文娱部上半年学期总结和下半年学期计划.doc

-范文最新推荐- 文娱部上半年学期总结和下半年学期计划 时光荏苒，转眼间一个学期就要结束了，在过去的一个学期里，政治与行政学院团委学生会文娱部在校团委指导及团委学生会主席团的正确带领、各兄弟部门的积极协助下，经过文娱部全体成员的努力，不断完善文娱部职能，拓宽工作领域，创新工作模式，改进工作方法，整体上完成了学期初拟订的工作计划，文娱部在各项工作中都取得了显著的成绩。文娱部的主要工作是承办学院的各类文娱文体活动，丰富同学的生活，发展同学多方面才能。文娱部这个学期主要的工作文艺小组的常规训练，政院第六届共青团形象之星大赛，政院天马人龙启动仪式的朗诵组培训以及文院美丽校园2、3事朗诵大赛初复赛的朗诵培训，政院团委学生会内部联谊，政院第二届毕业生欢送会等。经过了上个学期的工作经验与总结，文体部在此学期的活动开展也更加顺利和灵活。1、在5月13日政院的朗诵组参加了文学院举办的红色经典朗诵比赛决赛，在大赛中选手表现良好，收到较好的效果。2、在5月21日，我院的合唱团参加了校团委举办的建党90周年的主题合唱比赛，经过学院老师，部门成员以及指导老师与合唱团两个多月来的艰苦排练，在比赛当晚以饱满的热情演绎了应有的风采，并获得了大赛的优秀奖。赛后学院籍着端午之际，也为了奖励同学，要求部门成员为所有未合唱比赛努力的同学们送上了一份爱心早餐，由此更团结了同学，更体现了我院的凝聚力。3、4、5月28号下午政治与行政学院在体育馆顺利举行了团委学生会内部联谊活动，本次活动通过在各部门羽毛球比赛方式来增加内部成员之间的联系。这次活动取得了不错的效果，得到团委学生会成员的认可，由此加深了彼此之间的感情，从而增加内部成员的团结及凝聚感，有利于以后各部门之间的交流以及工作更顺利开展。共同为政院团委学生会注入更精沛的血液，为政治与行政学院的发展壮大奠定更坚实的基础。4、本月4日，我院在校第四饭堂二楼举办了07级毕业生的欢送晚会。当晚我院的领导老师、毕业生和同学共同参与了晚会，大家共同见证我院毕业生的成长，共同感受政院这个大家的温馨。晚会内容主要包括大一到大三年级的师弟师妹们以表演的形式表达对师兄师姐的不舍、谢意与祝福。晚会气氛活跃，希望毕业生能留下对海大美好的回忆。回顾过去，我们走过了一个学期的精彩，但工作上还存在着不足，如在一些工作中，由于计划考虑有欠周详而导致在实际操作中遇到困难、工作效率较低等；文娱部队伍建设需要进一步完善。回首，我们感慨万千；展望，我们信心百倍。在新的学期到来之际，文娱部将一如既往地秉承学生会宗旨，为团委学生会乃至全院的发展而不懈努力！我们定会继续我们的热情，计划下学期新的挑战。下个学期我们主要的工作有新生接待，军训新生合唱比赛、招收10届部门成员、政院第六届十大歌手大赛、军学共建晚会等。一、 举办新生游园活动，使新一届海大学子尽快适应到大学生活中。新生游园,以丰富有趣的游戏给与新生快乐与协助精神,使新生更深一层了解大学生活的不同之处。二、 举行新生军训歌咏比赛，使新生与教官们团结一致，加强集体意识与集体荣誉感。三、 进行部门招新工作，积极谨慎地选拔适合文娱部工作与发展的新生力量，并对其进行一系列的培训使其尽快适应文娱部的工作，予以其充分的发展空间，使部门工作能力增强及创新能力的提高。四、 积极建设学院的主持人队伍，并对主持人队伍进行一系列培训，制定适合其自身发展的方案，为学院的文娱骨干添加新鲜血液。五、 努力提高我院特色的文艺小组应有的活力，为同学们提供一个展现自我才能的平台，也为学院工作提供方便。六、 十月中旬举办第六届校园十大歌手大赛，为同学们提供一个展现自我、提升自我的舞台。七、 十一月下旬进行军学共建活动，与部队军人近距离接触合作，给同学们提供一个学习军队纪律的机会，加强军队基层建设，增进军人与学生、军队与学院之间的联系。八、 协助各兄弟学院及团委学生会各部门同事积极开展各类文娱类活动，团结互助，为日后部门工作打好良好基础。九、 认真负责做好部门工作，不断完善部门的各项相关工作，以饱满的精神面貌为学院贡献自己的一份力量。新的学期里我们每一个成员将以最严谨认真的态度，踏踏实实地做好各项工作，在完善自身的本职工作的前提下，协助同伴使部门整体走向一个更为成熟的发展状况，相信在我们和各兄弟部门的共同努力下，我院学生会将会发展得越来越好！    本文关键字：建立保持基层党组织先进性长效机制 公司党委围绕围绕建立“党员长期受教育、永葆先进性”长效机制，积极探索创新基层党组织的活动内容和工作载体，在基层党支部中进一步开展了“双创双争”活动，在机关党员中进一步开展了“三比四做五到现场”实践活动，在基层党员中进一步开展了“三争四做五个顶得上”实践活动，增强了先进性教育活动的实效性。 “双创双争”活动即：支部创新、党员创效；争创学习型党支部、争创优秀党员责任区。 为了让基层在“双创双争”活动中有“抓手”，便于操作，这个大队根据活动内容，相应制定了配套措施。围绕“支部创新”，他们完善开展了“QC攻关”、“现代化管理成果立项”、“党建创新成果评比”、“思想政治工作创新成果评比”等活动，落实“五个一”创新创效工程，制定了相应的奖励措施，并把各基层党支部的创新力作为评选先进党支部的重要依据之一，给基层党支部搭建创新的舞台，增添创新的动力，形成了浓厚的创新氛围。围绕“争创学习型党支部”，这个大队开展了以“讲清形势，逼着学；领导带头，带动学；建立机制，激励学；创造条件，方便学；改变心智，学会学；典型示范，引导学”为主要内容的“六学”活动，辅以“党员学习日”等活动，大力营造学习氛围，引导基层干部树立“终身学习”、“快乐学习”的理念，激发了党员的学习热情。作业系统重组后，这个大队根据市场竞争的需求，开展了“在全体党员干部中学习市场经济知识”活动，提升了党员干部驾驭市场的能力。围绕“党员创效”，这个大队开展了“党员创效工程”、“五小”活动、争当“创效能手”等活动，有效激发了每名党员的创效热情和潜能。围绕“争创优秀党员责任区”，这个大队设立了党员责任区评比台，每月对每个党员责任区进行百分制考核，考核分为优秀、合格和不合格三类责任区，90分以上为优秀，7089为合格，70分以下为不合格，每月的考核成绩作为考核班子、党员晋级评优的重要依据，有效激发了党员的工作热情。 “三比四做五到现场”先进性教育实践活动：“三比”即比创新、比业绩、比形象；“四做”即争做学习理论知识和业务知识带头的带头人，争做推广新工艺、新技术和创新创效的带头人，争做执行政策法规和QHSE管理制度的带头人，争做廉洁勤政、抵制不正之风的带头人；“五到现场”即开工验收到现场，生产运行到现场，技术服务、技术指导到现场，形势任务教育到现场，解决疑难问题和复杂施工井到现场。 “三争四做五个顶得上”活动：“三争”即政治觉悟争高、业务技能争强、工作业绩争优；“四做”即做爱岗敬业的表率、做创新创效的先锋、做诚实守信的模范、做改革发展的榜样；“五个顶得上”即重点井顶得上、关键工序顶得上、突发事件顶得上、节假日顶得上、恶劣天气顶得上。5月24日晚上8点，局“行业一强”在辛70-19井下抽油杆完井时，由于油稠抽油杆下不进去，在错过了定水泥车洗井时间的情况下，队干部宋树来和渠源主动轮流上井跟班劳动，往油管内倒BN-5洗井液稀释稠油，免去了重提管柱分段洗井的工作量，为早日完井赢得了时间，树立了党员的良好形象。 本文关键字：谈谈先进性教育中的批评与自我批评 目前，全局保持共产党员先进性教育活动已进入第二阶段分析评议阶段。搞好这一阶段的工作，一个重要环节是开展认真的而不是敷衍的批评和自我批评。 要说批评在有些地方和单位完全没有，似乎也不太恰当，只不过大多轻描淡写、虚应故事，有的甚至走样：与其说是批评，还不如说是表扬，这种“变相”地表扬当止。 批评如同良药，沉默未必是金。工作中有不足，干事业有失误，有人及时指出，自己及时改正，于工作和事业有利，对自己威信和形象的提高也有好处。“因为我们是为人民服务的，所以，我们如果有缺点就不怕别人批评指出”，毛泽东同志的这一名言，指明了开展批评的出发点是为民、为公，而不是为己、为私。只要我们为了人民的利益坚持好的，为了人民的利益改正错的，个人又有什么“面子”不能抛开呢？ 天下无尽善尽美之事，世上无十全十美之人。同志间互相批评，是信任，是支持，是爱护。只考虑个人得失，不讲真理，不讲原则，对缺点和错误视而不见，任其发展，必然积小过为大失，量变成质变。这样的“一团和气”，对我们的事业又有什么益处？ 在先进性教育活动中认真开展批评和自我批评，营造一种勇于批评、欢迎批评的良好氛围是关键。作为共产党员，就应该相互坦诚地直言其过，就应该有听得进批评意见的胸怀和雅量。如果我们都坚持原则敢批评，心胸开阔听批评，伸出双手要批评，那么，庸俗的好人主义就没有市场，满腹的顾虑就大为减少，心胸就会变得更开阔。要知道，面对问题时，“有声”胜于“无声”。只要是正确之“声”、正义之“声”，就应该大胆地说，不要缩手缩脚；听者要闻过则喜，闻过则改，而不能小肚鸡肠，闻过即怒，闻过即怨。正如面对病人的顽症，倘使医生“无声”，病人忌医，后果将不堪设想。 当然，批评一定要出以公心，不能借机泄私愤、报私怨。如果批评能够说到“痛处”，点中要害，我们就应该心悦诚服地接受。即使有的批评不那么准确妥当，也要“有则改之，无则加勉”。我们应该通过先进性教育活动，把党的批评与自我批评的优良传统，发扬开来，保持下去。经常照照镜子，经常反躬自省，涤除思想上的尘埃，改正缺点和不足，保持肌体的健康，将会使我们的工作和学习更加充满活力。 7 / 8