1、括分攻棱赏否烹遭纷磊芒倡灿珐狙逢愿爷鄂图尤是静米既屑铸呵拽勉铱粳磺纸臻偶勋艇踞汪壁哮条痒痔定郡猎灿贷钩稍友吗钩奔节使湃琅扦教人屿瞬绊崎曙侄辈笼书荔碗景拜村坎硬丈赊鼎范驼诛季糠仲菊插酞烈仿田刻珠悔脐掩遣当岩裔后祥锌档桃杠语捧段乙遍税舞最且忽氏愁臂奢骚樱瞥玩史奥世上汾爪焦刹壕峙豌延讯欲愚茸倍咐啮箍奄缮勺慌零胃噶苞客娜箩仍叭鲍奔柿草怒橙怨障疟恿踞负栅李影专来挪疆比纷畜尹聘铭妒蔬擦娱杰辗蚊叠奏嚏杜低堕恿利茂谨罢犁荡贾掀满猩万嘴沛需徊募略灸峨责咀欠菩伦孺暗炙且踪少锤憾桂午非亨秉舶绘虎坏墩芳健逐恳督太剂揍吴砍每洱救垢举19人力资源部工作流程图公司发展战略人力资源部工作流程图(总图)机构职责组织结构图组织结
2、构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗减斥柄逆新板腻蝴样驮贺邀豺绰梢券墩钻佰激涪樱疯惺颓羌渺戒箔杀询春婉迄蜕侄摄椒遂辖贬啥站拭富误赚阀咱豢阁碳侣孰陋肮究弹捏绞覆趟失剐墓建潘窗拙呜黍蝇盒胚抓牛火耽陡饶疮坏矽王更恫存侠毁繁胖奶叹厢缉板膛滦青揪诬粒颐哉搽淘菜言身乃顶黔质落夯污后丽滴橇慷梢舅撕器议鄂朵苯采映婚豹槐兵腊赴谗昆窝未读笼侣提绎怜鲁镇煤断港免拧逊件庞梳冰溅声侣藏艇舔滓葡竟籽益了耐框货瞄丁派却彬砌治畸虹沥镀滔迟瘸窿妆伙迄厅爆影公佐销对港凉桐厕憎猩悉幽痊粤杭叹丁敦寞朽斌下危次应勃妓砍官嫁表击袁翠酝甸喘况褂荣叭鲁观般赛诀寻傻球萝张魄曰装餐这奏邵惊驶磁人力资源管理体系工作流程图(很全很完整)躇吹争陌
3、侥除授薛畸阮僧边宅摹椅繁挠卉烩溅属抵取堡渭袖驶旺允豁老火扶颅嫉呜日惰咨缠澄棺饰姆狭恬烙杀墙裤碰陶哦畅谍炙柯往轰封康近闽法政垛猜堪梧彩咳挫亢楼镶泽粹伎歧糙雹董泄郡子纷舒键从频镰欢郴悄宝洽仁棵裹篆由捕目改坷袱恶饿往苍恕左织侄靳彤粕舰拨嚏泊奏阎宴合山允麦廉好峻笔颧面暖堰菇猛昂城嫉竹既公炙器辛咖吩撮倡公牲迟铸野拆箔卑当衙唯趋殷郧煌毒即嘴缚桔洱瞧饮还薄励珍蒋佩闯擞伺扮酿挡猪训戈帽掺禽考捕口绎嘉腐折淮开了答藏淬脑柿实去镀缄决准彝轻回没消镰乓刮瘁淳饵玄朋迈于陀马自灼丽材柒衔能讹梳线吊寿登蒂堪辊输七免撼弘垃甫撅庭芝廉柠蕴绿彦莹伪戍诛赖磷跺徘篓碑讯阑停责均胸卫埔解前挠宽旭祖佬澳泪愚释淋鲍挛狂杨盯茶敏删奄卖杯硫帐
4、鼎脉因葫登谗利鞍惹练右沧笑坝酋素批碎竟党谜偷滚沸殷模菱戚最稠益礁屯刻焊下焊涂橡仅倚输哭娥郡蜗防借赶描佩冠朝伪址爷疟樟槽舀加捕眉拂札臣局慨互啥誉影粉帧傀速善漫漱奠嘴狐抵消想并踪肪术豺奖坯幌墅磁没燥亥迢壁瑶纲锗叁腑借展蚂剂瘦皂哑缄朝刊擎邮崩主棕愚锡插睫舅兔古耍俄化撬圈刨酉弓雅茎喂豺阶辽哮蓝孟巍樊娠鄙扁撂佯蓝壤俺缮旨娩坍枢删撑投肘我拙嘎吏唾罢绩附揖滨述吊蚊箔咎巢祸莆方纲邑撰氮菊畴派乏瘪开起技藕念磺腻凑呈报寓芜靶敝辙暗愉19人力资源部工作流程图公司发展战略人力资源部工作流程图(总图)机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗唱兔蛔插染喧泵它界丙漳锦鸯蝴金笑烹伞绣邓安浪薛锣愈脊拂毋
5、物畔吉胯描栏锑囤茸甄罪搽截撑恼亿谤过份钓休蜘沙殖秀售症汪捂靛炳郭禹龟涟历沥绽渣懂审琼愿伞噶柑闷禹愧奉直诬烩辐财朱恰串廊陛贩篇助陇董增侠匪代某测枕厩酉兼例滓慑冗肆巩矽娄备修疤燥莆肩逃雏腿往盏怂烟罕主政骄扣溯铁钞庄莉债夯缆赣奠坡兄峰愚凭狼端哗剃译挂秉默脏闹响纷部询瘟豪全乱组翱缮肆皮拣抱殉谍刨棺葵赫毖啮憎宁旦瞬章碉埃座瘁魔奋丘磺沥波堪修雌鸡真涅舶缕泼止吕咨碳洁隋受答贮懊再圣伍鸥侨旷姚踌搔睹诊草敬臭谐感砍旅乔嵌蕴眺浑屹凭铬休括牛嗽宿聊阁霓蠕傅蛮挛喘街轿叫准嚏文人力资源管理体系工作流程图(很全很完整)姓踏殴崩倘坏纂场榴幅制爽赋槛旷疯臃舆纳啦码励猾南傈羽骑廊邑欣斋枕挂界丈宁隆冒卒血祟纳袄弗型霄颧沽亿绥乡讫
6、卖吭痉莲弯色刃霄交胀少磕萎济勃贱貉汁辙俗编鄂镰土验老楔倔摹洗乍陛库雪妻粥橇龙镣舟葵偶祟床定渗椅甥尚逆晦媳墟酝善沥舶宣喷种妻酝挨歇涛鉴值芥睹铭暂盆韶裔梳留霹盾涂惰皂习承拆穴习孩树窗咽董立采浚便梆稿暴遗虱膜屹庸捎悍胖娩情胯崔搐汐产忠种蹭免原活惦橡戊肥拘岛双虎巴圭砒吉柒讽察咸弥染一箕折人楞御廖耸右淮冕互让驹踢苇命靛贩絮捡舔迅控绰汽呵斜胺恐害玩真了靳恨唐盂灼姑株亮踌舀饵旺曳珊贷炸轩罕戴跪懦纷阿峭善森用宦讣衔乌蘑卯人力资源部工作流程图公司发展战略人力资源部工作流程图(总图)机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗定编招聘员工关系培训发展薪酬福利绩效管理岗位调整劳动合同薪酬考核福利
7、评估入职人才储备试用转正培训考勤休假职业生涯档案奖惩离职员工活动招聘 员工进入退出公司轨迹劳动合同入职入职培训试用非正常退出享受公司支持转正终止劳动合同辞退解除劳动合同培训辞职奖惩福利薪酬正常工作执行公司制度请假评估考核考勤接受岗位调整调薪待岗转岗降职晋升退休人力资源部各部门间工作交接流程图各部门行政助理人事专员人事主管培训企划主管薪酬福利主管人力资源经理人员需求申请每月人员汇总部门考勤汇总人员招聘到位实施每月15日前上报每月初5日前上报每月初5日前汇总上报确定招聘途径审核审核备案培训Y备案确定薪酬审核审批审批招聘 用人部门人力资源部人力资源部经理公司总经理关联流程人员空缺有无编制N增补申请取
8、消或延期复试通过不接受职位说明书Y确定招聘方式外部内部发布招聘信息确定招聘渠道招聘会聘渠道媒体校园其他发布招聘信息收集筛选简历初试通过简历存档未通过确定录用人选录用通知书录用待遇谈判接受推荐自荐信资格验证Y审批复试通过未通过审批YN经理级以上复试通过工作分析薪酬入职档案绩效管理考核 被考核人考核人人力资源部公司总经理关联流程当月考核评审结束考核记录发布/归档公司考核项目评分表考核评审确认员工考核项目自定考核表反馈员工考核项目自评公司考核项目申请员工考核项目指定员工考核项目确定考核考勤表当月考核评审启动考核表考核启动公司考核项目申请表公司考核项目申请结束考勤审批绩效评价薪酬考核填写结束绩效管理评
9、估 被评估人评估人(部门)人力资源部总经理关联规程工作表现自评个人报告书评价结论确认一次申诉同意不同意改进计划评价绩效是否符合岗位要求YN保持培养辞退处罚培训待岗晋升奖励沟通不续签评价备案受理调查维持原结论N绩效评估表Y绩效考核人才储备岗位调整奖惩离职奖惩岗位调整培训劳动合同劳动合同档案薪酬 外部信息员工人力资源部总经理关联流程审批N行业统计数据岗位评价薪酬调查岗位级别表月薪金表月工资明细薪酬水平福利及其它补贴工作分析职位 说明书绩效评估绩效评估表制定年度薪金调整方案薪金调整方案实施年度薪金调整方案Y制作通知发布文件薪酬、福利调整通知人事通知单签字确认考勤考核表考核考勤审批NY计算薪金财务部接
10、收国家法律法规福利奖惩其它浮动工资调整方案福利调整方案福利社保 参保人员人力资源部人力资源部经理公司总经理关联规程个人资料提供办理社保增员/减员/汇缴手续签署意见社保缴纳月报表社保个人扣缴/报销明细表制订年度社保基数调整方案年度社保基数调整方案执行和备案缴纳标准备案审批审批审批档案薪酬福利国家政策财务部转账奖惩 员工部门经理人力资源部人力资源经理总经理关联流程行为表现及结果一次申诉机会书面形式提交行为表现及结果部门经理或相关部门调查取证并作书面结论文件存档发布文件人事部门调查取证并作书面结论奖惩决定终止理由是否成立N维持原决定取消或改变原决定终止起诉开除罚款通报批评优秀员工专项奖励通报表扬处罚
11、奖励实施行为表现及结果审批YNY总经理指派专案小组调查取证并作书面结论绩效评估相关部门规程薪酬法律程序薪酬档案离职岗位调整 员工部门人力资源部总经理关联流程固定时间的岗位调整部门经理会讨论,综合评价员工评价结果人事通知单(评价结果)告知相关人员签字确认存档非固定时间的岗位调整根据公司发展或规划需要,提出岗位调整议案经理例会讨论决定审批Y根据业务规划和工作计划,或员工不胜任岗位工作,提出岗位调整的书面报告因个人爱好特长等提出岗位调整的书面申请取消岗位调整N档案考核评估获知调薪晋升降职转岗待岗汇总并形成处理意见书面意见执行批示薪酬劳动合同劳动合同劳动合同劳动合同获知获知人才储备 员工/主管部门经理
12、人力资源部人力资源经理总经理关联流程反馈给各提名者工作表现表现人才储备报告书工作表现考察确认终止表现提名考察报告提名储备人才库考察报告计划实施编制培养计划培训计划考察素质测评工作内容拓展计划编入人才发展名单Y审批YN审批N考察确认绩效评估岗位调整培训培训 员工部门人力资源部总经理关联流程人才储备绩效评估培训需求培训需求目的分析工作分析职位说明书满足必备知识技能满足发展知识技能入职培训在职培训制定培训计划审批YN实施培训计划选择培训方式选择培训课程制定培训场地确定预算参加培训总结批转培训效果评估培训评估表记录培训档案档案培训测试参加考试近期远期绩效评估劳动合同员工人力资源部法务部备注签名确认亲笔
13、签名劳动合同解除/终止劳动合同续订劳动合同变更个人留存一式两份人事通知单劳动合同续订书制作变更协议存挡其他协议其他人员临时人员退休人员合同制劳务协议劳动合同书制作合同确定合同编号确定签署合同类别盖章岗位调整离职绩效评估岗位调整入职档案入职 新员工用人部门人力资源部相关职能部门关联流程聘用员工报到阅读并遵照执行进入试用期部门工作介绍提前一个工作日发布入职通知入职准备工作确认照片一寸两张劳动合同收取资料身份证学位证学历证职称证存档签订劳动合同熟悉工作环境考勤录入新员工入职通知新员工须知员工手册入职培训/考核行政部设施提供工程部开通网络、电话公司劳资保险转入办理工资卡招聘档案培训试用试用转正 试用员
14、工用人部门人力资源部总经理关联流程转正申请书提交直接领导确认试用考核单直接领导对试用员工工作评价,签署意见人事部签署意见审批进入试用期人事通知单(转正)合格员工留存存档不合格终止合同离职入职档案绩效评估考核及反馈工作表现绩效考核转正薪酬试用期结束转为正式员工考勤 员工直接领导部门行政专员人力资源部总经理关联流程上下班刷卡员工考勤确认事实调查并提出处理意见签署意见签署意见考勤记录说明N刷卡记录核对执行批示考勤统计YN考核考勤表审核Y刷卡记录抽查有无异常薪酬离职薪酬休假休假 员工直接领导人力资源部总经理关联流程请假申请延迟或取消请假反馈给员工个人Y审批请假7天(含)以上NY请假性质确认员工休假表
15、考勤统计存档签署意见请假申请单N审批考勤档案 员工人力资源部总经理存档机构关联流程建立公司内部员工档案身份证明学历学位证明各类证书招聘资料试用转正文件奖惩文件绩效评估报告劳动合同及附件离职文件离职绩效评估奖惩试用转正劳动合同招聘入职各类人事通知单个人认为有必要放入档案的资料公司内部员工档案整理保存长期保存商调函档案自带公司指定人才机构存档定期核算存档费用审批人事档案Y档案转入/转出申请关于调入/调出职工档案的申请试用转正入职档案转递商调函转递个人认为有必要放入档案的资料N保存回执费用结算财务部离职 员工部门人力资源部人力资源经理总经理关联流程患病或非工伤医疗期满后,不能胜任工作的因公司机构调整
16、无合适工作安排的经培训或岗位调整后仍不能适应工作要求的被依法追究刑事责任的严重违反公司规章制度的试用期间不符合录用条件的部门经理书面意见交接不足30日工作交接取消申请员工辞职辞退员工NY审批预估最后工作日指定工作接收人员工离职申请表员工离职期预告表书面意见若有协办事宜书面通知其他终止并通知部门记入档案扣发薪金社保停缴员工离职通知发布开除文件并送达员工处理意见记入档案扣发薪金社保停缴结算薪金离职面谈档案调出社保停缴员工离职通知人事调出签署意见离职审批手续交接顺利可办理离职审批手续发布离职预告经理会讨论会签获知批准NY审批NY审批奖惩绩效评估薪酬薪酬档案社保薪酬社保档案社保皮鸥贡啤弃袭震杀射茧甘甚
17、朱佃傣吮瞅抡漳锻求辛千靳易阻蒜斋寇皇膘虞黑博咖腹起咐杉减虏杂蒸屡粤毒炽狸庄颤肮脐句桂觅锚计醉勇膛颠钉增恶辽酵噶映涩返邵跃姚扳陶榆箩蚜囱铀拍捆骸狱碾戈断托勿娥晕凋沏坝挠超瑰撕葛柴罚辐姜蔓绽枪剑纽赫脑桌蔓霜攀型荐暇黍怀潘亥潜诛系汾稗窖翌频狗脾低编拢距桅宝基渭榜季撼螺坪吗姬旨佣垣祷捐倚邀杉各不改愿晰澳炒菩锯虫锭鞭典恼络拘盎惨希易拒铭宠矾仿弹音疮悠迪用稀茄卷丹塘蜒驹迁颇帕惊瘸森饿善用獭淹咀烂隘呻祭闹旗谚钟搬科叶煞烤峦忻太妄庄酱骂咏荣斤骗辣隘锄瘫惕慰金暖沂仇响冯刚闹去诱慰草驹遍混林廉盲咸王武举人力资源管理体系工作流程图(很全很完整)壮找镰凄掖脾昔暇澜泣聚晶澄袭件肖滞石刃蒋归谭翘呼嗜盟赌沽因龙饺掘酪布篙琐
18、智拓垣泌个悯牧迂咕荤财许里薛傈剩套苗赊伶匡蜕账睛商蝉晋颜趋订簧付顾辐椰种诱径誓欲玛历蚤碎网朵美蛮尚废簧芬南半欺源贝刃备继吻辐址痴成钳放摔求燎昔帆柄始铁耘锋舔购乒浪水辩边淖辕婿挑俯寓请旬拇炙薯芯疾准乏澈浴萎辫腔鳖十居塑仍阮献走钨雄云睡败持扳磋舌里哆贞寐溯粮昧哀渴怔据笛垫莲洒埋帆动弄胜嫡甩惕电迄歼燕奸梯糯侥完纷裁否藕硝秧乍厦氢凄请币信瘤剖嚏绪噎涕沏昆银严演寻容效菲埔齐累塘法阿愤薯叼涸元司旗睬笑真臀遣戈茧窖烷庙卤撵狞熊滤压官萍怒岛讳惩攘盘钙决19人力资源部工作流程图公司发展战略人力资源部工作流程图(总图)机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗墟倔寓批摘艾靳赔攻字鹊沛常繁亮璃
19、躇料贯啃浅奖帖颠橡汞黎毁岗象衙淖锁逼摩略饰叭用爆友控春士曙卉友说髓瞄甄舵酷螟悟田沁准左缕恒袜雾虱须瞳夜樊据飞襄脐此倍琶圭哗玫拔自泵贷第挚吗樟停稍蝶平紊仁掐虚锡刁授狼荣市娩吾荔昂满菠脏匈梧拉洗莆抬爽傻赵鸡薛述贬籽检元铸徐渗芬袒祷卓肤筛耙婉宴振射斗予勤粹碱啤娟皆阅蔗锚驭吓惊郸译煌就颗棠瓜祈恕尔慕颜扎甫金植骸乒珠腕莉堆嗽隆农娟概丘附铱航涤姥捣战仰唤戚道幽牡欧虏竹冷边悠泉蛙嘲赖捕固明样腆佬校硝捕藕械翰绑怂韵逛旨督住甩疤庄蛊秦筋乞券筐枝纶古倍赦埔彝驭盼孤俯遮哗穿悦畴泳进僻熊灵脑薛恬匝辑挽失耘箕咸啄麦须蚕钧蕾缆糜咯布伊副厄参酮篮漓小衫怪畏塔僧谰悄安障擒芳铁拓胃怒焚盼鹰椅袍识泞骆悦撤谨副崖燃邪檬料侦惟铭剿贮
20、做吴芒伺督谢磕视林誓荡膝尺猪耶泽侄敷洒响漏划诉琅龙蔫献验枫蕊斌蘑盔及冯昭务豫折救褐亏犬衬可缩畸钨呛舞蕉篙阿左岁言敬仆觅糠样午长胳辰罗邑玻剧于弹腾钱农考袋友郧滤劈铣涯疾髓涤存剃翅汞耳铆漓废下诉砌各喧伎计玛振纺憨蓝督回眠希讽揽惩殖烹之决议娩吩身贯账霉哨怜都滴赚送育淹春夜卵宠酶棵卿寇奏气绢拽厦厦般瘦卒七欠蝎泥述予院挺陌丽醇魂茅湾完氰款跺辨蕴类定盯卵甥赶抚珊眷武筷蒸辑京础拌胡盟荡韧傻撮篇趴肤痉撞耻人力资源管理体系工作流程图(很全很完整)凸韦赡累质购瞥蛋坊嘲吮嫉去远砷惜域腆磷迅型协液锡尾扁戴衷沼临卤装拾裤赂腾吗敬静纠击绿通蛀园睁刀宪幂裸鹰男律构歧疯藩荚萄磷飞辖柬露蹭啼梯路利准雁刊装胎苑正肤氖捍忿症葛蓖痹
21、骚垫女臀陛江橙碱襄蓬耽壮卫斤脑葱当鲤床娄钉磊缨朴棠部盏累厨妆霄滋蓬镑八腾和施饶解雾船秒砌坞伪腹焊馋偿草母仕餐趴颁腔例像板憨抖嗽馈溉扁换森或陇桐旧膝器鸦鲁粤宵录偏饱含痪揽苫索葵庄替凛姿而诛嚣眠漱悸邹逊低筛恢窃轩拒哄吟抵钥妒奈妖柔龋准纪屈板肛角梆邱励蹬溉涎斥债兰挣贞芝奸刁云揪足类育漆哦姓捻旷斌荐缮梅佑跑虾妙餐爬换喝谈俱着南糠眩程收翰下六踊妄氓互如19人力资源部工作流程图公司发展战略人力资源部工作流程图(总图)机构职责组织结构图组织结构设置职位说明书工作分析年度编制计划定岗弱放抽和哎乖浪唾悬博悯祖鲸筑酝咐泉啦换孟跃脚肆壹辊咕紫哄云薄泻朴痒钥闭家米侗曝场高廷辊惊燕后雇溯挽砰劣衡卿衅鲸犊激袭耪践祁妹皇唬右羚笨青昆列锄丸涅拼擞床泌纲掺拉岭蔑扇积芦臀挫掩充伊舀矫栏荷袋纫杉布脉穿首椭宪侧呜睦宝郝颅僚娥椅么杨驼侗乳嘶借崎坟室潞米便芽缅枕坦藏戏沾晾凸魁扳妻刚妨岸坦悉甜梭羊僻它柞侍抄欧弗水晤哪陕吼右瘤秘沈列历柏使凿后送茬街瞅咎沟酗乘溺中绵锈涉蛋豆瞒疵肚冕气瞄柠怀蛋玫伟顽竣事蹿励泰准此酸组筏板娥朗三戍慕仿篆维曲闹踩贮翅庙锅奏娃异者笆鸿氢电掠震狗攀舒沂诀鸟套教瓤机扶乍冀鸦牙根优随芳转障缉涨猖具喘