2011卫生监督各科所目标责任书.doc

修武县卫生监督所目标管理责任书领导人签字责任人签字签字日期年 月 日办公室目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、负责起草打印监督所各项计划、总结、汇报材料及审查各科室起草的材料。四、负责印章管理。五、负责行政、业务综合管理工作，做好督办查办和统计上报工作。六、负责所内考勤工作，严格执行各项规章制度。七、负责所内卫生督查工作及节假日值班管理。八、负责文件、报刊的存阅工作和各类资料的收集、整理、归档工作。九、做好各种会议的准备、记录工作，把执行情况及时收集起来，为领导当好参谋。十、负责信息报道工作，不断宣传卫生监督业务。十一、负责车辆管理与调配，确保业务用车。十二、负责来人、来信做好接待工作，对反映的问题和领导交办的事情，要做到件件有落实，事事有回声。十三、负责所内人事管理、计划生育和职称评定工作。十四、完成上级下达的临时性指令性工作任务。十五、发表业务论文一篇。十六、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标。总务科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、严格遵守财务管理制度，做好财务收支、预决算和各科现金收交，勤俭持家，增收节支，杜绝公款私存，专款挪用，铺张浪费等不良行为。四、严把支出关，未经批准支付的款项一律不得支付。五、负责正确计算和发放职工工资，下乡补助及其他福利待遇。六、负责职工的定级、晋升、工资调整及离退休手续的办理工作。七、严格实物及固定资产管理制度，各种仪器、设备等固定资产应及时登记入账，做到账、物、卡、现金四对照。八、坚守岗位，做好收费工作。九、按时统计上报各种财务报表、及时向领导反馈财务信息，为领导决策提供服务。十、负责各种账目的登记及内部资料的收集、整理与归档工作。十一、负责物品采购及后勤供应工作，确保全中心物品供应。十二、严格执行仓库保管制度，做好出入库管理登记。十三、每月对各科室消耗情况进行认真核算，并及时向领导反馈，为财务预算提供依据。十四、遵守规章制度，严格按财务工作程序办事，杜绝脱岗现象发生。十五、完成上级下达的临时性指令性工作任务。十六、发表业务论文一篇。十七、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标。卫生法制稽查科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、负责各种执法文书的审批和立案工作，确保无差错案件发生，协助法院做好案件执行工作。四、负责组织听证会，单位职工业务培训，全县从业人员上岗前培训工作。五、对卫生监督执法工作，每月进行跟踪监督和抽查。六、负责所内人员违法违纪行为的调查取证工作，并提出初步处理意见；做好单位内部治理经济环境的督促检查落实工作。七、加强法制宣传工作力度，协助领导不断充实和完善卫生行政执法规范。八、对公民、法人和其他组织的上诉案件进行调解，负责应诉各项准备工作。九、做好各类执法文书的正规管理工作，文书正规合格率达100%，卫生监督执法持证上岗率达100%；做好各类资料的收集、整理与归档工作。十、做好日常考勤的监督工作，落实各项规章制度执行情况。十一、做好来信来访的接待工作，正确处理有关问题并及时向领导进行汇报。十二、遵守各项规章制度，注重整体形象，搞好优质服务，杜绝脱岗现象发生。十三、发表业务论文一篇。十四、完成上级交办的临时性指令性工作任务。卫生监督一科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、掌握辖区基本情况，及时向领导反馈监督执法工作信息，为领导决策提供服务。四、人员详细分工，职责任务明确。五、做好食品卫生监督管理(包括学校食堂)。巩固和拓展食品卫生量化分级管理工作，年内管理率递增30%。做好环境卫生、化妆品卫生的监督管理。有计划推行公共场所卫生监督量化分级管理，年内管理率达90%。做好样品抽检及生产、生活用水的监测管理工作；搞好游泳池管理，完善化妆品卫生的监测索证等工作。监督监测覆盖率达100%；餐具用具消毒监测覆盖率达100%；从业人员健康体检培训发证率达100%；卫生许可证发放率达100%；职业禁忌人员调离率达100%；食物中毒正确处理率达100%。六、认真做好各类监督资料的收集、整理、归档和统计上报工作，各种报表准确及时，建档率达100%。七、做好各类样品的收交工作，按规定填写有关登记、记录，及时送检，及时反馈检验结果。八、遵守各项规章制度，注重整体形象，搞好优质服务，杜绝脱岗现象发生；搞好文明执法和优质服务工作。九、完成上级交办的临时性指令性工作任务。十、发表业务论文一篇。十一、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标；各类软件资料应在规定时间内及时归档。卫生监督二科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、掌握辖区基本情况，及时向领导反馈监督执法工作信息，为领导决策提供服务。四、人员详细分工，职责任务明确。五、做好食品卫生监督管理(包括学校食堂)。巩固和拓展食品卫生量化分级管理工作，年内管理率递增30%。做好环境卫生、化妆品卫生的监督管理。有计划推行公共场所卫生监督量化分级管理，年内管理率达90%。做好样品抽检及生产、生活用水的监测管理工作；搞好游泳池管理，完善化妆品卫生的监测索证等工作。监督监测覆盖率达100%；餐具用具消毒监测覆盖率达100%；从业人员健康体检培训发证率达100%；卫生许可证发放率达100%；职业禁忌人员调离率达100%；食物中毒正确处理率达100%。六、认真做好各类监督资料的收集、整理、归档和统计上报工作，各种报表准确及时，建档率达100%。七、做好各类样品的收交工作，按规定填写有关登记、记录，及时送检，及时反馈检验结果。八、遵守各项规章制度，注重整体形象，搞好优质服务，杜绝脱岗现象发生；搞好文明执法和优质服务工作。九、完成上级交办的临时性指令性工作任务。十、发表业务论文一篇。十一、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标；各类软件资料应在规定时间内及时归档。卫生监督三科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、掌握辖区基本情况，及时向领导反馈监督执法工作信息，为领导决策提供服务。四、人员详细分工，职责任务明确。五、做好食品卫生监督管理(包括学校食堂)。巩固和拓展食品卫生量化分级管理工作，年内管理率递增30%。做好环境卫生、化妆品卫生的监督管理。有计划推行公共场所卫生监督量化分级管理，年内管理率达90%。做好样品抽检及生产、生活用水的监测管理工作；搞好游泳池管理，完善化妆品卫生的监测索证等工作。监督监测覆盖率达100%；餐具用具消毒监测覆盖率达100%；从业人员健康体检培训发证率达100%；卫生许可证发放率达100%；职业禁忌人员调离率达100%；食物中毒正确处理率达100%。六、认真做好各类监督资料的收集、整理、归档和统计上报工作，各种报表准确及时，建档率达100%。七、做好各类样品的收交工作，按规定填写有关登记、记录，及时送检，及时反馈检验结果。八、遵守各项规章制度，注重整体形象，搞好优质服务，杜绝脱岗现象发生；搞好文明执法和优质服务工作。九、完成上级交办的临时性指令性工作任务。十、发表业务论文一篇。十一、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标；各类软件资料应在规定时间内及时归档。医疗卫生科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、掌握辖区基本情况，及时向领导反馈监督执法工作信息，为领导决策提供服务。四、人员详细分工，职责任务明确。五、认真做好各类监督资料的收集、整理、归档和统计上报工作，各种报表准确及时，建档率达100%。六、负责全县各医疗单位的经常性卫生监督检查工作，坚决取缔未取得医疗机构职业许可证，擅自开展诊疗活动的“黑诊所”，打击无任何行医资格的游医、假医。七、认真做好打击非法行医的宣传工作，有效规范医疗市场。八、各类案件做到程序合法，文书书写规范。九、做好全县各医疗单位的消毒监测工作，城区各医疗单位和乡村级医疗单位每年两次，特殊单位科室每季度监测一次，监督监测覆盖率达70%以上。十、搞好医疗保健机构消毒监督、监测工作，并收集资料；参与辖区内医院感染事故处理；及时对疫源地进行消毒处理。十一、遵守各项规章制度，注重整体形象，杜绝脱岗现象发生；搞好文明执法和优质服务工作。十二、完成上级交办的临时性指令性工作任务。十三、发表业务论文一篇。十四、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标。各类软件资料应在规定时间内及时归档。职业病防治科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、掌握辖区基本情况，及时向领导反馈监督执法工作信息，为领导决策提供服务。四、人员详细分工，职责任务明确。五、做好职业病防治监督监测。监督监测覆盖率达80%以上；对有毒有害场所的作业人员体检率达80%以上，培训率达80%以上，职业禁忌人员调离率达100%。六、认真做好各类监督资料的收集、整理、归档和统计上报工作，各种报表准确及时，建档率达100%。七、遵守各项规章制度，注重整体形象，杜绝脱岗现象发生；搞好文明执法和优质服务工作。八、完成上级交办的临时性指令性工作任务。九、发表业务论文一篇。十、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标。各类软件资料应在规定时间内及时归档。信息科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、人员详细分工，职责任务明确。四、负责全所局域网的管理、使用和维护，确保网络运行畅通出；定期进行网络直报系统基础编码的维护工作。五、负责全县卫生监督信息系统等网络直报系统的管理、使用和维护。六、负责卫生监督所各项业务综合资料的收集、整理、汇总和分析，及时上报和反馈信息。七、做好各种资料的收集、整理工作，确保无误，各种报表及时准确，按时归档，归档率达100%。八、遵守各项规章制度，严格按工作程序办事，注重整体形象，搞好优质服务，杜绝脱岗现象发生。九、完成上级交办的临时性指令性工作任务。十、发表业务论文一篇。十一、巩固创卫及达标上等工作成果，延续完成达标上等及创卫工作目标。学校卫生科目标管理责任书一、加强思想教育，提高思想觉悟，无违法违纪及上访案件发生。二、遵守计划生育政策，计划生育率达100%。三、掌握全县各类学校基本情况，及时向领导反馈学校卫生工作信息，为领导决策提供服务。四、积极开展在校学生的预防性体检工作，做好学生常见病预防工作。五、认真做好各类资料的收集、整理、归档和统计上报工作，各种报表准确及时，建档率达100%。六、做好学校的卫生监督监测工作，开展托幼机构的卫生监督监测工作，为学生健康服务。七、与教委协调，配合其他科室开展与学校或学生有关的卫生防疫工作。八、加强业务学习，提高诊疗水平，努力为学生健康服务。九、遵守各项规章制度，注重整体形象，杜绝脱岗现象发生；搞好文明执法和优质服务工作。十、完成上级交办的临时性指令性工作任务。十一、发表业务论文一篇。十二、巩固创卫及达标上等工作成果延续完成达标上等及创卫工作目标。各类软件资料应在规定时间内及时归档。合同管理制度1 范围本标准规定了龙腾公司合同管理工作的管理机构、职责、合同的授权委托、洽谈、承办、会签、订阅、履行和变更、终止及争议处理和合同管理的处罚、奖励；本标准适用于龙腾公司项目建设期间的各类合同管理工作，厂内各类合同的管理，厂内所属各具法人资格的部门，参照本标准执行。2 规范性引用中华人民共和国合同法龙腾公司合同管理办法3 定义、符号、缩略语无4 职责4.1 总经理：龙腾公司经营管理的法定代表人。负责对厂内各类合同管理工作实行统一领导。以法人代表名义或授权委托他人签订各类合法合同，并对电厂负责。4.2 工程部：是发电厂建设施工安装等工程合同签订管理部门；负责签订管理基建、安装、人工技术的工程合同。4.3 经营部：是合同签订管理部门，负责管理设备、材料、物资的订购合同。4.5 合同管理部门履行以下职责：4.5.1 建立健全合同管理办法并逐步完善规范；4.5.2 参与合同的洽谈、起草、审查、签约、变更、解除以及合同的签证、公证、调解、诉讼等活动，全程跟踪和检查合同的履行质量；4.5.3 审查、登记合同对方单位代表资格及单位资质，包括营业执照、经营范围、技术装备、信誉、越区域经营许可等证件及履约能力（必要时要求对方提供担保），检查合同的履行情况；4.5.4 保管法人代表授权委托书、合同专用章，并按编号归口使用；4.5.5 建立合同管理台帐，对合同文本资料进行编号统计管理；4.5.6 组织对法规、制度的学习和贯彻执行，定期向有关领导和部门报告工作；4.5.7 在总经理领导下，做好合同管理的其他工作，4.6 工程技术部：专职合同管理员及材料、燃料供应部兼职合同管理员履行以下职责：4.6.1 在主任领导下，做好本部门负责的各项合同的管理工作，负责保管“法人授权委托书”；4.6.2 签订合同时，检查对方的有关证件，对合同文本内容依照法规进行检查，检查合同标的数量、金额、日期、地点、质量要求、安全责任、违约责任是否明确，并提出补充及修改意见。重大问题应及时向有关领导报告，提出解决方案；4.6.3 对专业对口的合同统一编号、登记、建立台帐，分类整理归档。对合同承办部门提供相关法规咨询和日常协作服务工作；4.6.4 工程技术部专职合同管理员负责收集整理各类合同，建立合同统计台帐，并负责