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档案管理、办公场地申请规章制度条例 .docx

1、档案管理、办公场地申请制度条例 办公用品管理条例 1目的 为加强办公用品管理工作,规范办公用品的使用特制定本规定。2适用范围 公司内所有部门办公用品的采购、领用及维修等管理。3分类 办公用品分为消耗品和耐用品二类。 3.1消耗品 具体包括以下物品: a类(办公文具类)。铅笔、原珠笔、刀片、胶水、胶带、回形针、图钉、大头针、橡皮、钉书针、修正液、墨水、笔记本、帐薄、文件袋、标签、活面夹、复写纸、复印纸、打印纸、传真纸等。 b类(耗材类)。空调、打印机、复印机、电话、传真机等非消耗品因正常磨损

2、需更换的配件、耗材等。 3.2耐用品 具体包括以下类: a类(办公文具类):剪刀、裁纸刀、美工刀、钢笔、订书机、打孔机、打码机、文件夹、计算器、文件资料箱、直尺、三角尺、丁字尺、图板、钢卷尺、 第1页共8页皮尺、电脑优盘等。 b类(家用电器)。空调、影音器材(电视机、影碟机、录音笔、音响)、厨房用具(冰箱、微波炉、饮水机)等。 c类(家私):办公桌、办公椅、文件柜、电视柜、保险柜、沙发等。d类(办公设备):台式电脑、笔记本电脑、通讯设备(传真机、电话机)、一体机、电脑外设(扫描仪、投影仪、打印机等)、摄像器材等。

3、 e类(其他)。工程仪器、工程设备、健身器材等。4职责与权限 hr行政部是办公用品的管理部门。 办公用品管理员:负责办公用品的采购、验收、保管、登记、统计、编号等工作; 行政主管:采购相关审批; 部门主管:负责办公用品采购的审核; it部。负责对it相关设备采购的审核、询价、采购、验收及管理。5办公用品采购 对于消耗品与耗材公司会有适量的备存,办公用品管理员必须控制好库存比例,原则上每月库存量应控制在当月申购量的20%以内。 5.1采购流程 第2页共8页5.1.1每月第一周由办公用品管理员根据上月

4、使用后实际库存量填写需采购物品名及采购数量提交行政主管审批(具体表见《办公用品月采购审批表》)。 5.1.2行政主管审批后,由办公用品管理员负责实施采购。 5.1.3采购后由验收人员负责对采购物品的清点、验收,办公用品管理员做好相应的登记入库工作。 5.1.4办公用品管理员须建立办公用品进﹨销﹨存台账,严格管理和发放办公用品。 5.1.5办公用品管理员每月底对公司库存的办公用品进行盘点,保证办公用品帐、物相符,同时编制办公用品库存盘报表报部门负责人。hr行政部可根据库存情况调整次月的申购计划,以确保公司适当比例的库存量。 5.1.6单

5、价超过500的需填写《物资采购申请单》,由部门主管审核后,交hr行政部(上海团队还需roger)批准后予以采购。 5.1.7涉及单价超过500元以上的消耗品的采购,应先进行询价、比价、议价,并把询价情况如实记录在《物资采购申请单》中,并将最终议定价格呈报相关技术部门与行政主管同意后,方可实施采购任务。 5.1.8采购后由验收人员(如有it相关设备则需由it部门一起)负责清点验收实物数量、发票及相关附属品(包括使用说明书、保修卡、合格证、相关配件等),确保质量合格方可付款。 第3页共8页5.1.9采购物品由hr行政部统一编号,b、c、e类由hr行政部统计入库,

6、d类由it部统计入库并统一编写物品编号,入库时需填写入库单。 5.2供应商及采购价格选定 5.2.1办公用品凡是能够在大型办公用品供货商采购的一般在供货商采购。 5.2.2对于it设备,由it部及hr行政部选定几家供应商“按照货比三家”的原则进行采购。 5.2.3各部门未经hr行政部审批、验收、入库私自申购的办公用品,财务部原则上不予报销,耐用品c、d类物品需附《物资采购申请单》进行报销。6领用管理6.1消耗品的领用 6.1.1员工每月领用消耗品a类及耐用品a类时,须到办公用品管理员处如实登记,由办公用品管理员发放所需物品(耐用品a类

7、需以旧换新)。员工应妥善保管好自己的办公用品。 6.1.2员工申领的消耗品a类及耐用品a类若发现有质量问题而不能使用的,两天内可到办公用品管理员处换取。 6.2耐用品的领用 6.2.1耐用品入库后,如需领用b、c、d类用品,申领人填写《办公用品领用表》由主管签字确认后到hr行政部领取。 第4页共8页6.2.2耐用品贯彻“谁用,谁管”的原则,无特殊情况耐用品由申领人保管使用,不可对耐用品进行随意拆装(it设备在无人使用的情况下由it部门负责保管)。 6.2.3如因个人因素或因个人保管不当,造成耐用口损伤或丢失的,耐用品保管使用人需照价赔

8、偿。7移交和赔偿7.1移交7.1.1人员调动 调动人员办公用品金额在500元以上的需填写《办公用品转移单》由原部门主管及接收部门主管确认后,交hr行政部报备,手续完成后方可转移物品。 7.1.2人员离职 离职时应将所领用办公用品一并归还,未办理移交手续或移交不全的,将按未移交物品价值等价赔偿。 7.2赔偿 由于下列主观原因发生事故,造成办公用品的损失,按物品价值等价赔偿,如有特殊情况可根据事故原因酌情处理。 7.2.1不遵守操作规程或不按规定要求导致办公用品损失或丢失的; 7.2.2未经批准,擅自动用拆改办公设

9、备和物品的; 第5页共8页7.2.3由于其他不遵守规章制度等主观原因造成办公用品损失、丢失的; 7.2.4公物私用造成损失、丢失的。8维修与报废8.1维修 员工在使用耐用品(b类、c类、d类、e类)时,发现问题故障应及时向hr行政部或it部报修,由hr行政部或it部统一安排维修。 8.2报废 耐用品(b类、c类、d类、e类)因破损或其他原因不能再使用的,使用人应填写《报废物品申请单》,由部门主管审核(it相关设备需由it部门负责人同时验证审批)后,报hr行政部批准方可报废,如申请报废物品单价高于2000元则需经财务部审批,提出处置结果

10、后经相关部门认同后方可报废。9登记 耐用品办公用品(b类、c类、d类、e类)hr行政部要建立办公用品登记,同时编制统一的编码。 9.1编码的组成:sh—dd—bbb—ccc:(公司-购买年份-类别细分-产品序号)9.2类别细分: 9.2.1家用电器类: 第6页共8页b01:空调;b02:电视机;b03:影音器材;b04:厨房用具; 9.2.2办公家具类: c01:办公桌;c02:办公椅;c03:文件柜;c04:高矮柜;c05:电视柜;c06:保险柜;c07:沙发;c08:茶几;c09:会议桌; 9.2.3办公设

11、备类: d01:电脑主机;d02:电脑显示器;d03:笔记本电脑;d04:通讯设备(传真机、电话机);d05:一体机;d06:电脑外设;d07:摄象器材;d08:其他it相关设备; 9.2.4其他 e01:工程仪器;e02:工程设备;e03:健身器材 9.3产品序号:b、c类由hr行政部统一编写,d类由it部统一编写; 如。sh-11-c01-001就代表这张办公桌上海团队2011购入的。10其他 10.1本规定解释权归属hr行政部。 10.2根据情况的变化相关标准如有所调整,会及时发布更新通知。办公用品管理附件: 1、《办公用品月采购审批表》 2、《办公用品领用表》 第7页共8页 3、《办公用品转移单》 4、《报废物品申请单》 5、《物资采购申请表》 第8页共8页

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