ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:1 ,大小:22.54KB ,
资源ID:4112471      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/4112471.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(教师廉政风险一览表.doc)为本站上传会员【人****来】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

教师廉政风险一览表.doc

1、攀枝花市第六中学廉政风险识别、防控措施一览表 攀枝花市第六中学 责任人 职务 教师 一 岗 双 责 岗位职责 1、认真完成自己所任学科的教育教学工作。 2、遵守宪法、法律和职业道德,为人师表;关心、爱护全体学生,尊重学生人格,促进学生在品德、智力、体质等方面全面发展; 3、不断提高思想政治觉悟和教育教学业务水平。 廉政职责 1、不利用职务之便,向学生家长伸手吃、拿、卡、要,谋取个人私利. 2、不私自组织学生购教辅、学习资料,不从地下渠道进书购书. 3、与同事密切协作,不扯皮推诿,要提高办事效率,推进教育教学工作的顺利进行,实现学校教育管理目标。 风险类别

2、 风险点 自我防控措施 风险评估(级别) 岗位职责风险 1、在教学过程中,可能存在为学生另外征订学习资料的可能性。 2、对待学生中,可能存在私心,有所袒护. 3、逢年过节存在接受家长礼品或钱物的可能,平时存在利用职务之便请家长办事的可能. 4、担任班主任工作,有可能挪用班费。 5、在班级管理中,可能有以罚款来代替对学生的思想教育。 1、在教学过程中,坚决不为学生另外征订学习资料。 2、在教育教学中,公平公正地对待每位学生,无偏袒,无私心。 3、坚决不收家长的任何钱物,不利用利用职务之便请家长为自己办私事. 4、公开接受民主监督,广泛听取意见。 二级风险 业务流程风险

3、 为了能让教师给孩子多些照顾和关心,家长会赠送礼物或礼金;教师在业余时间,进行有偿家教.因为责任心不够,审查不严,监管不利,导致有损师德的现象发生. 合理、科学制定师德考核指标,公开接受民主监督,广泛听取意见.不断提高自身的师德修养,完善机制。 三级风险 制度机制风险 因个人亲疏关系等原因管理不严,监管不一,偏袒照顾。因制度、机制不健全,导致管理中出现漏洞。 制定并不断完善学校量化制度,强化监管机制。不断提高完善制度,优化机制的意识,并积极落实实行。 三级风险 外部环境风险 因一定的利益关系,接受馈赠,提供方便.教师因学习、领会不深入、不深刻,导致行为有偏差。 严格按规章制度程序办事。不断加强学习、宣传、监管,形成良好的氛围. 三级风险 责任人签字:攀枝花市第六中学廉政风险防范管理工作领导小组2011 年 7 月 11 日

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服