劳动争议处理协议书.docx

劳动争议处理协议书鉴于参与协议的双方（以下简称为甲方和乙方）在劳动关系中发生争议，为了维护双方的合法权益，避免纠纷进一步扩大，经友好协商，就争议处理达成以下协议：一、协议的当事人甲方：姓名：身份证号码：住址：乙方：姓名：身份证号码：住址：二、争议的事实和处理原则1. 甲方和乙方在劳动关系中因（具体列明争议事项）产生了纠纷。2. 双方双方同意通过友好协商解决争议，共同维护劳动关系的和谐以及双方的合法权益。3. 甲乙双方遵守国家法律、行政法规以及劳动合同的约定，按照公平、公正、公开的原则，进行争议解决。4. 双方自愿达成本协议，一旦签署即具有法律效力。三、争议解决方式1. 双方同意首先通过友好协商的方式解决争议，注重沟通和理解，尽力达成共识。2. 若友好协商未能解决争议，甲方和乙方双方同意将争议提交当地劳动争议调解机构进行调解。3. 如调解机构无法达成调解协议，双方同意通过仲裁或法院诉讼解决争议，遵守仲裁或法院的最终裁决。四、其他事项1. 本协议一式两份，甲方和乙方各执一份，具有同等法律效力。2. 本协议有效期为自甲方和乙方签署之日起至争议解决完毕之日止。五、协议解除1. 本协议会被解除的情况包括但不限于：双方协商一致、仲裁或法院判决等。2. 解除协议后，双方应按照协议解除的内容执行。甲方签字：日期：乙方签字：日期：