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学校办公室学期工作参考计划.doc

1、学校办公室学期工作参考计划   1.及时收发书面和网上文件,并交校长批阅,依照校长的批阅意见,转达给相关处室办理或通知相关老师。   2.及时向县教委和其他上级部门上报各类学校的工作材料。   3.及时出好会议通知、工作安排通知、节假日放假安排等通知。   4.做好学校行政会议、老师会议和其它重要会议的记录工作。   5.负责起草并拟定好学校各种规划、打算、决议、总结、通知、通告等。   6.安排好学校每周及节、假日的行政值班工作。   7.治理好学校印章,实事求是地开具各类证明和学校正外介绍信。   8.进一步加强办公用品治理,以及来人来客的接待工作。   9.涵接好学校与

2、其他单位及部门的工作,促进学校方方面面工作的顺利开展。   10.加大学校的宣传报道,扩大学校的妨碍力和知明度,为学校开展营建一个良好的气氛。   学校办公室学期工作打算3   本年度办公室将在校长室的领导下以学校总体工作目的为中心,在广大教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能,当好校长行政助手,认真协调好各处室关系,做好人事效劳、档案效劳、行政效劳等工作,本年度将努力做好以下几个方面的工作。   一、行政工作:   1、加强政务工作。努力做好学校日常行政治理工作,及时精确地做好上传下达、沟通协调工作,保证学校政令畅通,使学校各项工作快捷高效。

3、  2、加强教职工严格考勤治理,认真统计,落实奖惩,调动广大教职工工作用心性,把出勤与有效工作相结合。   3、树立效劳认识,公正公平地做好各项人事工作,配合校长室做好教职工绩效考核、、接着教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。   4、做好档案的搜集、整理和使用工作,科学治理档案,提高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的治理。   5、做好文秘工作,标准来往文件的接收、发放、传阅及立卷、归档等一系列治理工作。并按校领导要求做好文件起草及总结、汇报和打算等撰写工作。   6、做好各种会议和活动的通知和组织和记录等工作。   7、认真做好学校XX年大事记整理工作。   

4、8、保管和使用好学校印章、介绍信和证明等治理工作。   9、做好来信、来访、外调及校领导交办的各项临时性工作,做好各类统计报表工作。   10、拓展渠道,加强对学校的宣传工作。充分利用淮上教育和报刊、杂志、网络宣传学校,努力扩大学校在社会上的妨碍,提高学校知名度,促进社会和家长对学校的理解,加强办学的信誉度。   11、当好校长的行政助手。协调各处室、年级组工作,及时向校长反应;注重加强对外联络与接待工作,搞做好校务公开工作;搞好信访工作及时处理家长群众来信;关怀离退休老师,做好相应工作。   12、与各部门协调做好其它各项工作。   二、党务工作:   1.加强学习,协助学校党支

5、部开展党员思想教育学习活动,进一步强化教职工思想政治工作,加强师德师风建立,加强党风廉政建立。   2.协助党支部做好党员治理与党费收缴工作,做好XX年党员开展工作。   3.接着做好校务公开工作,并坚持做好公示制度。   三、详细工作安排:   元月份:   1.老师年度考核及结果上报。   2.收齐学校各部门工作总结。   3.文档及材料整理。   4、制定完毕工作安排。   5、增加薪级工资、教龄进档办理。   6、召开师德主题教育活动发动会。   7、召开新年茶话会。   2月份:   1.拟定工作打算。   2.行政值周安排。   3.老师根本情况信息搜

6、集、整理,输入电脑。   4.催促、收齐学校各部门工作打算。   5.工资变动办理,教职工工资档案填写。   6、开展师德教育主题活动,收缴材料。   7、制定、公布XX年度学校工作打算。   8、制定落实各部门目的职责书。   3月份:   1.教职工通讯录打印。   2.建立教职工专项人事档案。   3、师德教育活动评比。   4、制定读书打算。   4月份:   1、开展系列读书活动。   2、学校档案材料系统整理   3、法人年审。   5月份:   1、读书活动评比总结。   2、劳动年审。   3、制定完毕工作安排。   4、师生意见反应及测评

7、工作。   6月份:   1、上半年出勤统计。   2、本年度职评老师统计。   3、编写上半年大事记。   4、配合做好中考工作。   5、催促、收缴各部门工作总结。   6、撰写上半年工作总结及下半年谋划。   7、收缴、审验校本培训报告册。   7-8月份:   1、送审校本培训报告册。   2、老师半年度绩效考核。   3、文档及材料整理。   4、安排接着教育工作。   5.催促、收齐学校各部门工作打算   9月份:   1.制定工作打算   2.行政值周安排。   3.老师根本情况信息搜集、整理,输入电脑。   4.组织开学相关工作。   5、教职工调入、调出手续办理。   10月份:   1.整理各项材料。   2.老师职称材料学校初审。   3、职评材料上交。   11月份:   1.人事年报预备工作   2.工资年报预备工作   3、学校档案材料系统整理   12月份:   1.人事材料,工资信息材料处理上报。   2.师生意见反应及测评工作。   3、催促各部门撰写XX年工作总结及XX年工作打算。   4、撰写XX年度学校工作总结和XX年度工作打算。   5、做好年终考核工作。   6、做好教职工增加薪级工资、教龄进档、填写工资档案等工作。   7、编写学校大事记。

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