护理部与相关部门工作协调机制.doc

护理部与相关部门工作协调机制
为推动我院中医护理工作的扎实开展，提高中医护理水平。护理部与医务、药剂、后勤等相关部门之间必须密切配合，相互协调，依据相关政策原则和工作计划，用恰当的方式方法及时排除各种障碍，确保我院中医护理工作正常运转，因此特制定此协调保障机制，具体内容如下：
一、成立业务院长为领导的护理部与相关部门工作协调机制小组
组 长：
组 员：
二、中医护理工作在分管院长领导下，由护理部统一协调全院中医护理工作。
三、院办公室负责护理部与相关部门之间的协调，至少每半年召开一次关于中医护理工作协调会议，各部门针对护理工作中需协调解决的问题进行沟通，提出相应的对策，保障护理工作的落实。
四、保障机制
1、医务科：为临床护理实践提供医疗方面的保障和指导，规范加强对医生开具医嘱的规范化管理。
2、总务科：及时供应和维修水电，增添相应的护理工具及提供物资保障。
3、设备科：根据临床需要积极配合购置医疗设备、中医护理用具等物品并定期检修。
4、药剂科：负责各护理单元的药品领取及配送。
5、检验科：及时收取检验标本，报告下发检验结果，急诊检验报告单，按“危急值”要求电话报告检验结果。
6、财务科：保障中医护理工作中购买各种设备物质资金到位。
7、科教科：为中医特色护理教学培训提供人力技术保障。
8、宣传科：负责优质护理及中医特色护理的新闻宣传报道及护理宣传栏的制作。
五、协调机制
1.突发事件，如停水、断电、后勤各种维修，批量抢救用药、用药准备等。各科建立横向联系登记本，由科室护士长电话报告护理部、医务处、后勤服务中心或药事处等有关部门及时解决，有困难时由护理部报告主管院长协调解决。
2.常规工作，每月一次护士长例会，护理部征求各病区护士长意见，定期与医务处、药事处、后勤服务中心等部门协调解决。
3.定期组织会议，由医务处、药事部、后勤服务中心、护理部等部门参加针对疑难问题讨论确定解决方案。

江夏区中医医院
二0一四年元月