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日化企业ka经理岗职务说明书模板.doc

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日化企业ka经理岗职务说明书 3 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 日化企业KA经理岗职务说明书 岗位名称 KA经理岗 岗位编号 所在部门 重点客户部 岗位定员 3人 直接上级 总监 所辖人员 直接下级 岗位分析日期 关键职责概述: 负责分管KA系统和卖场的营销策略制定、 合同谈判, 指导和监督各省办的业务执行, 对销售额、 终端费用投入负责 职责与工作任务 职 责 一 职责表述: 负责分管KA系统和卖场的营销策略制定、 合同谈判 协作部门和岗位 工作 任务 根据分管KA系统的特点、 历史投入产出情况, 提出KA系统营销策略, 提交总监审批 总监 根据总监审批结论, 负责对KA系统的年度采购合同谈判, 控制合同费条码费等费用投入, 并签署年度合同 总监 在总监指导下, 提出KA系统门店信用政策的建议, 经总监和副总裁审批后, 提交北京某/深圳满婷会计岗执行 在文员的配合下, 将KA合同和营销要点下发销售部和各省办 文员 职 责 二 职责表述: 指导和监督各省办相关业务员的业务执行 协作部门和岗位 工作 任务 为省办KA相关业务员提供指导和培训 省办KA业务员 根据市场部制定的统一终端陈列标准和KA卖场情况, 制定KA系统门店陈列方案, 交总监审批和下发省办执行 市场策划岗 指导和督促各省办KA业务相关业务员按照合同供货, 保证订单及时处理和回款, 发现问题并协调解决 按照公司考核规范, 对各省办KA相关业务员的考核提出建议 职 责 三 职责表述: 对分管KA系统的费用投入和销量负责, 并提出经营调整建议 协作部门和岗位 工作 任务 每月定期评估分管KA系统和卖场的产出和投入情况, 及时发现问题并协调解决 KA业务规划岗、 KA文员 根据KA系统和门店各品类的投入产出情况, 提出品类调整方案, 下发并督促各省办执行 KA业务规划岗、 KA文员 和市场策划岗配合, 制定KA促销方案, 经审批后下发各省办执行 市场策划岗 配合总监审核各省办上报的KA业务相关费用预算, 控制和指导KA市场费用投入, 提高投入产出比 总监 参与和监督KA门店促销的实施, 并评估投入产出效果, 提出促销计划和方案调整意见 职 责 四 职责表述: 负责分管系统和卖场的危机事件处理 协作部门和岗位 工作 任务 负责监控KA价格异动的情况, 并主导谈判和问题解决, 必要时报总监提供指导和支持 总监 根据KA商务岗的报告, 监控KA逾期问题, 并负责催款、 保证及时回款, 必要时报总监提供指导和支持 KA商务岗 监督产品品质等KA危机问题, 并及时协调力求快速解决, 必要时报总监提供指导和支持 总监 职 责 五 职责表述: 负责分管系统和卖场的信息收集与分析 协作部门和岗位 工作 任务 负责分管系统的本公司产品和同类产品的销售额、 促销、 品类等方面的信息收集和分析 负责分管系统的促销效果评估和市场费用等方面的信息收集和分析 职 责 六 职责表述: 负责网络建设的谈判协调, 提高对网络的掌控力 协作部门和岗位 工作 任务 负责销售网络方面的信息收集, 提出网络建设建议 总监 在总监和KA规划的指导下, 负责网络建设的谈判协调, 开拓新网络, 提升对网络的掌控能力 总监、 KA规划 职责 七 职责表述: 完成上级交办的其它任务 任职资格 教育水平 大学专科及以上学历 专业 经济管理、 市场营销等相关专业 培训经历 营销管理、 重点客户管理等培训 经验 3年以上相关工作经验, 1年以上营销策划、 营销管理和大客户管理工作经验 知识和技巧 掌握现代市场营销和重点客户管理知识, 具备对快速消费品行业发展和运作的理解; 熟悉KA谈判和运作技巧, 具备一定的财务知识; 熟练使用办公软件 能力 具有较强的计划能力、 判断与决策能力、 组织能力、 协调能力、 沟通能力、 分析能力和语言表示能力 其它 工作环境 办公室 工作时间特征 经常出差, 偶然加班 备注
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