年薪劳动合同书范本(2025版).docx

编号：__________

年薪劳动合同书范本(2025版)

甲方：___________________
乙方：___________________
签订日期：_____年_____月_____日

年薪劳动合同书范本(2025版)
合同目录
第一章：合同主体
1.1甲方（雇主）信息
1.2乙方（雇员）信息
第二章：合同期限
2.1合同开始日期
2.2合同结束日期
2.3试用期
第三章：工作内容
3.1职位
3.2工作职责
3.3工作目标
第四章：薪酬待遇
4.1年薪
4.2奖金
4.3福利
4.4社会保险
4.5公积金
第五章：工作时间
5.1正常工作时间
5.2加班规定
5.3休假制度
第六章：绩效考核
6.1考核标准
6.2考核周期
6.3考核结果应用
第七章：培训与发展
7.1培训机会
7.2职业发展规划
第八章：保密协议
8.1保密内容
8.2保密期限
8.3违约责任
第九章：劳动合同的解除和终止
9.1解除条件
9.2终止条件
9.3经济补偿
第十章：争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁
10.4诉讼
第十一章：其他条款
11.1合同的修改
11.2合同的转让
11.3附件
第十二章：双方签字
12.1甲方签字
12.2乙方签字
第十三章：附件
13.1职位说明书
13.2工作目标的具体要求
13.3其他相关文件
第十四章：合同生效
14.1合同生效日期
14.2合同有效期
合同编号_________
第一章：合同主体
1.1甲方（雇主）信息
1.1.1公司名称
1.1.2公司地址
1.1.3公司法人代表
1.1.4联系人及联系方式
1.2乙方（雇员）信息
1.2.1姓名
1.2.2身份证号码
1.2.3联系电话
1.2.4联系地址
1.2.5职位
第二章：合同期限
2.1合同开始日期
2.1.1年
2.1.2月
2.1.3日
2.2合同结束日期
2.2.1年
2.2.2月
2.2.3日
2.3试用期
2.3.1试用期起始日期
2.3.2试用期结束日期
2.3.3试用期工资
第三章：工作内容
3.1职位
3.1.1职位名称
3.1.2职位等级
3.2工作职责
3.2.1主要职责
3.2.2次要职责
3.3工作目标
3.3.1年度工作目标
3.3.2季度工作目标
3.3.3月度工作目标
第四章：薪酬待遇
4.1年薪
4.1.1年薪金额
4.1.2年薪支付方式
4.2奖金
4.2.1奖金条件
4.2.2奖金金额
4.3福利
4.3.1休假福利
4.3.2健康保险
4.3.3其他福利
4.4社会保险
4.4.1养老保险
4.4.2医疗保险
4.4.3失业保险
4.4.4工伤保险
4.4.5生育保险
4.5公积金
4.5.1住房公积金比例
4.5.2公积金缴纳基数
第五章：工作时间
5.1正常工作时间
5.1.1工作起始时间
5.1.2工作结束时间
5.2加班规定
5.2.1加班申请程序
5.2.2加班工资计算
5.3休假制度
5.3.1年假
5.3.2事假
5.3.3病假
5.3.4产假
5.3.5陪产假
第六章：绩效考核
6.1考核标准
6.1.1考核指标
6.1.2考核分值
6.2考核周期
6.2.1年度考核
6.2.2半年度考核
6.2.3季度考核
6.3考核结果应用
6.3.1考核结果与薪酬调整
6.3.2考核结果与晋升晋级
第七章：培训与发展
7.1培训机会
7.1.1内部培训
7.1.2外部培训
7.2职业发展规划
7.2.1短期职业规划
7.2.2中期职业规划
7.2.3长期职业规划
第八章：保密协议
8.1保密内容
8.1.1商业秘密
8.1.2技术秘密
8.1.3客户信息
8.2保密期限
8.2.1起始日期
8.2.2结束日期
8.3违约责任
8.3.1违约行为
8.3.2违约责任
8.3.3赔偿方式
第九章：劳动合同的解除和终止
9.1解除条件
9.1.1甲方解除合同的条件
9.1.2乙方解除合同的条件
9.2终止条件
9.2.1合同到期
9.2.2双方协商一致
9.2.3法定解除
9.3经济补偿
9.3.1补偿标准
9.3.2补偿支付方式
第十章：争议解决
10.1协商解决
10.2调解解决
10.3仲裁
10.4诉讼
第十一章：其他条款
11.1合同的修改
11.2合同的转让
11.3附件
第十二章：双方签字
12.1甲方签字
[甲方签字栏]
12.2乙方签字
[乙方签字栏]
第十三章：附件
13.1职位说明书
[附件1]
13.2工作目标的具体要求
[附件2]
13.3其他相关文件
[附件3]
第十四章：合同生效
14.1合同生效日期
[生效日期]
14.2合同有效期
[有效期至]
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1. 甲方特殊 Projects 要求
甲方有时会提出特殊项目或任务，需要乙方额外投入时间和精力完成。为此，合同中应增加如下附加条款：
（1）甲方提出特殊项目或任务时，应提前通知乙方，并协商确定乙方的工作量、工作时间及报酬。
（2）特殊项目或任务的报酬，应根据项目难度、工作量及完成时间等因素，经双方协商确定。
2. 甲方变更工作内容
甲方根据业务需要，有时会变更乙方的部分工作内容。为此，合同中应增加如下附加条款：
（1）甲方变更工作内容时，应提前通知乙方，并协商确定变更后的工作职责及报酬。
（2）如乙方同意变更，双方应签订书面变更协议，作为本合同的附件。
3. 甲方经营状况变动
如甲方因经营状况发生重大变动，导致合同无法履行，甲方应提前通知乙方，并协商解决办法。具体条款如下：
（1）甲方经营状况发生重大变动时，应立即通知乙方。
（2）双方应协商确定合同的调整方案或解除合同的事宜。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
1. 乙方职业发展需求
乙方为保证自身职业发展，有时会提出特殊职业发展需求。为此，合同中应增加如下附加条款：
（1）乙方提出特殊职业发展需求时，应提前通知甲方，并协商确定支持方案。
（2）甲方应尽可能提供必要的支持，包括培训、晋升机会等。
2. 乙方隐私保护
为保护乙方个人隐私，合同中应增加如下附加条款：
（1）甲方承诺尊重乙方的个人隐私，不得未经乙方同意泄露乙方个人信息。
（2）甲方不得擅自将乙方个人信息用于与合同无关的目的。
3. 乙方离职后的竞业限制
如乙方在合同期间掌握甲方商业秘密，为保护甲方利益，合同中应增加如下附加条款：
（1）乙方离职后，应遵守竞业限制协议，不得在竞业范围内从事与甲方业务相同或相似的工作。
（2）竞业限制期限、地域范围及违约责任等，双方应另行签订书面竞业限制协议，作为本合同的附件。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
1. 第三方中介服务范围
为明确第三方中介的服务范围，合同中应增加如下附加条款：
（1）第三方中介仅负责促成甲乙双方签订合同，并提供合同签订后的咨询服务。
（2）第三方中介不参与合同的履行及违约处理。
2. 第三方中介费用
关于第三方中介的费用，合同中应增加如下附加条款：
（1）甲方应支付第三方中介的服务费用，具体金额及支付方式，双方协商确定。
（2）乙方应在签订合同后，按照甲方与第三方中介的约定支付服务费用。
3. 第三方中介的责任与义务
为明确第三方中介的责任与义务，合同中应增加如下附加条款：
（1）第三方中介应保证其提供的中介服务符合法律法规要求，不得损害甲乙双方合法权益。
（2）第三方中介应对甲乙双方的信息保密，不得泄露合同相关内容。
附件及其他补充说明
一、附件列表：
1. 职位说明书
2. 工作目标的具体要求
3. 其他相关文件
4. 竞业限制协议
5. 第三方中介服务协议
二、违约行为及认定：
1. 甲方违反合同规定，提前解除或终止合同的行为。
2. 甲方未按约定提供工作条件，影响乙方正常工作。
3. 甲方未按时支付薪酬、奖金及福利等。
4. 乙方未按合同规定履行工作职责。
5. 乙方泄露甲方商业秘密或违反竞业限制协议。
6. 第三方中介未按约定提供服务，或泄露甲方、乙方信息。
三、法律名词及解释：
1. 商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的信息。
2. 竞业限制：指在合同期间，乙方同意在合同结束后一定期限内，不在与甲方业务相同或相似的领域内从事工作的约定。
3. 第三方中介：指在甲乙双方之间提供中介服务，协助双方签订合同的个人或机构。
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1. 工作内容变更：双方应签订书面变更协议，明确变更后的工作职责及报酬。
2. 薪酬支付问题：如有支付延迟，甲方应尽快支付，如有争议，可协商解决或依法申请仲裁。
3. 保密协议违约：乙方泄露商业秘密，甲方可要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失。
4. 第三方中介服务问题：如中介未按约定提供服务，甲方、乙方可依法寻求解决，要求中介承担相应责任。
五、所有应用场景：
1. 甲方为乙方提供工作条件，乙方按合同规定履行工作职责。
2. 甲方、乙方依法签订竞业限制协议，保障双方合法权益。
3. 第三方中介协助甲乙双方签订合同，提供中介服务。
4. 合同期间，甲方、乙方应遵守合同规定，履行各自权利和义务。
5. 合同结束后，乙方遵守竞业限制协议，甲方支付约定的薪酬、奖金及福利。