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医学生临床实习量化管理模式初探.doc

1、如有你有帮助,请购买下载,谢谢! 医学生临床实习量化管理模式初探 【关键词】 学生 医科 临床教学 量化管理 临床实习 临床实习是医学生专业学习中的一个非常重要的环节, 也是医学 生实现由理论向实践跨越的一个重要阶段。为了加强临床实习管理, 我院从 2004 年开始试行对医学生临床实习进行以量化考核为主的量 化管理,收到良好效果,现报告如下。 1对象 入选的调查者为 2004 年在我院实习的临床医学(本科) ~2006 专业学生 192 其中男生 106 女生 86 学制 5年,均来自广

2、 人, 人, 人, 西区内各高等医学院校,实习时间为 10 个月。 2方法 2.1 岗前培训 实习生到院后,均要进行为期一周的岗前培训,除了学习医 院有关管理规章制度和卫生法规外,详细介绍量化考核的具体方法并 给每个实习小组发一份量化细则,要求每一个实习生必须认真领会其 内容,密切配合,保证量化管理能顺利进行。 2.2 考核内容和方式 考核的科目主要有内科、外科、妇产科和儿科等,考核以实 习小组为单位,一般在该科目各亚科全部轮转结束后进行(各亚科不 另外考核)

3、 考核小组成员由教务部、学科教学秘书和带教医生等相关 。 人员组成。量化考核的指标有: 2.2.1 理论考试 1页 如有你有帮助,请购买下载,谢谢! 建立题库,采取标准化笔试进行,内容主要是"医师三基知 识"和教材相关内容,侧重于专业技能知识方面的题型,主要考查学 生对常见多发病的诊断和处理的基本技能,根据实际情况,在知识难 度方面与国家执业考试相比可适当降低。 2.2.2 现场技能操作 由带教老师组织本科室住院医师职称以上人员对学生进行现 场考核,内科和儿

4、科主要考核学生的病历采集、体格检查等,外科和 妇产科主要考核学生无菌操作、体格检查、产前检查和基本诊疗技术 (如腰穿术、清创术)等。 2.2.3 违规记录 由带教老师或教学秘书负责对学生的旷工、无故不参加学术 活动、操作失误等违规现象进行记录。 2.2.4文件书写 医疗 由于目前医疗纠纷的增多,我院对实习生书写的病历已经不 纳入病案管理。但要求学生每个大科必须完成 1 2篇的大病历书写, ~ 交教务部检查评分。 3评定方法和结果 3.1习成绩评分方法 实

5、采取综合评分的方法进行评定,其中理论考试占 40% ,技能 操作占 50% ,违规记录和医疗文件书写占 10% 90 。³ 分为优秀,80 ~ 89 分为良好,7079 ~ 分为合格,£69 分为不合格。如有由于学生严 重违规而导致较大医疗事故或医疗纠纷的,该科目成绩为不合格。实 2页 如有你有帮助,请购买下载,谢谢! 习结束后,取四大科目的考核平均分作为学生的实习总评成绩。 3.2 结果 2004 年的临床实习量化管理,成效显著,90% ~2006 以上学 生的实习成绩均达

6、优秀,见表 1 。表 1学生实习成绩评定分布(略) 4体会 4.1 量化管理能规范教学行为,提高临床教学质量 历年来,由于重临床轻教学的思想影响,从医院的管理层到 临床一线的带教医生,对临床教学重视不足,往往把带教作为一种负 担,不少教学医院对实习生的管理多流于形式,在考核中往往仅凭带 教老师和管理人员的一纸鉴定而应付了之,学生不分优劣,一律评 "优" 缺乏对教与学进行客观的评价,不利于医学人才的培养。量 , 化管理是用数据和事实来判断质量的一种科学的标准化管理方法,量 化指标的确立,

7、有利于客观评价质量的优劣[1。一方面,通过量化 ] 管理,明确了教与学的目标,以客观的指标进行量化,改变了学生实 习的盲目性,转变了学生得过且过的思想和态度,而且,在考核中, 我们以技能考核为重点,加强学生实践能力的培养,符合临床教学的 目标和要求,同时,采取灵活多样的考核形式,如现场技能操作采取 模拟国家医师执业技能考试的形式进行,为学生适应毕业后的全国执 业考试打下基础,因而多数学生是比较乐于接受的;另一方面,带教 教师通过对教学量化指标的了解,明确了临床带教的任务,能对学生 在本科室实习时提出明确要求,并能在临床带教过程中有意识地给予 强化,也会促使带教教师不断学习,不断总结经验,教学意识和能力 3页

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