ImageVerifierCode 换一换
格式:DOC , 页数:4 ,大小:22.50KB ,
资源ID:3919102      下载积分:5 金币
快捷注册下载
登录下载
邮箱/手机:
温馨提示:
快捷下载时,用户名和密码都是您填写的邮箱或者手机号,方便查询和重复下载(系统自动生成)。 如填写123,账号就是123,密码也是123。
特别说明:
请自助下载,系统不会自动发送文件的哦; 如果您已付费,想二次下载,请登录后访问:我的下载记录
支付方式: 支付宝    微信支付   
验证码:   换一换

开通VIP
 

温馨提示:由于个人手机设置不同,如果发现不能下载,请复制以下地址【https://www.zixin.com.cn/docdown/3919102.html】到电脑端继续下载(重复下载【60天内】不扣币)。

已注册用户请登录:
账号:
密码:
验证码:   换一换
  忘记密码?
三方登录: 微信登录   QQ登录  

开通VIP折扣优惠下载文档

            查看会员权益                  [ 下载后找不到文档?]

填表反馈(24小时):  下载求助     关注领币    退款申请

开具发票请登录PC端进行申请

   平台协调中心        【在线客服】        免费申请共赢上传

权利声明

1、咨信平台为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,收益归上传人(含作者)所有;本站仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。所展示的作品文档包括内容和图片全部来源于网络用户和作者上传投稿,我们不确定上传用户享有完全著作权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果侵犯了您的版权、权益或隐私,请联系我们,核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
2、文档的总页数、文档格式和文档大小以系统显示为准(内容中显示的页数不一定正确),网站客服只以系统显示的页数、文件格式、文档大小作为仲裁依据,个别因单元格分列造成显示页码不一将协商解决,平台无法对文档的真实性、完整性、权威性、准确性、专业性及其观点立场做任何保证或承诺,下载前须认真查看,确认无误后再购买,务必慎重购买;若有违法违纪将进行移交司法处理,若涉侵权平台将进行基本处罚并下架。
3、本站所有内容均由用户上传,付费前请自行鉴别,如您付费,意味着您已接受本站规则且自行承担风险,本站不进行额外附加服务,虚拟产品一经售出概不退款(未进行购买下载可退充值款),文档一经付费(服务费)、不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
4、如你看到网页展示的文档有www.zixin.com.cn水印,是因预览和防盗链等技术需要对页面进行转换压缩成图而已,我们并不对上传的文档进行任何编辑或修改,文档下载后都不会有水印标识(原文档上传前个别存留的除外),下载后原文更清晰;试题试卷类文档,如果标题没有明确说明有答案则都视为没有答案,请知晓;PPT和DOC文档可被视为“模板”,允许上传人保留章节、目录结构的情况下删减部份的内容;PDF文档不管是原文档转换或图片扫描而得,本站不作要求视为允许,下载前可先查看【教您几个在下载文档中可以更好的避免被坑】。
5、本文档所展示的图片、画像、字体、音乐的版权可能需版权方额外授权,请谨慎使用;网站提供的党政主题相关内容(国旗、国徽、党徽--等)目的在于配合国家政策宣传,仅限个人学习分享使用,禁止用于任何广告和商用目的。
6、文档遇到问题,请及时联系平台进行协调解决,联系【微信客服】、【QQ客服】,若有其他问题请点击或扫码反馈【服务填表】;文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“【版权申诉】”,意见反馈和侵权处理邮箱:1219186828@qq.com;也可以拔打客服电话:0574-28810668;投诉电话:18658249818。

注意事项

本文(主管分享记录如何有效把握工作时间和资源教程文件.doc)为本站上传会员【天****】主动上传,咨信网仅是提供信息存储空间和展示预览,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容不做任何修改或编辑。 若此文所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知咨信网(发送邮件至1219186828@qq.com、拔打电话4009-655-100或【 微信客服】、【 QQ客服】),核实后会尽快下架及时删除,并可随时和客服了解处理情况,尊重保护知识产权我们共同努力。
温馨提示:如果因为网速或其他原因下载失败请重新下载,重复下载【60天内】不扣币。 服务填表

主管分享记录如何有效把握工作时间和资源教程文件.doc

1、 主管分享记录如何有效把握工作时间和资源 精品文档 Kitty & Hammer Team主管管理问题分享会记录 时间:5月7日下午17:00-18:00 地点:会议室 与会者: Angela Christine Coco Charles Ella Jack Jessica Sissi Vicky,Maggie 分享主题: 如何有效把握工作时间和资源 分享者: Jessica 记录人: Jack 分享内容整理如下: 首先Jessica列举了我们在在工作中存在的种种不能有效把握时间和资源的表现 并总结了在职场中七大时间杀手 时间杀手一:不分轻重缓急 不

2、少人缺乏有条理的计划,结果用尽全力,却做不好每一件事,这是因为没有分清楚自己要做事的“轻重缓急”。光是建立工作待办事项的清单是不够的,必须弄清各项任务之间轻重缓急的关系,否则可能会延搁了真正要紧的事。 时间杀手二:电话与不速之客 电话所占去的时间是很难估算的,因为永远不知道对方会占用多久,也许一通电话,一个上午就泡汤了。有许多时间管理专家建议可以多利用语音留言的功能,过滤不必要的来电,或是长话短说,但我们这里可能实现不了,但是可以尽可能缩短与电话那头谈话的时间,及时做好记录以免遗忘。 时间杀手三:工作环境杂乱 据统计,办公桌杂乱或资料乱放,会让人平均每年多浪费掉6周的时间。要养成物归原

3、处的习惯,并且把搜集到的资料整理归档,别让文件泛滥,减少找寻文件的时间。 时间杀手四:不会说“ N o” 不善拒绝或是对别人要求模棱两可的回答也许就为自己无谓的时间消耗埋下了隐患,懂得拒绝、善于拒绝是一项重要的时间管理技巧。 时间杀手五:拖延的坏习惯 不少人不见棺材不落泪,习惯把事情积压到截止期限前才处理,最后不但未能如期完成,仓促下赶工的工作质量也常出现瑕疵。专家建议,应把计划切分为好几部分,个个击破。 时间杀手六:一次想做太多事 正所谓“贪多嚼不烂”,定任何目标时,都应衡量自己的资源与时间,不要一口气想要完成太多计划,到最后可能会处处落空。 时间杀手七:事必躬亲 在授权或与

4、他人合作之前,必须先想清楚可能的风险,选择适合的授权或合作对象,一旦决定以后,就不要再事事插手,如此不但打乱自己的时间规划,也会给伙伴不被信任的感觉。, 针对最后一条maggie举例本组的QA之前一直授权给戴波控制,这样节省了时间,也锻炼了员工,表示此方法很有效 Jessica的分享引起了主管们的广泛共鸣,尤其是ella和maggie发言积极 为了更有效的利用好工作时间和资源,Jessica给出了赢取时间的有效方式的13个有效方法,在此环节各位主管都有积极发言 1. 把该做的事依重要性排列,这件工作你可以在周末前一天晚上就安排妥当。俗话说:“豫则立、不豫则坏”凡事要把握先机。    

5、 2.每天早晨比规定时间早十五分钟或半个小时开始工作,这样,你非但立下好榜样,而且有时间在全天工作正式开始前,好好计划一下。     3.开始做一件工作前,应先准备好,把所有需要的资料、报告放在桌上,这样将免得你为寻找遗忘东西浪费时间。比如今天是数据分析会议,提前将数据资料准备就绪,以免临时慌乱中打印或整理数据。 4.利用电话、传真等一类的装备,能在电话中沟通,就无需四处寻找以节省时间。 Jack:可以将通讯录挂在面前 Jessica:总是喜欢到处找人,浪费时间 5.购买阅读各种书籍,尽可能吸收知识,这样可增进应变及处事能力从而减少时间浪费。 Vicky:平时多看书,提高自己的应

6、变和处事能力 6.把最困难(重要)的事搁在工作效率最高的时候做,例行公事应在精神较差的时候处理。 Jessica:上午听录音,下午分配名单,检查inbound,填写各种表格7在会议、讨论或重要谈话之后,立即将需要做的事情记录下来,这样虽事过境迁,但仍会记忆犹新,因为没有比忘记履行诺言更糟糕的事情。 Coco: jack没有忘记买奶茶 8.训练速读速记,如果阅读速度增快2-3倍,那么行事效率该有多高?书店或网络上都有增进这些能力的指导训练书籍。 李芳,ella:自爆擅长此事 9.不让闲聊浪费时间,对于那些上班时间东拉西扯的人知道,我们很愿意谈天,但却应在下班以后。 Jessi

7、ca,Maggie:喜欢谈论衣服,泡吧等事情,特别提到喜欢跟vicky聊天     10.琐事缠身时:务必果断地摆脱它们。尽快地把事做完,以便专心一致地处理重要或紧急的工作。口述琐事时,只要使别人知道你期待他们要做什么事就可以。    11.晚上看报读书:尽可能在晚上看报读书,而将一日之计的宝贵光阴,用在读信、看文件或思考业务状况上,这样将可使你每天工作更加顺利。     12适当的休息片刻,来杯咖啡、茶、冷钦,甚至只要在窗前伸个懒腰,就足够精神抖擞了。 13沉思:每天花片刻时间思索一下今天的工作,可寻求出各种增进工作方法及满意的灵感,受益匪浅。 Maggie:什么时候考虑分配名

8、单的事情 Charles:利用早上路上的 时间 Jessica :睡觉前思考 Sisi :一周统一安排 最后jessica 列举了举例她周二时间安排表(略) Christine,coco:可以利用早上,中午时间处理邮件,打印资料 7点 整理工作,准备回家 针对jessica的时间安排, Sisi:为什么很多时候A班8点多才下班 Christine:深表同感 Jessica:特别提示跟员工one by one 时间不宜过长,应控制在半小时左右 Maggie :一部分工作流于形式,例如coaching,如果不是员工原因,就无需coaching Ella:听录音需告知员工听录音的方法,及时检查,但检查时间不宜过长 Sisi:不必事必躬亲,通过授权,调动老员工的积极性,可以几件事情同时进行,只做必须自己才能做的事 Maggie:赞同 18:10,会议圆满结束 收集于网络,如有侵权请联系管理员删除

移动网页_全站_页脚广告1

关于我们      便捷服务       自信AI       AI导航        抽奖活动

©2010-2026 宁波自信网络信息技术有限公司  版权所有

客服电话:0574-28810668  投诉电话:18658249818

gongan.png浙公网安备33021202000488号   

icp.png浙ICP备2021020529号-1  |  浙B2-20240490  

关注我们 :微信公众号    抖音    微博    LOFTER 

客服