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编号：__________

2025版保姆照顾老人合同书协议书书大全

甲方：___________________
乙方：___________________
签订日期：_____年_____月_____日

2025版保姆照顾老人合同书协议书书大全
合同目录
第一章：合同主体
1.1 甲方（雇主）的基本信息
1.2 乙方（保姆）的基本信息
第二章：合同期限
2.1 合同的开始日期
2.2 合同的结束日期
第三章：工作内容
3.1 乙方的工作职责
3.2 乙方的工作时间
第四章：报酬及支付方式
4.1 乙方的报酬金额
4.2 报酬支付的时间和方式
第五章：工作条件
5.1 乙方的工作环境
5.2 乙方的住宿条件
第六章：保险及福利
6.1 乙方的人身意外保险
6.2 乙方的休假安排
第七章：违约责任
7.1 甲乙双方的违约行为
7.2 违约责任的承担方式
第八章：争议解决
8.1 合同争议的解决方式
8.2 争议解决的时效
第九章：合同的变更和解除
9.1 合同变更的条件
9.2 合同解除的条件
第十章：隐私保护
10.1 乙方的隐私权保护
10.2 甲方对乙方隐私的尊重
第十一章：甲方家庭成员的义务
11.1 甲方家庭成员对乙方的尊重
11.2 甲方家庭成员对乙方工作的支持
第十二章：乙方家庭成员的义务
12.1 乙方家庭成员对甲方家庭成员的尊重
12.2 乙方家庭成员对甲方家庭环境的维护
第十三章：合同的签署和生效
13.1 合同的签署日期
13.2 合同的生效条件
第十四章：其他条款
14.1 双方约定的其他事项
14.2 合同的修改和补充
合同编号_________
第一章：合同主体
1.1 甲方（雇主）的基本信息
1.1.1 甲方姓名：____________
1.1.2 甲方联系方式：____________
1.1.3 甲方家庭地址：____________
1.2 乙方（保姆）的基本信息
1.2.1 乙方姓名：____________
1.2.2 乙方联系方式：____________
1.2.3 乙方身份证号码：____________
第二章：合同期限
2.1 合同的开始日期
2.1.1 合同起始日期：____________
2.2 合同的结束日期
2.2.1 合同结束日期：____________
第三章：工作内容
3.1 乙方的工作职责
3.1.1 照顾甲方的老人：____________
3.1.2 家务劳动：____________
3.1.3 其他工作：____________
3.2 乙方的工作时间
3.2.1 每日工作时间：____________
3.2.2 休息时间：____________
第四章：报酬及支付方式
4.1 乙方的报酬金额
4.1.1 每月报酬金额：____________
4.2 报酬支付的时间和方式
4.2.1 支付日期：____________
4.2.2 支付方式：____________
第五章：工作条件
5.1 乙方的工作环境
5.1.1 工作区域：____________
5.2 乙方的住宿条件
5.2.1 住宿地点：____________
5.2.2 住宿设施：____________
第六章：保险及福利
6.1 乙方的人身意外保险
6.1.1 保险名称：____________
6.1.2 保险金额：____________
6.2 乙方的休假安排
6.2.1 休假天数：____________
6.2.2 休假安排：____________
第七章：违约责任
7.1 甲乙双方的违约行为
7.1.1 甲方违约行为：____________
7.1.2 乙方违约行为：____________
7.2 违约责任的承担方式
7.2.1 违约责任承担方式：____________
第八章：争议解决
8.1 合同争议的解决方式
8.1.1 双方同意通过友好协商解决合同争议。
8.1.2 如协商不成，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。
8.2 争议解决的时效
8.2.1 争议应在知道或者应当知道争议发生的之日起30日内提出。
第九章：合同的变更和解除
9.1 合同变更的条件
9.1.1 合同变更需双方协商一致，并以书面形式确认。
9.1.2 合同变更不得影响乙方的合法权益。
9.2 合同解除的条件
9.2.1 合同解除的条件如下：
9.2.1.1 双方协商一致解除；
9.2.1.2 乙方因健康原因无法继续工作；
9.2.1.3 甲方因特殊情况需要解除合同。
第十章：隐私保护
10.1 乙方的隐私权保护
10.1.1 甲方不得泄露乙方个人隐私信息。
10.1.2 乙方有权要求甲方停止侵害其隐私权。
10.2 甲方对乙方隐私的尊重
10.2.1 甲方应尊重乙方个人生活，不得干扰乙方正常生活秩序。
第十一章：甲方家庭成员的义务
11.1 甲方家庭成员对乙方的尊重
11.1.1 甲方家庭成员应尊重乙方的职业和个人权益。
11.1.2 甲方家庭成员不得对乙方进行侮辱或诽谤。
11.2 甲方家庭成员对乙方工作的支持
11.2.1 甲方家庭成员应协助乙方完成工作任务。
11.2.2 甲方家庭成员不得故意妨碍乙方工作。
第十二章：乙方家庭成员的义务
12.1 乙方家庭成员对甲方家庭成员的尊重
12.1.1 乙方家庭成员应尊重甲方家庭成员的生活习惯和隐私。
12.1.2 乙方家庭成员不得干扰甲方家庭成员的正常生活。
12.2 乙方家庭成员对甲方家庭环境的维护
12.2.1 乙方家庭成员应协助甲方保持家庭环境的整洁和安宁。
12.2.2 乙方家庭成员不得故意损坏甲方家庭财产。
第十三章：合同的签署和生效
13.1 合同的签署日期
13.1.1 合同签署日期：____________
13.2 合同的生效条件
13.2.1 合同自双方签字盖章之日起生效。
第十四章：其他条款
14.1 双方约定的其他事项
14.1.1 双方同意在合同期间保持密切沟通，及时解决工作中出现的问题。
14.1.2 双方同意本合同未尽事宜，可另行协商补充。
14.2 合同的修改和补充
14.2.1 合同的修改和补充需双方协商一致，并以书面形式确认。
合同编号：____________
甲方（雇主）签字：____________
乙方（保姆）签字：____________
日期：____________
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1. 甲方对乙方的工作进行监督和评价
1.1 甲方有权对乙方的工作质量和工作态度进行监督和评价。
1.2 甲方应定期与乙方沟通，提供反馈和建议，以帮助乙方提高工作质量。
2. 甲方的特殊要求和服务
2.1 甲方有权提出特殊的照顾要求和服务，包括但不限于特殊饮食、医疗护理等。
2.2 甲方应提前与乙方沟通并说明特殊要求，以便乙方做好相应的准备和安排。
3. 甲方的家庭成员与乙方的工作关系
3.1 甲方的家庭成员应尊重乙方的职业和个人权益，不得对乙方进行侮辱或诽谤。
3.2 甲方的家庭成员应协助乙方完成工作任务，不得故意妨碍乙方工作。
4. 甲方对乙方的培训和进修支持
4.1 甲方应鼓励乙方参加相关的培训和进修，以提高乙方的专业技能和服务质量。
4.2 甲方可提供一定的培训和进修费用支持，具体金额和条件双方协商确定。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
1. 乙方的自主权和职业发展
1.1 乙方有权自主安排工作时间和休息时间，但需遵守合同约定的工作时间和休息时间安排。
1.2 乙方有权拒绝甲方提出的非法、不道德或危害乙方身心健康的工作要求。
2. 乙方的隐私和个人权益保护
2.1 甲方应尊重乙方的个人隐私，不得泄露乙方的个人隐私信息。
2.2 甲方不得干涉乙方的个人生活和自由，不得对乙方进行不当的监视或限制。
3. 乙方的劳动条件和福利保障
3.1 甲方应提供乙方合理的工作条件和环境，包括安全的工作场所和必要的劳动保护措施。
3.2 甲方应按照合同约定及时足额支付乙方的报酬，并依法为乙方缴纳社会保险费。
4. 乙方的离职和解除合同
4.1 乙方有权在合同期内提前解除合同，但应提前通知甲方。
4.2 乙方解除合同时，甲方应按照合同约定支付乙方相应的经济补偿。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
1. 第三方中介的角色和责任
1.1 第三方中介作为甲方和乙方之间的介绍和协调方，负责促成双方的合同签订。
1.2 第三方中介应确保甲方和乙方的合法性和信誉度，提供真实、准确的信息。
2. 第三方中介的服务费用和支付方式
2.1 第三方中介的服务费用由甲方支付，具体金额和支付方式在合同中约定。
2.2 甲方应在合同生效后，按照约定向第三方中介支付服务费用。
3. 第三方中介的违约责任
3.1 若第三方中介提供虚假信息或未能履行协调职责，导致合同无法正常履行，第三方中介应承担相应的违约责任。
3.2 第三方中介应对因其原因导致的甲方和乙方之间的纠纷负责协调解决。
附件及其他补充说明
一、附件列表：
1. 乙方身份证明文件
2. 乙方健康证明文件
3. 乙方工作经历证明文件
4. 第三方中介的营业执照和资质证明
5. 第三方中介的服务协议
6. 乙方的培训和进修证明文件
7. 甲方家庭成员的个人信息同意保密声明
8. 甲方提供的特殊要求和服务详细说明
9. 乙方的工作表现评价表格
10. 合同履行过程中的相关费用明细单
二、违约行为及认定：
1. 甲方未按时支付报酬或未按约定支付经济补偿
3. 甲方未提供合同约定的工作条件或环境
4. 甲方泄露乙方个人隐私信息或干涉乙方个人生活
5. 乙方未尊重甲方家庭成员的权益或违反甲方家庭规定
6. 第三方中介提供虚假信息或未能履行协调职责
7. 合同双方未按约定履行合同义务或违反合同条款
三、法律名词及解释：
1. 保姆：指受雇于甲方，提供家庭照顾服务的人员
2. 雇主：指雇佣保姆的一方，负责支付报酬并提供工作条件
3. 第三方中介：指协助甲方和乙方建立合同关系的介绍和协调方
4. 合同履行：指双方按照合同约定履行各自的义务和责任
5. 违约行为：指合同一方或双方未履行合同约定的义务或违反合同条款的行为
6. 经济补偿：指合同解除或终止时，甲方应支付给乙方的补偿金额
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1. 工作职责不明确：双方应详细明确工作职责，并在合同中列明
2. 报酬支付纠纷：双方应约定明确的报酬支付时间和方式，并遵守约定
3. 工作条件不满足：双方应协商解决工作条件问题，必要时可寻求第三方调解
4. 隐私泄露：甲方应保护乙方的个人隐私，避免泄露乙方个人信息
5. 家庭规定冲突：乙方应尊重甲方家庭成员的权益，遵守甲方家庭规定
6. 第三方中介不履行义务：甲方可与第三方中介协商解决，必要时可寻求法律途径
五、所有应用场景：
1. 甲方需要长期照顾老人，寻求专业保姆服务
2. 乙方具备相关照顾经验，寻求稳定雇主提供工作机会
3. 第三方中介介绍甲方和乙方建立雇佣关系
4. 甲方家庭成员对乙方的工作表现和性格适应进行评价
5. 乙方因个人原因需要提前解除合同
6. 甲方因特殊情况需要解除合同或延长合同期限
7. 双方在合同履行过程中遇到争议，寻求第三方调解或法律途径解决