劳务用工劳动合同范本(2025版).docx

编号：__________

劳务用工劳动合同范本(2025版)

甲方：___________________
乙方：___________________
签订日期：_____年_____月_____日

劳务用工劳动合同范本(2025版)
合同目录
第一章：总则
1.1 劳务用工劳动合同的定义
1.2 劳务用工劳动合同的适用范围
1.3 劳务用工劳动合同的目的
1.4 劳务用工劳动合同的效力
第二章：劳务用工双方的基本信息
2.1 劳务用工方的基本信息
2.2 劳务接受方的基本信息
第三章：劳务内容与工作条件
3.1 劳务内容的具体描述
3.2 工作时间与休息休假
3.3 劳动报酬
3.4 社会保险
3.5 劳动保护与劳动条件
第四章：劳务用工的期限
4.1 合同期限的种类
4.2 合同期限的起始与终止时间
4.3 合同续签条件与程序
第五章：劳务用工的解除与终止
5.1 双方解除合同的条件与程序
5.2 双方终止合同的条件与程序
5.3 合同解除或终止后的权益处理
第六章：违约责任与争议解决
6.1 劳务用工方违反合同的责任
6.2 劳务接受方违反合同的责任
6.3 合同争议的解决方式
第七章：合同的变更与解除
7.1 合同变更的条件与程序
7.2 合同解除的条件与程序
第八章：合同的转让
8.1 合同转让的条件
8.2 合同转让的程序
第九章：保密条款
9.1 保密信息的定义与范围
9.2 保密责任的履行
9.3 保密信息的保护措施
第十章：知识产权
10.1 劳务用工方对知识产权的承诺
10.2 劳务接受方对知识产权的保护
第十一章：不可抗力
11.1 不可抗力的定义与范围
11.2 不可抗力事件的处理
第十二章：其他条款
12.1 双方约定的其他权利义务
12.2 合同的保管与复印件
12.3 合同的生效、修改与废止
第十三章：附件
13.1 附件的定义与范围
13.2 附件的效力
第十四章：附则
14.1 合同的解释权
14.2 合同的适用法律
14.3 合同的签订日期与地点
合同编号_________
第一章：总则
1.2 劳务用工劳动合同的适用范围：本合同适用于中华人民共和国境内乙方向甲方提供的所有劳务活动。
1.3 劳务用工劳动合同的目的：明确双方的权利、义务和责任，确保劳务提供和报酬支付的公平、合理。
1.4 劳务用工劳动合同的效力：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。
第二章：劳务用工双方的基本信息
2.1 劳务用工方的基本信息：
乙方名称：________________
乙方地址：________________
乙方联系人：________________
乙方联系电话：________________
2.2 劳务接受方的基本信息：
甲方名称：________________
甲方地址：________________
甲方联系人：________________
甲方联系电话：________________
第三章：劳务内容与工作条件
（具体劳务内容）
3.2 工作时间与休息休假：
乙方工作时间：________________
乙方休息休假安排：________________
3.3 劳动报酬：
乙方的报酬为：________________
支付方式和时间：________________
3.4 社会保险：甲方依法为乙方参加社会保险，并承担相应的社会保险费。
3.5 劳动保护与劳动条件：甲方应提供安全、卫生的劳动条件，为乙方提供必要的劳动保护措施。
第四章：劳务用工的期限
4.1 合同期限的种类：本合同期限为____年。
4.2 合同期限的起始与终止时间：
本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
4.3 合同续签条件与程序：如双方同意续签，应在本合同期满前____个月书面提出，并按本合同约定的程序办理。
第五章：劳务用工的解除与终止
5.1 双方解除合同的条件与程序：
（具体解除合同的条件与程序）
5.2 双方终止合同的条件与程序：
（具体终止合同的条件与程序）
5.3 合同解除或终止后的权益处理：
（合同解除或终止后的权益处理方式）
第六章：违约责任与争议解决
6.1 劳务用工方违反合同的责任：
（乙方违反合同的责任）
6.2 劳务接受方违反合同的责任：
（甲方违反合同的责任）
6.3 合同争议的解决方式：
（争议解决方式，如协商、调解、仲裁或诉讼等）
第八章：合同的变更与解除
8.1 合同变更的条件与程序：
（具体变更条件与程序）
8.2 合同解除的条件与程序：
（具体解除条件与程序）
第九章：合同的转让
9.1 合同转让的条件：
（具体转让条件）
9.2 合同转让的程序：
（具体转让程序）
第十章：保密条款
10.1 保密信息的定义与范围：
（具体保密信息定义与范围）
10.2 保密责任的履行：
（保密责任的履行方式）
10.3 保密信息的保护措施：
（保密信息的保护措施）
第十一章：知识产权
11.1 劳务用工方对知识产权的承诺：
（乙方对知识产权的承诺内容）
11.2 劳务接受方对知识产权的保护：
（甲方对知识产权的保护内容）
第十二章：不可抗力
11.1 不可抗力的定义与范围：
（不可抗力的定义与范围）
11.2 不可抗力事件的处理：
（不可抗力事件的处理方式）
第十三章：其他条款
13.1 双方约定的其他权利义务：
（双方约定的其他权利义务内容）
13.2 合同的保管与复印件：
（合同的保管与复印件的条款）
13.3 合同的生效、修改与废止：
（合同的生效、修改与废止的条款）
第十四章：附则
14.1 合同的解释权：
（合同解释权的归属）
14.2 合同的适用法律：
（合同适用的法律）
14.3 合同的签订日期与地点：
（合同签订日期与地点）
甲方（盖章）：________________
乙方（盖章）：________________
签订日期：____年__月__日
签订地点：________________
多方为主导时的，附件条款及说明
一、当甲方为主导时，增加的多项条款及说明
1.1 甲方指派任务：甲方有权根据业务需要，指派乙方完成相应的劳务任务。乙方应按照甲方的要求，及时、准确、高效地完成任务。
1.2 甲方监督权：甲方有权对乙方的工作过程进行监督和检查，以确保乙方按照合同约定履行劳务义务。
1.3 甲方调整劳务内容：甲方有权根据实际业务需要，调整乙方的劳务内容。调整后的劳务内容应经乙方同意，并签订书面补充协议。
1.4 甲方临时终止合同：在合同履行过程中，如甲方因业务需要临时终止合同，应提前通知乙方，并支付乙方相应的违约金。
1.5 甲方迟延支付报酬：甲方迟延支付乙方的劳务报酬，应按照迟延支付部分金额的____%支付违约金。
二、当乙方为主导时，增加的多项条款及说明
2.1 乙方提供合格劳务：乙方应按照甲方的要求，提供合格的劳务，确保劳务质量符合甲方的标准。
2.2 乙方保密义务：乙方应对在提供劳务过程中获得的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。
2.3 乙方不得兼职：在合同有效期内，乙方不得在与甲方业务有竞争关系的企业或组织兼职。
2.4 乙方临时终止合同：在合同履行过程中，如乙方因个人原因临时终止合同，应提前通知甲方，并支付甲方相应的违约金。
2.5 乙方迟延提供劳务：乙方迟延提供劳务，应按照迟延提供部分劳务的天数，支付甲方违约金，违约金金额为迟延提供劳务部分报酬的____%。
三、当有第三方中介时，增加的多项条款及说明
3.1 第三方中介职责：第三方中介应负责协调甲方与乙方的合同履行，确保合同的顺利进行。
3.2 第三方中介费用：第三方中介在协调合同履行过程中产生的费用，由甲方承担。
3.3 第三方中介保密义务：第三方中介应对在协调过程中获得的甲方、乙方之间的保密信息予以保密，不得向任何第三方泄露。
3.4 第三方中介违约责任：如第三方中介未能履行协调职责，导致合同无法正常履行，应承担相应的违约责任。
3.5 第三方中介的变更：甲方、乙方如需更换第三方中介，应提前通知对方，并协商确定新的中介机构。
附件及其他补充说明
一、附件列表：
1. 乙方身份证复印件
2. 乙方学历证明复印件
3. 乙方职业资格证书复印件
4. 甲方营业执照复印件
5. 甲方税务登记证复印件
6. 甲方授权书
7. 第三方中介资质证明复印件
8. 劳务内容详细说明
9. 工作任务单
10. 劳务报酬支付证明
11. 社会保险缴纳证明
12. 劳动保护措施说明
13. 保密协议
14. 知识产权保护协议
15. 不可抗力事件证明
二、违约行为及认定：
1. 甲方未按约定时间支付劳务报酬：认定甲方违约，应支付迟延付款的违约金。
2. 乙方未按约定提供劳务：认定乙方违约，应支付迟延提供劳务的违约金。
3. 甲方未按约定提供工作条件：认定甲方违约，应承担相应的违约责任。
4. 乙方未按约定保密：认定乙方违约，应承担保密违约责任。
5. 第三方中介未履行协调职责：认定第三方中介违约，应承担违约责任。
三、法律名词及解释：
1. 劳务用工：指乙方提供劳动力，由甲方支付报酬的行为。
2. 劳动合同：指甲方与乙方之间确立劳务关系的协议。
3. 违约金：指违约方按照合同约定向守约方支付的赔偿金。
4. 社会保险：指国家法律规定的为乙方提供的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5. 知识产权：指乙方在提供劳务过程中创造的具有独创性的成果。
6. 不可抗力：指不能预见、不能避免并且不能克服的客观情况。
四、执行中遇到的问题及解决办法：
1. 劳务内容不明确：提前明确劳务内容，签订书面补充协议。
2. 报酬支付纠纷：按照合同约定及时支付劳务报酬，如有争议，协商解决。
3. 工作条件不符合约定：甲方应及时提供符合约定的工作条件，乙方有权提出改善要求。
4. 保密信息泄露：乙方应严格遵守保密协议，如有泄露，应承担相应责任。
5. 第三方中介不履行协调职责：双方可协商更换中介，或依法向中介所在地人民法院提起诉讼。
五、所有应用场景：
1. 甲方为乙方提供工作任务。
2. 乙方按照甲方要求提供劳务。
3. 甲方支付乙方劳务报酬。
4. 甲方提供符合约定的工作条件。
5. 乙方遵守保密协议，保护甲方商业秘密。
6. 第三方中介协调甲方与乙方的合同履行。
7. 合同履行过程中发生争议，协商解决或依法提起诉讼。