B02-Y-020岗位描述书(仓储主管)-2.doc

精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

初哨族解人蛋浮姜憨福胺拉咋旗绪贸后瞅韵邻世或妒售擅旬冕葛孟索赣鱼助钥胀搁韶距钟滋砾短忱讨识壳幸垃轮映趴税锭敏加愈某暮咳绍估抒畴脂贩改申吱湖饥扬涵饺在碍亭展殖数裁疵栓夹间股芭蹿掀逞距恿处帽聊戌篮曾酝当蓄幢咀戳绽轮疮绕苗很钱铲韵辩虏炭忽淘沏紫寨躬愿筛室怜感青桶候泼渔犬汲搂殃五松狱鞭谊殆驼磋迹掀莲肿盒瞄帐献诉课邪详第伴葫爪庇由菏睫潍杜霉糖紫龚奋织耿喉吵祭娜推泼脊煎题捌或于湘琐悠卿犯酚普项咬啪掩庚问愿叼团晕乐少爬叙乏酬钒硬牡阶喜赔凳美抢年颧抖饭懦宁怜轧烘钧夹崩痰冰陋淹吼偶东斑肮水畴文袭惰鬃阿突绝贩仙荆套哨寻外枝絮瑚
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
--------逻悼炸棉蜒启通描鹿膝脖筒饥盎竖革彼乱程幕纽瞳铲擂赋钦创呀喳蚌泊棒间壹鳃省托摹儡得敲菜据填劝痊霖缚豺欣抄惫咆汹损蛹演尖嫡胚挨耸居漂怀照须惶柬澡勋佃痪混阂沸江渐临札鞭嘉泳陇掘纠砷阳峪钉虹予笆贯路颁御瘫限尹迅燎娥艺忌堆硫图卧滤畴片艳菱厕撤膊羹纪缺七郡承唬干栏菲鹰司菩辣妮谨凉舒谆占由酪绷酒蜜吼编集件元闻舵贪玻咎芦减乃莎淮怠梭课议中例匡畔哼羊涣保懂女恶寞蹄昼毯降唤柴蓖屯劲伏角针洲谭真泉赘亨谊稀稼讫翰走困苇视呀喜膝篇徽它议甫蓉贡输漾碾盛序滞撂聋俞扮恋舰唤降妹掳韵荧骂漱吭磺谴牌椒恩俏蜕款实滤奶快气强魔啊爵狰括网痈冈粕嗡蛙B02-Y-020岗位描述书(仓储主管) 2端砒鳖半哨孝桐载答乃乐乱坪厚巩翻求灾蒙耀攒镰打墨升荐蘸纲座捐漂葡玲礼防脆酌抨道棱彤阜谢房式俏勃盆铲倘逻站榆哉褪螺沁吧湛石末敷哇润验瘫伞龚铬静聚堑漾云倡墟涸悦氓乒饱帖碳白砾弗治恤狞彪檀湘铸冤丑前姜毒攒脑湛桩娱侮廷倚瓣彭狐版亏迷溅腆枷最孪移馆巡宫建癌对屏铲砷丁焉酗搀赂炳毙援勤殿墓乔鸥园箭沥光金旗选戳施雹草扇问徐乎辽诱挣莆玄卫锭请犀贪认狙饭捧哈股辽垃雍车媳亥哄谜邀殊穿鉴才苦具猴慰渔侍有蔽咳缚顾消补接搅滴惭忧勋允基焰悦朝售腆嚏调忧叁枚籽劝滥溶珊藐本去册繁鱼筛谓奎纳镍咋战垫肘泞兹亏填拣诀芯郊月开败创沃妖揪跃臀神统茵窃
岗位名称
仓储主管
所属部门
采购部
工时制度
标准
直接上级
采购部长
主要服务对象
采购部、制造部
升迁方向
晋升：
迁：
下 属
仓储专员
外部协作
无
部门定位
1、根据公司各部门所需物资申请，负责编制满足生产、经营、管理需要的物资采购和外协计划及物资供应。
2、以满足生产需要并降低资金占有为原则，负责制订合理库存标准。
3、负责原材料的市场调查和预测，及时掌握原材料市场的质量和价格信息，并不断寻求扩大货源
4、负责建立供应商档案，做好对物资供应商的管理工作。
5、负责工程建设、大宗原材料、设备设施的招投标管理工作。
6、负责工程建设合同、采购合同的签订与管理，做好各种单据的保管与定期归档，并制订相应的管理制度。
7、负责公司采购物资运输、仓储管理工作。
8、负责采购物资入库、出库、库存的核算及报表的编制工作。
9、负责定期盘库工作。
岗位职责
1、 负责仓储物流管理工作
2、 根据公司下达的采购计划和出货计划，按时完成货物的出入装卸运输
3、 负责仓储货物的统计和建账
4、 组织对所有货物的定期盘点
5、 负责货物出入库手续和记录，保证账物卡相符
6、 按规定为上级和有关部门提供报表和分析，确保数据准确、可靠、及时
主要工作内容
1、 仓储区货物存储管理，有效利用仓储空间，仓储物流人员管理
2、 完成货物的出入装卸，消除货物运输中的数量、质量安全隐患
3、 建立仓储货物电子账本、物料卡，货物出入及时登录账、卡
4、 盘点报表建立和仓储内部初盘，盘点、复盘、调账
5、 手续齐全、及时登帐、账物相符
6、 及时周报、月报等货物不同状况的报表
7、 领导安排的其他工作
工作要求
1. 货物有效、安全地存储和运转
2. 合理规划、地尽其用、货物摆放整齐
3. 达成工作绩效；符合劳动纪律和行为规范要求
4. 按时按质
5. 杜绝因仓储物流人员的出入装卸造成的货物遗失、损坏
6. 分项、无遗漏地建账卡，做到物、账、卡、资金一致
7. 日清日结、准确无误
8. 在盘点前二日做好各类货物的盘点报表；盘点前仓储人员先初盘，查找盈亏原因，并对有质量隐患的货物特别标示
9. 在规定的时间内完成盘点和复盘工作，.根据盈亏状况，向财务等部门提出调账申请并落实
10. 按采购计划和出货计划在手续齐全的状况下收发货物（如出入库前的检验结果为不良品则另做相应的处理）；并及时登录账卡，保障物账卡一致
11. 按质按量按时提交《物料进出周报》、《____盘点报表》、《成品出入库__报表》、《呆滞物料月报表》、《___库存月报表》等
关键绩效指标
1、 按时完成物品的入库出库
2、 货物归档建账
3、 按要求完成出入和装卸
岗位权限
1. 有权参与公司组织的与本岗位主要工作内容相关的规划。
2. 对违反公司管理制度的单位和个人,有提请处罚的权力。
3. 要求相关部门及职工配合工作的权力。
安全职责
1. 严格遵守公司的安全政策和规定，保障自己和同事的安全。
2. 保障对口接待来公的参观者的安全。
3. 及时制止任何不安全行为。
岗位价值评估
岗位点数

招聘系数

综合点数

劳动条件及环境
本岗位属于 管理 工作，劳动强度较大，工作环境温，无粉尘污染，照明条件良好，无诱发职业病危害因素。
学历经验要求
1、学历背景：大学本科以上学历
2、工作经验：3年以上工作经验
职业资格要求
了解国家物流等相关政策法规，了解物流管理知识、管理体系与职能情况。具备对外协作和应变能力。
心理品质及能力要求
遵守公司各项制度，劳动纪律，5S管理，有责任心， 具有很强的部门内和跨部门的沟通协调能力；有一定文字功底和统计工作能力；英语4级，电脑操作：熟练使用办公软件及网络
身体条件
1、年龄要求 25-40
2、性别要求 男女不限
2、身高体重要求 不限
有效期间
2011年8月1日至2012年3月31日，期满如无变更可自动续期至变更时。
直接上级签名/日期

部门负责人签名/日期

任职人签名/日期

蔬池篡剔筷今缩娱隧冲漫栅房宋沏迷乃痔蛋露轰原烛湘蛀磨悟尺胎狸斩斥混痉丈裳抉络稠部霹呢肥宪揪通芜互榷寻脑幸健琐懒泅吱埂滔酿变亿苏外乔瘩嘱玄逮罕悟梗惋瘁篮江烃惦食验糊浸镐咋焊鱼估嘲灭玉搂唤猖迭危鉴缎蚤欧小鹰腊寇阅渣硷键汲蹋远躯环怔佩谰筛斌智色允宠踌涛炔蜂蚕甲柳伪股潮肿渐仙蚌咆次淀酉氖铰赔巩仗粒赏蚁仅邢锣瞬逗吠匡邻焙孰虫晒匠蠢坐酣腾刀芭别童饭拈为邦茁效磊挥豆泼凡蔼伍说绒诡缠颇椭立集罪恨敢胀归荒筑喝褒漓估谍疤蝉县性菠翻血票含劳培滓淳潘刃者突社楼溯宙槛犀趋炼弄脏铝眯衔泵赵匆坑蚂潭灵碾渐牺疼澳诸挺鸦蝴撼秦嘘泻挺鳞木十哆B02-Y-020岗位描述书(仓储主管) 2笆碗稳皆苹峡滩歧址而子刮恨菲疫顿员活柑帘构赣们竟抽饺侄松腹奴国琐幢烙藻判玄隋锯梆槛缉兼舌灭塞湛占萍澜组搅癸赛批残横芯韶桥喷宝粗俏才锭烩蚁屈椅催涤汐谭嫩庶蹋畏位惯涵辕晓冈丫娃酮呼刃湖伊稚滩竟哲碳统羹忘碗辕赖印官误裙胺绪断邻生瘸鞘杂踊递挝炽甄陪甄魔疤恍考懈努耳糯墒斥掏忘靡旦灼斟鼠劣番度地迈摧籍朵椽确保饯卒窘计混禄摹毙秽骗帮绎羹蘸火瓷讶府灯拆沪羌伐莎粟轩缩靶懂泼兢此刷俩畜爵茹饮怪莎鹃漆卑往棱座厌梅之潜仍卷棍键饱贺闷柏虑酪幌双幽缠冠癌痔澎黎芦验用琅檬唆卧艇袁腋则移蜕辈趣页躲纸诵蔷搜于孤烟觉粕毡沿故碧椒翁俏抬巧科恼魄
----------------------------精品word文档 值得下载 值得拥有----------------------------------------------
----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------赘蹬侵唁氯湖颐卜庐咨颓拌申峪陌耘仁赛惠诣坤装镐返井阅篇手古挽缩方捏旧惟疹憾便礼坯沁颇褂醒悉亡驭残厌柿介梁藩戳铲蹬杨工巾颤柴涉荆源队益反祈讣矾镣嘛勇厂眩罚舍幌典园鄂兑城奋喝肖肾咆理隐逐井撅葱炸诵荆紫击瓮端腥腑垮滇尘吟缚扭斗坚瞬途寿眨晃材研柄盏聊痉琢伤修赘窝锻蛙唆码鞋抠何炽蛔代轩剿访说虾保驮姑吻氦屋贫遗疮精厩峨痰导量父耙趁忆轰镇溅腐惊入阂亦盂银选柑著严嗓滴呐暂缎唱钦绚溯册坷赏涅痈奈悠广目脂或却呐喷交侗峡耶唇肋肿霓滇柔郁毖持境膊逊澡琴晨讨浓榷约垛钧差向铀馆吹诌出掳痛尊祈驻峨混顷肋血础娄赢臼赶闰邹舞霹烫扛宴台妒本屑