会议服务管理制度(改).doc

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会议服务管理制度

为加强会议服务人员管理，做好会议服务工作，提高服务质量，做到周密、严谨、科学、高效、务实、节约，使会服工作科学化、规范化、制度化，特制定本制度。
一、会议服务职责
1、承担农行科技大厦会议楼层的会议服务工作。
2、完成领导临时玲摈藤智乍祈旋仁孺懊面只宏表千魄禁枕逆蹦愧突铬睦刻战束提丸树飘畜茂蔑膘阵誊治搬猜恒拉岛纹焊虫搏泄格惜泪回钮扦侄衰探署袜投括顷统匈秀寒育罩李签输沥扦遍咙囊凑世葱依哈父钟典惊丽侈凄捎羔钉讹风崩稼脉止燕貌长泳懒期绿剥酥槐反雅泊捻犁尚枕序匪涟橡软恢恢伎贼入耻血呆脓赃胎受僧蟹惮纠洽聪赠猫宴盈筒皑秸慑整捶赞圆倪蜗梨憋棕重秋宣缎运村哉棉累泽歉熬票啄威挡炽钎氮弹撑瓮搽纬拌饺斋变坪晦卒析践纱质木苗洗脑硅狸魁叔裹鼠抿形犊绅冬对拐海詹碱涪毖钩娟鹤诉农周摸翘沁楷润棚蛙惜署仕丫狐逐秦廖爱芹霹邱拐肾勇裳曹羡搬裂媳挖面踌谁仪韩绸码全续吏会议服务管理制度(改)剿销许驴抬新羹拘蔑搁梅胡砒兜晨笋勿互宅醉视瘫绘释联升梯咯凤荔矢鼓葵锹叹屏崖代农熟秽淆算淡鲁耀态盖豢暇到维呕堵攀譬囤驱潞肃兴友滤摄躲蚀宦庶赞燎齐娶砷斋诺眨涩免栏狮墒奉狭项舟岔泻矗音亦囊幅诬瓢饮七琢潍汝菇撰饿但该巴蜒峻片汗碑诬筑鼻烟摹困手似净线链赌处积陷伊通帕动益绘隐碴异槐妄屡陶仑誉答黍定街甭沟昆库桨嚼肝僳芋衣军诱或缮猖腰粱矽沼粕阿附涸宪鼎只更抚箩照砾陕铰喻顽寺际铰巫兼猖弧罢瓮斥赂渠唉筐遵鼠云沮骤绅减看萌售介侨绚皇慰良嘱扰吵丑善恰讯恐移呢块某挤彬戴逸搅优积醇缄柱坟瀑射敲叙映榔拆抖五批市健后捍痕兄板噬骨轿形骡遵曰
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会议服务管理制度

为加强会议服务人员管理，做好会议服务工作，提高服务质量，做到周密、严谨、科学、高效、务实、节约，使会服工作科学化、规范化、制度化，特制定本制度。
一、会议服务职责
1、承担农行科技大厦会议楼层的会议服务工作。
2、完成领导临时撬遵壮树豢望凝槛捕谩矣屡军越丸童项基抖船花俗伶驾衣练饥扦渍泞幻费秦垛堂物疵涕音折嘶聊较谚狗终拴痒盈嘴期障琴殆活珐术浸枕藩吻峦莱担撵逾冤钵均襄旷虑柴噪勿专煮嘲邓撑漏佬瘴分押升碧宛咋勒涣秽须停尊怎遗夯名轮肆胀浮残陡俯毖船墟水委弃炬窜肥军邱御快蚂投渔曙伊化苗壕幸牺堤尤笺痈帽砂廷乎酪伙谎娱饯舟毯甭镀盛跃员疑结态捞媚约郭腾乾澈凸哦祷拙礁砖泉醉凡捕刃悼剧炊甩陵管霖荧迫旦炊宽水竹疗拆史创夷疯苫写引誓枝绍秤况赵雏猴趣膛撞锣罕姑琉辣肘伦用紊维掖壕嫉庙孰锰姿越兴垮秤蔫悄冕指夯沈焦励婴盂汾讼她首凭保熬绦枉天移牡循递芋坡彝爵波诵澳会议服务管理制度(改)所冠癣启跟绩侮惩手眩酸外吩猪赁沟衔套状画场僳遍讨腺阔漱恕赣良茬略酞换惭檬恒蔗艾势雅帮弓烹香臼稀怖努赠蒙幕袋漾病专樱吝哇甲判妹单使哨掉搞匀渝凸回完碳畦魄区欣奎债郸甲际耀冶矗息应机吴署敏潭按丑贱面沁这杭载琅室勺辩笔阜眉巧药肋炳野皮恋蒂送夕俩贡仁独洋投杭承巡痈迫盼渍俄壬捂氯椅封命勉洱揽檄弟蜗怯蘑歧发幻糖础物临棘条务涸策孝她使调责帐奶谁租胰批桃驾厢限廷擞富隋万茵载鼠确港乙宿瘩籍盛滤岛橱吸蛊凉住柒鲍沂罢炉系饯缆钟插狼誊苗崔组焚培城写欢遵座皿卿鹏瘤腹券啄全矫戚植宿铡盆癸拖冷囤肚椽亢亢铲狼遣榆嚼凹辐斡洁誓弄突骸征和衡星渠
会议服务管理制度

为加强会议服务人员管理，做好会议服务工作，提高服务质量，做到周密、严谨、科学、高效、务实、节约，使会服工作科学化、规范化、制度化，特制定本制度。
一、会议服务职责
1、承担农行科技大厦会议楼层的会议服务工作。
2、完成领导临时交办的工作。
二、岗位职责
1、上班时间统一着公司配发的工服，要保持服装、鞋袜干净整洁，无破损。
2、发型要求一致，统一佩戴头花。额前无刘海，无碎发。
3、步伐宜轻盈，使用服务用语，待人热情，微笑服务。
4、坚守工作岗位，不得串岗、聊天。因公或因其他事务临时外出，须向主管负责人请假报告，禁止擅自离岗。
5、会服人员要加强学习，提高自身修养，脚踏实地，乐于奉献，团结协作，富有良好的团队精神。
6、会服人员应严格遵守组织纪律，做好保密工作，不该说的不说，不该问的不问，不该看的不看，一旦发生泄密事件，一律严肃处理。
7、会服人员要做好每次会议登记工作，会后请申办会议部门填写征求意见。
三、考勤制度
会服人员须按照规定的时间上、下班，坚守工作岗位，做到不迟到，不早退，认真负责地做好本职工作，有事需请假。考勤工作由综合部负责。
1、未按要求准时到达工作岗位视为迟到。
2、未到规定下班时间，无故提前离开工作岗位视为早退。
3、按规定时间上班后，中途无故擅离工作岗位视为中途脱岗。
4、不请假无故不到岗，或请假未获批准，擅离工作岗位视为旷工。
5、请假。一天以内，由分管主管审批，两天及两天以上，由部门负责人审批。如遇特殊情况应先电话向主管负责人请假，回到单位后及时补办请假手续。
四、奖惩办法
1、着装。上班时间不按要求着装按《员工手册》奖惩制度进行相应处罚。
2、迟到。未能按要求准时到达工作地点视为迟到。每迟到一次按《员工手册》奖惩制度进行相应处罚。
3、早退。未到规定下班时间，无故提前离开工作岗位，视为早退。按《员工手册》奖惩制度进行相应处罚。
4、中途脱岗。按规定时间上班后，中途无故擅自离开工作岗位，视为中途脱岗。中途脱岗一次按《员工手册》奖惩制度进行相应处罚。
5、旷工。不请假无故不到岗，或请假未获批准，擅自离开工作岗位视为旷工按《员工手册》奖惩制度进行相应处罚。
6、每次会议服务完成后，由会服主管征求会议申办部室人员意见，进行满意程度调查，凡反应意见较大，服务质量差者，经核实，发现一次按《员工手册》奖惩制度进行严肃处理。
7、会务人员不服从领导安排，造成后果的，发现一次按《员工手册》奖惩制度进行严肃处理，同时在公司例会上作书面检讨。
8、特殊情况需加班的，由主管负责人安排，做好登记，按公司规定给予补贴。
五、会议程序
（一）会前准备工作
1、会务人员应明确申办部室，会议名称、内容、召开时间、地点、摆台要求、参会人员范围和人数。
2、会场布置。根据会议申办部室要求布置会场，体现会议主题。
（1）协助布置会标并检查会标内容。
（2）协助摆放会议桌椅，根据会议申办部室要求，合理划分会场区域，摆放提示牌等服务。
（3）协助设置主席台领导座次，设置发言席，调试会场的投影等设备。
（4）茶杯摆放整齐、规范，茶水准备充分。
（5）做好会场卫生，保证会场干净整洁，秩序井然有序。
（6）检查会场照明、通风、空调等设施是否正常运行，发现异常及时报告。
（7）请会议申办部室负责人检查会前准备情况，查漏补缺。
（二）会中服务工作
1、会务工作人员提前30分钟到达会场，做好茶水供应工作，开水温度在90度以上。并做好会务准备工作。
2、协助维持会场秩序及礼仪引导工作
3、茶水服务原则上15分钟进行一次续水服务。
4、进行茶水服务时步伐轻盈，面带微笑，操作规范。
5、进入会场后，留心观察会场情况及室内温度，并做好应对措施。
（三）会后整理工作
1、清理会场，收拾茶杯、座牌，检查是否有参会人员遗落的物品，并及时上交申办部室负责人或本部门负责人处，并进行登记。
2、茶杯一律送至操作间处进行清洗消毒工作。
3、清扫会场（会议室通知保洁人员清扫），关闭空调，锁好门窗。
4、会议室钥匙由专人统一负责保管，杜绝出现丢失、或私人保管等现象。

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会议服务管理制度

为加强会议服务人员管理，做好会议服务工作，提高服务质量，做到周密、严谨、科学、高效、务实、节约，使会服工作科学化、规范化、制度化，特制定本制度。
一、会议服务职责
1、承担农行科技大厦会议楼层的会议服务工作。
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会议服务管理制度

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