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砖厂工资合同.doc

上传人:w****g 文档编号:1784065 上传时间:2024-05-09 格式:DOC 页数:6 大小:41KB
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资源描述

1、互助县塘川建材工贸有限公司工资集体协商协议书甲方:互助县塘川建材工贸有限公司乙方:互助县塘川建材工贸有限公司工会委员会总 则根据中华人民共和国劳动法和中华人民共和国工会法、集体合同规定、以及工资集体协商试行办法等法律、法规和政策规定,经甲、乙双方平等协商一致,根据2013年本地区砖厂生产经营和职工劳动特点,遵循按劳分配、同工同酬的原则,结合本企业经营效益情况,就本企业内部工资分配制度、工资标准、工资分配形式、职工奖金、福利发放等签订本协议。各工种工资具休规定一、成品红砖加工组工人的劳动报酬 (一)工资数额 1、装窑工:实行计件工资。每装一万块砖坯,甲方应付个乙方六十元(包括捡砖头) 2、出窑工

2、:实行计件工资。每出窑一丁红砖为一元二角,一丁为200块红砖。 3、堵门工:实行月工资。每人每月工资为一千五百元。 4、上煤工:实行月工资,每人每月工资为一千元。 5、码窑工:实行计件工资。每码砖坯一万块工资为三十五元。 (二)工资统计时间和方法:工人工资在每月的月底30日(如有31日截止31日)进行本月工资的统计计算。计算工资依据是各工种的管理主任手中的记工单。生产结束的月份的工资应在生产结束当日进行统计。 (三)工资发放时间和方法:工人工资发放,甲方采取押支十五天的方法。发放时间于统计后的下月十五日。生产结束的月份所产生的工资发放的时间为生产结束当日。押支十五天的工资于生产结束当日一同上面

3、工资发给工人。工人已得工资以在会计处领取工资时的签字为准。 二、半成品红砖加工组工人劳动报酬 (一)工资数额 1、扒土工:实行计件工资。每扒土一万块砖坯的用土量工资为十元。 2、对滚工:实行月工资。每月工资为一千元。 3、杂质工:实行月工资。每月工资为八百元。 4、粉煤工:实行计件工资。每粉一万块砖坯所用材料工资为十元。 5、二刀工:实行月工资。其中一人工资为一千八百元,另一人工资为一千七百元。 6、打手沙工:实行月工资。 每月工资为八百元。 7、码坯工:实行保底工资加计件工资。每人每月保底工资为一千五百元。该保底工资是指按照生产年度工人计件工资总额和生产的总月份平均工资不应该低于一千五百元。

4、计件工资超过保底工资按照计件工资发放给工人。码坯工每码一万块砖坯每人可得工资四十元。 8、开电动拉水坯工:实行保底工资加计件工资。每人每月保底工资为一千二百元。该保底工资是指按照生产年度工人计件工资总额和生产的总月份平均工资不应该低于一千二百元。计件工资超过保底工资按照计件工资发放给工人。开电动拉水坯工每拉水坯一万块坯每人可得工资三十五元。 9、扒煤工:实行月工资。每月1200元。 (二)工资统计时间和方法:同成品红砖加工组一致。 (三)工资发放时间和方法:同成品红砖加工组一致。 四、护架组工人的劳动报酬 (一)工资数额护架组工人的工资采取月工资加计件工资的形式,每人每月工资为八百元。倒二遍架

5、的工资采取计件工资,属于月工资以外的劳动报酬。每倒一万块砖坯工资为十四元。 (二)工资统计时间和方法:同成品红砖加工组一致。 (三)工资发放时间和方法:同成品红砖加工组一致。五、其它涉及法律法规及发生不可抗力因素的有关规定。(一)凡遇有下列情况之一地,经协议双方协商一致,可以对本协议进行修改或变更。任何一方提出协商要求时,双方应在七日内进行商谈。未经双方协商一致,任何一方无权变更本协议内容。1、国家法律、法规有重大变化,如最低工资标准的调整; 2、企业生产经营发生重大变化,工资协议中的部分条款难以履行时;3、本地区或同行业员工平均工资水平发生较大变化;4、城镇居民生活费用价格指数发生重大变化,

6、影响企业员工实际收入较大。(二)、凡遇有下列情况之一的,经协议双方协商一致,可以提前终止协议。1、企业破产或濒临破产;2、协议双方发生重大对抗,致使企业生产经营不能正常运行;3、发生人力不可抗拒的自然灾害。六、违约责任(一)由于甲乙双方中任何一方的过错造成协议不能履行或部分条款不能履行,由有过错的一方承担法律责任。如属双方的过错,根据实际,由双方分别承担法律责任;(二)因不可抗拒因素造成不能履行协议或一方受损害的,可以不承担法律责任;(三)甲乙双方中任何一方违反协议时,应按国家规定承担违约责任;(四)甲乙双方中任何一方违反协议时,给对方造成损害的,应根据后果和责任,按国家有关规定承担违约责任。

7、七、本协议条款如与国家法律、法规、规章、政策有抵触的,按国家和地方现行有关规定执行。八、对本协议未予明确事项,双方应以有关法律、法规、规章的规定为准,法律、法规、规章未予明确的,由双方协商确定。九、本协议签订前须经单位职工(代表)大会讨论审议通过。十、本协议经双方首席协商代表签字后报当地劳动保障行政部门审查备案,协商双方于5日内将生效的工资协议以适当的形式向本方全体员工公布。 十一、本协议一式四份,具有同等法律效率,甲乙双方各一份,报劳动保障行政和总工会各一份。十二、本合同有效期为一年。自签定之日起正式生效。以上所列条款已经协商双方确认无误。 甲方:互助县塘川建材工贸有限公司 法人签字:乙方:

8、互助县塘川建材工贸有限公司工会委员 工会主席签字: 年 月 日代理记帐业务约定书甲方: (以下简称甲方)乙方: (以下简称乙方) 经甲乙双方友好协商,自愿达成以下乙方为甲方提供会计代理服务相关事项的业务约定:一、 乙方为甲方提供以下会计代理服务:建账、记账(总分类账、二级明细账)、填制财务报表、税务报表、国税申报、地税申报(含网上申报)。甲方如有其他服务要求,需在约定书中注明,口头商定无效。 二、甲方在每月25日至次月15日前,按时将本单位所发生合法的经济业务票据传给乙方(乙方可上门取送票据,每月壹次)并提供纳税申报所需要的各种印章(公章、财务章、人名章等)。因甲方票据传递、提供各种印章及税务

9、机关要求的其他资料不及时,造成乙方延误各种纳税申报的,责任由甲方自负。三、在甲方按时传递经济业务票据及按时提供各种印章的情况下,乙方应按时为甲方代理纳税申报,造成延误各税种申报的, 责任由乙方负责。四、乙方丢失票据,书写、计算错误而引起的税务罚款及滞纳金,责任由乙方负责;甲方账外逃税、提供的虚假票据、提供原始凭证不符合规定引起的税务责任,由甲方负责。 五、甲方的出纳每月应主动与乙方会计核对银行账及现金账余额。六、甲方在签订业务约定书的同时付款,否则无效,到期后乙方接受甲方付款的视为约定延续,若到期后未续约付款的,约定终止,双方不再相互承担责任。七、甲方在业务约定期间内如有地址、电话、开户银行及

10、账号、税务登记、工商登记等发生变化应在非报税期内三天、报税期内(每月25日至次月15日)当天通知乙方,不能及时通知乙方由此而产生的后果,由甲方自负。 八、业务约定到期或终止时,如果甲方聘用乙方工作人员,乙方对业务约定期间的凭证、账目、税务出现的问题概不负责。 九、甲方为:1.纯地税户 2.国地税户3.一般纳税人,每月凭证不超过一本,无特殊核算要求(超出要求范围的,服务费另行协商)。十、约定期限: 年 月至 年 月,付款方式:每 ,另每会计年度账本及报表资料费贰佰元,工商年检代理费贰佰元,残保金代理费贰佰元; 年 月 日合计收取 元。十一、本业务约定书一式两份,双方各持一份,经双方签字盖章付款后

11、生效。本约定书未尽事宜,甲乙双方应本着友好协商的态度进行协商解决。十二、会计每月25日至次月1日联系取票据,以下列举部分单据: 1、企业本月开具的发票及与之相对应的收款凭证(进账单、现金送款单、现金收入凭单、出库单、发票领用存情况等);2、企业取得的购货发票及与之相对应的支出凭证(支票根、电汇单、现金支出凭单、入库单等);3、企业取得的费用发票(交通费、差旅费、通讯费、广告费、业务宣传费、房租、水电费、办公费、运费、汽油费、保险单据等)及与之相对应的支出凭证(支票根、电汇单、现金支出凭单等);4、银行缴税税票,利息单,进账单,支票存根,电汇单及其它各种银行票据;5、企业自制原始凭单:工资单,折旧单等;6、一般纳税人发票汇总表(一套),作废发票(联次齐全),抵扣票认证清单,金税卡;7、其它需要的资料_8、凭证报表由乙方暂存,待工作完成后,年度终了时返还客户。 注意:月末取票后企业如开具收入发票须立即通知乙方。甲方: 乙方: 联系人: 联系人:联系电话: 联系电话:电子邮件/ QQ: 地址:

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