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岗位描述咖啡厅主管模板.doc

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岗位描述咖啡厅主管 3 资料内容仅供参考,如有不当或者侵权,请联系本人改正或者删除。 岗位描述 咖啡厅主管 岗位名称: 咖啡厅主管 直接上级: 西餐餐厅经理 直接下属: 服务领班、 侍酒员 本职工作: 为顾客提供简便西餐服务。 直接责任: 1. 参加西餐餐厅例会, 每天召开餐前会, 安排当日工作重点, 及时传达上级指示。 2. 按工作程序做好与各西餐餐厅及厨房、 饮料部关系, 及时对部门间争议提出界定要求。 3. 按月制订咖啡厅经营目标和工作计划, 报批经过后执行。 4. 制订服务领班, 侍酒员岗位描述, 界定其工作范围。 5. 巡视、 监督、 检查咖啡厅所属员工的各项工作。 6. 定期听取服务领班和侍酒员的述职, 并对其做出工作评定。 7. 根据工作需要调配服务领班和侍酒员工作岗位, 报西餐餐厅经理批准执行。 8. 掌握咖啡厅工作情况和有关数据。 9. 搞好客人关系, 处理顾客投诉。 10. 填写服务领班和侍酒员过失单和奖励单, 按程序执行奖惩。 11. 定期向西餐餐厅经理述职。 12. 及时解决下级工作争议。 13. 关心咖啡厅所属员工的思想、 工作和生活。 领导责任: 1. 对咖啡厅工作目标的完成负责。 2. 对咖啡厅所属员工的工作质量的后果负责。 3. 对咖啡厅所属员工的仪表及咖啡厅卫生负责。 4. 对咖啡厅给饭店造成的影响负责。 5. 对咖啡厅工作流程和规章制度的执行情况负责。 6. 对咖啡厅所掌管的饭店秘密的安全负责。 主要权力: 1. 对咖啡厅所属员工工作有指挥权。 2. 对咖啡厅所属员工工作有监督、 检查和考核权。 3. 对咖啡厅员工的岗位调整和奖惩有建议权。 4. 对咖啡厅员工工作争议有裁决权。 管辖范围: 1. 咖啡厅所属员工。 2. 咖啡厅所属办公场所及办公设施、 设备。 3. 咖啡厅卫生责任区。 素质要求:
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