新版煤矿安全举报制度(2篇).docx

新版煤矿安全举报制度
第一条为了加强群众监督，鼓励举报重大安全生产隐患和违法行为，有利于及时发现并排除隐患，制止和惩处违法行为，依据《中华人民共和国安全生产法》、《关于预防煤矿生产安全事故的特别规定》（第 号令）等法律、法规和上级有关规定，特制定本制度。
第二条任何单位和个人有权对其发现的重大安全生产隐患和有关安全生产的违法违规行为向矿调度室和安检科举报。举报电话60、61。
第三条受理的举报经调查属实的，由矿安检部门依据相关规定对责任单位和责任人进行处理，并对举报有功人员进行保密，防止举报人受到打击报复。对举报人员的奖励金额依据举报的重大安全生产隐患或安全生产违法违规行为的严重程度，经安全矿长、矿长批准后给予适当奖励。
第四条举报有下列情形之一，经核查属实的，给予举报人奖励
（一）举报瓦斯检查员脱岗、弄虚作假、空班漏检造成瓦斯超限的直接责任者。
（二）举报擅自停风停电、敞开风门不关、损坏通风设施、安全仪器者。
（三）举报瓦斯超限不停电、不撤人、强行生产的责任者。
（四）举报通风设施、无措施调整通风系统，巷道贯通后不及时调整通风系统，造成大面积瓦斯超限的责任者。
（五）举报机电设备失爆或甩掉漏电保护的。
（六）举报超前钻探不按规定施工，超前距不符合矿相关规定的。
（七）举报工作面控顶距超过作业规程规定，空顶作业的。
（八）举报隐瞒生产安全伤亡事故的。
（九）举报违规违法组织生产的。
（十）举报其它事故，经矿认定为重大事故隐患或违法违规行为的。
第五条矿调度室、安检科值班人员认真接听举报电话并做好记录，安检科负责核查、督办、确认举报事项，确保每一次举报得到及时办理，促进安全生产。
第六条举报人可以采取书信、电话等方式举报。
举报人举报的事项应当客观真实，对其提供材料内容的真实性负责，不得捏造、歪曲事实，不得诬告、陷害他人。
第七条多人多次举报同一事项的，给予实名举报的最先举报人一次性奖励。
多人联名举报同一事项的，奖励可以平均分配，由第一署名人或者第一署名人书面委托的其他署名人领取。
举报人接到领奖通知后，凭举报人有效证件到安检科领取奖金，逾期未领者视为自动放弃。
第八条矿相关部门应当依法保护举报人的合法权益并为其保密。举报人要求答复的，应当及时将核查处理的结果用适当方式向举报人反馈，并依法保护举报人的合法权益不受侵害，对于因举报人按程序举报事实属实，单位或个人对举报人打击报复的，由矿保卫严肃追究责任。
新版煤矿安全举报制度（二）
1. 消防中控室为本公司重点部位，本部门工作人员在工作中要坚守岗位，不得擅离职守，认真负责，严格落实规章制度，确保不发生责任事故。
2. 熟知设备的操作程序和报告制度，经常检查设备的运行状况，确保设备处在良好状态。发现异常现象及时报告并采取相应措施，确保设备正常运行。
3. 熟练使用消防器材，掌握必要的消防知识和技能，经常性地检查消防器材（探火管），保持清洁有效。
4. 认真按制度交接班，做好各项登记记录，以备检查。
5. 无关人员不得进入中控室，因工作需要进入者，要进行登记。工作人员不得在岗位上会客，不得存放易燃易爆危险品，不得为他人代存物品。
6. 外单位参观要经安保科同意，并在牵头单位和保卫人员的陪同下方可接待。
以上条款单位每位工作人员必须严格遵守，认真执行。违反者按规定进行教育并视情节按绩效考核。