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2024年正式建筑工地劳动合同.docx

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资源描述
正式建筑工地劳动合同 本合同是双方自愿的、公正的、合法的、平等的协议。合同内容如下: 一、合同双方 甲方:雇主,建筑工地负责人 乙方:劳动者,以下简称工人 二、工作内容 1. 工作岗位:工人在甲方指定的建筑工地从事各类建筑工作。 2. 工作内容:工人在建筑工地接受甲方的安排和指挥,履行相关职责,完成建筑工作任务。 3. 具体岗位和内容按照工资规定执行。 三、劳动时间 1. 工作时间:每周六天,每天工作8小时,根据实际建筑任务安排具体作息时间并记录。 2. 工作安排:工人在建筑工地接受甲方的指挥和调配。工人在甲方的合法指挥下,参加各类必要的培训和学习。如需加班,甲方将支付按照法律规定的加班费。 3. 双方保证劳动时间的合法性,同时保证工人享有休息、假期和文化娱乐生活等合法权益。 四、工资待遇 1. 工资计算:按照国家和当地的有关规定执行。 2. 工资发放:甲方要按时按规定向工人发放工资,如需扣发工资,须经工人同意并书面确认。工资应以工人的实际到岗时间为基础,按照劳动合同规定的发放方式进行发放。 3. 工资调整:工资的调整应提前15天向工人做出书面通知。 五、劳动安全保障 1. 甲方应为工人提供必要的劳动保护设备和劳动卫生保障措施,确保工人的身体健康和个人安全。 2. 工人应遵守安全生产规定,做到安全第一,防止发生意外事故。 六、劳动合同期限及解除 1. 劳动合同期限:本合同自双方签定之日起,至工作任务完成之日止。 2. 解除劳动合同:因不可抗力或本合同第五条所列原因,造成工程停工,甲方有权解除本合同,工人在收到甲方限期解除合同通知书后应立即停止工作。 3. 解除劳动合同后,工人应当领取其应获得的工资及工资附加福利。若工人因个人原因单方辞职,则无条件同意甲方随时解除本合同,且不得向甲方提出任何经济赔偿要求。 七、争议解决 1. 发生争议,双方应协商解决。 2. 协商不成,可寻求当地劳动争议仲裁委员会进行仲裁,一方可直接向劳动监察机构提出申请处理。 八、附则 1. 合同生效:本合同自双方签字生效,甲、乙双方各执一份原件。 2. 合同变更:本合同如有任何内容修改,须经双方协商一致,并签署书面协议。 3. 合同解释:本合同在执行过程中如有问题,应按照国家法律法规和相关政策解决。 4. 其他:本合同未尽事宜,双方可以另行协商解决并在书面形式下达成协议,具有合同效力。 以上为本人草拟的正式建筑工地劳动合同,签订此合同前,请双方仔细阅读并认真理解每一条款项,并确保合同内容的完整性和准确性。谨此备案。
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