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疲懒散剖析材料.doc

上传人:仙人****88 文档编号:11890479 上传时间:2025-08-18 格式:DOC 页数:3 大小:23KB 下载积分:10 金币
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资源描述
治理“疲懒散”个人剖析材料 自县纪委决定开展治理“疲懒散”提速增效促发展活动以来,在认真学习对照查摆的基础上,结合本大队路政管理员所提意见,我对到公路局工作以来的情况进行了深刻反思,发现自己还有很多方面存在不足,需要认真改进和提高。现在对照县纪委治理“疲懒散”提速增效促发展活动的要求,将本人到公路局两年来存在的一些问题、存在问题的原因以及今后努力的方向剖析如下: 一、存在的问题 1、没有认真系统地学习和钻研理论知识。由于到公路局工作,对路政大队的情况了解不深,大部分时间总是忙于工作调查,制定工作思路和确定工作方案,因而以忙于工作为由,放松了理论学习,尤其是系统化的理论学习。自以为只要掌握了业务知识就够了,没有很认真、很仔细去钻研一些理论上的精髓,并把它运用到工作当中。平时学习,也多以应付为主,除参加组织学习外,自学时间很少,学习上抓得不严,学得不透。 2、队伍管理抓得不严。由于我到路政大队时间短,总想做老好人,因此,一些管理制度没有认真去完善,制定了的也没有认真去执行,对一些作风懒散、出工不出力的现象和个人,虽然有时也进行了批评教育,但都是蜻蜓点水,没有深究,也没有认真去查办,使一部分工作人员养成了得过且过,做一天和尚撞一天钟的不良习惯。 3、自身建设有待加强。实事求是讲,我还是比较注重自身的建设和修养的,历来坚持“严以律已,宽以待人”的做人原则,但难免在一些小事情或细节方面有时会疏忽,比如对一些工作的把握和对一些问题的处理,事先缺乏细致调查、认真考虑,因而使之有效率不高的现象。又比如在理解和执行上级领导的指示时,有时不能很好地领会上级领导的意见,或是有时不能很好地用上级领导的指示去说服大家,统一大家的思想,致使出现一些不尽人意的现象。 二、存在问题的原因 1、论学习认识不够,缺乏紧迫感。由于自己是一名业务干部,认为只要努力提高业务水平,抓好全局工作安排,保证工作顺利进行,并略有提高就行,平时只要看看报纸,看看文件,看看新闻就可以了,没有静下心来认真系统地去钻研党的理论,致使自己所掌握的一点理论知识还是片面的,与实际有一定距离的东西。理论知识的缺乏、不成熟,导致个人思想政治素质很难提高,思想观念有时跟不上形势发展要求,工作上也带来一些被动,没有大的、明显的创新特色。 2、强调稳定。对于工作中遇到的一些不良现象,其实本人也有所了解,但由于近一年来,正处于体制管理的变革时期,大部分职工思想就存在忧虑和不稳定性。因此,工作中主要抓好目标任务的完成落实,其次更多的是强调要保持职工思想稳定、工作稳定,没有采取大的、深层次的改革措施。因此,过去工作中所做的一点改革也只是尝试性的、渐进式的,还存在着许多不尽人意的地方。 三、今后努力的方向 ⒈加强理论学习,提高政策把握水平 针对自己理论学习的薄弱环节,自觉系统地学习邓小平理论和“三个代表”重要思想,掌握其精髓,指导自己的日常工作,做到理论和实践相结合,切实提高自己的理论水平,保证工作决策的科学性和前瞻性。 2、加强队伍管理,提高路政管理水平 针对当前大队的现状,在确保工作稳步推进的前提下,我将调整工作思想,强化各项基础管理,完善有关措施制度,并结合此次提速增效促发展活动,进一步改进队伍作风建设,提高办事效率;努力提高人员整体素质,塑造公路人新形象、新风貌。 总之,通过这次治理“疲懒散”提速增效促发展活动,我将更加严格要求自己,严格按照县纪委提出的要求做事。努力遵守省局制定的“八条纪律”“十不准”,以身作则,克服不足,为滑县公路的发展建设恪尽职守。
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