中级工程师聘用协议书(标准).doc

中级工程师聘用协议书(标准)
依据《中华人民共和国民法典》及其它相关法律、法规的规定，甲乙双方本着友好协商，互惠互利的原则，达成以下协议，并共同遵照执行。
第一条本合同当事人
甲方：____________联系 ：____________
办公地址：____________
乙方：____________联系 ：____________
身份证号：____________收件地址：____________
开户银行及账号：____________
第二条聘用内容及聘用期
一、因甲方公司业务发展必须要，必须聘用中级工程师，乙方持有中级工程师执业资格证书，其具备中级工程师职位任职资格。经甲、乙双方友好协商，甲方同意聘用乙方，乙方同意中级工程师证书在甲方单位使用，并达成如下协议：
1________年。
第三条聘用待遇及支付方式一、甲方一次性支付给乙方1________年的工资(税后)，共计人民币：____________元整。(￥____________元)。
二、支付方式为银行转账(税后金额)。甲方收到乙方有效资料并录入系统后支付一半费用：___________，主管部门审核通过后付清余下费用：____________。
第四条甲乙双方的权利与义务
一、乙方授权甲方使用乙方的证书、和相关文件用于甲方公司的企业资质及________年检方面，不得用于其他用途，否则由此出现的任何责任均由甲方全部承当。
二、乙方只是将中级工程师证书放在甲方使用，本人不必须要到甲方所在地工作，乙方不承当甲方的任何工程项目的责任，并不承当任何由此引起的法律责任和费用。
三、合同期间，除非甲乙双方另有约定，在未通过乙方授权的状况下，甲方不得擅自使用乙方材料,不得外借其它单位。否则，由此出现的任何后果与责任均由甲方全部承当。
四、乙方不得将自己的相关材料提供给除甲方以外的第三方使用。否则，由此出现的任何后果与责任均由乙方全部承当。五、乙方保证身份证信息录入甲方为唯一录入单位，如乙方身份证信息不能被甲方读取录入时，甲方有权追回发放职称津贴并有权追究乙方的责任。
第五条办理所必须证件
一、乙方应向甲方提供以下证件以供办理手续
1、
2、职称证、毕业证、身份证、评审表原件，批文原件(如有便提供)(身份证、毕业证、评审表、批文审核后退还乙方，职称证书留在甲方);一寸彩色照片4张提供原件。
第六条相关证书保管
一、完成注册后，乙方同意将中级工程师证书交由甲方保管，甲方应妥善保管职称证书原件。
二、协议到期后，甲方所代管一切材料于解除协议当日退还乙方。以上原件全部归还。
第七条关于双方权利义务其他约定
一、在甲方办理资质注册、资质年检及建设行政主管部门的检查时，乙方应配合甲方及时提供有关证件及文件。如因乙方不能提供相关证实文件等原因，造成甲方资质年检未通过，资质降级或资质吊销等状况，乙方应退还当年聘用工资。如甲方必须要乙方到甲方所在地配合检查，乙方有义务配合甲方提供资料，假设必须要本人亲自到场(费用由甲方承当)，乙方有义务配合甲方，但甲方应提前10个工作日以 或电子邮件等方式通知乙方。
第八条解聘
一、在合同有效期内，如甲乙双方必须要变更合同，应本着互相支持与理解的原则，提前一个月通知对方，以便另一方做好工作安排。
二、在合同有效期内，甲乙双方不得擅自单方解除协议，如因此造成损失，由擅自解除协议一方负责。如果非因甲方原因乙方要求提前终止合同，必须征得甲方同意，并退还甲方未到期聘用工资，不够一个月按一个月算。
如因甲方的原因导致本合同不能持续履行，乙方无必须返还甲方所付聘用工资。
三、以下状况下，甲方有权提前解除合同：
1、乙方提供虚假证件;
2、乙方原因注册不成功;
3、乙方有其他违约行为。
四、以下状况下，乙方有权提前解除合同：
1.甲方不能按期支付工资;
2、甲方有其它违约行为。
第九条违约责任
一、如因甲方原因，发生乙方在聘用期满后无法将中级工程师资格注销或注册到其他公司，甲方应向乙方支付违约金人民币：___________________元整(￥______________元)，并按人民币_______元/工作日的滞纳金计算，自本合同期满之第二日起算至实际协助乙方办理注销或变更注册之________日(含)止。
聘用期满后如因乙方个人原因造成无法转注册，甲方不承当任何责任。
二、如因甲方原因发生乙方的证件丢失，甲方应负责为乙方挂失和补办，费用由甲方承当。
1、因乙方自身原因导致证书等相关材料的丢失或损毁，甲方不承当任何责任。
2、假设职称证书、毕业证(原件)无法补办，丢失损毁，甲方应赔付乙方每个证件人民币_______元(大写：____________元整);如因乙方自身原因造成不良后果，甲方概不负责。
三、如因甲方的原因导致本合同不能持续履行，乙方无必须返还甲方所付聘用工资。
四、乙方应在本合同期满后才可以注销或变更注册，如果非因甲方原因乙方要求提前中止合同，则乙方应退还甲方未到期聘用工资，不够一个月按一个月算，且赔付甲方违约金人民币一千元整(￥元)。乙方进行赔偿后，甲方应退还乙方所有材料。
第十条附加
1、本合同期满前二个月，如果双方有意持续合作，应重新签订聘用合同，具体条件由双方另行商量;如果不能持续合作，甲方应返还乙方留存在甲方处的所有证实文件。
2、本协议自签字日起正式生效，期满自动失效。本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。
3、双方在履行本合同过程中应诚信守信，其他未尽事宜，由甲乙双方协商解决。如执行本合同发生纠纷，应当协商解决，协商不成的，将由乙方所在地的人民法院对双方争议进行裁决。
4、如因本协议签订后的国家法律法规、政策或行业规定，造成本协议不能履行或出现前述事由，双方均不承当责任。
5、其他未尽事宜，由甲乙双方友好协商解决。
甲方：____________(盖章)乙方：____________
法人代表：____________(签字)
签订日期：________________