资源描述
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农民工学校管理制度
1、 恒万·西溪里项目部成立农民工学校、设校长、副校长、教务主任,负责农民工学校的日常组织和管理活动,严格执行教学计划,配合做好教学工作。
2、 每周业余时间(一般为晚上)进行教学,每次授课时间不少于2课时。
3、 授课人员应认真备课,钻研教材,力求通俗易懂,做好考试命题,出题和阅卷工作,及时听取授课情况反馈并改进。
4、 学员必须按时到校上课,不得无故缺席,班组到克率不得低于95%,教务负责人对到课情况进行考勤和统计,作为项目部、班组考核和优秀学员评比的重要依据之一。
5、 教室内配备必须得教学设施,尽量做到功能多样,并落实专人监督管理好教学设施,执行损坏赔偿制度。
6、 组织开辟教学园地,并通过黑板报、宣传栏等形式,交流学习心得,或投稿到《长沙建筑报》,表扬好人好事。
7、 丰富农民工的业余文化生活,开辟图书角,为农民工提供阅读书报杂志及业务书籍等一切便利条件,并组织开展健康向上的文体活动。
农民工学校章程
一、 教学目的
通过对农民工进行职业技能、安全生产知识、《二法三条例》、公司《工法》、职业道德、基本权益保护、城市生活基本常识以及时事政治等方面的培训,全面逐步提高农民工的基本素质,确保建筑工地安全生产、文明施工。为构建和谐工地做出应有贡献。
二、 教学对象
恒万·西溪里所在项目部的农民工
三、 教学内容
遵循长计划短安排,干什么学什么、缺什么补什么、急用先学、学懂弄懂、学以致用相结合的原则。重点是对农民进行与工种专业相关生产知识和技能、安全生产和文明施工知识、工程质量、《二法三条例》、公司《工法》等多方面的培训,辅助开展基本权益保护、其他法律法规知识、城市生活基本常识等内容的培训。同时因地制宜实施现场观摩、现场练兵、理论与实践相结合的培训。
四、 教学计划
1、根据教学内容和项目教学形式、特点编制年度教学计划。
2、农民工学校每月安排授课不得少于4次,每次不少于2课时。
3、农民工学校根据教学计划进行教学活动,并建立学习台账,以便上级管理部门和公司农民工学校领导小组查验。
农民工学校学员守则
1、积极参加农民工学校的培训学习,自觉遵守各项管理制度。
2、上课不迟到、不早退、专心听课,做好笔记,努力学习,不懂就问,刻苦钻研业务知识。
3、尊敬老师、团结友爱、和睦相处、礼貌待人。
4、不聚众赌博,不打架斗殴,保持身心健康。
5、不在上课时吸烟,不乱丢果皮纸屑,保持良好的卫生习惯和教室的干净整齐。
6、注重仪表,衣着整洁,自觉维护企业形象。
阅览室管理制度
1、 阅览室是为员工提供阅读、学习的场所,是传播精神文明的阵地。
2、 图书内容应健康向上,格调文雅。
3、 入室人员要自觉做到文明礼貌,自觉接受管理人员的管理,爱护室内一切设施,离室前将书报资料、椅子放回原处。
4、 保持室内卫生,禁止随地吐痰、禁止扔废弃物、禁止吸烟。
5、 爱护书报资料如发现撕、割图书资料者,将给予批评教育、经济赔偿。
6、 鼓励员工在自愿的基础上,将自己收藏的图书捐献出来,提供给员工阅读。
娱乐室管理制度
1、 娱乐室是为员工提供娱乐交流场所,其他人员不得擅自入内。
2、 入室人员要做到文明礼貌,自觉接受管理人员的管理。
3、 各娱乐设施使用后要放置妥当,室内器械概不外借,如有损坏照价赔偿。
4、 爱护室内设施,保持室内卫生,不得随地吐痰和乱扔废弃物,禁止吸烟。
5、 室内不得大声喧哗,以免影响他人。
6、 参加活动人员不得发生争执,应互相理解,增加娱乐的趣味性。
农民工学校组织机构图
校长:伍西元
副校长:姚双
教务主任:朱双清
砌筑工教务组
:
文科
水电工教务组
:
李超
架子工教务组
:
文科
木工教务组
:
陈树乾
综合教务组
:
肖丽梅
钢筋工教务组
:
杨勇
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