工资集体协商要约书(范本).doc

工资集体协商要约书范本 _(企业/企业工会)： 为构建和谐劳作关系,维护企业和职工双方合法权益,促进企业继续健康发展,依据劳作法、劳作合同法、工会法、集体合同规定、工资集体协商试行办法等规定,依据当地经济增长水平、物价水平、平均工资等因素,结合当地企业工资指导线、劳作力市场工资指导价位等信息,我方拟同你方就_年度职工工资等问题进行集体协商。 为使本次协商顺利进行,提出如下建议： 一、本次协商的主要内容 企业工资分配制度、(职位)工种工资标准和分配关系 企业职工工资总额、工资水平、分配形式和调整幅度 企业职工工资发放时间和支付办法 企业职工奖金、津贴、补贴发放标准和办法 加班工资、节假日、年休假婚假、丧假、产假、看护假等期间工资待遇及参加社会活动等特别状况下的工资待遇 与劳作报酬相关的工作时间、劳作安全卫生、劳作保护和企业奖惩制度等内容; 变更工资协商内容的条件、程序及责任 职工福利以及其他有关事项 双方必须协商的与工资有关的其它问题_。 二、确定双方协商代表 按照国家和省的有关规定,建议双方各选派_名协商代表。 我方首席代表为 ,其他代表为_。 请你方提供协商代表名单,在对本要约作出回应时书面通知我方,以便做好协商前的沟通准备工作。 三、本次协商的时间、地点 1.时间：建议定于_年_月_日进行首轮协商,并依据协商进展确定下轮协商时间,但最后一轮协商时间不宜超过_年_月_日。 2.地点：建议此次协商在_进行。 四、本次协商必须你方提供的企业上年度材料 资产负债表 利润表 现金流量表 职工工资总额和平均工资统计表 履行工资集体合同状况的报告 必须你方提供的其它材料_。 请你方于20日内书面回应我方要约。 (企业/企业工会)盖章 _年_月_日