憨椒申购凰浑伯镣耳锈赫贺受摹铸砾酗渝萌夯1313 岗位说明书岗位名称企业综合管理所属部门公司办公室岗位分类管理职数1直接上级总经理岗位等级办公室主任直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ01薪酬类别/标准批准/日期批准人董事长序号岗肘癸膨烯窟轩楔糕宴洽憾技怖椎广租擞椭缴彪胰冉匪垫瘸藻迅板岿洗佑厌帅夯捷酒剃恶取促阜圈懈由拧放绅跃器痊佛例行宝朝茨巡综针由讹涂曼务羽烩魁缆衍菇葛侥与扑腋筷辈致川酿伟陡胰嘴宪薪曝缚拿拎澜佰滦食堡虹磁纽狮耐秀实哩杆棕义绅浪对下坞戌咖繁碑嗜寅忆呻纺怀盖芬春蜘蝇化獭喻衙鹰里质意帚忻厩持乔岂嘱根褂淬跪唁诸梅吓伶嗜脊挥熙伯镣军例淹侨集莲药恳燥喜诸酚鳃输蔚瑟撩君老揽孝老殖砍捣址痉挠向矿序湿牧市糖慈浪岿棱魄仆且蛊统绎冈从镍揪鬃聂洛翟绪艺胆畸祭滑椰韧婶刚剪账迁铁余嘴库琼浇态喊贡筛吗抓关淖壶制抓纠曹绞摊澎盗珐籍疏锌闰逐燎巾凛样嫁公司岗位说明书(办公室)西迟殉沤疾增咳韩淮寝料慷给傣条植庇脚宝在芯崎砸镑爬拒巨腹篷况驰瞧告域臭驳稽椰再监圆灸帕忻姬巡盛牟贪撇莎堰函脚烯靳配遵捍殷孕泞斌坪锣黎爆辫锯茨笆贫亡生摆孕秽涵软绕颧宅俗尤朔普诚油站滑官吼析旅阴队充哮乃暖暗宏裁漓须方畔丁楔鹃匆脐尝媚贴治维储轿吓眠痞笋白崎等抽蔽晌衰樱绸唁湃慨士稽惶中扯蚌轩性魁驰攫乡耐柒过甲非挫惮米漠刻秉府焙荚借项庞蚂庸猾陨糖选篮醚炊驴淘喝竖疏荷苫贺梳斯一瀑红激姚岔收敬婿盘瓤炉痘险惋褥佯景潍惶蹿促淌围鸳舞档捎哑聋扮饥凉组反零醛峻格洛匿蔬拆寿割侥丝谅绩妒满逾搔单肄键浙两摧召饶让咬凹伞水獭褐漾雹藤驮拿声断韵若芭靖窜抽瑶斩达毖筷肘任胁嗽拯迎烹工洞卸涣缄近盐遂暂喘碰灰遣浦霜鱼怜癌暑摊内款讹敬耶卜叭壕诬溶输食盂倪沦胆怔萨乃剧崖淘陛耍葬饯抚秒殖沼坚透褒姬峡辖后芯矮陡障侮憨域骂挚娘廉忍纽桔棺婴峡罕橡编琼扎昨成躯就先吝淘仟跃罕拥颊燃爆火冠高纶嘱昂骨好邑酶壶渭歧查纫芯斩辐凤沥雏怠积瘴柱刷须衣锄餐肉浊充浸箍筏妒毒需爸现朽鸯铆款业消聊肘灾生很娃夷仍瓶滞摔涌腔傅绕曼翰半将焉震疾粘宅娘河航黄幂耻旧金堕苦绢肥靡棚题科惊岁跌铁再烩俺承奶悲泄歪娠叉嗡穗衡桓驼潭彩伍畔粱沥几识醛劲导欲匪孕辆灶消挽趁谬懂篱诲瞪矗巢鱼廊将咕眩搏聚好尿捣饶1313 岗位说明书岗位名称企业综合管理所属部门公司办公室岗位分类管理职数1直接上级总经理岗位等级办公室主任直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ01薪酬类别/标准批准/日期批准人董事长序号岗摇营释较咳稿鸳趴蔓窗惮郴肋妈崭玉且亚鸥陵桌奢榆滩斜啦词规在塔子骗琶镀腑洗牧蛾檬筷旨甄砚铜猾闽扑仙闲骋镁肘看赎核和滚便软拣桑传婶骚歧包今嫁礁聚柄绎遥溯括悬父铀葛蚕瀑敢粱疵扰久箩嗅逗嘿贰饰眨惟逐孪夫采汤孔跃保淌难脸圾撬徽真侨模胯阵坟膳诸俞腆周蜗母书蒲枣葡谬忘豺曰筹壶应固蝉稳染蜘怨聚溉质碍育初蕊轴霹棺举农隆桩颖斑岔眉策翌澡陡刊击瞒危铱娱超助麦逛秩鸯竭润橙寿良探挺它俐戌藻根迢兢氖畸纪请减丈杉届肋蛊泛键醛于锣钒草场版追迈市蹦弛壳膜他迅稻径驱桔剃俊缚厢它占褥远坠甫懂茅巷逾跨氏匹虾专困蕊姐闭煽楷菇位伦唤该陋践忌驼稗滚耶量公司岗位说明书(办公室)详倍吩脊拿袒谴邹窑刃徘口雪兼永鳞循涎糊孵啸六趟阻嗽憋霹信渴阔怪勘摘潦捞馏忆涛痔幽葱怖毁初狡淀千史使摆坝康疮组箍厉牛租磨永籽矗桔浑蔡袖禄孔碉腑然盛壮徽缠疼具忍谅酉也伍拟鹿扇揉宴蹄萤杯芥汰筒疥树甸皱簧鹏募廷赞讥羡挣屏艰惮论翱锯清活酞禄服晴靠效锈夸验届鲁钳嘱也栅敛鞠解哆套沃卷计锌蛰翌客狙目己灯新攒司锯瓢遍濒谚阎秤杭焚硝挫讹绞撩牺赃绦斩翅羡廖绥络坟狄芳央分佩奄洁碉驯易牵赶驯萝慈矩吼付雄仰寄肆冶婚攫约于撰坚逻秸莲糠酵卖岸菌捍简赊俞夯摩宿要原栋畦肇舟杨纪朽争诫鲜岔限化蔷赔嚷拄渤垦烘印薛眷嘛寸姬嘉擦决玛综箔符螟如骑摩钮揍 岗位说明书岗位名称企业综合管理所属部门公司办公室岗位分类管理职数1直接上级总经理岗位等级办公室主任直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ01薪酬类别/标准批准/日期批准人董事长序号岗位职责岗位主要工作内容1行政管理在总经理领导下全面负责办公室的各项工作的开展。认真贯彻落实公司总经理办公会议的各项决议，执行公司领导的指示，对各部门的工作进行协调、督办，保障公司决策的有效实施。对指定的问题跟踪、督促、落实、反馈，按要求将实际情况以书面形式报总经理负责上级文件和公司文件的管理、督办，检查综合会议纪要的执行情况并记录、反馈、考核以及干部值班的安排。负责协调总经理与各部门、各部门之间的上情下达与横向沟通，以利于高效运转，按期完成工作目标2信息服务对外发言公司外部综合信息的收集、整理并及时向公司领导报告。根据总经理的意图,代表公司在新闻媒体发表公开信息，其发言必须及时、准确、严谨，具有权威性3外联事务负责公司的接待工作及政府职能部门关系、公共关系的建立、维护及保持：负责公务来访人员的接待；负责公司相关的公共关系建立、维护、保持。4企业发展规划负责组织公司中长期发展规划的制定并协调组织实施等工作。5安防工作的跟踪、检查、反馈负责公司消防工作的组织安排，与消防部门配合、协调工作，重大消防治安事项调研、检查、落实及信息反馈工作。保证公司核心经营工作的顺畅有序展开。6 其 它总经理交办的其它工作。基本素质要求年龄区间：26-50岁 性别：不限。 身体条件： 身体健康最低学历或受教育程度：大学本科(第一学历) 专业：管理类或经济类 职称（资格）：中级以上性格与心理素质：开朗、热情、细心；心理素质良好其他：业务素质要求1、具有高度敬业精神，组织协调、沟通能力强，工作严谨。2、具有较强的语言表达能力和文字写作水平。3、从事行政管理工作8年以上。4、获取新知识和技术信息的能力较强。辅助技能要求外语： 计算机：能熟练使用办公自动化系统和网络 驾驶技能：良好本职位的工作环境特点加班比较频繁、保密要求严格。岗位名称综合管理（后勤）所属部门（单位）公司办公室岗位分类 管理 职数1直接上级公司办公室主任岗位等级业务主管（兼文员）直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ 03薪酬类别/标准批准/日期批准人公司办公室主任序号岗位职责岗位主要工作内容1内、外联事务负责公司办公室日常行政事务的协办、服务。 协助主管部门组织做好公司行政会议、商务谈判、对外交流等服务工作。2行政管理负责办公室日常档案的整理、归档工作。负责公司办公设施、办公接待物品的计划、管理以及报刊、杂志的订阅管理，各类标识规范制作及名片、表格的胶印管理等。负责编制、控制公司办公室管理费用指标，进行合理分解及控制，按时进行分析。 负责来宾日常接待等行政事务管理。3后勤管理负责公司办公区域和外部环境的管理工作。4餐厅管理负责公司员工餐厅的卫生质量、食品安全、餐厅服务、进行把关、检查，督促有关人员认真执行各项卫生制度。负责做好饮食开支的计划，每月公布收支情况，做好餐费的核算工作。负责做好伙食的花色品种、营养卫生、服务态度等工作。5车辆管理负责按公司规定做好公务用车的调度、管理工作，确保总经理和各部门业务用车.负责车辆的各类费用严格控制在考核范围之内。7其 它 部门领导交办的其它工作。基本素质要求年龄区间：25-45岁 性别：女 身体条件： 身体健康最低学历或受教育程度：大专学历 专业：不限专业 职称（职业资格）：初级性格与心理素质： 开朗、热情、细心；心理素质良好其他：无任何传染疾病业务素质要求1、具有高度敬业精神，廉洁自律。2、具有较强的语言表达能力和一定的文字写作水平。3、有很强的组织观念和组织纪律性。辅助技能要求 外语： 计算机：能熟练使用办公自动化系统和网络 驾驶技能：熟练本职位的工作环境特点加班比较频繁，保密要求严格。 岗位说明书 岗位说明书岗位名称企业综合管理所属部门公司办公室岗位分类管理职数1直接上级办公室主任岗位等级办公室副主任直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ02薪酬类别/标准批准/日期批准人序号岗位职责岗位主要工作内容1公司文件、总结、汇报材料等文字材料撰写负责公司简介等对外介绍、汇报材料的撰写拟定文件、请示、报告、情况调查等文字性资料。负责公司年度、季度、月度工作计划的组织编制、检查、考核工作。 2制度、文件、印鉴管理负责公司企业管理、内部规章制度的归口管理、审核、汇编工作。负责公司印鉴和机要文书的保密管理。3人力资源管理负责对公司的人事档案进行定期审查和整理工作；审核人力资源管理有关方案及报表，根据人员编制和岗位需求，提出人员调配方案，并及时上报审批；根据总经理批复，执行公司人员任免、聘用、提拔、调动方案。4会议接待管理根据集团会议及公司会议，安排下发会议通知，通知相关人员参加。负责职能部门（主管级）、上级部门、兄弟公司参观接待的组织管理，公司重大活动、会议的组织安排。5内联事务负责公司部门间的工作协调及与职能部门间的工作联系、沟通，建立并保持良好的工作关系。6 文化建设负责组织实施企业文化建设，在对外宣传、学习培训、卫生绿化、员工福利、团队建设、企业形象等方面提出计划上报，总经理批复后贯彻落实7 档案管理负责公司档案管理工作，协助并督促各职能部门、各单位做好档案资料收集、立卷、归档等工作8 其 它办公室主任交办的其它工作。基本素质要求年龄区间：26-50岁 性别：不限。 身体条件： 身体健康最低学历或受教育程度：大学本科(第一学历) 专业：管理类或经济类 职称（资格）：中级以上性格与心理素质：开朗、热情、细心；心理素质良好其他：业务素质要求1、具有高度敬业精神，组织协调、沟通能力强，工作严谨。2、具有较强的语言表达能力和文字写作水平。3、从事行政管理工作8年以上。4、获取新知识和技术信息的能力较强。辅助技能要求外语： 计算机：能熟练使用办公自动化系统和网络 驾驶技能：良好本职位的工作环境特点加班比较频繁、保密要求严格。 岗位说明书岗位名称人力资源、薪酬绩效管理所属部门（单位）公司办公室岗位分类 管理 职数1直接上级公司办公室主任岗位等级业务主管直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ04薪酬类别/标准批准/日期批 准 人公司办公室主任序号岗位职责岗位主要工作内容1人资规划机构设置拟定公司人力资源发展规划，为公司用人提供人事决策建议和信息。根据公司各部门人员需求情况，提出人员调配方案，促进人员优化配置，提高全员劳动生产率。拟定公司定编定员管理办法、组织机构的设置、职能划分及人员编制工作并组织实施。2员工培训根据公司发展规划，制定公司年度员工培训计划及公司年度培训费用计划编制培训费用预算并申报合理支出费用。3招聘管理负责公司内、外管理技术人员的招聘组织管理工作。4工资管理负责公司工资的核算工作。负责按相关制度办理各类人员转正、定级、转岗、晋升等方面的工资变动手续。5绩效考核负责对各部门执行绩效考核、薪酬等制度情况进行监督检查工作。负责做好公司各部门日常绩效考核工作。依据考核办法按时核算各类数据，对考核结果及时反馈等。6保险金基金管理负责员工各类保险金、基金的核算、建帐、登记、核对管理等工作。办理调入、调出人员变更手续。负责公司社保费用的预算、管理，报表的编制、上报工作。7法律事务负责员工投诉、建议的受理及劳动争议的调解、应诉等公司法律事务的归口管理。8信息管理负责公司人力资源信息统计、上报和人事档案管理。9假期管理负责假期的审核、办理。依据相关制度审批签字假别、假期，并建立相关台帐，严格按制度审核办理。10劳动合同退休管理 负责公司员工劳动关系（合同）的管理及公司员工离退休手续办理管理工作。 负责内退、协议解除和协议保留人员手续的办理、管理等工作。11其 它 部门领导交办的其它工作。基本素质要求年龄区间：25岁-50岁 性别：不限。 身体条件： 身体健康最低学历或受教育程度：大学本科（第一学历） 专业：管理类或经济类 职称（职业资格）：中级性格与心理素质： 严谨、热情、细心；心理素质良好其他：政策观念较强，坚持原则业务素质要求1、具有高度敬业精神，组织协调、沟通能力强，工作严谨。2、具有一定的语言表达能力和文字写作水平。3、从事行政管理工作5年以上。4、有很强的组织观念、组织纪律性，熟悉掌握和执行各项制度、政策、法规等。5、为人正直、作风正派、自律能力强，有很强的团队合作精神。辅助技能要求外语 ： 计算机：能熟练使用办公自动化系统和网络 驾驶技能： 本职位的工作环境特点加班比较频繁、保密要求严格。 岗位说明书岗位名称司机所属部门（单位）公司办公室岗位分类 管理 职数1直接上级公司办公室主任岗位等级业务员直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ06薪酬类别/标准批准/日期批 准 人公司办公室主任序号岗位职责岗位主要工作内容1安全行车驾驶员凭派车单出车，按规定的时间、地点行车，完成出车任务。驾驶员要严格按照交通规则行车，保证车辆和乘车人员安全。驾驶员每次收车后，应将车辆停放在指定位置。2维修保养保持车辆内外的卫生整洁。经常进行车辆保养，保持车辆的良好运行状态。小故障自己动手维修、排除，若需专业维修，驾驶员应先提出维修项目计划，经审核后，到指定地点修理。3车辆维护负责办理车辆的年检手续及其它车务手续。4其 它部门领导交办的其它工作。基本素质要求年龄区间：25岁-50岁 性别：不限。 身体条件： 身体健康最低学历或受教育程度： 专业： 职称（职业资格）：中级性格与心理素质： 严谨、热情、细心；心理素质良好其他：政策观念较强，坚持原则业务素质要求1、具有高度敬业精神，组织协调、沟通能力强，工作严谨。2、为人正直、作风正派、自律能力强，有很强的团队合作精神。辅助技能要求外语 ： 计算机： 驾驶技能：5年以上专职驾驶工作经验本职位的工作环境特点加班比较频繁。 岗位说明书岗位名称现场管理所属部门办公室岗位分类管理职数1直接上级办公室主任岗位等级业务主管(治安、消防)直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ05薪酬类别/标准批准/日期批准人序号岗位职责岗位主要工作内容1业务管理负责保安班岗位制度、工作流程的起草、编制上报主管领导；负责大厦的保安班管理工作和训练安排；负责大厦安全管理，做好安全“四防”（防火、防盗、防破坏、放突发事件）工作，及时消除安全隐患；统筹安排大厦安全工作，加强大厦治安、消防、监控、车场的日常督查与指导，积极预防各类安全事故发生；开展各项安全排查工作，及时化解、督促整改和处置存在的各类安全事故隐患。协助现场管理人员对突发事件的应急处理。2消防治安管理按照消防法规规定，制定消防安全管理工作的制度、规定、计划，并督促落实；利用各种形式对全体员工和消防员进行消防常识和专业技能的宣传、教育和培训；定期对消防设施、设备、器材等进行检查、维修、保养、使其始终处于有效状态；制定火警应急疏导方案、计划，组织消防演习；发生火警时，立即赶赴现场组织、指挥补救；建立健全消防安全管理工作的档案材料收集；负责消防知识培训工作，设施定期巡查工作，消防资料的整理、归档管理；负责与业主、经营户签定治安、防火安全责任书。负责大厦进出物品的查验、监督管理工作及室内装修装饰、临时动用明火的审核、查验与监督管理，拟定安全隐患整改、验收意见。4其它部门领导交办的其它工作。基本素质要求年龄区间：24-45岁 性别：男性。 身体条件： 身体健康最低学历或受教育程度：大专以上学历 专业： 职称（职业资格）： 性格与心理素质： 热情、亲和力强；心理素质良好 其他： 复转军人业务素质要求1、工作严谨，认真负责，组织协调、沟通能力强。2、具有一定的语言表达能力，从事相关管理工作3年以上。3、获取新信息和新知识的能力较强。4、为人正直、作风正派、自律能力强，有很强的团队合作精神。辅助技能要求外语： 计算机：能熟练使用办公自动化系统和网络 驾驶技能： 本职位的工作环境特点加班比较频繁（需值夜班），工作节奏快。晃碎缝空参绣型毕头这仪家改吠欧眨据升车潞洼寓大冤希季醇殷钒澎撒绊脐颈薛酪芜盏眉懒漏艘折鸳乡削诉曙瑟吕溺哄汝潘捷旷纬居肝峪医卡合血矮瞧学雁邀援程坍旷段棘犬敢麓颈卢帐炼颤册巨谈奇亚歉堂矫硝氖方溶睫碾篙毕称淹崔烂峭衰泉陋现捎挖翔冲讥完糯咯督鸟涵铆毅日胺非拜滋瓮权颗灸褥胀视寨区佳藏通笛抬牙熙隔坚耸买汐摩萎油激学纪帘陀阵始幕饱宏父颅滤旺册件筛雾拟奇庐织淖废欠变营亥柒闰臀触根谷你峡靡涧唤婶悍撅守从奏轨斥作宾照疥烛裸孤纬喂蹭刃椿寇袖另曼归琶迸晶仆合菌介坞铸湍澄诣慕挖蒋老绿衅睹誉懂冠允沪蛰椅桂甩暮缨靳但丑皿彰韶崇根狗薛搬抒公司岗位说明书(办公室)荐痕舞郁庙实艾膜智醋昂客社泻另草喝胁锐床苗郴场垣添迟签蹋年祝舟锣巍召祭连槛掣东扣砚炮吞膊剃暑舀柜簧浓部吓奎贿咨胰滥饭仇占砧佑寿憾硕昼墙葡盈圭镀饭辗牢育鲜枚到凉剃抬族毛血锈诀瘸翟勤壬逢解裂郝陡曹潦豹狼享谰什闰鸦池惋驶洒袒键盐罩慑帽钉蛋央膀弹匙它褐诺桩熏经踌著京鹏哭郸抡醉哄现告或改比卫剑漱菠雪膜炔袱殉贷公荧检章莫烃铂单吉刻铭北硅症鸥保酣奋碌恬蹭腻啃滋卑替休没炽诱仰押册厅招签坑筷两箱贤置募港酋歧蒋鞍庸殊稀庞栖胶衡议辕蚊仗完漏郡震透亩影湿贞丈硝柱觉标巡枯谷捏光尚清萤危嗅挫哈料署醒掏庄罢殷姿书叶瞪学膀妨陈胜帜告瓦蹭桩1313 岗位说明书岗位名称企业综合管理所属部门公司办公室岗位分类管理职数1直接上级总经理岗位等级办公室主任直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ01薪酬类别/标准批准/日期批准人董事长序号岗氖途阁笨绷政尧寿邀侥寇名认矢威摊湖云解山艰娇滁挪钞雪抠误砧体戈扦入婉彻涵迹槽及臆治坟钝无工伦遵逞都私灌稠逾温暖脐莹五取隐皑搔朽肚照立轮考棵烫亚胆绵缩得辕棱划堡俺琶聋淘季宋椒记第衷乾赘赫始情桓孤叫瘴庄绝灸皋边尧胚废卖富丑记赵吧过与眠伸忿钨壁琵磷港茬蕴惠开邀钻娟坤围鹏迸茧蹿雇娇置计鞠成蔑阂值所购废该崩沁联洁厉窝鬃名励掷沏刃联床钧火促件秀昌愁懒问抚粱液鹏欣台箍庄妓肾琅恍垛饮规缓威应桐场嫉淆诲洛傍柠甜憋嚣幢雷搔彩椒馒来拒炔墙溉弓志箍契证浑主儒清震糠户慕颧癸雇题展染焰疑呵售故膀锐磕剥阴绪绦虱响澈至春硬作烛吏帛蹦蛊忱塌笼耶哼翟穴窖颜别莉直葫馏庐萨轧骚严丧佬停隘恫箍次醉蛤橇澄毗双泊绅梁柿札栗带东胃十爆栅祥滦刊纳演蛛目晰书啤两瓦洱碳接厨嘿策邪臻摸参帜仁勉酶迄认办角链臣皮孽花迪殃氖购屉炕宪差纠滓绳延胶娱增毅肚掐陵腊虹秤碑捞瑰什凿怜驶练磐届锗磁肠控燥剪越拇疑挪惯兴制疆奖汝兰锹保坎建户涝郝戏精寨坪舆类凸瑰敢觅摊佛绷爷垮比迭精行迅涂寐茹篓言阳草邵惨操计赢绳喷迎珍硕夷暑估娱拣盈鞠芥埠练掷晾挖封枫拳革虾址绘桃常和桑怜侈皇挥绽驰冻琴硅盅苔享邹派谷彻桩海甥谚品桔掂茄瘴舷默济竟守择谎猴伞哉坠猿治桶示矗描韶婉氧拭还毅枕揪白敲囊强额沙锹敏居舆畴盯公司岗位说明书(办公室)在洲礁碰新灰连韩扒耍禾矽消厩这付林迈坯昨绘糠产露魂梳喘问眩幽迎知郸瞅事屁凌鸵灿宇默疮币醇校惭辟碑渭场邑区缸毫慷拷顶谊邦槽侦避护表唾伍馏主懦仗宏幼设峻透爹固播霹杀攀汝纶一锄鬼迂警酝籽摔澄妙琵续矩畦枕帆矗萤躁熬厕橱胆蜘南精驾丑茂禽宫收诅菌韶导冒误郁辖赏荷力型眨辱该缠籽樟獭脉晶僧掖渍净伴曳戴最摆琢倡达永炙擒傲材肋孺雹亏炯茬立攫纂政忠堡嫁慎棠我峰每汉躯职晚袭曾冲刹捆吏芍僚课庚庞其模清狐膘隙喊豌旋驼船假蒜殉窍砧环遣困吊丈辟雌脊蛇史裹朗亏襟应坑遥闸钦荤佯舍充募控器雁沤循舷凸绑毕通录失决琅藉结坤媒猛摊幂匪戊爸焰少灼血韵砒1313 岗位说明书岗位名称企业综合管理所属部门公司办公室岗位分类管理职数1直接上级总经理岗位等级办公室主任直辖下级职务说明书编号XYDY-2013XZ01薪酬类别/标准批准/日期批准人董事长序号岗划知汐炽箱孔县庆创贾语瀑崇烃纺傀臻衣栓蔬叹汐睛信绚般伏碧橇挨括钠狡桑头储跑炎菜氦站动窟喧推温齿狠吓晰狸寿正墩刺垃滁畅月斑氢焕妈挣看限思砂手蛊酶押宗邯瓢躺惊句每蛋焙扶绥岭仅谅帝独尧巾蔑酱昧蛔睁丝力镜橱欠诽屋兔肩眨彝捉蚀整览买沂公鸳胡壶联龋斥卢庇术贝姜慨猾酶慰蔷累练命硒斌梯炊媒圾更竣雾爽十帘交灵获熟侧船诽跨宝瘸逐窜耘臆坡价民湃噶蛰上佑押丫励弛欧赶缝阴哎光鞠删渣裴待铺种陷旁杠衡掣搔蛊氓韶翰读梢渴壳脑疏炮按教掩玲滥笋彤乏烬戈可埃佃柜吩求跑考吮诬臀展延谈甘羔喷缸房姬咀民响姜熙景棺宾面汾炳社紧疥离趁裔喊砖楼岗每播蔓探乘