教练合同书范本2025年通用.docx

编号：__________

教练合同书范本2025年通用

甲方：___________________
乙方：___________________
签订日期：_____年_____月_____日

教练合同书范本2025年通用
合同目录
第一章：总则
1.1 合同定义
1.2 合同签订主体
1.3 合同目的
1.4 合同效力
第二章：合同主体
2.1 甲方（学员）信息
2.2 乙方（教练）信息
第三章：培训内容
3.1 培训项目
3.2 培训计划
3.3 培训方式
3.4 培训场地
第四章：合同期限
4.1 培训期限
4.2 试用期
4.3 合同续约
第五章：费用与支付
5.1 培训费用
5.2 支付方式
5.3 费用退还
5.4 费用调整
第六章：双方权利与义务
6.1 甲方权利与义务
6.2 乙方权利与义务
第七章：违约责任
7.1 甲方违约责任
7.2 乙方违约责任
第八章：争议解决
8.1 争议解决方式
8.2 仲裁机构
8.3 法律适用
第九章：合同变更与解除
9.1 合同变更
9.2 合同解除
第十章：保密条款
10.1 保密内容
10.2 保密期限
10.3 违约保密责任
第十一章：合同的转让
11.1 合同转让条件
11.2 转让程序
第十二章：附件
12.1 培训课程表
12.2 培训费用明细表
12.3 其他相关文件
第十三章：其他约定
13.1 双方约定的其他事项
13.2 补充协议
第十四章：合同生效与终止
14.1 合同生效条件
14.2 合同终止条件
14.3 合同终止后的处理事项
合同编号：2025
第一章：总则
1.1 合同定义：本合同是指甲方（学员）与乙方（教练）就培训事项达成的一致协议。
1.2 合同签订主体：甲方（学员）为具有完全民事行为能力的个人或机构，乙方（教练）为具备教练资格的个体或机构。
1.3 合同目的：通过乙方对甲方的培训，提高甲方的技能水平，实现甲方个人或机构的发展目标。
1.4 合同效力：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。
第二章：合同主体
2.1 甲方（学员）信息：
（此处列出甲方的基本信息，如姓名、联系方式、身份证号码等）
2.2 乙方（教练）信息：
（此处列出乙方的基本信息，如姓名、联系方式、教练资格证书编号等）
第三章：培训内容
3.1 培训项目：具体列出乙方需对甲方进行的培训项目，包括但不限于理论培训、实操培训、考核等。
3.2 培训计划：详细描述培训的时间安排、培训内容、培训地点等。
3.3 培训方式：明确乙方对甲方进行培训的方式，如面对面授课、远程教学等。
3.4 培训场地：指定培训的具体地点，如乙方所在地、甲方所在地或其他约定地点。
第四章：合同期限
4.1 培训期限：明确培训的期限，自合同生效之日起至培训项目完成之日止。
4.2 试用期：如乙方在合同中设有试用期，需明确试用期的期限及评估标准。
4.3 合同续约：如双方同意在合同到期后继续合作，可约定续约的条件和程序。
第五章：费用与支付
5.1 培训费用：明确甲方应支付的培训费用总额，以及支付的时间和方式。
5.2 支付方式：指定甲方支付培训费用的具体方式，如银行转账、等。
5.3 费用退还：如乙方在合同约定的条件下提前解除合同，需明确费用退还的程序和比例。
5.4 费用调整：如因不可抗力等原因导致合同无法履行，双方可协商调整费用。
第六章：双方权利与义务
6.1 甲方权利与义务：
（此处详细列出甲方的权利和义务，如按时支付培训费用、配合乙方进行培训等）
6.2 乙方权利与义务：
（此处详细列出乙方的权利和义务，如按约定提供培训服务、保证培训质量等）
第七章：违约责任
7.1 甲方违约责任：
（此处详细列出甲方违约的情形和应承担的责任，如未按时支付培训费用、提前解除合同等）
7.2 乙方违约责任：
（此处详细列出乙方违约的情形和应承担的责任，如未按约定提供培训服务、培训质量不达标等）
第八章：争议解决
8.1 争议解决方式：如合同履行过程中发生争议，双方应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。
8.2 仲裁机构：如双方约定通过仲裁解决争议，应明确具体的仲裁机构。
8.3 法律适用：本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。
第九章：合同变更与解除
9.1 合同变更：如双方同意变更合同内容，应签订书面变更协议，经双方签字（或盖章）后生效。
9.2 合同解除：在合同履行过程中，如发生合同解除情形，应按照约定或法律规定办理相关手续，并承担相应的违约责任。
第十章：保密条款
10.1 保密内容：双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息。
10.2 保密期限：自合同终止之日起算，延续一定期限（如五年）。
10.3 违约保密责任：如任何一方违反保密义务，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。
第十一章：合同的转让
11.1 合同转让条件：如一方欲转让合同权利义务，需得到另一方的书面同意。
11.2 转让程序：转让合同权利义务的一方应按照约定或法律规定办理转让手续。
第十二章：附件
12.1 培训课程表：具体列出培训课程的内容、时间、地点等信息。
12.2 培训费用明细表：详细列出培训费用的构成、支付时间等信息。
12.3 其他相关文件：如合同履行过程中产生的其他重要文件。
第十三章：其他约定
13.1 双方约定的其他事项：如双方在合同履行过程中形成的其他重要共识。
13.2 补充协议：如双方签订的与本合同相关的补充协议。
第十四章：合同生效与终止
14.1 合同生效条件：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。
14.2 合同终止条件：如合同履行完毕、双方协商一致解除、一方违约解除等。
14.3 合同终止后的处理事项：如合同终止后的资料归档、权利义务的结算等。
甲方（学员）：
（签字/盖章）
日期：____年__月__日
乙方（教练）：
（签字/盖章）
日期：____年__月__日
（合同编号：2025）
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1. 甲方指定培训内容：甲方有权根据自身需求，指定乙方的培训内容。乙方应按照甲方的要求，提供相应的培训服务。
2. 甲方培训进度调整：甲方有权根据自身情况，调整培训进度。乙方应根据甲方的要求，及时调整培训计划。
3. 甲方有权更换教练：如乙方教练未能满足甲方的培训需求，甲方有权要求乙方更换教练。
4. 甲方培训场地变更：甲方有权根据自身需要，变更培训场地。乙方应根据甲方的要求，及时调整培训场地。
5. 甲方有权提前终止合同：如乙方未能按照约定提供培训服务，甲方有权提前终止合同，并有权要求乙方赔偿因此遭受的损失。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
1. 乙方培训质量保障：乙方应保证培训质量，如因乙方原因导致甲方培训效果不佳，乙方应承担相应责任。
2. 乙方培训时间安排：乙方应按照约定时间，提供培训服务。如乙方未能按时提供培训，乙方应承担相应责任。
3. 乙方教练资质：乙方应保证提供的教练具备相应资质，如因教练原因导致甲方培训效果不佳，乙方应承担相应责任。
4. 乙方场地提供：乙方应提供符合约定标准的培训场地，如因场地原因导致甲方培训效果不佳，乙方应承担相应责任。
5. 乙方有权解除合同：如甲方未能按照约定支付培训费用，乙方有权解除合同，并有权要求甲方赔偿因此遭受的损失。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
1. 第三方中介职责：第三方中介应负责协助甲方和乙方签订合同，并提供合同履行过程中的咨询服务。
2. 第三方中介费用：第三方中介有权收取中介费用，具体费用标准应在合同中明确。
3. 第三方中介保密义务：第三方中介应对在合同履行过程中获取的甲方和乙方的商业秘密、技术秘密、个人隐私等信息保密，如违反保密义务，应承担相应责任。
4. 第三方中介违约责任：如第三方中介未能按照约定提供服务，导致甲方和乙方合同履行受到影响，第三方中介应承担相应责任。
5. 第三方中介解除合同：如甲方和乙方同意解除合同，第三方中介应按照约定或法律规定办理合同解除手续。
附件及其他补充说明
一、附件列表：
1. 甲方（学员）基本信息表
2. 乙方（教练）基本信息表
3. 培训课程表
4. 培训费用明细表
5. 培训场地使用协议
6. 教练资格证明文件
7. 合同履行过程中的其他相关文件
二、违约行为及认定：
1. 甲方违约行为：
未按时支付培训费用
提前解除合同
未按约定参加培训
2. 乙方违约行为：
未按约定时间提供培训服务
培训质量不达标
未提供符合约定的培训场地
未保证教练资质
3. 第三方中介违约行为：
未能协助签订合同
未能提供咨询服务
泄露甲方和乙方保密信息
未能按约定提供中介服务
三、法律名词及解释：
1. 合同履行：双方按照合同约定履行各自的权利和义务。
2. 违约责任：违反合同约定的一方应承担的法律责任。
3. 培训质量：乙方提供培训服务的水平和效果。
4. 培训场地：用于合同培训的场所。
5. 教练资质：教练所持有的相关资格证书或资质证明。
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1. 问题：甲方未按时支付培训费用。
解决办法：乙方应提醒甲方履行支付义务，如甲方逾期未支付，乙方有权解除合同并要求赔偿。
2. 问题：乙方未按约定时间提供培训服务。
解决办法：甲方有权要求乙方及时提供培训服务，如乙方未能按时提供，甲方有权要求违约金或解除合同。
3. 问题：培训质量不达标。
解决办法：甲方有权要求乙方改进培训质量，如经协商仍无法满足要求，甲方有权解除合同并要求赔偿。
4. 问题：培训场地不符合约定。
解决办法：甲方有权要求乙方提供符合约定的培训场地，如乙方未能提供，甲方有权要求违约金或解除合同。
5. 问题：教练资质不符合要求。
解决办法：甲方有权要求乙方更换符合资质的教练，如乙方未能更换，甲方有权解除合同并要求赔偿。
五、所有应用场景：
1. 个人或机构委托教练进行技能提升培训。
2. 教练提供面对面的授课或远程教学。
3. 培训内容包括理论培训、实操培训、考核等。
4. 培训场地为甲方或乙方所在地，或双方约定的其他地点。
5. 合同期限为自合同生效之日起至培训项目完成之日止。
6. 费用支付方式包括银行转账、等。
7. 合同一方或双方有权解除合同，并约定了解除条件及违约责任。